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  • 客服

  • 运营总监

    1万-1.5万
    成都 | 5年以上 | 大专
    • 分红
    • 年终奖
    • 社保
    • 带薪年假
    • 岗前培训
    • 投递简历
    【职责内容】 在总经理领导下,负责公司品牌、项目方面的运营与推广,负责宣传企划、企业文化建设、智能管理平台以及运营部日常管理工作,包括: 1、公司品牌及项目运营体系及相关制度、流程、标准等构建、优化及实施; 负责公司运营管理团队建设及人才梯队的组织、培养。 2、制定公司年度品牌、项目的运营及推广目标计划,并制定行之有效的总体实施方案以及阶段性的活动方案细则。 3、负责公司运营管理工作,对计划执行情况进行及时跟进、分析及总结,提出预警或调整建议;组织有关单位对公司及各项目运营管理中出现的重大问题跟进与处理;及时掌握行业政策及发展态势,主持撰写运营报告,为总经理决策提供参考依据。? 4、制定公司各项目单位季度/月度经营计划、项目开发节点计划、项目总体控制计划等;参与制定各部门、各项目运营业绩考核指标,协助开展绩效考核工作。 5、研究运营数据及用户反馈,挖掘客户需求,调整运营策略,制定产品(项目)优化方案,找到运营问题并给出创意和创新性的解决方案,以保证运营绩效的持续提升,并定期提交运营报告。 6、在总经理的授权下,参与公司新项目开发、新业务开拓等重大经营决策会议,提出专业建议。 7、负责公司项目的整体推广策略与计划,组织编写策划文案与推广预算;负责公司大型活动的组织与管控;统筹公司品牌运营的企划活动、推广活动。 8、负责公司企划、品牌推广、环境美陈、媒体宣传以及企业文化等其他相关品牌管理工作。 9、负责智能管理板块的系统运行维护、相关服务、电子商务和线上产品研发;主持智能平台大数据的建设工作。 10、执行总经理交办的其他临时性任务。 岗位要求: 1、大专以上学历, 40 岁以下,5年以上营销或运营策划相关岗位工作经验及2年以上团队管理经验;优秀者可放宽至45岁左右。 2、熟悉医疗、美业、大健康相关市场,具备良好的市场营销能力和资源整合能力; 3、具备大局观念和战略眼光,有良好的决策能力和团队管理协调能力; 4、具有良好的个人品质、竞争与危机意识,有很强的抗压能力与责任心; 5、有中大型企业运营管理经历及营销、运营策划相关专业毕业者优先。
  • 长沙 | 经验不限 | 大专
    • 投递简历
    【职责内容】 岗位职责:  1、负责公司大健康项目的规划、落地及推广; 2、负责组建大健康营销团队 (全职+兼职); 3、全盘掌控各渠道开发进度并保证目标达成; 4、整合维护现有资源,开发新渠道。 任职条件: 1、大健康、大医疗等领域人才; 3、战略部署和计划落地能力强,营销能力突出; 4、具有良好的沟通协调能力、敏锐的市场洞察力、极强的判断与决策能力; 5、具有大健康行业资源者最佳。
  • 运营总监

    2万-3万
    长沙 | 经验不限 | 学历不限
    • 投递简历
    【职责内容】 1、负责所辖区域门店管理; 2、负责管辖区域整体业绩达成; 3、目标分解及进度跟踪; 4、核心团队管理及后备人才培养;
  • 传讯经理

    1万-1.5万
    合肥 | 2年以上 | 本科 | 提供食宿
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 人性化管理
    • 包吃包住
    • 领导好
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 帅锅美铝多
    • 国学艺术培训
    • 福利待遇一流
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    1.制定酒店公关及媒体宣传计划。 2.组织新闻界和商界人士参观饭店。 3.向市场销售总监定期提交拜访总结报告。 4.代表饭店参加所有官方活动。接待饭店所有的重要人物及宣传。 5.处理负面新闻,进行危机公关。 6.收集市场和竞争对手信息,每周向市场销售总监提交报告。 岗位要求 1.本科以上文化程度;2年以上同岗位工作经验。 2.优秀的语言表达能力,能够在公关活动中进行富于感染力的演讲。 3.较强的观察和应变能力,优秀的人际交往和协调能力,较强的社会活动能力。 4.了解电子商务,大众传播,平面创意和具有创新性的写作与编辑能力。 5.个性积极主动,工作认真负责。
  • 成都 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 领导好
    • 帅哥多
    • 美女多
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    有限服务中档酒店 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责: 1、 根据酒店下达的经营收入指标,制定销售措施完成业绩指标; 2、 负责与主要重要客户建立密切的合作与沟通信息,了解市场行情及政策及时提出应对策略和解决合理方案; 3、 负责账务核对及应收账款催收工作,确保应收回款杜绝呆坏账; 4、 负责宾馆产品的宣传推广及促销工作,多形式、多渠道发布营销宣传,实现销售业绩; 5、 负责客户能畅通技巧关系维护、服务品质提升及品牌建设; 6、 协同宾馆各部门人员共同完成对客接待服务、任务指标; 任职资格: 1、 销售工作经验三年以上,有资源客户可放宽; 2、 诚实守信,有良好的沟通表达能力、团队协作能力; 3、外表形象好,性格外向,善于保持与客户良好的服务关系; 任职资格: 酒店行业3年以上销售岗位工作经验 有丰富的客源 薪资福利: 能力有多大,薪资就有多少!工资面议,包吃住,购买五险,年终奖+工龄工资+带薪年假等福利。
  • 广州 | 5年以上 | 中专
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 提供饭餐
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 大小周休息
    代理商/贸易/批发 | 50-99人
    • 投递简历
    【职责内容】 职责说明: 1、在公司经营战略指导下,进行市场调查和反馈,确立和调整公司定位与发展方向; 2、与合作上建立良好的业务合作关系,发展与培养合作关系,开展运营项目的推广工作; 3、合理配置资源,进行有效的团队绩效管理,保证计划的有效执行; 4、能够组织和支持各地市场主管按公司方案完成开发和扶持任务。 职位要求: 1、年龄28-40岁,6年以上美容行业运营工作经验; 2、有企业管理及人事行政工作经验,具有出色的计划、祖师、协调和实施能力,优秀的沟通表达能力、决策能力以及复杂问题处理能力; 3、精通营销策划,具有专业的美容知识; 4、对工作有激情并富有创新意识,能承受较大的工作压力。
  • 深圳 | 经验不限 | 学历不限
    • 节假日福利
    • 社保
    • 提供交通费
    • 带薪年假
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 公积金
    • 餐补、提供住宿、五险
    医疗整形/轻医美 | 100-499人
    • 投递简历
    【职责内容】 1、有大型美容SPA会所管理工作经验 2、较强沟通表达能力、协调能力 3、极强规化能力与会所各项流程管理能力 4、懂成本管控、企业文化传承
  • 运营总监

    1.5万-2万
    苏州 | 3年以上 | 大专
    • 年终奖
    • 旅游
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 双休
    • 提供饭餐
    • 公司产品福利
    • 投递简历
    【职责内容】 主要职责: 1. 负责建设和发展运营团队,组织开展员工队伍培训; 2. 负责公司营运、策划部门制度规范,负责组织及监督市场部对外合作、渠道管理、媒体合作、推广策划等相关工作落实; 3. 负责运用多样化的方式、方法推广公司洗车机设备,实行推广方案; 4. 负责线上、线下商家活动的总策划; 5. 负责数据化运营体系的整体规划和执行,分析用户行为、数据挖掘,不断调整优化APP运营工作,与其他部门通力合作提升用户体验; 我们能为你提供: 1、别墅区花园环境,万平绿地千平室内鲜花生态办公场地,公用茶水间、健身器材、免费茶歇、免费健身; 2、每月一次的护肤品福利,公司新产品体验官福利! 3、免费午餐,六菜一汤;不定时聚餐!年会聚餐! 4、不定时礼物福利!年假福利!年终奖福利! 5、规范合同合作,社保五险。晚年无忧; 6、岗位晋升培训福利!优秀者可享项目发展期权! 7、友好、生态、轻松工作氛围,美女帅哥相伴,工作更happy!
  • 运营总监

    1万-1.5万
    杭州 | 3年以上 | 大专
    • 节假日福利
    • 社保
    • 星期日休息
    • 带薪年假
    • 公司产品福利
    • 双休
    • 投递简历
    职责说明: 1、在公司经营战略指导下,进行市场调查和反馈,确立和调整公司定位与发展方向; 2、与合作商建立良好的业务合作关系,发展与培养合作关系,开展运营项目的推广工作; 3、合理配置资源,进行有效的团队绩效管理,保证计划的有效执行; 4、能够组织和支持各地市场经销商按公司方案完成开发和扶持任务。 职位要求: 1、年龄28-40岁,6年以上美容行业运营工作经验和3年电商运营经验; 2、有企业管理及人事行政工作经验,具有出色的计划、组织、协调和实施能力,优秀的沟通表达能力、决策能力以及复杂问题处理能力; 3、精通营销策划,具有专业的美容知识; 4、对工作有激情并富有创新意识,能承受较大的工作压力。
  • 运营总监

    1万-1.5万
    郑州 | 3年以上 | 初中
    • 带薪年假
    • 岗前培训
    • 分红
    • 旅游
    • 节假日福利
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 投递简历
    【职责内容】 职责说明: 1、在公司经营战略指导下,进行市场调查和反馈,确立和调整公司定位与发展方向; 2、与合作上建立良好的业务合作关系,发展与培养合作关系,开展运营项目的推广工作; 3、合理配置资源,进行有效的团队绩效管理,保证计划的有效执行; 4、能够组织和支持各地市场主管按公司方案完成开发和扶持任务。 职位要求: 1、年龄28-40岁,6年以上美容行业运营工作经验; 2、有企业管理及人事行政工作经验,具有出色的计划、祖师、协调和实施能力,优秀的沟通表达能力、决策能力以及复杂问题处理能力; 3、精通营销策划,具有专业的美容知识; 4、对工作有激情并富有创新意识,能承受较大的工作压力。
  • 营运总监

    1万-1.5万
    广州 | 经验不限 | 学历不限
    • 分红
    • 年终奖
    • 公积金
    • 旅游
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 投递简历
    【职责内容】 岗位职责: 1、负责拓展、维护所辖区域内的市场销售网络,负责开发代理商,贯彻与执行公司销售政策。 2、配合市场部门的品牌宣传、广告策划以及市场销售计划,负责组织执行所辖区域内的产品推广、促销活动,并及时汇总市场活动信息。 3、负责维护区域内客户关系,积极开发加盟连锁商,并与之建立紧密合作关系。          4、建立并完善品牌形象及中长期市场战略发展规划; 5、负责全国年度市场推广计划的制定和实施; 6、负责新老客户的维护与定期回访,跟进和监控重要客户销售; 7、对各环节业务的工作绩效进行监督评定;                                                                                              任职资格: 1、有3年以上化妆品市场开拓及客户销售工作经验,有网络资源者优先。 2、熟悉全国范围内某区域的市场情况,具有独立开拓市场能力。具备优秀谈判技巧和交际沟通能力。 3、高度责任心和敬业精神,能承受较大工作压力。 面试时间:周一到周六09:00—18:00 有意者请亲临我公司或将简历发送至:2736751618@qq.com有意者可直接致电18027227287
  • 营运经理

    1万-1.5万
    南宁 | 5年以上 | 大专
    • 年终奖
    • 旅游
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    美容院/会所/养生馆/SPA | 50-99人
    • 投递简历
    【职责内容】 协助上级制定和执行企业的销售计划,协调企业内外关系,塑造企业形象。统筹规划和组织企业的市场营销计划,运行、执行、指导各店的营销、管理工作,完成制定的业绩目标,协调企业内外关系,树立企业良好形象。 任职基本要求:  1) 年龄在26-45岁,男女不限; 2) 女身高156cm以上,男165以上,五官端正,形象气质佳; 3) 大专以上文化程度,5年以上美业相关工作经验,熟悉现代管理及营销工作及特点; 4) 熟悉美容连锁管理机制;熟悉本美容连锁的相关情况;熟悉美容连锁全面店务管理。 5) 熟悉项目各销售阶段的策划工作流程。 6) 敬业爱岗,对企业忠诚,为人正派,工作认真负责、踏实肯干。 7) 具有一定的职业技能、熟悉美容业的经营与运作模式。 8) 具有良好的业务能力、指导能力及沟通协调能力,具有良好营销策划、组织市场推广活动的能力和经验。 9) 有出色的统筹计划与实际执行能力,文字功底好,逻辑思维能力和创意能力强,具有迎接挑战的信心和对工作的热情。 10) 有领导能力,善于发挥团队积极性,自身具有良好的职业操守。 薪资待遇:底薪+工龄+全勤奖+店面业绩提成,业绩越高年薪越高,年终按薪资制度享受年终奖,并根据国家规定及结合企业实际情况享受规定的假期和公休。
  • 营运总监

    1万-1.5万
    合肥 | 5年以上 | 大专
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 公司产品福利
    代理商/贸易/批发 | 50-99人
    • 投递简历
    【职责内容】 能操作安徽市场,年龄25—32周岁,具体面谈
  • 高级销售

    6千-8千
    西安 | 3年以上 | 大专 | 食宿面议
    • 五险一金
    • 年终奖
    • 季度奖金
    • 节日福利
    • 年度旅游
    • 包吃包住
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 技能培训
    • 节日礼物
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责 1.根据本组市场开发计划,制定个人销售活动计划。 2.通过开发新客户,稳定老客户,以力争达到所确定的销售收入目标。 3.向销售部经理汇报市场信息,包括本市场状况、竞争对手情况、客户反馈意见等。 4.以外出销售、电话联络和信函等方式与所辖区客户保持高度联系。 5.处理客户的来电、来函。 6.协调安排自己所辖客户在酒店的大型活动及VIP的接待工作。 7.熟悉自己客户分类情况及各客户的需求特点和主要的竞争对手。 岗位要求 1.大专以上学历。有从事酒店前台、销售、公关等部门的工作经历。 2.具备酒店销售学、酒店管理学、旅游经济学、旅游心理学、公共关系学等知识的储备。 3.了解合同法、企业法、旅游法以及有关涉外法规。 4.具有市场调查和预测能力,能及是掌握市场动态,并能综合分析,及时地提出相应的措施和合理的建议。 5.有较强的语言表达能力,能撰写市场调研报告,具有起草工作计划、总结及业务汇报的能力。
  • 琼海 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 技能培训
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 岗位晋升
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责: 1.配合营销总监完成宴会餐饮销售任务并执行,提升酒店市场份额; 2.根据宴会、酒会、茶话会、庆功会、联谊会、招待会、新闻发布会、洽谈会、董事会、培训、展销等各种活动的布置要求做好安排,组织优质服务。注意收集客人对餐饮质量的意见,与客户保持经常的联系和良好的关系,争取客人的长期支持。会费用控制财产设物料用品管理,做好物料用品的领用、保管及耗用账目。负责处理客人对宴会服务工作的意见、建议和投诉,认真改进工作。 3.严格岗位职责和工作程序,保证服务标准和操作方法的正确性,善于发现出品和服务方面的问题,善于言谈,善于沟通,善于处理各类紧急事件及有关的客人投诉。 4.完成上级领导布置的其他工作 任职要求: 1. 拥有丰富的酒店宴会\餐饮\婚庆资源,以及酒店销售经验; 2. 优秀的谈判技巧和市场洞察力,能够独立开展业务拓展; 3. 强烈的责任心,能够激励团队达成业绩目标; 4. 良好的客户服务意识,能够处理客户投诉和问题; 5. 优秀的沟通协调能力,能够与各部门高效协作。
  • 南京 | 5年以上 | 学历不限
    • 分红
    • 年终奖
    • 旅游
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    医疗整形/轻医美 | 100-499人
    • 投递简历
    【职责内容】 岗位职责   1、负责制定运营部全年营销计划,并进行具体规划及落实跟踪,直至完成达到既定的目标效果   2、负责所在地区的市场调研,包括市场规模、目标人群、竞争对手概况及营销手段等   3、对所在地区的媒体进行有效的分析和论证,根据集团发展的不同时期选择有效的媒体进行宣传   4、对整形医院接待了量、医生美导等接诊转化率、客户满意度、成功率等数据进行分析,总结成功经验,并找出问题的原因进行有效改进   5、管理运营部的全体员工,定期沟通,及时掌握员工的心理活动,对员工进行有效激励,激发员工的潜力,保持运营部良好的工作氛围   6、定期对运营部工作进行总结分析,对工作中出现的问题积极分析原因,进行有效总结,对先进的工作经验及时汇总,并向总公司运营部汇报   8、负责企划推广工作、网络推广工作、监督地面营销工作的制定和实施,确保工作顺利完成   9、负责运营部门人员的招聘、培训与绩效考核等工作   任职资格   1、大专及以上学历,市场营销、工商管理、新闻学等相关专业        2、擅长皮肤和微整形 5年以上渠道医院运营院长管理经验   3、管理医院的医护和咨询师,形象好 成交能力强 专业度高    4、具备很强的策划能力,熟悉各类媒体运作方式   5、具有敏感的商业和市场意识,分析问题及解决问题能力强,具有优秀的资源整合能力和业务推进能力   6、具备良好的沟通合作技巧及丰富的团队建设经验
  • 上海 | 经验不限 | 学历不限
    • 年终奖
    • 公积金
    • 旅游
    • 健康体检
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 提供饭餐
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 班车接送
    医疗整形/轻医美 | 50-99人
    • 投递简历
    【职责内容】 渠道、市场、营销、销售合作提成70%以上 颖奕医疗美容主营项目:大健康、大医美、抗衰产品 公众号:颖奕医美、颖奕医疗 联系方式:021-39543211-8209/8208
  • 营销总监

    1.5万-2万
    上海 | 3年以上 | 本科
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 带薪年假
    • 公积金节假日福利社保
    医疗整形/轻医美 | 50-99人
    • 投递简历
    【职责内容】 岗位职责 1、根据公司战略、市场调研和用户需求分析,制定营销规划; 2、负责各类线上营销活动、事件、话题的策划、执行及统筹工作,明确目的,分解目标,推动项目高效完成; 3、负责品牌在社交媒体上的推广计划制定与执行; 4、拓展及维护社媒KOL资源,跟进推广效果,分析数据并提出优化方案; 5、持续关注社媒营销动态,对热点事件具有敏锐的洞察,学习与研究行业案例,关注和了解竞品动态,并及时调整策略; 6、外部合作的洽谈,项目运作。 任职资格 1、本科及以上学历;市场营销、新闻、传播、公关、广告等相关专业优先; 2、3年以上工作经验,有广告公司或网络营销策划经验者优先; 3、能独立完成品牌活动、产品促销活动策划案;对外合作洽谈;对网络营销、线上线下的整合营销有踏实的积累和趋势的敏锐把握;热爱新媒体营销,熟悉各类网络营销手法与传播方式,有敏锐的洞察力; 4、富有激情,思维开阔善于发现,高执行力能够承受较大的工作压力。
  • 上海 | 经验不限 | 学历不限
    • 年终奖
    • 公积金
    • 旅游
    • 健康体检
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 提供饭餐
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 班车接送
    医疗整形/轻医美 | 50-99人
    • 投递简历
    【职责内容】 渠道、市场、营销、销售合作提成70%以上 颖奕医疗美容主营项目:大健康、大医美、抗衰产品 公众号:颖奕医美、颖奕医疗 联系方式:021-39543211-8209/8208
  • 长春 | 1年以上 | 学历不限
    • 双休
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 投递简历
    【职责内容】 招商加盟主管/经理   底薪:8K-15K+提成(按一二线等城市薪资水平及个人能力) 涉及城市:1. 浙江省杭州市江干区 2. 江苏省南京市秦淮区 3. 广州市越秀区 4. 北京市丰台区南 5. 深圳市罗湖区 6. 吉林省长春市南关区 7. 成都市锦江区 8. 西安市碑林区 9. 武汉市武昌区 岗位职责:  1.负责区域公司的加盟招商运营和管理工作,完成公司下达的各项招商指标; 2.负责加盟业务 的拓展、完成各阶段的招商加盟指标; 3.负责各活动的策划、组织和实施; 4.维护合作关系,与加盟商建立良好的合作关系 5.管理和推进各项目的落实,以及区域公司的人员管理及人才培养工作。 职位要求:  1.30-45周岁,3年以上加盟连锁、美业等工作经验; 2.具备美业、美发、美容院同类型行业负责人相关经验优先; 3.具备优秀的经营管理能力,具有较强的责任心及执行力; 4.思路开阔,具有战略高度,较强的综合管理经营能力,较强的沟通协调能力。 面试流程:简历审核-HR初始-招商领导复试-区域负责人复试定 (人选必须具备美业招商加盟经验)
  • 深圳 | 1年以上 | 学历不限
    • 双休
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 投递简历
    【职责内容】 招商加盟主管/经理   底薪:8K-15K+提成(按一二线等城市薪资水平及个人能力) 涉及城市:1. 浙江省杭州市江干区 2. 江苏省南京市秦淮区 3. 广州市越秀区 4. 北京市丰台区南 5. 深圳市罗湖区 6. 吉林省长春市南关区 7. 成都市锦江区 8. 西安市碑林区 9. 武汉市武昌区 岗位职责:  1.负责区域公司的加盟招商运营和管理工作,完成公司下达的各项招商指标; 2.负责加盟业务 的拓展、完成各阶段的招商加盟指标; 3.负责各活动的策划、组织和实施; 4.维护合作关系,与加盟商建立良好的合作关系 5.管理和推进各项目的落实,以及区域公司的人员管理及人才培养工作。 职位要求:  1.30-45周岁,3年以上加盟连锁、美业等工作经验; 2.具备美业、美发、美容院同类型行业负责人相关经验优先; 3.具备优秀的经营管理能力,具有较强的责任心及执行力; 4.思路开阔,具有战略高度,较强的综合管理经营能力,较强的沟通协调能力。 面试流程:简历审核-HR初始-招商领导复试-区域负责人复试定 (人选必须具备美业招商加盟经验)
  • 广州 | 1年以上 | 学历不限
    • 双休
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 投递简历
    【职责内容】 招商加盟主管/经理   底薪:8K-15K+提成(按一二线等城市薪资水平及个人能力) 涉及城市:1. 浙江省杭州市江干区 2. 江苏省南京市秦淮区 3. 广州市越秀区 4. 北京市丰台区南 5. 深圳市罗湖区 6. 吉林省长春市南关区 7. 成都市锦江区 8. 西安市碑林区 9. 武汉市武昌区 岗位职责:  1.负责区域公司的加盟招商运营和管理工作,完成公司下达的各项招商指标; 2.负责加盟业务 的拓展、完成各阶段的招商加盟指标; 3.负责各活动的策划、组织和实施; 4.维护合作关系,与加盟商建立良好的合作关系 5.管理和推进各项目的落实,以及区域公司的人员管理及人才培养工作。 职位要求:  1.30-45周岁,3年以上加盟连锁、美业等工作经验; 2.具备美业、美发、美容院同类型行业负责人相关经验优先; 3.具备优秀的经营管理能力,具有较强的责任心及执行力; 4.思路开阔,具有战略高度,较强的综合管理经营能力,较强的沟通协调能力。 面试流程:简历审核-HR初始-招商领导复试-区域负责人复试定 (人选必须具备美业招商加盟经验)
  • 南京 | 1年以上 | 学历不限
    • 双休
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 投递简历
    【职责内容】 招商加盟主管/经理   底薪:8K-15K+提成(按一二线等城市薪资水平及个人能力) 涉及城市:1. 浙江省杭州市江干区 2. 江苏省南京市秦淮区 3. 广州市越秀区 4. 北京市丰台区南 5. 深圳市罗湖区 6. 吉林省长春市南关区 7. 成都市锦江区 8. 西安市碑林区 9. 武汉市武昌区 岗位职责:  1.负责区域公司的加盟招商运营和管理工作,完成公司下达的各项招商指标; 2.负责加盟业务 的拓展、完成各阶段的招商加盟指标; 3.负责各活动的策划、组织和实施; 4.维护合作关系,与加盟商建立良好的合作关系 5.管理和推进各项目的落实,以及区域公司的人员管理及人才培养工作。 职位要求:  1.30-45周岁,3年以上加盟连锁、美业等工作经验; 2.具备美业、美发、美容院同类型行业负责人相关经验优先; 3.具备优秀的经营管理能力,具有较强的责任心及执行力; 4.思路开阔,具有战略高度,较强的综合管理经营能力,较强的沟通协调能力。 面试流程:简历审核-HR初始-招商领导复试-区域负责人复试定 (人选必须具备美业招商加盟经验)
  • 北京-丰台区 | 1年以上 | 学历不限
    • 双休
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 投递简历
    【职责内容】 招商加盟主管/经理   底薪:8K-15K+提成(按一二线等城市薪资水平及个人能力) 涉及城市:1. 浙江省杭州市江干区 2. 江苏省南京市秦淮区 3. 广州市越秀区 4. 北京市丰台区南 5. 深圳市罗湖区 6. 吉林省长春市南关区 7. 成都市锦江区 8. 西安市碑林区 9. 武汉市武昌区 岗位职责:  1.负责区域公司的加盟招商运营和管理工作,完成公司下达的各项招商指标; 2.负责加盟业务 的拓展、完成各阶段的招商加盟指标; 3.负责各活动的策划、组织和实施; 4.维护合作关系,与加盟商建立良好的合作关系 5.管理和推进各项目的落实,以及区域公司的人员管理及人才培养工作。 职位要求:  1.30-45周岁,3年以上加盟连锁、美业等工作经验; 2.具备美业、美发、美容院同类型行业负责人相关经验优先; 3.具备优秀的经营管理能力,具有较强的责任心及执行力; 4.思路开阔,具有战略高度,较强的综合管理经营能力,较强的沟通协调能力。 面试流程:简历审核-HR初始-招商领导复试-区域负责人复试定 (人选必须具备美业招商加盟经验)
  • 北京-朝阳区 | 5年以上 | 大专
    • 节假日福利
    • 提供饭餐
    • 社保
    • 带薪年假
    • 公司产品福利
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    【职责内容】 岗位职责:  1、 完成公司拟定的店的销售任务及日常管理工作;培训并提高店的整体服务意识,培育店员的敬业精神,合理实用人才;  2、 制定点年度工作计划,分工明确,负责对店员进行专业知识,销售技巧和销售额的提升;  3、 分析顾客的需求,与公司及相关部门共同制定改善服务的方法,以身作则,执行服务承诺;  4、 不定期收集客源信息,了解市场竞争动态,并分析形势,制定对策;  5、 与店长及人力部门一起,订立公正,合理,有效的绩效考核制度, 负责对下属员工的工作进行绩效考评; 6、 督导日常工作,保证店各环节的正常营运;  7、 以优质的产品为顾客服务,确保效果良好,质量稳定,物有所值;  8、 完成上级交代的其他工作。  任职资格:  1、 普通话标准,五官端正、形象气质佳、性格开朗、有较强沟通能力; 2、 工作踏实肯干,服从领导的工作安排;  3、 有较强的门店管理和协调能力,有较强的员工管理能力;  4、 较好的语言沟通能力,有很强的与顾客面对面交流能力; 5、 要求必须 6 年以上的有美容行业工作经验,基础护理知识及美容手法过关; 有过五星级酒店SPA业务管理经验的优先。   工作地址 北京市朝阳区芳园西路6号院1号
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