岗位职责: 1. 贯彻执行《会计法》等财经法律制度,制止违反财经纪律、财会制度的现象，发现重大问题及时向部门领导报告，确保企业各项财务活动符合有关规定； 2. 协助公司负责人开展公司资产管理工作，确保公司资产的安全与完整； 3. 定期核对往来账款，及时清算应收应付款，妥善保管财务帐簿，会计报表和会计资料，保守财务秘密； 4. 编制并审核记账凭证、录入电脑、核对总帐、明细账、登记帐簿、科目汇总表及财务报表； 5. 配合组织公司筹资、融资工作，审核公司重要会计事项； 6. 认真执行会计制度，按时做好记账、算账、报账工作，如实全面地反映公司资金活动情况，做到手续完备，内容真实，数据准确，帐目清楚，按期结报； 7. 对公司财务会计报告的真实性、合法性、完整性与公司负责人共同承担责任； 8. 积极参与公司重大投资经营活动，切实全面掌握公司经营运行情况，对于公司发生的重大事项或问题、重大违法违规行为必须及时向公司有关部门报告。   任职条件： 1. 具有专科以上学历及初级会计资格证书，至少拥有1年以上会计工作经验，能熟练掌握会计账务处理工作流程； 2. 具备良好的职业道德，具备扎实的财务核算知识，熟悉国家的财经法律、法规、规章制度和方针、政策；能独立完成财务规划，完成各类财务报表，能参与财务分析，具备一定的组织能力和协调能力，能熟练操作计算机金蝶财务软件； 3. 能独立完成会计记账工作； 4. 能独立报税； 5. 对涉税事项具有一定敏感度，并完成提前准备相关材料； 6. 能与其他部门沟通完成涉及经济业务相关的问题； 7. 能够编制财务分析用基础报表； 8. 能够准确编制银行余额调节表； 9. 家住林芝或具有在西藏区域工作经历者优先考虑。

1、会计相关专业，大专以上学历； 2、有全盘会计实务操作经验，2年以上会计经验及熟悉操作网上申报税务流程及税务处理工作； 3、熟悉应用财务及office软件，对金蝶、用友等财务系统有实际操作经验； 4、负责门店财务数据的统计，日常报销款的整理及相关财务报表的制作 5、工作细致、严谨，具有较强的工作热情和责任感，为人诚实可靠，品质正直，有吃苦耐劳的精神； 福利待遇：双休，缴纳五险一金，早九晚五，员工餐，带薪年休假，高温补贴，节日福利，团建活动，法定节假日，十三薪等。

岗位职责 1. 对财务总监负责，执行酒店各项会计政策；负责酒店全盘帐务处理的跟踪管理。 2. 负责会计记账凭证的审核，确保财务系统数据的完整及准确。 3. 按照各项费用报销审核制度的规定，审核各项报销单据。 4. 负责酒店各项财务报表的编制和报送。 5. 负责审核工资表，协助控制各项工资性开支的发放。 6. 负责审核总出纳所编制的每月银行余额调节表。 7. 负责酒店固定资产的跟踪管理，定期组织财务人员对酒店资产进行盘点。 8. 协助财务总监完成酒店的财务预算。 9. 协助财务总监完成酒店经营活动的财务分析。 10. 负责每月资产及负债类科目余额的分析，向财务总监提交分析报告。 11. 负责酒店其他操作系统及财务系统的余额核对，确保财务数据的准确性。 12. 负责审核应付会计编制的酒店应付款支付计划，负责根据酒店的资金收回情况编制酒店完整的月度资金计划，报财务总监审核。 13. 负责酒店税务申报表的审核及相关税务事项的跟进。 14. 负责会计档案的保管。 15. 完成上级安排的其它工作。 岗位要求 1.大专及以上学历，具有3年以上财务管理经验或2年以上5星级酒店财务工作优先 。 2.具有初级会计师以上职称，熟悉酒店帐务税务流程。 3.熟悉办公软件及财务软件，熟悉银行、税务、工商的工作流程。 4.能独立核算企业的账务工作，懂得相关法律法规。 5.工作细致、严谨，具有较强的工作热情和责任感，为人诚实可靠，品质正直，有吃苦耐劳的精神。

岗位职责 1、严格执行公司管理和会计制度，公司费用报销的整理、财务审核和监督工作； 2、严格按公司管理制度开具各种票据、使用印鉴； 3、报税、整理、装订记账凭证及财务文档管理； 4、 完成上级交办的其他工作。 岗位要求 1、有财务相关工作经验或财务相关专业毕业，有经验会计优先； 2、初级职称或会计从业资格证书； 3、会使用财务软件和office办公软件。 4、爱岗敬业，严谨踏实，有良好职业操守，责任心强，工作细致手脚麻利，做事有条理。 5、有良好的学习能力，善于处理流程性事务，执行能力强； 6、能承受较大工作压力，有良好的沟通能力和团队精神。

·         Responsible for maintaining records and documents related to any payroll activities and provides prompt and accurate payment of staff and ·         负责维护与员工工资单相关的工作记录和文件，及时准确的为员工发放工资。 ·         Directs all aspects of secretarial work in the hotel, maintains the executive office and all matters relating to executive administration in a confidential, professional manner ·         管理和指导酒店文秘工作的方方面面，使行政班公室保持洲际酒店集团的形象标准，并保证用保密和专业的态度处理所有与行政管理相关的工作。 ·         Provides efficient and comprehensive secretarial services to Executive staff to meet the needs of customers ·         为行政员工提供高效和全面的秘书服务，从而满足宾客的需求。

岗位职责 1、计算每月每年的员工应缴所得税并上交报表。 2、确保每月员工工资是正确的并协助部门经理处理有关事宜。 3、复核新员工的工资、工作时间、账户号、临时工资和其它与工资相关内容。 4、保持对员工的资料的随时更新。 5、负责审核所有递交到财务部的相关文件。 6、完成财务总监安排的其他工作。 岗位要求 1、有财务相关工作经验或财务相关专业毕业，有经验会计优先； 2、会使用office办公软件。 3、爱岗敬业，严谨踏实，有良好职业操守，责任心强，工作细致手脚麻利，做事有条理。 4、有良好的学习能力，善于处理流程性事务，执行能力强； 5、能承受较大工作压力，有良好的沟通能力和团队精神。

岗位职责 1、各种文稿的打印、发送，文件材料的领取。 2、办理各类文件的收发、登记、阅签、清退、整理、归档、保密工作。 3、办公室的日常管理工作，受理投诉和来访接待、收发传真、考勤登记、接听电话等工作。 4、部门会议的筹备、会议通知的拟写、下发工作，负责会议记录和文字材料的整理。 5、负责收集关信息，向领导提供信息参考。 岗位要求 1、具有大专以上文化程度 2、具有高度责任心和良好的职业道德。 3、身体健康，相貌端庄。 4、有较好的文字组织能力，并熟练使用各种常用办公软件。

Scope of Position This position performs daily accounting support procedures necessary to ensure the balance & accuracy of all the financial operations and corresponding records of the Mandarin Oriental Shanghai.  Responsibilities include all administrative functions and provide supporting role to all sections in the accounting department. Working closely with the Controller to ensure reporting and statutory deadlines are strictly adhered to. Requirements                            Solid General Ledger knowledge Strong organizational and communication skills Ability to work flexible schedule to include weekends and holidays Proficient in all Microsoft Office Software Applications Bi-lingual with proficiency in English and Mandarin

要求：1、要有一年以上工作经验，有酒店对帐的经验优先           2、有初级会计职称优先           3、家在附近或住在公司宿舍          4、年龄在23至38岁

1、负责收集和审核原始凭证,保证报销手续及原始单据的合法性、准确性； 2、负责编制各类会计报表及财务台帐； 3、协助领导做好预算控制、财务分析、资金管理和日常财务管理工作； 4、负责年度企业所得税清算工作和工商公示； 5、往来账、应收、应付款的管理； 6、会计凭证的核签、编制及会计档案的整理保管； 7、提供各项有关年审、年检资料，完成各项年审工作； 8、完成上级交办的其它工作。 【任职资格】： 1、2022应届毕业生（毕业时间为2021年7月-2022年7月），全日制本科及以上学历，985、211院校优先；会计、金融相关专业优先； 2、能熟练操作Excel、word等办公软件； 3、具备良好的团队意识及沟通能力，具备较强的计划推动能力，完成工作目标。   【工作地点】： 集团总部，江苏省昆山市花桥经济开发区  

岗位职责 1、严格执行公司管理和会计制度，公司费用报销的整理、财务审核和监督工作； 2、严格按公司管理制度开具各种票据、使用印鉴； 3、报税、整理、装订记账凭证及财务文档管理； 4、 完成上级交办的其他工作。 岗位要求 1、有财务相关工作经验或财务相关专业毕业，有经验会计优先； 2、初级职称或会计从业资格证书； 3、会使用财务软件和office办公软件。 4、爱岗敬业，严谨踏实，有良好职业操守，责任心强，工作细致手脚麻利，做事有条理。 5、有良好的学习能力，善于处理流程性事务，执行能力强； 6、能承受较大工作压力，有良好的沟通能力和团队精神。

1、Maintain general filing systems. 保持全面的文件存档系统。 2、Answer incoming telephone calls and either transfer, redirect or take a message. 接听来电，转接或者留言记录。 3、Prepare files, reports, correspondence and other relevant business documentation. 准备文件，报告，信件及其他相关商业文档。 4、Handle general enquiries. 处理一般的询问。 5、Arrange appointments and meetings. 安排约会和会议。 6、Take dictation of correspondence as required. 记录被要求的口头文件。 7、Open and sort mail. 打开和分类电邮。 8、Maintain confidentiality at all times on all matters. 在任何时候都保持所有事件的机密性。 9、Demonstrate essential overall knowledge of the organization. 搜集基本的全面的有关组织的知识。 10、Understand the responsibilities of other units and departments and co-operate with them. 了解其他团体和部门的工作职责，并与他们合作。 11、Access and use work processing computer packages and keep up to date with enhancements to latest upgrades. 使用电脑工作处理系统，保持资料的更新。 12、Any other duties assigned by the Director of Finance and Business Support. 财务总监指派的其他工作。

岗位职责：         负责管理财务部留存的饭店备用钥匙，遵守钥匙规章制度。 管理各部门合同原件，并在合同快到期时提醒部门续签合同。 每月第二个星期二申请需要报销的单据。 当新员工入店时，填写工资单、工会申请单，两个月后填写转正单。 协助总出纳清点饭店现金收入。 每月给合同到期的员工填写续签合同的评估表。 每月底给财务部的员工办理下月的饭卡。. 负责整理财务部所有文件及个人存档。 为购买物品填写现金/支票申请单及PR.单。 在每月20日前，将各部门的考勤收齐后交到人事部（复印一份存档）。 随时更新财务部的联系表。 任职要求： 具备财务专业专科学历或会计从业资格。

1、执行公司财务制度，协助部门经理做好财务管理工作。 2、依据公司财务规定，进行日常财帐务处理，收银等工作。 3、完成上级领导交办的其他事项 任职资格： 1、大专及以上学历，财务、金融相关专业，自觉维护企业利益，有良好的职业道德和高度责任感。 2、坚持原则、廉洁奉公；工作认真负责、严谨，具有较强的沟通能力，保密性强。

工作内容： 1.根据酒店的有关规定和要求，有效地检验到货物品，必须符合酒店要求的质量标准。 2.按照采购单内容和数量，办理验收手续。 3.验货时如发现数量差错，质量不符合要求，应拒绝收货并及时报告主管。 4.在办理验收手续后，应及时通知有关部门取货。 5.填制每日收货汇总表。 6.跟踪和催收应到而未到的物品。 7.做好采购单的存档工作 职位要求： 1.电脑操作能力好，掌握office办公软件运用 2.具有强烈的上进心和责任感，富有团队合作精神，具有良好的沟通和协调能力 3.具备财务基础知识，熟悉仓库管理，了解货品进销存流程

岗位职责 1、严格执行公司管理和会计制度，公司费用报销的整理、财务审核和监督工作； 2、严格按公司管理制度开具各种票据、使用印鉴； 3、报税、整理、装订记账凭证及财务文档管理； 4、 完成上级交办的其他工作。 岗位要求 1、有财务相关工作经验或财务相关专业毕业，有经验会计优先； 2、初级职称或会计从业资格证书； 3、会使用财务软件和office办公软件。 4、爱岗敬业，严谨踏实，有良好职业操守，责任心强，工作细致手脚麻利，做事有条理。 5、有良好的学习能力，善于处理流程性事务，执行能力强；

岗位职责 1、严格执行公司管理和会计制度，公司费用报销的整理、财务审核和监督工作； 2、严格按公司管理制度开具各种票据、使用印鉴； 3、报税、整理、装订记账凭证及财务文档管理； 4、 完成上级交办的其他工作。 岗位要求 1、有财务相关工作经验或财务相关专业毕业，有经验会计优先； 2、初级职称或会计从业资格证书； 3、会使用财务软件和office办公软件。 4、爱岗敬业，严谨踏实，有良好职业操守，责任心强，工作细致手脚麻利，做事有条理。 5、有良好的学习能力，善于处理流程性事务，执行能力强； 6、能承受较大工作压力，有良好的沟通能力和团队精神。

岗位描述： · 将所有有关工资发放的信息及时准确地输入电脑。 · 对劳动法有深入地了解。 · 依据员工个人考勤表完成酒店工资表信息的输入。 · 完成工资表制作，并将信息存于磁盘中交给银行。 · 根据工资发放的总额交由应付准备付款支票。 · 将支票及信息磁盘交给银行，以便银行将工资划入员工个人帐户。 · 确保工资的发放严格按照程序进行。 · 完成由财务总监或财务副总监分派的其它工作。 岗位要求： · 有责任感，专业的工作态度 · 有财务其它相关知识的优先 · 熟悉酒店薪酬及其相关政策 · 了解劳动及个人所得税的规定 · 至少2年国际品牌酒店工作经验

职位描述： 我们热情，不仅对客人 我们规范，不仅于制度 和我们一样，带着梦想 即刻起，点赞你的生活，从这一份工作开始! 只要你有才，虚以待位，只等你来! 无限的发展空间，我们的成长邀请你一同参与! 岗位要求：  信心十足，活力四射，深知灼见

Job Description 岗位要求： 1.To provide secretarial and executive assistance to the Financial Controller and other associates within the department as required. The position requires direct contact with all departments and all levels of staff and the incumbent is responsible for all general administrative duties of the Finance department as and when required. 为财务总监提供秘书和行政上的帮助，并且在有需要的情况下为部门内部其他员工提供帮助。这一职位要求与所有部门和所有级别的员工直接接触，并且在有要求的情况下负责财务部所有的一般行政职责。 2.Duties shall be conducted in a courteous, safe and efficient manner in accordance with hotel’s policies and procedures ensuring that a high level of service is maintained. 应礼貌、 安全、 高效地履行职责，并且与酒店的相关政策和程序保持一致。以确保能提供高水平的服务。 3.Adheres to hotel policies and procedures: 遵守酒店政策和程序 4.Be aware and abide by Equal Employment Opportunity and Affirmative Action legislation and the hotel's policies in regards to harassment prevention。 遵守平等就业机会和积极行为法规以及酒店的政策以避免可能出现的问题。 5.Work in a safe manner and abide by Occupational Health and Safety legislation and the hotel’s policies in regards to accident and incident reporting procedures。 以安全的方式工作，遵守职业安全及健康法规以及酒店的在事故和事故报告程序方面的政策。 Job Requirement岗位要求： 1.College leaving or equivalent. 大专或同等学历 2.Computer keyboard skills, including Microsoft excel 熟练地电脑操作技能，包括制作电子表格 3.Able to collaborate effectively with other hotel employees and managers to ensure teamwork 能有效与酒店其他的员工和经理合作，以保证酒店的团队合作。

岗位职责 1、严格执行公司管理和会计制度，公司费用报销的整理、财务审核和监督工作； 2、严格按公司管理制度开具各种票据、使用印鉴； 3、报税、整理、装订记账凭证及财务文档管理； 4、 完成上级交办的其他工作。 岗位要求 1、有财务相关工作经验或财务相关专业毕业，有经验会计优先； 2、初级职称或会计从业资格证书； 3、会使用财务软件和office办公软件。 4、爱岗敬业，严谨踏实，有良好职业操守，责任心强，工作细致手脚麻利，做事有条理。 5、有良好的学习能力，善于处理流程性事务，执行能力强； 6、能承受较大工作压力，有良好的沟通能力和团队精神。

JOB OVERVIEW职位概述 · Under the direct supervision of the Cost Controller within the limits of InterContinental Hotels Group policies and procedures, is responsible for storing and organizing of all stored materials. · 根据洲际酒店集团的政策和程序，在成本控制经理的直接监督下工作，负责存储和组织所有库存的物品。   At InterContinental Hotels & Resorts® we want our guests to feel special, cosmopolitan and In the Know which means we need you to: · Be charming by being approachable, having confidence and showing respect. · Stay in the moment by understanding and anticipating guests’ needs, being attentive and taking ownership of getting things done. · Make it memorable by being knowledgeable, sharing stories and showing your style to create moments that make people feel special. 在洲际酒店及度假村®，我们希望宾客感觉风格独特、时尚现代和深入洞悉，这意味我们需要你： · 亲切、充满自信、体现尊重来展现富有魅力的你。 · 理解和预测宾客的需要、做到细心周到、具主人翁精神、把事情办好，保持专注当下。 · 见多识广、分享阅历、展现你的风格来创造令人感觉特别的时刻，做到令人难忘。 Duties and Responsibilities工作职责 · Check and count all goods to be received per approved purchase order or daily market list. · 根据采购申请单或每日食品订货单核实和清点验收的货品。 · Ensure that goods are in order, of good quality and according to the established specifications · 确保所有所收的货品符合采购订货要求、质量良好且符合具体规格要求。 · To reject all goods which do not meet the specifications · 退还不符合验收标准的货品。 · To move accepted products to storage areas immediately to minimize employee theft and deterioration of product quality · 尽快将验收合格的货物移交仓储区域，减少和避免员工偷盗以及货物腐烂变质等。 · To ensure proper documentation on all goods delivered to the hotel as well as those returned to the suppliers. · 保存酒店所有收货物品及退还货品的相关凭单。 · To summarize and record all goods purchased by the hotel on a daily basis · 每天对酒店采购的货品填写收货记录汇总。 · To ensure the cleanliness of the Receiving Bay by liaison with Store helper or Stewarding Staff whenever cleaning is required. · 根据需要联系仓库搬运工或管事部员工清洁收货通道，以确保收货台的清洁。 · To be well versed in all descriptions and types of operating equipment for the Hotel, including maintaining catalogues, sample pictures of such items for reference. · 熟悉精通所有酒店经营设备的型号和规格等内容，包括保存好产品目录，样品图片以及产品的其他相关资料 · Assist cost manager to complete related reports · 协助成本经理完成相关报表工作 · Performs other duties as required · 履行其他规定的职责。 QUALIFICATIONS AND REQUIREMENTS任职要求 Required Skills –技能要求 · Demonstrated ability to interact with customers, employees and third parties that reflects highly on the hotel, the brand and the Company. · 完全代表酒店，品牌和公司与顾客，员工和第三方交往的能力。 · Proficient in the use of Microsoft Office · 熟练使用微软办公软件 · Good writing skills · 良好的写作技能    Qualifications –学历 · Diploma or Vocational Certificate in Accounting or Business Administration or related field. · 具有会计，商业管理或相关的毕业证书或职业证书。   Experience –经验 · 1 year experience in an accounting clerical, receiving position or similar; or an equivalent combination of education and work experience ·  一年会计文员，收货职位或相似的工作经验；或与此相当的教育和相关工作经验结合的背景

岗位职责： 1、协助主管完成日常事务性工作，协助处理帐务； 2、申请票据，整理发票，准备和报送会计报表，协助办理税务报表的申报； 3、现金及银行收付处理，制作记帐凭证，银行对帐，单据审核，开具与保管发票； 4、协助财会文件的准备、归档和保管； 5、固定资产和低值易耗品的登记和管理； 6、负责与银行、税务等部门的对外联络。 任职资格： 1、财务，会计，经济等相关专业中专以上学历； 2、较好的会计基础知识和协调能力，有财会工作经验者优先； 3、良好的职业操守及团队合作精神，较强的沟通、理解和分析能力； 4、具有独立工作和学习的能力，工作认真细心。 发展方向：财务文员-总账会计-总账主管-账务经理-财务经理-财务总监

Position Summary职位概述 1.记账并审计所有采购订单，收货记录和供应商发票； 2.审查所有付款(包括工资)，无论是支票，银行转帐或其他事项，并得到财务总监的批准和签字； 3.确保所有发票得到批准或付款附有所有支持文件； 4.记录所有交易(凭证)并在完成后盖“已入账”章，记录所有凭证，包括在凭证列表中取消的项目； 5.平衡每月的供应商的报表与酒店应付帐款记录的核对； 6.向酒店供应商跟进遗漏的发票或信用票据； 7.确保所有发票在付款前得到适当级别的相关部门经理的批准； 8.合理记录，调节，和准备发票付款，以确保总分类帐代码和成本中心代码的正确使用； 9.确保在外币付款中使用最佳汇率； 10.确保正确且及时输入应付帐款分类帐的数据； 11.所有签署的支票(等待分配给供应商)将被安全存放在财务总监的保险箱，并保持适当的记录； 12.及时支付酒店税务, 确保及时交税； 13.确保支票和其他付款凭证连号使用； 14.确保任何与付款有关的密码或编码不被透露给未授权的人员； 15.确保所有与银行账户和余额有关的详细信息是保密的； 16.保持适当的及最新的数据档案系统； 17.及时，有效，友好地处理所有要求和询问； 18.确保正确的工作实践及该工作区域的安全不受危害，使得意外的风险和员工赔偿费用最小化； 19.灵活的工作时间，特别是在月末； 20.在月底准备计提。 Specific Job Knowledge, Skill and Ability工作技能技巧要求： 1.4到6年相关工作经验 2.工作仔细，有良好的人际关系处理能力 3.良好的沟通技巧 4.系统使用：Check SCM, SUN 5.熟练操作系统Windows, Word, Excel等