岗位职责1. 督促会计人员严格执行会计法，履行会计人员职责，遵守财经纪律，执行财务制度。2. 建立健全财务管理的基础工作，建立一套符合会计电算化要求的会计核算体系。3. 严格审查会计凭证的合理性、合法性、真实性、有效性。4. 检查和督促会计、出纳人员的工作，并按会计程序处理日常会计核算，做到摘要简明扼要、对应关系清晰、数字准确、记账及时。5. 按照管理公司和股东单位的报表编制和报送要求，编制和报送财务报表，进行财务分析。6. 检查和督促会计人员的工作，确保正确核算各项经济业务、计算应缴国家税收、按时缴纳。7. 定期核对银行账目，跟踪未达账。8. 做好会计档案的管理工作。9. 月末核对总账内的挂账是否与各报表相同。10. 完成上级委派的其他任务。岗位要求教育水平：大学本科会计学专业毕业。知识背景：具备酒店经营管理及相关行业的知识，了解国家有关方针、政策，熟悉国家的经济法规、合同法规、财经纪律。有经济、财税、安全等方面法律法规等知识。技能技巧：有较强的英语阅读能力，熟练电脑操作技能。工作经验：具有三年以上会计工作实践经验和会计电算化工作经验。专业资格：具有会计师职称。其他要求：有高度的工作责任心、进取心，热爱本职工作，操守优良。

工作职责：1.  负责应付应收款项，员工报销等相关资料的整理和初审，录入财务原始数据；2.  负责日常财务凭证归档整理；3.  负责公司固定资产盘点，整理数据；4.  负责进销存登记；5.  负责及时登记经济合同，督促经办人员及时结算和办理入库登记；6.  负责发票的申购、验旧等工作；7.  负责与采购部门及其他职能部门的协同工作，包括但不限于供应商资质收集整理、食材对应资质收集整理、协助其他部门同事熟悉有关公司财务制度和财务流程等；8.  完成上级交付的其他工作。 职位要求：1.  热爱饮食文化艺术，为人踏实，细心；2.  会计或财务管理专业本科应届毕业生；3.  有会计/审计工作经验或大型企业/事务所实习经验者优先考虑；4.  英语六级以上，能与外籍同事日常沟通。

工作内容：1、负责结算对账管理工作，包括应付账务管理；2、负责资金支付计划安排管理；3、负责参与制定计划结算部工作相关的工作流程和管理制度，并监督执行；4、负责参与制定本部门工作相关的工作流程，参与总结经验，提出对部门有利的建设性合理化建议工作；5、负责部门内部资料管理；6、负责融资相关工作，临时性专项工作。岗位要求： 1、全日制统招本科及以上学历，财务、会计等相关专业优先考虑；2、有大型房地产企业同等岗位管理经验者优先；3、受过良好的ERP系统、材料计划管理、配送管理等方面的系统培训，具有一定的材料计划管理、配送管理、ERP系统管理理论与实践能力水平；      4、具有良好的沟通、协调能力，勤奋踏实，具有极强敬业精神，能吃苦耐劳，承受压力；5、掌握信息化办公系统应用（EMS、SAP-ERP）、日常办公软件操作、办公自动化设备和网络知识。

1、会计核算管理 1）负责酒店的全盘账务。 2）负责对经营费用进行审核，酒店物资等成本费用核算。 3）财务系统数据的核算，编制财务相关报表，为公司经营提供数据及分析。 4）资金及财产的监督与管理；审核原始凭据，并依据会计准则编制记账凭证。 5）审核系统所有业务单据是否完整、合法、合规、准确及时。 6）负责按时、准确进行各纳税申报。 2、财务档案管理 1) 负责财务档案的收集、归类、归档。 2) 监管、检查区域内会计的财务档案管理工作。 3、税务管理 1) 负责审核各项目税收申报金额及税项； 2) 负责解决税务方面问题。 职位要求： 1 、会计相关专业，有酒店财务经验者优先考虑。 2 、熟悉财务相关法律法规，企业财务制度及流程，熟练运用财务管理软件，较强的成本管理、风险控制和财务分析的能力。 3 、敬业、责任心强，严谨踏实、工作仔细认真；有良好的纪律性，团队合作以及开拓创新精神。

岗位职责：1、严格执行酒店财务管理制度，财务部档案管理；2、合理有效的时间安排，配合、跟进财务总监进行各种文件的签署；3、完成财务总监/经理安排的其他合理合法工作要求。岗位要求：1、有1年部门秘书工作经验，或优秀财务专业应届毕业生亦可；2、办公软件运用熟练；3、良好的沟通表达能力，有耐心、责任心；5、良好的学习能力，善于处理流程性事务，执行能力强；

To provide secretarial and executive assistance to the Financial Controller and other associates within the department as required. The position requires direct contact with all departments and all levels of staff and the incumbent is responsible for all general administrative duties of the Finance department as and when required.协助财务总监处理行政及文案工作。该职位需要直接与其他部门的各级别员工进行行政工作的沟通。Ensure the preparation of the monthly payroll within the given deadline.在规定的时间内准备好每月的薪资。

空缺岗位：应收主管、应付主管岗位职责1、严格执行公司管理和会计制度，公司费用报销的整理、财务审核和监督工作；2、严格按公司管理制度开具各种票据、使用印鉴；3、报税、整理、装订记账凭证及财务文档管理；4、 完成上级交办的其他工作。岗位要求1、有财务相关工作经验或财务相关专业毕业，有经验会计优先；2、初级职称或会计从业资格证书；3、会使用财务软件和office办公软件。4、爱岗敬业，严谨踏实，有良好职业操守，责任心强，工作细致手脚麻利，做事有条理。5、有良好的学习能力，善于处理流程性事务，执行能力强；6、能承受较大工作压力，有良好的沟通能力和团队精神。

岗位职责1.执行财务各项规章制度，服从上级领导工作的安排；2.核对酒店各岗各班次送审的账单及各项原始营业单据；3.审核营业报表和当日各种消费项目明细表，发现错漏及时上报各级领导，确保酒店每一笔收入正确无误；4.对照住店客人报表，整理审核挂房账单；对照挂账协议，核对挂账账单的单位名称、签名模式、挂账限额等；5.编制当日营业日报表和营业收入报销。岗位要求1.本科以上学历，财会相关专业，持有会计证。2.有2年以上同岗位工作经验，有酒店财务工作经验优先。3.熟悉国家相关法规，熟练掌握office办公软件、财务及收银相关软件操作技能。4.具有良好的沟通与表达能力、较高的专业技巧、对工作严谨、认真细致、责任心强。

岗位职责1、严格执行公司管理和会计制度，公司费用报销的整理、财务审核和监督工作；2、严格按公司管理制度开具各种票据、使用印鉴；3、报税、整理、装订记账凭证及财务文档管理；4、 完成上级交办的其他工作。岗位要求1、有财务相关工作经验或财务相关专业毕业，有经验会计优先；2、初级职称或会计从业资格证书；3、会使用财务软件和office办公软件。4、爱岗敬业，严谨踏实，有良好职业操守，责任心强，工作细致手脚麻利，做事有条理。5、有良好的学习能力，善于处理流程性事务，执行能力强；6、能承受较大工作压力，有良好的沟通能力和团队精神。

岗位职责 1、根据各类原始单据，编制记帐凭证。 2、根据核签的记帐凭证，录入财务系统。 3、负责检查、核实库存材料，对各种材料的购入、领用情况进行监督。月末与库管员进行核对，做到帐实相符。对库房进行不定期抽查，对固定资产和低值易耗品进行定期盘点。 4、每周定期核对租赁情况，进行租赁数据整理，编制租赁回款表。 5、做好租金、管理费、空调费、水电费及杂费的统计工作，并定期向管理层汇报。   岗位要求： 1、财务专业全日制本科及以上学历，21届优秀应届毕业生或者具备一年以上物业、房地产财务工作经验者优先； 2、熟练使用office办公软件及用友财务软件； 3、学习能力强，具有相关基础财务知识与财务软件操作经验者优先； 4、具有较高的责任意识，细致认真、耐心负责；   福利待遇：5天8小时制，五险一金，提供免费宿舍或五折精品公寓、每两个月发放生活用品（纸巾、洗衣液/沐浴露）、周末双休、国家节假日放假、生日月600元感恩金＋精美礼品＋生日会、节假日200元礼金和礼品、年度免费体检、年度省外游、不定期外出拓展活动，免费健身器材（跑步机、动感单车、乒乓球、桌球、羽毛球）、足球场、篮球场。优秀的职业经理人，平均年龄35岁，年轻化团队，优美的办公环境，集团型公司，发展空间大。

1.试用期满半个月交社保2.会做账报税3.会ps等修图软件

岗位职责1、执行公司管理和会计制度，公司费用报销的整理、财务审核和监督工作；2、按公司管理制度开具各种票据、使用印鉴；3、报税、整理、装订记账凭证及财务文档管理；4、 完成上级交办的其他工作。岗位要求1、有财务相关工作经验或财务相关专业毕业，有经验会计优先2、会使用财务软件和office办公软件。3、爱岗敬业，严谨踏实，有良好职业操守，责任心强，工作细致手脚麻利，做事有条理。4、有良好的学习能力，善于处理流程性事务，执行能力强。

岗位职责1.审核酒店所有收入，控制内部招待及员工用餐。2.审核由出纳制定的每日现金收入报表。3.根据餐饮收益日报、夜审前厅收益日报、夜审信用卡报表及现金报表审核各种付款方式是否正确。4.编制每天收益报表。5.编制收银员现金收溢或缺月报表。6.登记每日信用卡明细、银行对帐单，对信用卡进行核对。岗位要求1.大专以上学历，财务或相关专业。2.酒店财务1年以上工作经验。3.熟悉国家相关法规，熟练掌握相关软件技能。4.熟悉酒店财务与税收制度，能够全面掌控整套财务流程。5.具有很强的财务，税务策划能力。6.具有良好的沟通与表达能力、较高的专业技巧、对工作严谨、认真细致、责任心强。

【任职条件】1.  大专及以上学历，有一定文字功底，有助理或秘书工作经验优先2.  具有良好的商务礼仪素质，形象气质佳，综合素质好3.  工作热情以及优秀的组织、沟通、协调能力和团队精神，能够准确传达、执行总监工作意图4.  具备极强的责任感、事业心，极好的个人品德和职业操守【工作职责】1.  收发及处理日常往来备忘录、文件、信件、账单、月结单、传真及每日营业报表，准确完成各类文件的影印及分派工作2.  处理及跟进支票、酒店合同、采购书、零用现金报销、借贷申请、酒店商铺信贷的审批工作3.  根据行政主管指示及授意起草或打印各种文件资料4.  按时完成每月的营业报表、财务部工作计划及总结、培训总结及计划、办公室员工考勤和财务部基层部门主管假期记录工作5.  做好财务部内部及与其他部门的沟通及信息传递工作6.  负责有关会议安排、会议资料的准备及会议记录工作7.  完成上级分配的其它工作任务

我的具体职责是什么? 职位概述(要点) 作为薪资文员，您将应以最高标准完成以下任务:1、严格执行公司管理和会计制度，公司费用报销的整理、财务审核和监督工作；2、严格按公司管理制度开具各种票据、使用印鉴；3、报税、整理、装订记账凭证及财务文档管理；4、每月考勤审核及工资审核。5、 完成上级交办的其他工作。我们寻找什么样的人才?若要成功地应聘这一职位，您的态度、行为、技能和价值观应符合下列标准:1、有财务相关工作经验或财务相关专业毕业，有经验会计优先；2、初级职称或会计从业资格证书；3、会使用财务软件和office办公软件。4、爱岗敬业，严谨踏实，有良好职业操守，责任心强，工作细致手脚麻利，做事有条理。5、有良好的学习能力，善于处理流程性事务，执行能力强；6、能承受较大工作压力，有良好的沟通能力和团队精神。

线下人才见面会：日期时间：02月28日  09:00 - 17:00地点：南京市江宁区双龙大道1680号百家湖1912街区Belongs蔓餐厅 线上人才见面会：抖音关注“来斯妹laisimeimei”微信视频号关注“南京丽笙精选度假酒店”锁定2月27号14:00线上人才见面会为你“面对面”呈现中国首家丽笙精选度假酒店的魅力，快来近距离与帅气的leader一起畅聊互动吧 南京丽笙精选度假酒店筹备项目 虚位以待

1. This position is concerned with hotel F&B daily revenue, making sure it is received and properly recorded.收入日审文员主要负责酒店餐饮部门的日常收入，确保收入的实现和正确记录。2. Check F&B Revenue Report, the F&B report summary is mainly a matter of ascertaining that the F&B totals shown are actually in agreement with “Trial Balance Report”审核餐饮收入报表，确保餐饮收入的各项收入与收入报告所显示的数字一致。3.  Audit guest ledger and all entertainment checks for propriety and authorization, then forward to Direct of Finance  for review and approval. The same procedure as house use check.审查客人账目，审批授权的宴请账单以及各部门经理的内部消耗账单，送报财务总监审批。4. Maintain control record of Cashiers’ over/short and investigate major discrepancies and prepare monthly summary for Assistant Controller’s approval.  Any material shortage is to be immediately reported.记录各收银员投钱收入的长短款，稽查明显长短款因由，长短款报表每月底由财务副总监审批，任何相关材料丢失必须及时汇报。5. Check all void checks and prepare void list report (F&B).审查所有的撤销账单，核对其撤销原因，审查撤销账单记录报表。6. Take cigarette inventory, compare with the figure provided by the F&B Cashier Supervisor and prepare monthly cigarette consumption report for the review of the cost accountant.   盘点香烟的存货，参照系统、各餐厅投报的香烟售卖记录一盘点各餐厅香烟实际剩余数量，提报月末香烟盘存表给成本会计。7. Verify General Cashier’s daily report.核对总出纳报告。8. Control all coupons issued in regard to promotions, including group meals, in coordination with Income Auditor Supervisor.协助收入审计主管控制所有对客优惠券，团队餐券。9.  Assist the Income Auditor in conducting the weekly cash count of F&B Cashiers.每周需协助收入审计主管稽查各收银员备用金。10. The management reserves the right to change / extend this job description if necessary at any point of time during her / his employment.如有必要 ，该部门有权更改或补充该职位描述。

岗位职责1、严格执行公司管理和会计制度，公司费用报销的整理、财务审核和监督工作；2、严格按公司管理制度开具各种票据、使用印鉴；3、报税、整理、装订记账凭证及财务文档管理；4、 完成上级交办的其他工作。岗位要求1、有财务相关工作经验或财务相关专业毕业，有经验会计优先；2、初级职称或会计从业资格证书；3、会使用财务软件和office办公软件。4、爱岗敬业，严谨踏实，有良好职业操守，责任心强，工作细致手脚麻利，做事有条理。5、有良好的学习能力，善于处理流程性事务，执行能力强；6、能承受较大工作压力，有良好的沟通能力和团队精神。

岗位职责1、严格执行公司管理和会计制度，公司费用报销的整理、财务审核和监督工作；2、严格按公司管理制度开具各种票据、使用印鉴；3、报税、整理、装订记账凭证及财务文档管理；4、 完成上级交办的其他工作。岗位要求1、有财务相关工作经验或财务相关专业毕业，有经验会计优先；2、2-3年同类型酒店同岗位工作经验者有先3、会使用财务软件和office办公软件。4、爱岗敬业，严谨踏实，有良好职业操守，责任心强，工作细致手脚麻利，做事有条理。5、有良好的学习能力，善于处理流程性事务，执行能力强；

aintains the utmost confidentiality and discretion when handling business affairs在处理业务时最大限度的保守机密并小心谨慎。Cooperates, coordinates and communicates with Department Heads and other inter-departmental secretaries as appropriate必要时配合，协调各部门领导和其它部门的秘书的工作并与他们进行沟通。Supervises the work of the Finance Office staff监督办公室员工的工作Day-to-day secretarial work to include typing, filing, faxes and telephone etc.日常文秘工作包括打字，整理文件，传真和接听电话等。Distribution of memos, letters and other information etc.分发备忘录，信件和其它信息等。Arranging internal / external appointments安排内外会见。Handling reservation as requested必要时预订客房。Translating incoming letters, documents, articles by request必要时翻译来信，文件和文章。Provides pertinent information on socio-political matters针对社会政治问题提供相关信息。Storing and keeping all confidential information保存和保守所有保密信息。Preparing monthly operational results for meetings with other hotels为与其它酒店的会议准备月度运营结果报告。Taking minutes of Department meeting as requested需要时为部门会议作会议记录。Maintains confidentiality at all times and maintains strict practice of office lock up and security of information随时遵守保密条款，并严格执行办公室上锁和信息安全制度。Ensure overtime claims are supported by proper approval and authorization确保申报的加班附有完整的签字审批手续。Verify the leave entitlement for all leave requests prior to approval在审批前查验所有休假申请可享有的假期长度。Train back up payroll officer in all manpower procedures and responsibilities为后备工资员提供有关工作程序和职责的培训。Prepares monthly/yearly internal manpower analysis report编制月度和年度內部人力分析报告。Co-ordinates with outside data processing company as requested按要求配合公司以外的数据处理公司的工作。Reconciles employee shop (where applicable) and prepares journals of all transactions员工的商店进行核对 (如适用的话)，编制所有交易清单。Engages in competitor surveys at request of Supervisor在上级领导要求下填写竞争对手调查表。Coordinates with other departments as necessary需要时配合其它部门的工作。Conducts training to staff on time sheet completion and other payroll related information为员工提供如何填写工时单和其它与工资相关信息的培训。

职位信息：1，负责酒店日常账务处理，财务部门上级领导交代的事务。2，审核费用明细和原始单据的合规性、真实性；3、负责生存成本管理，核对各项原材料、物料、产品、严控各项成本；4、审核公司各项成本的支出，月末进行费用归集、分配、成本核算，并定期编制成本报表；5、定期参与存货盘点工作，编制盘点表，并对差异与其他部门沟通，查找原因；6、月度、季度税务核算及纳税申报；7、配合税务、审计等检查监督、提供各项财务相关资料；任职要求：1、1年以上财务相关工作经验，酒店行业或餐饮行业财务会计相关工作经验者优先；2、熟悉国家财务、税务、审计等相关法规政策；3、熟练操作财务软件和其他办公软件；4、具备良好的财务职业素养，责任心强，细心；

岗位职责 1、严格执行公司管理和会计制度，公司费用报销的整理、财务审核和监督工作； 2、严格按公司管理制度开具各种票据、使用印鉴； 3、报税、整理、装订记账凭证及财务文档管理； 4、 完成上级交办的其他工作。 岗位要求 1、有财务相关工作经验或财务相关专业毕业，有经验会计优先； 2、初级职称或会计从业资格证书； 3、会使用财务软件和office办公软件。 4、爱岗敬业，严谨踏实，有良好职业操守，责任心强，工作细致手脚麻利，做事有条理。 5、有良好的学习能力，善于处理流程性事务，执行能力强； 6、能承受较大工作压力，有良好的沟通能力和团队精神。

岗位职责：1. 在报表和文件管理的方面协助助理财务总监；2. 有责任及时的按照合同正确的发放员工工资；3. 提供正确的工资及雇员人数报表给管理层；4. 与人力资源部密切配合确保工资的准确性及保密性。岗位要求：1. 大专及以上学历；2. 精通计算机基本操作技能；3. 有良好的责任心。

本岗位可接受应届生1. 负责邮件及各种部门报表或文件的翻译工作。     Responsible for translating the emails, reports and documents.2.  完成每月报表，上传部门报表。     Finish reports every month, upload department reports. 3. 跟进保险事宜。      Follow up the insurance affairs.4. 参加会议    Attend conference5. 其他工作    Other job