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薪资:面议 经验:5年以上 企业类型:企业类型
地区:江苏-常州 食宿:不提供食宿

岗位职责:1、负责常州区域酒店、餐饮企业、婚礼会所的招商,开发及维护,以实现每月的销售目标;2、对商户通过电话访问并开展销售活动3、代表尚婚通过客户关系管理与所负责的商户保持紧密的联系,紧跟市场动向,为商户订制最优的广告及行销方案,以实现公司利润最大化;4、处理商户的各种突发事件及投诉;5、确保每月商户账单正确及收款;6、与其他部门沟通、协调,密切配合;任职要求:1、具有酒店餐饮、宴会、婚礼会所销售相关经验者优先;、2、大专以上学历,良好的中英文读写能力;3、具有良好的营销能力,人际沟通协调能力,计划与执行能力;4、业务渠道丰富,工作细致、严谨,及具有良好的团队协作精神;5、接收区域业务拓展的管理。

薪资:面议 经验:5年以上 企业类型:企业类型
地区:江苏-常州 食宿:食宿情况

 岗位职责:1、 负责公司品牌战略规划及品牌体系建设,全面负责公司品牌规划、设计、传播等工作,建设公司的品牌文化、产品文化。2、 准确把握公司的品牌定位,公司产品设计风格,根据市场需求和变化、区域特性和市场信息进行品牌策划。3、 制定与实施品牌营销战略、策略,地区覆盖及推广计划,包括日常维护工作。  4、 建立和维护与媒体、消费者等公众的良好关系,树立良好的品牌形象。  5、 根据品牌战略规划,领导完成对品牌形象的监督与管理,确保品牌形象的统一传播。  6、 根据品牌年度计划,审核年度广告、传播计划和预算,并监督评估投放效果。  7、 负责各目标媒体的筛选与媒体的全面合作推行。 任职要求:1、5年以上品牌、传播、市场推广类工作经验,具备成功品牌运营经验; 2、有过知名企业的品牌建立、宣传、推广项目全盘跟踪操作经验; 3、良好的文字功底,熟悉各种媒体渠道以及宣传手段; 4、具备优秀组织、协调、沟通和指导能力,高度责任心和敬业精神;5、有敏锐的市场洞察力,在宣传方式上有一定的创新能力;6、符合公司价值观,具有良好的协调沟通能力、团队协作能力、主动思考分析解决能力、能承受一定工作压力;7、热爱生活与学习,愿意不断学习成长。 

薪资:面议 经验:5年以上 企业类型:企业类型
地区:江苏-常州 食宿:不提供食宿

 岗位职责:1、负责客户服务标准、业务标准和流程的制定,规范客户服务行为。2、围绕客户开发计划,负责客户关系的维护与开发管理。3、负责客户咨询、投诉等监督检查工作,发现问题及时处理。4、负责客户突发事件的处理。5、负责大客户关系的重点维护和管理。6、负责组织客户信用调查及客户档案管理工作。7、负责客户回访制度的建立,并监督实施。8、负责客户合同签订授权业务代表与初步审核。9、负责客服部的团队建设,内部培训及监督考核。10、配合市场部进行新品推广,市场调研等各项工作。11、定期向上级反馈可行性工作方法,及工作流程等改进建议。12、定期向上级述职,按时完成各项报表(周报,月销售报表,月度总结表,及其他统计分析报表)。13、及时完成上级领导交办的其他任务任职要求:1、本科以上学历2、互联网或400呼叫中心3年以上同岗位工作经验3、抗压能力、执行力强

薪资:15001-20000 经验:不限 企业类型:企业类型
地区:江苏-常州 食宿:不提供食宿

 工作职责1 具备较强的沟通能力和销售技巧,以及客户服务意识;2 了解高星酒店行业知识,或有相关从业经历优先3 五年或以上的销售管理岗位从业经历4 拥有酒店集团客户资源,英语说写能力优秀者优先5 具备团队合作精神,且能承受一定工作压力。任职资格1 高星酒店及酒店集团业务的拓展2 维护与高星酒店集团建立良好的客户关系3 了解高星酒店集团的合作需求并能给予对方很好的合作方案和建议4 善于分析酒店数据并挖掘和评估合作潜力5 善于了解和分析行业动态6 与其他部门的工作配合

薪资:10001-15000 经验:不限 企业类型:企业类型
地区:江苏-常州 食宿:不提供食宿

 岗位职责:1、负责常州区域酒店、餐饮企业、婚礼会所的招商,开发及维护,以实现每月的销售目标;2、对商户通过电话访问并开展销售活动3、代表尚婚通过客户关系管理与所负责的商户保持紧密的联系,紧跟市场动向,为商户订制最优的广告及行销方案,以实现公司利润最大化;4、处理商户的各种突发事件及投诉;5、确保每月商户账单正确及收款;6、与其他部门沟通、协调,密切配合;任职要求:1、具有酒店餐饮、宴会、婚礼会所销售相关经验者优先;、2、大专以上学历,良好的中英文读写能力;3、具有良好的营销能力,人际沟通协调能力,计划与执行能力;4、业务渠道丰富,工作细致、严谨,及具有良好的团队协作精神;5、接收区域业务拓展的管理。

薪资:10001-15000 经验:5年以上 企业类型:企业类型
地区:江苏-常州 食宿:不提供食宿

 岗位职责: 1、根据企业总体发展的战略目标,制定公司人力资源战略及人力资源部年度工作计划,有效组织开展部门的工作计划管理,并制定部门各个模块岗位的工作业绩目标、工作计划,经公司审核后按照相关工作计划进行组织实施及监督; 2、全面统筹规划公司人力资源发展,建设公司的人力资源组织架构体系; 3、根据公司的各岗位,完善各职位的岗位说明书; 4、组建集团人才梯队,设计员工职级通道发展体系,及时处理公司管理过程中的重大人力资源问题; 5、组织好公司的招聘管理及员工入职管理工作,实现人员的有效的招聘; 6、建立培训体系,制定培训管理规章制度,推行培训计划; 7、推行薪酬管理,完善员工薪资结构体系;建立健全福利体系和激励制度;健全考核体系,推行绩效管理; 8、向公司高层决策者提供有关人力资源战略、组建建设等方面的建议,并致力于提高公司的综合管理水平,塑造、维护、发展和创博企业文化; 9、建立推广企业文化,加强与员工沟通,总结信息分析,提高管理准确性;任职要求: 1、本科以上学历,人力资源或企业管理相关专业; 2、有初创型互联网企业工作经验尤佳;  3、熟悉现代企业人力资源管理模式、体系建设,具备系统操作经验,对人力资源管理各个职能模块均有深入的认识和实践经验; 4、善于深刻分析人力资源管理相关问题,并及时提出相关建议;  5、熟悉掌握、运用国家和地方的相关法律法规,对人力资源管理工作有娴熟的处理技巧,具备解决复杂工作问题的能力; 6、思维敏捷,善于沟通,较强的文字表达能力,熟悉公务文书的写作技巧; 7、具有战略、策略化思维,有能力建立、整合不同的工作团队; 8、为人正派,品德高尚,责任心强,具有较强的团队意识;9、热爱生活与学习,愿意不断学习成长。

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:江苏-常州 食宿:提供食宿

岗位职责1.协助住客搬迁行李。2.代客交收信件、包裹、便条及电报等。3.负责所有电话询问及柜台询问事宜。4.保持行李搬迁能提供迅速及友善之服务。5.代理行李保管事宜和签发行李索取标签事宜。6.保养行李服务设备。7.保持行李储藏室之整洁。8.收集住客之退房门匙。9.提供大堂正门之开门迎宾服务。10.迎接客人,提供帮助,把客人引领到总台接待处。11.在正门开门及欢迎客人时,如遇雨天,需拿伞方便客人上、下车。12.从总台接待员手中接过钥匙后,再一次核对钥匙牌上的房间号码。13.带领客人到指定房间及介绍房间设备及其使用方法。14.住客退房时,引领其到收款台办理退房手续。15.把行李装上出租车,盘点行李件数及恭请客人确认。16.协助保持大堂区域清洁和整齐。17.对上向行李组主任报告及负责。18.负责其它由行李组主任所安排之任务。岗位要求1. 基本的英语运用能力;2. 性格开朗, 积极向上;3. 身体健康,思维敏捷。

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:江苏-常州 食宿:食宿情况

岗位职责1.保存以前、现有客户的资料和档案。2.监督销售代表的销售拜访。3.记录上月所有的销售活动或其它相关活动。4.向市场销售总监提交销售拜访报告,提交月销售拜访计划。5.策划与组织产品订货会,新产品发布会以及行业展会的市场宣传等公关活动。6.每周提交竞争对手情况报告。7.在酒店接待重要客户。岗位要求1.大专以上文化程度;有同岗位工作经验者优先。2.有较强的团队合作意识,及强的团队领导能力。3.具有一定的外语水平,能够阅读预定函电并进行接待服务。 4.熟悉公关营销部的业务,能协调各岗位的工作。 5.具有一般的公关和社交能力。6.形象气质佳。

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:江苏-常州 食宿:提供食宿

 1. 35周岁以下2. 人品端正, 无不良嗜好, 无违法犯罪记录3. 两班倒, 12小时, 上四休二

薪资:面议 经验:3年以上 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:江苏-常州 食宿:提供食宿

 岗位职责/职位描述-具备中英文说写能力-良好的人际关系及交流技巧-独立工作及团队工作能力。-能承受工作压力-具备谈判技巧 - Command of both written and spoken Chineseand English -Good interpersonal & communication skill-Ability to work independently and as a team-Can work under pressure-Negotiation Skills

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:江苏-常州 食宿:提供食宿

1. 基本英语听、说、读、写能力;3. 对工作认真负责,充满热情;4. 诚实正直、态度端正;5. 良好的宾客服务意识和服务态度;6. 良好的沟通与语言表达能力;7. 有国际酒店工作经验者优先。

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:江苏-常州 食宿:食宿情况

岗位职责1.完成餐饮总监安排的各项工作。2.申领信妥善保管本部之各类设备及文具用品,确保各类办公室物资之足够供应。3.与工程部保持良好沟通,以有效支持各部门之运作,确保所有维修申报获得及时处理。4.与本部内各分部保持良好沟通协助保持良好团队精神。5.积极参与由本酒店举办之各种活动。6.保持办公室之整洁及卫生。7.开启及处理种类有关表格之跟进工作。8.每月协助各部门考勤表之整理。岗位要求1.大专以上文化程度或具备文秘方面的专业知识。2.懂得电脑操作,能较熟练地进行中英文打字。3.有一定的写作能力和应变处理问题的能力。4.优秀的英文听说读写能力。5.做事细心,耐心,有条理。

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:江苏-常州 食宿:食宿情况

岗位职责1.参加西餐餐厅例会,每天召开餐前会,安排当日工作重点,及时传达上级指示。2.按工作程序做好与各西餐餐厅及厨房、饮料部关系,及时对部门间争议提出界定要求。3.按月制订咖啡厅经营目标和工作计划,报批通过后执行。4.制订服务领班,侍酒员岗位描述,界定其工作范围。5.巡视、监督、检查咖啡厅所属员工的各项工作。6.定期听取服务领班和侍酒员的述职,并对其做出工作评定。7.根据工作需要调配服务领班和侍酒员工作岗位,报西餐餐厅经理批准执行。8.掌握咖啡厅工作情况和有关数据。9.搞好客人关系,处理顾客投诉。10.填写服务领班和侍酒员过失单和奖励单,按程序执行奖惩。11.定期向西餐餐厅经理述职,及时解决下级工作争议。12.关心咖啡厅所属员工的思想、工作和生活。岗位要求1.西餐厅、咖啡厅行业两年以上从业经历;2.熟悉西餐厅、咖啡厅的服务流程;3.具备相关的管理经验和管理能力;4.能对西餐厅、咖啡厅服务员进行培训;5.热爱酒店行业,有工作责任心。6.良好的英语水平

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:江苏-常州 食宿:食宿情况

岗位职责1. 熟知当天订餐情况,注意记录宾客的特别活动(如生日庆祝会),应及时向主管汇报。2. 替宾客存取保管衣物,并询问有无贵重物品,贵重物品提醒宾客自行保管。3. 迎接宾客,引导宾客到预订台位或宾客满意的台位。4. 客满时,负责安排好后到的宾客,使宾客乐于等位。5. 随时注意听取宾客的意见,及时向上级反映。6. 随时注意在接待工作中的各种问题,及时向上级反映和协助处理。7. 掌握和运用礼貌语言,负责接听电话,宾客电话订餐应问清楚基本信息。8. 向客人介绍餐厅各式菜点、各种饮品和特式菜点,吸引宾客来餐厅就餐。岗位要求1.初中毕业或具有同等学历2.有基本的服务技能技巧和一定的应变能力,能妥善处理服务中出现的一般性问题。3.掌握餐厅服务规程,了解餐厅各种菜肴的基本特点和简单的烹制方法。4.工作主动、热情、认真,责任心较强。5.身体健康,仪表端庄。

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:江苏-常州 食宿:食宿情况

 1. 流利的英语口语2. 良好的表达, 理解和沟通能力3. 声音优美, 服务意识佳4. 该岗位兼具总机与预定职能

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:江苏-常州 食宿:食宿情况

岗位职责1.开展有计划的营销活动,进行销售访问,在访问结束后,撰写销售访问报告,并为每个客户建立档案,有计划地发展新客户;2.整理归档酒店宣传资料,拟写函件、新闻稿、柬帖,处理来往信件,做好部门的设备、办公用品,物品的管理工作;3.负责在线订房,促销等。岗位要求1.语言能力:英语读写流利2.仪表:相貌端庄3.特殊要求:  a.具有公共能力,谈判能力,善于接触各类型的客人;  b.负责星际酒店、大型会所的客户维护和业务谈判工作;  c.在客户服务和媒体关系管理上,接受过良好的系统训练,具有优秀的人际沟通技巧;  d.有在星际酒店公关部、咨询公司工作经验者。

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:江苏-常州 食宿:食宿情况

岗位职责1.执行西餐厅主管的工作指令,并向其报告工作。2.坚持让客人完全满意的服务宗旨,带领员工按西餐服务程序和质量要求做好接待服务。3.负责餐厅物料用品的领用、发放及耗损的记帐报帐工作。4.带领全体员工做好西餐服务工作。5.记录宾客意见反馈及投诉,定时向西餐主管汇报。6.掌握西餐菜式品种及简单制作方式。7.做好班组交接工作,并做好记录。8.了解各国风俗习惯及生活忌讳。9.每日检查西餐厅的卫生及摆台状况。10.关心全体员工生活,抓好班组文明建设。岗位要求1.具有一年以上五星级酒店餐饮服务工作经验;2.思维敏捷,能够独立完成上级交待的工作;3.有一定英文基础。

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:江苏-常州 食宿:提供食宿

每日检查各个厨房的卫生,检查各个厨房的食品质量,把好食品卫生质量关。定期汇总并上交卫生检查报告,及时反映卫生问题。贯彻执行食品卫生法规和厨房卫生制度。组织每周的卫生工作会议。完成行政总厨交代的其他工作任务。任职资格:一年以上的工作经验大专及以上学历具有一定的英文听说读写能力

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:江苏-常州 食宿:食宿情况

岗位职责1.对员工考勤、考绩,根据他们工作表现的好坏,进行表扬或批评。2.掌握所辖客房的状况。3.检查客房部的设施和管理,抽查本部门工作质量及工作效率。4.负责对部门的工作策划,督导,与本部门的财政预算。5.熟悉部门的运作情况,处理每天的事务,发现问题及时进行指导。6.留意宾客动态,处理一般性的宾客投诉,有重大事故时须向部门经理报告。岗位要求1.初中毕业学历或同等文化程度。2.有较强的英语会话能力和一定的组织能力及协调能力。3.从事楼层主管工作1年以上。4.熟悉客房管理专业知识、熟练运用电脑。

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:江苏-常州 食宿:提供食宿

  1.向中厨房厨师长负责,并能不断向餐饮部指出新的餐饮主向的工作计划。2.保证所有的厨房正常工作。3.检查厨师的仪容仪表及个人卫生。4.确保所有采购食品的质量。5.建立各种控制体系(卫生、成本等)正常运作.6.极积开创新菜,制订餐厅的菜单。岗位要求1.丰富的工作经验。2.接受过专业技术训练。3.有丰富的技术及行政经验。4.懂得成本核算,食物原料及食品营养知识。5.身体健康,精力充沛。

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:江苏-常州 食宿:提供食宿

岗位职责1.协助上级进行全酒店各部门日常培训需求分析。3.负责新员工的入职培训工作。4.负责全酒店员工的公共外语、行业素质意识及酒店规章制度等培训。5.收取各部门季度、月度培训计划、初审工作。6.协助上级培训各部门业务培训负责人培训技巧和知识。7.编辑最新酒店业管理和信息资料,向各部门和全体员工推荐公布。岗位要求1.大专以上学历,有相同岗位工作经验1年以上。2.具有良好的沟通能力和协调能力。3.具有较强的文字综合能力和口头表达能力。4.具备教育学、心理学以及酒店管理理论知识。5.熟悉员工的规律、特点和岗位培训工作程序。

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:江苏-常州 食宿:食宿情况

岗位职责1.拟定酒店促销活动,完成团队和散客销售目标。2.监督销售量、调整销售活动,完成计划目标。3.与会议相关部门的沟通,取得销售方面的信息和支持。4.在部门年度预算内,推行销售计划。5.保存以前、现在有潜力客户的资料。6.制定临时时间表,记录上月的销售活动,收集每天的销售拜访记录并存档。7.以周销售计划为基础,向市场销售总监提交销售拜访概况,和月销售拜访计划。岗位要求1.大专以上文化程度;3年以上同岗位工作经验。2.有强烈的事业心,责任感和勇于开拓的精神,拥有良好的沟通协调能力,良好英语能力。3.精通市场开发,公共关系,经营策划,贵宾接待及形象推广等。4.有独立组织项目营销工作能力,兼备项目策划和市场分析能力。

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:江苏-常州 食宿:食宿情况

 - Develops an annual communications plan with specific goals and budgets as  outlined     in the hotel’s marketing plan/communications manual. Prepares working plans to    achieve goals and ensures the communications team is fully briefed on goals and    progress.- Compares actual achievements against goals on a regular basis and takes    corrective action.

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:江苏-常州 食宿:提供食宿

  对市场销售部提供行政支持。保持一个有效的和更新的市场销售部门的归档系统。保持市场销售部最新的邮件列表。确保部门人员在办公用品上有充足的供应。以专业的酒店用语愉快的接听客人来电。在市场销售部总监的指导下处理好SIS奖励制度。起草和撰写指定的信件。熟悉市场销售部门的操作。

薪资:面议 经验:2年以上 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:江苏-常州 食宿:食宿情况

1.   Oversees the operational activities of the Restaurant, Bar, Room Service, Banquets2.   Development of all budgets, forecasts and schedules in line with the hotel business plan3.   Implements guidelines, policies, and procedures for those operating departments4.   Guides operations and establish a positive working environment to achieve goals and objectives5.   Manages performance issues that arise within the respective operating departments6.   Is an integral part of the

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