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薪资: 6千-8千 经验:5年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:广西-桂林 食宿:提供食宿

工作职责:1.负责公司资金运作管理、日常财务管理与分析、资本运作、筹资方略、对外合作谈判等;2.负责项目成本核算与控制;3.负责公司财务管理及内部控制,根据公司业务发展的计划完成年度财务预算,并跟踪其执行情况;4.按时向总经理提供财务报告和必要的财务分析,并确保这些报告可靠、准确;5.制定、维护、改进公司财务管理程序和政策;6.管理与银行、税务、工商及其他机构的关系,并及时办理公司与其之间的业务往来;7.完成上级交给的其他日常事务工作。任职资格:1.大专以上学历,有同岗位工作经验;2.桂林本地人,品行端正;3.具备较好的专业能力;4.具备良好的团队带领能力;5.具备良好的部门协调能力。

薪资: 8千-1万 经验:3年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:江苏-扬州 食宿:提供食宿

一、负责组织公司的财务预算工作:1、制订公司各项财务规章制度,并安排实施2、组织实施日常财务核算、年终会计决算工作3、审核会计报表、财务报告4、负责组织公司的财务分析工作5、公司财务预算管理6、月度、年度预算(如资金收支、利润等),并监督贯彻执行二、负责公司的财务稽核工作1、审核公司各项财务收支、货币资金结算事项2、组织公司固定资产、库存原材料、库存现金等的盘点工作3、负责公司固定资产、库存原材料、库存商品、低值易耗品等的监督管理三、组织制定公司财务成本费用管理制度1、负责公司各项费用核算及管理2、组织公司成本核算及管理四、负责公司的资金管理1、制定公司的资金调动计划五、对外沟通与协调1、管理与银行、税务等其他政府机构的关系

薪资: 8千-1万 经验:8年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:贵州-安顺 食宿:提供食宿

岗位职责1.督导会计部、成本控制部的业务操作。2.起草各种管理制度,落实各有关制度。3.协助财务总监编写年度财务预算。4.负责酒店的财产管理。5.检查各种财务报告的及时、正确性,向财务总监呈报会计报表。6.检查各项税金的上缴,加强与财政部门的业务联系,协调外部关系,取得有关信息。7.配合各级外部审计查账工作,审核检查所有对外编报的数据及财务报表,确保无误方可报出。岗位要求1.财务管理、会计、金融相关专业、大专及以上学历,中级以上会计师职称。2.具有X年以上财务负责人工作经验,X年以上X星级及以上财务岗位工作经验,熟悉酒店财务管理模式。3.具有丰富的酒店财务管理、营运分析、成本控制的经验和技巧。4.熟练运用会计电算化,熟练使用ERP财务软件。5.工作细致、严谨,具有较强的工作热情和责任感。6.良好中英文书写和口头表达能力,优秀的沟通、分析能力,对酒店忠诚度高。

薪资: 面议 经验:10年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:山东-青岛 食宿:提供食宿

The basic responsibilities of the Assistant Financial Controller is to ensure and maintain the smooth and effective day to day work routine within the Finance department and the resulting work efficiency, as well as the co-ordination and control of the month-end process. 财务副总监的基本职责是确保并维护财务部门顺畅有效的日常工作,及工作效率,以及协调和控制月末关账进程。

薪资: 1万-1.5万 经验:5年以上 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:广东-广州 食宿:提供食宿

岗位职责 1.督促酒店建立健全会计核算制度,检查会计制度的执行情况,对会计核算工作的质量进行监督。 2.督促酒店建立健全财务管理制度,完善财务监督机制,检查酒店执行国家财经法律、法规、制度及遵守财经纪律情况,对财务活动的合法性进行监督。 3.审核酒店拟订的年度财务预、决算方案,资金使用和调度计划,筹资、融资和投资计划,利润分配或弥补亏损方案。 4.对酒店产权转变、资产核销、资产重组、对外投资、债务担保、资产抵押等重大财务活动的决策程序和实施执行情况进行监督。 5.审核酒店财务报告,评价和报告其经营管理业绩。与酒店总经理一起,共同对财务报表和报告的质量负责。 6.与酒店总经理联合审批规定限额范围内的公司经营性、融资性、投资性(对外、对外)支出;对酒店授权范围内的贷款担保事项负责。 岗位要求 1.财务经理、会计、金融相关专业、大专及以上学历; 2.具有3年以上财务负责人工作经验,3年以上财务岗位工作经验,熟悉酒店财务管理模式,有连锁酒店管理经验优先; 3.通晓财务、会计、金融、税务知识、掌握法律相关知识,具备基本计算机应用知识。 4.熟练运用会计电算化,熟练使用ERP财务软件。 5.具有一定的外部关系协调和统筹管理能力。 6.良好的团队领导力、协作能力,优秀的沟通、分析能力,对企业忠诚度高。

薪资: 6千-9千 经验:5年以上 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:广东-广州 食宿:提供食宿

岗位职责1.编制上报各种财务报表,提供各种财务数据,上交各种税费。2.审核当月员工的工资汇总表和记帐证。3.根据酒店支付情况随时向财务总监提供分析报告,控制费用开支,不超预算。4.做好各项税收的申报和交纳工作,填制营业税、教育税附加、流转税、个人所得税、粮补金等申报表并按规定时间申报交纳。岗位要求1.大专以上学历毕业,具有5年以上财务管理经验或星级酒店财务管理工作优先 。2.具有中级会计师以上职称,熟悉酒店帐务税务流程。3.熟悉办公软件及财务软件,熟悉银行、锐务、工商的工作流程。4.能独立核算企业的账务工作,懂得相关法律法规。5.工作细致、严谨,具有较强的工作热情和责任感,为人诚实可靠,品质正直,有吃苦耐劳的精神。

薪资: 8千-1万 经验:3年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:西藏-林芝 食宿:提供食宿

岗位职责1.督导会计部、成本控制部的业务操作。2.起草各种管理制度,落实各有关制度。3.协助财务总监编写年度财务预算。4.负责酒店的财产管理。5.检查各种财务报告的及时、正确性,向财务总监呈报会计报表。6.检查各项税金的上缴,加强与财政部门的业务联系,协调外部关系,取得有关信息。7.配合各级外部审计查账工作,审核检查所有对外编报的数据及财务报表,确保无误方可报出。岗位要求1.财务管理、会计、金融相关专业、大专及以上学历,中级以上会计师职称。2.具有1年以上财务负责人工作经验,3年以上4星级及以上财务岗位工作经验,熟悉酒店财务管理模式。3.具有丰富的酒店财务管理、营运分析、成本控制的经验和技巧。4.熟练运用会计电算化,熟练使用ERP财务软件。5.工作细致、严谨,具有较强的工作热情和责任感。6.良好中文书写和口头表达能力,优秀的沟通、分析能力,对酒店忠诚度高。

薪资: 6千-8千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:广东-中山

1.审核每天各部门的收入; 2.根据酒店支付情况随时向财务总监提供分析报告,控制费用开支,不超预算。

薪资: 8千-1万 经验:3年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:上海 食宿:提供吃

 PRINCIPAL RESPONSIBILITIES 主要职责• 通过准备每月科目调节表及采取相应的行动控制所有的资产负债表科目。• 调查和输入银行对帐单数据• 编制银行余额调节表• 查看旅行社佣金付款情况• 查看和准备将来自不同渠道的凭证输入总帐• 查看食品及酒水的控制调节表及日记帐• 编制资产负债表及表内所有科目的调节表• 编制月结记帐凭证• 在财务总监的指导下准备月度财务报表并分发给部门经理和行政管理人员• 负责后台财务系统的月结工作• 为业主准备资产采购/报损报告• 在付款前批准付款申请、员工借款和零用现金付款申请• 协助财务总监和副总监准备、输入预算,营运预测报表,及每月向集团财务递交的报表• 直接向总会计和财务总监汇报所有与财务和财务控制相关的事宜• 与其他部门合作,协调,交流有关财务及内部控制的相关事宜• 与酒店外部人员包括酒店的法律顾问,保险公司,税务顾问,审计,商业银行及政府银行等进行沟通协调• 完成部门领导分配的其他工作。Perform any duties as assigned by the management deemed necessary执行任何管理层委托的工作REQUIREMENTS 职位要求Education 教育程度相关教育背景Experience 工作经验相关工作经验三年以上Job Skill / Knowledge 职业技能/知识财务相关知识Computer Knowledge 电脑知识基本办公软件Language Proficiency 语言能力良好

薪资: 6千-8千 经验:不限 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:广东-佛山 食宿:提供食宿

岗位职责1.督导会计部、成本控制部的业务操作。2.起草各种管理制度,落实各有关制度。3.协助财务总监编写年度财务预算。4.负责酒店的财产管理。5.检查各种财务报告的及时、正确性,向财务总监呈报会计报表。6.检查各项税金的上缴,加强与财政部门的业务联系,协调外部关系,取得有关信息。7.配合各级外部审计查账工作,审核检查所有对外编报的数据及财务报表,确保无误方可报出。岗位要求1.财务管理、会计、金融相关专业、大专及以上学历,中级以上会计师职称。2.具有5年以上财务负责人工作经验,2年以上5星级及以上财务岗位工作经验,熟悉酒店财务管理模式。3.具有丰富的酒店财务管理、营运分析、成本控制的经验和技巧。4.熟练运用会计电算化,熟练使用ERP财务软件。5.工作细致、严谨,具有较强的工作热情和责任感。6.良好中英文书写和口头表达能力,优秀的沟通、分析能力,对酒店忠诚度高。

薪资: 6千-8千 经验:不限 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:广东-佛山 食宿:提供食宿

岗位职责1.督导会计部、成本控制部的业务操作。2.起草各种管理制度,落实各有关制度。3.编写年度财务预算。4.负责酒店的财产管理。5.检查各种财务报告的及时、正确性,向财务总监呈报会计报表。6.检查各项税金的上缴,加强与财政部门的业务联系,协调外部关系,取得有关信息。7.配合各级外部审计查账工作,审核检查所有对外编报的数据及财务报表,确保无误方可报出。岗位要求1.财务管理、会计、金融相关专业、大专及以上学历,中级以上会计师职称。2.具有3年以上财务负责人工作经验,具有财务岗位工作经验,熟悉酒店财务管理模式。3.具有丰富的酒店财务管理、营运分析、成本控制的经验和技巧。4.熟练运用会计电算化,熟练使用ERP财务软件。5.工作细致、严谨,具有较强的工作热情和责任感

薪资: 3千-4千 经验:不限 企业类型:景区
地区:福建-龙岩

岗位职责1.编制上报各种财务报表,提供各种财务数据,上交各种税费。2.审核当月员工的工资汇总表和记帐证。3.根据酒店支付情况随时向财务总监提供分析报告,控制费用开支,不超预算。4.做好各项税收的申报和交纳工作,填制营业税、教育税附加、流转税、个人所得税、粮补金等申报表并按规定时间申报交纳。岗位要求1 .大专毕业,具有5年以上财务管理经验或3年能上四星级酒店财务工作优先 。2.具有中级会计师以上职称,熟悉酒店帐务税务流程。3.熟悉办公软件及财务软件,熟悉银行、锐务、工商的工作流程。4.能独立核算企业的账务工作,懂得相关法律法规。5.工作细致、严谨,具有较强的工作热情和责任感,为人诚实可靠,品质正直,有吃苦耐劳的精神。

薪资: 5千-7千 经验:5年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:贵州-铜仁 食宿:提供食宿

岗位职责1.督导会计、成本控制、采购、出纳、收银的业务操作。2.起草酒店财务部各种管理制度,落实各有关制度。3.编写酒店年度财务预算。4.负责酒店的财产管理及成本控制。5.检查各种财务报告的及时、正确性,向财务总监呈报会计报表。6.检查各项税金的上缴,加强与财政部门的业务联系,协调外部关系,取得有关信息。7.配合各级外部审计查账工作,审核检查所有对外编报的数据及财务报表,确保无误方可报出。8.做好酒店每月财务经营分析,为酒店经营提供可行性数据分析。岗位要求1.财务管理、会计、金融相关专业、大专及以上学历,中级以上会计师职称优先。2.具有5年以上财务负责人工作经验,3年以上四星级及以上财务岗位工作经验,熟悉酒店财务管理模式。3.具有丰富的酒店财务管理、营运分析、成本控制的经验和技巧。4.熟练运用会计电算化,熟练使用ERP财务软件。5.工作细致、严谨,具有较强的工作热情和责任感。6.良好中英文书写和口头表达能力,优秀的沟通、分析能力,对酒店忠诚度高。

薪资: 6千-1万 经验:3年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:河北-唐山 食宿:提供食宿

勤奋,有敬业精神,有同岗位3年以上工作经验,酒店缴纳保险。

薪资: 8千-1万 经验:3年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:河南-郑州 食宿:提供食宿

岗位职责:1、在总经理领导下,贯彻执行国家经济政策,财经纪律严格执行酒店所制定的财务管理和会计核算标准。 2、全面负责酒店财务部日常工作,监督财务管理系统和控制程序的实施。3、在规定时间内提交各类财务报表,准确反映酒店的经营业绩。 4、做好酒店财务、固定资产的有效管理。5、保质保量,按时完成上级领导交办的其他工作。任职要求:1、大专以上学历,5年以上同行业工作经验,3年以上同岗位工作经验。2、工作认真负责,注重团队协作,具有一定领导及管理能力。3、抗压能力强,能够适应一定时间的加班。4、思维严谨,缜密,逻辑性强,对数据敏感,善于做各类数据分析。5、具有国际品牌酒店工作经验者优先考虑。

薪资: 1万-1.5万 经验:5年以上 企业类型:景区
地区:广东-广州 食宿:提供食宿

岗位职责 1.组织各部门编制财务收支、成本费用等计划和预算,审核项目筹建期的费用预算、模拟运营期的预算等;2.负责组织项目经济核算工作,组织编制和审核会计、统计报表,组织编制财务预算和决算;3.组织制定项目财务管理制度和会计核算制度,严格进行会计监督;4.负责项目财务政策和程序的制定,如:租金政策、信贷政策、税务政策;5.负责项目日常各类税款核算、税务申报、税务协调等税务工作,年度税务审计工作;6. 监督控制项目物品的采购、收货、库存、发放等工作,确保所有进货价廉物美、库存适量和物尽其用;7. 定期督促检查、盘点项目固定资产;8.督导会计部、成本控制部的业务操作。9.起草各种财务管理制度,落实各有关制度。10.配合各级外部审计查账工作,审核检查所有对外编报的数据及财务报表,确保无误方可报出。11.做好年终财务查帐和决算。12.定期向项目总经理及董事会报送项目运营情况,并进行财务分析,提供管理建议。岗位要求1.财务管理、会计、金融相关专业、大专以上学历,中级以上会计师职称。2.具有3年以上财务部负责人工作经验,熟悉文旅项目财务管理模式。3.具有丰富的文旅项目财务管理、营运分析、成本控制的经验和技巧。4.熟练运用会计电算化,熟练使用金蝶财务软件。5.工作细致、严谨,具有较强的工作热情和责任感。6.良好中文书写和口头表达能力,优秀的沟通、分析能力。

薪资: 8千-1万 经验:8年以上 企业类型:有限服务中档酒店
地区:上海-奉贤区 食宿:提供食宿

岗位职责1.编制上报各种财务报表,提供各种财务数据,上交各种税费。2.审核当月员工的工资汇总表和记帐证。3.根据酒店支付情况随时向公司财务总监提供分析报告,控制费用开支,不超预算。4.做好各项税收的申报和交纳工作,填制营业税、教育税附加、流转税、个人所得税、粮补金等申报表并按规定时间申报交纳。岗位要求1.大专以上毕业,具有8年以上财务管理经验或5年以上酒店财务工作经验优先 。2.具有中级会计师以上职称,熟悉酒店帐务税务流程。3.熟悉办公软件及财务软件,熟悉银行、锐务、工商的工作流程。4.能独立核算企业的账务工作,懂得相关法律法规。5.工作细致、严谨,具有较强的工作热情和责任感,为人诚实可靠,品质正直,有吃苦耐劳的精神。

薪资: 6千-8千 经验:8年以上 企业类型:有限服务中档酒店
地区:上海-奉贤区 食宿:提供食宿

  有会计师职称;熟悉商业经济管理、投资决策、财务分析,了解市场营销;熟悉会计法、国家税法、经济合同法、商标法、企业经营法等各类经济法规,有丰富的财务管理工作经验,有相应的工作阅历。1.贯彻执行国家经济政策、财经制度、财经纪律、财务会计制度,贯彻酒店经营方针,各项规章制度和领导决策,负责酒店财务各项管理工作。2.建立健全酒店内部财务管理制度;组织酒店的全面核算;监督酒店资金管理、成本管理、利润管理和财产管理;组织酒店的经济活动分析,为领导提供决策依据。3.制定酒店的预算指标,确定各部门计划任务,并上报总经理和董事会审批确定后,组织贯彻实施。4.拟定财务部内部的各级管理人员的岗位职责,监督控制酒店财务程序的正确执行,根据实际操作运行,不断对现有财务政策和操作程序进行补充、修改和发展。5.组织财务核算工作,建立收入、成本、费用和利润核算制度,拟定和审核会计科目、收入、成本、费用、利润和专题分析会计报表,保证各级核算工作正确性。6.审核酒店收益和利益分配表,协调酒店与银行、财税保险等部门的关系。7.负责酒店从采购、收货到库存的物流控制,建立适合酒店的物资流程、控制库存、提高物资利用率,协助总经理制定出各部门的物资消耗指标,加强对物资发放的控制。

薪资: 6千-8千 经验:3年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:海南-保亭 食宿:提供食宿

岗位职责1、督导财务部下属的业务操作。2、起草或修订各种管理制度,落实有关制度。3、填写年度财务预算及制定各部门经营指标。4、负责酒店的财产管理。5、检查各种财务报告的及时、正确性,向总经理呈报会计报表。6、检查各项税金的上缴,加强与财政部门的业务联系,协调外部关系,取得有关信息。7、配合各级外部审计查账工作,审核检查所有对外编报的数据及财务报表,确保无误方可报出。岗位要求1、财务管理、会计、金融相关专业及大专以上学历,中级以上会计职称。2、具有2年以上财务负责人工作经验,多年星级酒店财务岗位工作经验,熟悉酒店财务管理模式。3、具有丰富的酒店财务管理、营运分析、成本控制的经验与技巧。4、熟练运用会计电算化,熟练使用财务软件。5、工作细致、严谨,具有较强的工作热情和责任感。6、良好的书写和口头表达能力,优秀的沟通、分析能力,对酒店忠诚度高,有良好的职业道德素养。

薪资: 面议 经验:2年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:广东-惠州 食宿:提供食宿

 1.督导会计部、成本控制部的业务操作。2.起草各种管理制度,落实各有关制度。3.编写年度财务预算。4.负责酒店的财产管理。5.检查各种财务报告的及时、正确性,向财务总监呈报会计报表。6.检查各项税金的上缴,加强与财政部门的业务联系,协调外部关系,取得有关信息。7.配合各级外部审计查账工作,审核检查所有对外编报的数据及财务报表,确保无误方可报出。岗位要求1.财务管理、会计、金融相关专业、大专及以上学历,中级以上会计师职称。2.具有2年以上财务负责人工作经验,2年以上X星级及以上财务岗位工作经验,熟悉酒店财务管理模式。3.具有丰富的酒店财务管理、营运分析、成本控制的经验和技巧。4.熟练运用会计电算化,熟练使用ERP财务软件。5.工作细致、严谨,具有较强的工作热情和责任感。6.良好中英文书写和口头表达能力,优秀的沟通、分析能力,对酒店忠诚度高。7.女士优先

薪资: 1万-1.5万 经验:5年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:江苏-常州 食宿:提供食宿

岗位职责1.督导财务部的业务操作。2.起草各种财务管理制度,落实各有关制度。3.协助总经理编写年度财务预算。4.负责酒店的财产管理。5.检查各种财务报告的及时、正确性,向总经理及集团财务呈报会计报表。6.检查各项税金的上缴,加强与财政、税务部门的业务联系,协调外部关系,取得有关信息。7.配合各级外部审计查账工作,审核检查所有对外编报的数据及财务报表,确保无误方可报出。岗位要求1.财务管理、会计、金融相关专业、大专及以上学历,中级以上会计师职称。2.具有5年以上财务负责人工作经验,3年以上四星级及以上财务岗位工作经验,熟悉酒店财务管理模式。3.具有丰富的酒店财务管理、营运分析、成本控制的经验和技巧。4.熟练运用会计电算化,熟练使用ERP财务软件。5.工作细致、严谨,具有较强的工作热情和责任感。6.良好中英文书写和口头表达能力,优秀的沟通、分析能力,对酒店忠诚度高。7.接受集团财务中心业务指导。8.可接受外派工作(南京、张家港等地)。

薪资: 面议 经验:5年以上 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:安徽-池州 食宿:提供食宿

岗位职责1.督导财务部的业务操作。2.起草财务部各种管理制度,落实各有关制度。3.编写年度财务预算。4.负责酒店的财产管理。5.检查各种财务报告的及时、正确性,向总经理呈报会计报表。6.检查各项税金的上缴,加强与财政部门的业务联系,协调外部关系,取得有关信息。7.配合各级外部审计查账工作,审核检查所有对外编报的数据及财务报表,确保无误方可报出。岗位要求1.财务管理、会计、金融相关专业、大专及以上学历,中级以上会计师职称。2.具有5年以上财务负责人工作经验,熟悉酒店财务管理模式。3.具有丰富的酒店财务管理、营运分析、成本控制的经验和技巧。4.熟练运用会计电算化,熟练使用ERP财务软件。5.工作细致、严谨,具有较强的工作热情和责任感。6.良好的口头表达能力,优秀的沟通、分析能力,对酒店忠诚度高。

薪资: 6千-8千 经验:5年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:北京-顺义区

岗位职责1.督导会计部、成本控制部的业务操作。2.起草各种管理制度,落实各有关制度。3.协助财务总监编写年度财务预算。4.负责酒店的财产管理。5.检查各种财务报告的及时、正确性,向财务总监呈报会计报表。6.检查各项税金的上缴,加强与财政部门的业务联系,协调外部关系,取得有关信息。7.配合各级外部审计查账工作,审核检查所有对外编报的数据及财务报表,确保无误方可报出。岗位要求1.财务管理、会计、金融相关专业、大学专科及以上学历,初级以上会计师职称。2.具有2年以上财务负责人工作经验,3年以上4星级及以上财务岗位工作经验,熟悉酒店财务管理模式。3.具有丰富的酒店财务管理、营运分析、成本控制的经验和技巧。4.熟练运用会计电算化,熟练使用久其财务软件。5.工作细致、严谨,具有较强的工作热情和责任感。6.良好书写和口头表达能力,优秀的沟通、分析能力,对酒店忠诚度高。

薪资: 6千-8千 经验:5年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:山西-太原 食宿:提供吃

岗位职责1.督导会计部、成本控制部的业务操作。2.起草各种管理制度,落实各有关制度。3.协助财务总监编写年度财务预算。4.负责酒店的财产管理。5.检查各种财务报告的及时、正确性,向财务总监呈报会计报表。6.检查各项税金的上缴,加强与财政部门的业务联系,协调外部关系,取得有关信息。7.配合各级外部审计查账工作,审核检查所有对外编报的数据及财务报表,确保无误方可报出。岗位要求1.财务管理、会计、金融相关专业、中级以上会计师职称。2.具有5年以上财务负责人工作经验,3年以上五星级及以上财务岗位工作经验,熟悉酒店财务管理模式。3.具有丰富的酒店财务管理、营运分析、成本控制的经验和技巧。4.熟练运用会计电算化,熟练使用ERP财务软件。5.工作细致、严谨,具有较强的工作热情和责任感。6.良好中英文书写和口头表达能力,优秀的沟通、分析能力,对酒店忠诚度高。

薪资: 3千-4千 经验:5年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:河北-保定 食宿:提供食宿

岗位职责1.督导会计部、成本控制部的业务操作。2.起草各种管理制度,落实各有关制度。3.协助财务总监编写年度财务预算。4.负责酒店的财产管理。5.检查各种财务报告的及时、正确性,向财务总监呈报会计报表。6.检查各项税金的上缴,加强与财政部门的业务联系,协调外部关系,取得有关信息。7.配合各级外部审计查账工作,审核检查所有对外编报的数据及财务报表,确保无误方可报出。岗位要求1.财务管理、会计、金融相关专业、大专及以上学历,中级以上会计师职称。2.具有五年以上财务负责人工作经验,熟悉酒店财务管理模式。3.具有丰富的酒店财务管理、营运分析、成本控制的经验和技巧。4.熟练运用会计电算化,熟练使用ERP财务软件。5.工作细致、严谨,具有较强的工作热情和责任感

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