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  • 深圳 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 05-21
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    (工作地址:云南丽江——野奢隐世酒店) 岗位职责: 制定年度经营计划,分解季度/月度目标(入住率≥85%、餐饮毛利率≥65%) 建立VIP客户档案,携程、自媒体自然客流转私域提升复购 协调解决房态/餐位/活动资源冲突 主导预算编制,监控人力/能耗/采购成本(控制在营收22%以内) 工作细则: 每日晨会听取前日数据(入住率/客单价/投诉率),晚10点复盘当日运营 每季度带队开展市场调研,更新《客群画像报告》(年龄/客源地/消费偏好) 活动策划商务合作(联动周边牧场/徒步俱乐部/目的地婚礼/商务综艺合作)
  • 广州 | 经验不限 | 初中

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    医疗整形/轻医美 | 100-499人
    发布于 05-19
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    【岗位职责】 1、负责为客户提供专业的美容护理服务,包括但不限于面部护理、身体护理、仪器操作等,确保服务质量和客户满意度; 2、根据客户需求及皮肤状况,制定个性化的护理方案,并跟进护理效果,提供专业建议; 3、熟练操作美容仪器设备,确保安全规范使用,并定期维护保养; 4、主动挖掘客户潜在需求,推荐适合的美容产品或项目,完成销售目标; 5、保持工作区域的整洁卫生,严格遵守消毒及卫生管理制度; 6、参与公司组织的培训及技术交流,不断提升专业技能和服务水平。 【岗位要求】 1、持有美容师资格证书或相关培训证书优先,无经验者可提供带薪培训; 2、熟悉美容护理流程及手法,具备基础的美容仪器操作能力; 3、具备良好的服务意识和沟通能力,能够与客户建立信任关系; 4、工作细致耐心,责任心强,能够适应团队协作; 5、对美业有热情,愿意学习新技术和新项目,积极提升专业能力; 6、能适应排班制工作(含周末及节假日)。
  • 广州 | 1年以上 | 大专 | 提供住

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    精品酒店 | 50-99人
    发布于 05-14
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    岗位职责:: 1、负责酒店客房餐饮的销售; 2、进行销售渠道拓展和客户关系维护: 3、负责酒店促销计划的执行和对外宣传; 4、负责酒店周边市场的调研,及时提出市场改进建议; 5、为重要客户,团体,会议提供优质到位的个性化服务和客房安排: 6、完成上级交付的其他工作任务 任职要求: 1、大专以上学历,形相气质佳 2、服务意识强,必须有景区或者高端酒店销售经验 福利待遇:双休、入职五险一金、单人宿舍
  • 销售经理

    1万-1.5万
    广州 | 经验不限 | 学历不限

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    药品/医疗器械 | 1-49 人
    发布于 05-09
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    1、有多年化妆品原料(尤其美白、痤疮、脱发)推广经验的,国际经验者尤佳。可以主导或配合原料药国内外市场的业务拓展,包括商业信息的获取、国际展会、客户拜访与邀约、签约以及后续项目跟进、国际贸易手续办理等; 2、具备原料药海外销售经验,关键大客户管理经验尤佳; 3、熟悉B2B/B2C业务组合推广模式,有从0到1建立团队和开发项目的经验。 4、英语流利,接受海外出差; 5、工作地点不限,我们提供优厚奖金提成。
  • 汕尾 | 3年以上 | 大专

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    有限服务中档酒店 | 2000人以上
    发布于 05-09
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    卓越雇主
    卓越雇主
    岗位职责: 1、负责酒店日常经营管理工作 2、负责贯彻执行所属品牌各项质量标准; 3、负责建立门店人才制度,做好人才培养; 4、负责统筹管理内外部资源及关系,营造良好经营环境。 任职要求: 1、具有较强的营销能力、综合管理或服务管理能力; 2、大专及以上学历 3、两年以上知名酒店店长管理经验或总监及以上任职经验; 4、有项目资源者优先
  • 汕头 | 3年以上 | 大专

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    有限服务中档酒店 | 2000人以上
    发布于 05-09
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    卓越雇主
    卓越雇主
    岗位职责: 1、负责酒店日常经营管理工作 2、负责贯彻执行所属品牌各项质量标准; 3、负责建立门店人才制度,做好人才培养; 4、负责统筹管理内外部资源及关系,营造良好经营环境。 任职要求: 1、具有较强的营销能力、综合管理或服务管理能力; 2、大专及以上学历 3、两年以上知名酒店店长管理经验或总监及以上任职经验; 4、有项目资源者优先
  • 揭阳 | 3年以上 | 大专

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    有限服务中档酒店 | 2000人以上
    发布于 05-09
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    卓越雇主
    卓越雇主
    岗位职责: 1、负责酒店日常经营管理工作 2、负责贯彻执行所属品牌各项质量标准; 3、负责建立门店人才制度,做好人才培养; 4、负责统筹管理内外部资源及关系,营造良好经营环境。 任职要求: 1、具有较强的营销能力、综合管理或服务管理能力; 2、大专及以上学历 3、两年以上知名酒店店长管理经验或总监及以上任职经验; 4、有项目资源者优先
  • 东莞 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 2000人以上
    发布于 04-29
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    负责配合数字营销总监完成集团旗下成员酒店各分销渠道(平台)的运营督导工作,包括成员酒店的OTA、美团/点评、外卖、宴会、地图等渠道(平台)。根据年度节庆、促销、平台活动等节点制定成员酒店在上述各平台的年度工作计划,并督导各酒店落实产品设计与售卖、引流与投放、数据分销与复盘等运营工作。 或在私域版块帮助成员酒店利用企业微信和粉丝群做好对客户的转化、触达和促活工作,从而提高复购,帮助酒店完成全年的营销任务指标。 上述公域与私域版块二者满足其一即可。
  • 广州 | 10年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 定期体检
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    国内高端酒店/5星级 | 2000人以上
    发布于 04-21
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    1.根据酒店的战略发展目标,制定相应的人力资源规划,包括招聘、绩效、培训、薪酬等方面的策略。 2.制定并实施酒店年度人员编制、预算,定编定员方案,审查、签批人事表格、报告等。 3.负责组织起草、修改和完善人力资源各模块的制度体系管理办法,优化人力资源工作流程,确保人力资源管理工作有章可循。 4.编制人员招聘计划,做好人员补充工作,跟进面试人员评估及入职相关事宜。 5.完善绩效管理制度,包括绩效指标设计、考核方法、奖惩机制等。根据各部门员工绩效考核。 6.结果进行分析,编制总结报告,提出绩效改进建议。 7.制定并完善酒店各项培训管理制度,开展培训与质检等工作。 8.负责拟定综合部人员的岗位职责,分配工作任务,并做好部门的日常培训工作及人才队伍建设。 9.负责日常人力资源工作管理和日常工作督办,诸如工资发放、福利监管、人力资源事务处理服务、宿舍管理和员工饭堂监管等。 10.负责审核各部门的采购计划申请单,跟进日常采购合同、协议的签署,对合同的执行进行管理。 11.负责固定资产的管理及相关工作。 12.负责劳动关系协调等相关工作。 任职要求 1.大专及以上学历,人力资源管理相关专业优先。 2.具有国企或酒店行业工作经验、相关职称及资格证书优先。 3.10年以上在酒店/服务公寓行业同岗位工作经验。 4.熟悉劳动法,熟悉人力资源六大模块。 5.有较好的沟通协调、语言表达、组织策划能力及思考分析能力。 6.具有较强的责任心及适应能力,具备良好的公文撰写能力,熟练使用办公软件。
  • 珠海 | 经验不限 | 高中 | 提供食宿

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    精品酒店 | 2000人以上
    发布于 03-26
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    1、按公司的服务标准向客房及访客致于问候、欢迎、指示和告别 2、客人提供优质的客户服务,确保所有客人在到达和离开时受到礼貌的接待 3、对所有客人保持友好、礼貌和专业的形象 高中毕业或以上 女性,身高165CM以上,具有良好的仪表
  • 珠海 | 经验不限 | 学历不限 | 食宿面议

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    精品酒店 | 2000人以上
    发布于 03-26
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    工作内容: 1、根据既定的标准操作流程为水疗中心处理所有需求、查询和预订等客户服务工作 2、根据公司规定的电话礼仪接听所有电话 3、管理和维护接待区及其后勤区的功能。 要求: 1、女性,形像佳,具星级酒店服务相关工作经验优先。 2、流利普通话,良好英文沟通能力,会粤语更佳 3、具良好客户服务及细节关注的意识,以及良好的沟通技巧
  • 深圳 | 5年以上 | 中专 | 食宿面议

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    西式餐饮 | 50-99人
    发布于 03-21
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    能英文流利沟通 有五星酒店餐饮工作经验2年以上 有西餐厅工作经验5年以上 1、全面主持前厅的管理工作,执行监督季度、月度销售方案; 2、前厅各项工作目标的细分、执行、跟进、完成、复盘、总结; 3、多渠道拓展客源并锁住客源,负责客户管理(客户维系、客户回访、客户满意度、客诉等); 4、负责团队氛围打造,SOP的建立,注重员工培训、激励、培养,负责对团队的KPI管理; 5、努力完成公司下达的各项经营指标; 6、参与制定餐厅服务标准及工作程序优化; 7、负责与相关部门的工作协调; 8、其他
  • 营销总监

    1万-1.5万
    深圳 | 2年以上 | 大专

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    • 技能培训
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    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 02-27
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、 负责整店全年销售计划、运营指标及运营管理计划,负责预算制定,推动并确保战略指标达成; 2、 熟悉掌握酒店产品知识及服务标准, 熟悉酒店管理系统; 3、 负责宾客从入住到退房的全程贴心服务,并带领团队热情友好地提供对客服务; 4、 完善酒店行政人事、员工行为准则、管理制度等; 5、 与宾客保持良好的沟通,了解宾客各方面的需求和意见,及时落实解决; 6、 及时有效的解决宾客投诉,以及协调处理酒店突发事件; 7、 负责制定运营宣传推广计划、促销活动、开业活动等策划执行; 8、 负责组织营运和管理公司筹建等工作,配合公司整体战略,拓展新机构,能够组建团队、实施和协助培训,实现战略目标; 9、 对运营数据进行统计、分析和总结,不断提高入住指标和品牌影响力。 【岗位要求】 1、 男女不限,年龄28-45周岁,大专以上学历,专业不限,酒店管理、旅游管理专业优先; 2、 良好的团队管理经验,敏锐的市场分析能力及善于商务谈判; 3、 良好的执行能力,善于利用互联网进行传播推广能力; 4、 了解酒店在线旅游市场,善于策划组织方案,文字功底扎实,对数据敏感; 5、 工作积极主动、能承担压力、时间观念强、具备良好的沟通能力和团队协作精神。 6、 具备敏锐的市场敏感度和分析能力; 7、 性格外向、沟通能力强、良好的抗压能力,具备服务意识和服务态度; 8、 良好的团队合作精神和沟通、协调、应变能力; 9、 积极主动,吃苦耐劳,沟通能力强,良好的语言表达能力,有服务他人理念及团队精神。
  • 美容师

    8千-1.5万
    广州 | 经验不限 | 学历不限

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    专业线厂家 | 100-499人
    发布于 02-13
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    【职责内容】 职责说明: 1、负责为美容院沙龙客人提供专业的美容服务。   2、讲究职业道德,做到文明服务,保持美容的高水准服务,维护公司声誉。   3、定期建立贵宾及常客档案,了解他(她)们的爱好、要求及皮肤的特性,以便更好地提供服务。   4、负责保管美容及按摩工具,对工具、美容用品的采购提出建议。   5、参加美容院晨会,完成每天工作流程报表与每月总结报表。 6、完成店长安排的其他工作。 职位要求: 1、皮肤好,仪表大方,熟悉美容产品和手法, 2、持有美容师证书者、有美容院工作经验者优先考虑; 3、良好的语言表达能力,善于沟通,服务意识强,工作耐心细致; 4、吃苦耐劳,爱岗敬业,良好的个人素质,较高的职业素养和道德; 5、性格开朗乐观,积极向上,团队协作能力强。
  • 广州 | 2年以上 | 学历不限

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    专业线厂家 | 50-99人
    发布于 01-09
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    【岗位职责】 1、与区域美导协同工作,负责与代理商的协调沟通,协助代理商进行目标店的销售管理工作。 2、负责终端培训会、招商会、订货会的组织、策划及主持。 3、负责终端大型沙龙讲座和户外促销策划及主持工作。 4、负责所在区域内产品形象的推广,执行并落实公司每项营销政策。 【岗位要求】 1、形象良好,熟悉精油、养生优先。 2、2年以上化妆品行业相关工作经验,熟悉化妆品市场操作及销售模式。 3、性格开朗思维敏锐,能承受工作压力并适应长期出差。 4、具有良好的沟通协调能力和市场策划执行能力。
  • 培训讲师

    8千-1.5万
    广州 | 经验不限 | 学历不限

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    专业线厂家 | 100-499人
    发布于 2024-12-03
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    【职责内容】 一、岗位要求: ①内训、培训主持能力; ②员工手册、市场规划、商业模式、产品与操作培训能力; ③协调、计划、执行能力; 二、职责与工作任务: 1、能100%掌握公司文化,100%执行公司制度; 2、100%精通公司各大品牌的技术知识、理论知识、及相关手法技能及仪器技能;精通掌握产品的理论、项目的流程、卖点及市场技术问题的解决。 3、负责公司内部市场人员、在公司进行的代理商员工的产品技术知识、手法技能等市场相关知识的培训; 4、负责新入职市场人员的产品技术培训、手法技能、员工手册等相关知识的培训,不合格人员一律不给下市场; 5、协助策划招商会、终端会、培训会的会议流程,并对会前、会中、会后的培训到实施; 6、能独立完成课程课件的制作及授课能力; 7、维护公司形象和利益,引导员工正确的学习观念和意识;
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    专业线厂家 | 100-499人
    发布于 2024-10-11
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    • 投递简历
    【职责内容】 1、根据市场及销售业务发展规划,持续开发并建立线下销售售后体系; 2、负责预算的制定、实施、 监控、调整,支撑项目利润指标达成;  3、负责品牌成本的控制,品牌资源的合理配置,实现运营效能的大幅提升; 4、及时了解并掌握市场产品及解决方案的优缺点,并根据客户的需求变化,及时的进行调整; 5、优化及完善运营流程及标准运营规范; 6、完成上级交办的其他任务。
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    专业线厂家 | 100-499人
    发布于 2024-10-11
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    【职责内容】 岗位要求:①品牌启动、沟通培训能力;②店销卖货能力;③产品政策及专业熟悉度 四、职责与工作任务: 1、能100%掌握公司文化,100%执行公司制度; 2、100%精通公司各大品牌的技术知识、理论知识、及相关手法技能及仪器技能;精通掌握产品的理论、项目的流程、卖点及市场技术问题的解决; 3、负责公司内部市场人员、在公司进行的代理商员工的产品技术知识、手法技能、等市场相关知识的培训,并进 行培训效果评估与改进; 4、负责新入职市场人员的产品技术培训、手法技能等相关知识的培训,不合格人员一律不给下市场; 5、协助策划招商会、终端会、培训会的会议流程,并对会前、会中、会后的培训到实施; 6、培训课程的开发与管理,能独立完成课程课件的制作及授课能力; 7、培训资料及培训档案的存档与管理; 8、维护公司形象和利益,引导员工正确的学习观念和意识;
  • 大区经理

    8千-1.5万
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    发布于 2024-10-11
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    【职责内容】 职责说明: 1、负责到店培训、销售及相关售后服务工作; 2、熟悉公司品牌政策方案,落实到加盟商并监督执行; 3、完成所负责客户的年度销售规划,带领团队达成回款任务; 职位要求: 1、熟悉女性生殖健康项目操作手法的、或者仪器操作。 2、了解女性生殖系统结构,会进行相关专业操作,会检测。 3、积极热情的工作态度,踏实、敬业,能出差。
  • 美导

    8千-1.5万
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    专业线厂家 | 100-499人
    发布于 2024-10-11
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    【职责内容】 职责说明: 1、对加盟店进行产品知识、手法技能等相关知识培训; 2、对所管理的加盟店开展技术和销售培训,提升加盟店业绩; 3、针对加盟店制定活动方案,维护所辖区域市场; 职位要求: 1、人品端正、男女不限,有女性生殖健康项目操作手法、或仪器操作经验; 2、了解女性生殖系统结构,会进行相关专业操作、会检测; 3、性格活泼开朗,善与沟通交流,语言表达能力强,具有良好的职业素质。
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    专业线厂家 | 100-499人
    发布于 2024-10-11
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    【职责内容】 任职岗位要求: ①品牌启动、沟通培训能力; ②店销卖货能力; ③产品政策及专业熟悉度 职责与工作任务: 1、能100%掌握公司文化,100%执行公司制度; 2、100%精通公司各大品牌的技术知识、理论知识、及相关手法技能及仪器技能;精通掌握产品的理论、项目的流程、卖点及市场技术问题的解决; 3、负责公司内部市场人员、在公司进行的代理商员工的产品技术知识、手法技能、等市场相关知识的培训,并进行培训效果评估与改进; 4、负责新入职市场人员的产品技术培训、手法技能等相关知识的培训,不合格人员一律不给下市场; 5、协助策划招商会、终端会、培训会的会议流程,并对会前、会中、会后的培训到实施; 6、培训课程的开发与管理,能独立完成课程课件的制作及授课能力; 7、培训资料及培训档案的存档与管理; 8、维护公司形象和利益,引导员工正确的学习观念和意识;
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    专业线厂家 | 100-499人
    发布于 2024-10-11
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    【职责内容】 业务拓展专员 一、岗位要求 1.开发能力。 2.品牌沟通、启动、培训能力。 3.产品政策及技术专业能力。 二、岗位职责与工作任务 1.能100%掌握公司文化,100%执行公司制度。 2.新客户的开发,有效电话的跟进,上交工作报告。与客户建立良好关系。 3.对加盟店进行技术指导、启动培训、产品铺垫工作,协助专家卖手总监做好店销,做好售后服务,跟进好售后回款。 4.遵守公司各类制度,不擅自承诺客户任何超制度的条件,如造成公司损失由个人承担。
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    中医/养生/保健 | 1-49 人
    发布于 06-23
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    【职责内容】 岗位职责:   1、对公司加盟店进行产品知识、专业等相关知识培训;   2、协助加盟店做好开业前的筹备、宣传及驻店扶持工作;   3、对所管理的加盟店开展技术和销售培训,提升加盟店业绩;   4、针对加盟店制定活动方案,维护所辖区域市场;   5、市场同类产品信息收集及反馈;   岗位要求:   1、人品端正、皮肤好、气质佳,要求有口服类市场美导2年以上市场经验,有带店、培训和销售经验;  2、性格活泼开朗,善与沟通交流,语言表达能力强,具有良好的职业素质;  3、年龄在25-35岁之间。 能够不定时出差。公司属于短期出差,出差地址在广东省,其中90%在广州市内出差;   4、医学、护理、护士、市场营销等专业经验优先;  福利待遇:  1、短期出差:省内市场驻店,不用长期高频的在外出差。  2、上班时间:10:00—18:00,8小时考勤,可灵活安排上下班时间。 3、工资待遇:底薪+提成+补助+绩效+住宿。 4、假期福利:月休4天可自行调休,享受国家法定假期,带薪年假;  5、节日福利:发放节日礼物或聚餐  6、生日福利:发生日红包,或生日会。  7、晋升通道:导师—销售经理—销售总监—营销总监;
  • 区域经理

    1万-1.5万
    珠海 | 2年以上 | 高中

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    专业线厂家 | 100-499人
    发布于 06-17
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    • 投递简历
    任职条件: 1、3年以上区域经理工作经验; 2、形象,气质,肤色较好,系统掌握化妆品性能和美容技术手法; 3、具有较强的市场营销经验以及人员管理经验; 4、具备良好的沟通协调能力,有较强活动策划与实施能力。 岗位职责: 1、负责区域销售目标达成; 2、负责区域代理商关系维护及新渠道的开拓; 3、负责相关活动策划落地及推广; 4、解决美容技术问题售后方案; 5、负责区域人员管理等。
  • 美容顾问

    1万-1.5万
    广州 | 3年以上 | 高中

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    专业线厂家 | 1-49 人
    发布于 05-15
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    【职责内容】 职责说明: 1、现场接待新客,做好客人的参观登记。 2、建立客人档案,准备客户资料。 3、协调部门内部的关系。 4、拓展及维护顾客,做好顾客管理。 5、协助完成部门计划业绩和管理工作,做好顾客跟进服务。 职位要求: 1、有美容美体行业经验,沟通能力、亲和力强。 2、皮肤好、性格活泼开朗、工作踏实。 3、形象气质佳,具备良好素质素养。 4、具备专业的美容知识。 5、有良好的服务意识和团队合作精神,能承受工作压力。
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