我们正在寻找一位顾客体验专才（啤酒吧服务员）人选，需要独立承担以下岗位职责： 1.维持啤酒吧的正常运营，争取尽可能多的收益。 2.维持食品、酒水饮料的出品质量。 3.确保为客人提供高标准的服务质量令客人满意。 候选人应具备以下特质： 1. 充满活力、积极向上，具有较强的团队合作意识。 2. 善于处理人际关系和团队建设。 3. 具有良好的沟通技巧和理解能力，对工作有激情、热情和责任心。 如果您就是合适的人选，那还等什么呢？请点击下面的申请按键吧！

作为保安部达人（救生员），需要独立承担以下岗位职责： 1. 负责宾客游泳的绝对安全、勤巡视池内泳者的动态，发现溺水者要迅速处理，做好抢救工作并及时向领导报告。 2. 认真做好每天的清场工作。 3. 负责游泳池水质的测验和保养及游泳场地的环境卫生。 4. 勤在泳池边观察， 注意游泳者的动向，防止发生意外，保证宾客的安全，对不会游泳者可作技术指导。 5. 定时检查更衣室，杜绝隐患。 候选人应具备以下特质： 1. 熟悉游泳池服务知识、掌握游泳和救生急救技术，懂得游泳卫生消毒知识，取得救生员资格证书。 2. 具备在水中进行急救和在陆地上进行人工救护的能力。 3. 具备较强的沟通协调和反应能力。 4. 良好的服务意识。 如果您就是合适的人选，那还等什么呢？请点击下面的申请按键吧！

合理安排好员工每日工作安排 贯彻执行员工餐厅厨师长的有关决定，并且带头做好每件事 遵守酒店的规章制度，并负责指挥安排一切事务工作 要求有基本的专业知识、技能和能力 为了出色的完成工作，任职者需要具有相当的能力，熟练地完成工作

岗位职责： 1、协助宴会经理做好宴会的日常运营； 2、协助宴会经理进行日常排班及工作计划； 3、负责宴会、会议的所有餐饮服务，保证服务的标准化； 4、提供优质的服务以提高客人满意度和利润最大化; 5、负责培训及指导员工参与培训活动。 岗位要求： 1、具有2年以上的餐饮工作经验； 2、具有良好的中西餐宴会服务意识; 3、具有团队管理能力、组织协调能力，可以处理应对突发事件。

【岗位职责】 1、为清洁员分配任务 2、按顺序巡视整个公共区域 3、按工作需求安排员工上班 4、确保在公共区域进行合适的清理，如清洗、用吸尘器 5、处理所有清洁方面紧急事件 6、跟踪急修事宜，确保维修已经完成 7、检查确保机器的被清洁、正常工作及妥善存放 8、检查所有公共区域处于高卫生标准 9、与各个部门合作以确保所有问题都得到沟通和处理 10、检查楼梯确保卫生及清洁 11、完成领导分配的其它工作 【岗位要求】 1、至少2年的公共区域主管经验 2、具有良好的清洁机器及清洁剂使用方面的技能 2、良好的沟通和人际交往，良好的管理及沟通能力

如果你是这样的小粉, 热情投入 奢华服务的忠实粉丝 专注细节 积极的态度 良好的团队意识 加入我们，一起续写文华东方传奇服务!   If you are Passion for Excellence Fan of Luxury Service Eye for Details Positive Attitude Team Player Join us to continue legacy Hospitality in dynamic Shenzhen!    【薪资待遇面议】

如果你是这样的小粉, 热情投入 奢华服务的忠实粉丝 专注细节 积极的态度 良好的团队意识 加入我们，一起续写文华东方传奇服务!   If you are Passion for Excellence Fan of Luxury Service Eye for Details Positive Attitude Team Player Join us to continue legacy Hospitality in dynamic Shenzhen!    【薪资待遇面议】

工作职责 1.协助餐厅经理管理餐厅区域，以确保营运顺利进行，在酒店的原则下很好的运行。 2.帮助维护部门员工的福利，为他们提供培训和资源来以照顾客人。 3.通过增加销售收入和控制成本费用维持盈利从而达到部门的预算目标。 4.和餐厅经理一起对每月盈利和损耗负责。 5.负责部门所有的结帐和开帐单的程序。 6.与财务部和人力资源部一起负责准确监督控制员工工作时间和工资表系统。 7.遵守公司所有的政策和程序。 职位要求 1.一年以上餐厅运作管理经验。 2.出色的领导能力。 3.出色的餐厅营运知识。 4.英语和中文熟练。

岗位职责： 1、熟练掌握Opera系统； 2、健全各种问讯资料； 2、掌握客房预订情况，向部门经理报告重要团体和客人的订房情况，检查VIP通知单的发送情况，负责VIP接待工作的落实； 3、处理前台工作中的差错，处理宾客有关投诉； 4、负责前台财产、设备的使用管理和保养工作，及各类资料的收集、存档及管理工作； 5、检查每日的报表是否有误，并及时纠正； 6、建立体质良好的宾客关系，努力增加客房销售。 岗位要求： 1、大专以上学历，有同岗位工作经验1年以上； 2、有良好的团队领导精神及执行力。工作认真负责，作风正派； 3、熟练掌握前厅部工作的各个环节和程序； 4、身体健康，品貌端正，气质高雅； 5、掌握酒店管理基础知识，善于同宾客交往、沟通，处理周到、果断，能独立处理各种投诉。

岗位职责： 1.负责7级及以下员工入职和离职手续。 2.负责人事管理系统的信息维护，确保信息的有效性和准确性。 3.协助组织各类企业文化活动和内部沟通会。 4.完成任何其他合理的职责和被指派的职责。 岗位要求： 1.具有较强的组织协调能力。 2.良好口头及书面沟通技巧。 3.与所有员工保持良好关系，在任何时候保守员工及客人的机密。

岗位职责： 1.当班时负责所有分配楼层和客房区域的高标准清洁工作。 2.与前台接待密切合作确保任何时间内房态的正确。 3.确保在“请勿打扰”状态下客人的隐私被维护。 4.通过汇总客人的意见，不断寻找机会提升对客服务。 5.坚持酒店安全制度、紧急情况处理规定和程序。 6.根据预订优质快速的为客人办理入住手续，确认相关信息，如:房价，人数等，依客人喜好予以排房。 岗位要求： 1.良好写作和口头表达能力。 2.具有良好的管家部办公室日常运作方面的知识。 3.能熟练操作各种办公软件。 4.会使用Opera & OnQ系统。

岗位职责： 1.根据预订优质快速的为客人办理入住手续，确认相关信息，如:房价，人数等，依客人喜好予以排房。 2.确保入住期间的各项需求能有效满足，帮助客人办理外币兑换及结帐手续。接收现金，信用卡，旅行支票，公司或第三方付费等付款方式。 3.热情友好的问候客人，对客人的合理需求予以积极恰当的回应。 4.对自己权限范围内不能予以解决的问题和需求，及时反馈给相应部门和人员予以解决。 5.礼貌的接听所有来电，及时恰当的应客人要求处理各种邮件、传真、留言及转交物品。 岗位要求： 1.能用英语有效的倾听和进行沟通。 2.以较强的人际交往能力提高客人满意度。 3.擅长于处理宾客关系，能有效快速的应对处理各种问题。 4.能在强压下胜任工作。

The Front Agent must at all time actively engage with guest while creating memorable experience by using empowerment. Ensure all the guests receive a personalized, friendly and efficient check-in and check-out, assisting with guest with queries and handling guest opportunities to achieve guest satisfaction by using empowerment.

岗位职责： 1、按要求做好餐前准备及用餐服务工作； 2、善于向顾客介绍和推销特色菜点及饮品 3、主动热情，耐心周到做好对客服务 任职要求： 1.年龄18岁—30岁，普通话流利，有较强的服务意识 2.形象气质佳，男生身高170cm以上，女生身高160cm以上，性格活泼，能吃苦耐劳，有责任感，服从公司安排 3.有相关工作经验者优先录取 公司福利： 1、月休4天，法定节假日1:3休假，入职即购买五险一金 2、包食宿、宿舍步行距离10分钟 3、设有全勤奖 4、工作满一年享5天带薪年假 5、各类节日福利、生日礼品发放

【岗位职责】 检查每日活动订单和工作日志对所有活动和临时更改做到了如指掌。 带领并指导团队成员对库存物品和各种设备设施进行管理级盘点。 带领并指导团队成员摆台。 配合宴会经理及副经理协调宴会活动。 检查员工到岗情况。 帮助员工不断提高和发展。 问候客人，并和客人从头至尾沟通活动细节，且适时提出合理化建议。 向工程部递交工程维修单。 工作结束后检查宴会所有区域，确保厅房和各种设备设施的正确摆放并干净整 洁。 告知所有团队成员有关活动细节。督促工作并按高标准执行 负责培训及督促所有员工参加培训活动。 能为各种活动做好台型图及设备方面的准备。 在活动开始前为宴会成员分配工作。 能够高效完成所有正当活动需求。 能够胜任所有班次及经理安排的工作。 能够处理和准备临时工申请。 负责接管在副经理或领班不在时的所有工作。 全面掌握各种类型活动的摆台方法。 填写工作日志给经理审批。记录合理化建议以备改进。 【岗位要求】 有上进心。 可以流利的用英语沟通。 可以独立的完成工作。 最少1年的宴会主管工作经验。 具有中西餐宴会服务知识。

【岗位职责】 当前招聘两个岗位（1.收货主管/2. 应付主管） 收货主管: 1、确保所有进入仓库的货物有合适的书面文件（送货单，采购单等）； 2、确保所有收到的物品与采购订单和市场清单所描述的一致，并且条件可以接受； 3、根据批准的采购单确保所有货物的质量和数量都经过检查； 4、确保货物被运送到仓库或直入部门； 5、协助每月库存盘点流程； 6、确保所有文件（采购订单，发票，送货单等）及时转送给应付账款员； 应付主管： 1、 审查所有付款(包括工资),无论是支票,银行转帐或其他事项,并得到财务总监的批准和签字； 2、平衡每月的供应商的报表与酒店应付帐款记录的核对； 3、确保正确且及时输入应付帐款分类帐的数据。 4、记录所有交易(凭证)并在完成后盖“已入账”章. 记录所有凭证,包括在凭证列表中取消的项目； 5、 合理记录,调节,和准备发票付款,以确保总分类帐代码和成本中心代码的正确使用； 【岗位要求】 1、有财务相关工作经验或财务相关专业毕业，有经验会计优先； 2、初级职称或会计从业资格证书； 3、会使用财务软件和office办公软件。 4、爱岗敬业，严谨踏实，有良好职业操守，责任心强，工作细致手脚麻利，做事有条理。 5、有良好的学习能力，善于处理流程性事务，执行能力强； 6、能承受较大工作压力，有良好的沟通能力和团队精神。

职位描述： 岗位职责 1. 对酒店的宾客提供礼貌专业的服务，协助重要宾客的入住和离店； 2. 管理行李房，确保所有的行李有行李标签并且安全存放在合适的位置； 3. 协助宾客关系经理完成部门培训计划； 4. 确保工作区域内的所有设备处于良好工作状态； 5. 宾客有要求时，为预计离店的宾客安排交通服务。 岗位要求 1. 有同岗位工作经验 2 年以上； 2. 流利的外语口语水平； 3. 热爱团队合作，善于沟通，拥有良好的交际能力； 4. 善于同宾客交往、沟通，处理周到、果断，能独立处理各种投诉。

Operation运作 1) Maintain the spa and fitness center opening and closing procedures must be performed according to the working schedule and standard operating procedures. 根据工作程序和运营标准来开和关水疗 2) Verify and check daily operating checklists and operating forms. 根据每日工作检查表检查工作，检查日常运营表格 3) Enforce the policies to provide a fair and safe environment to our guests. 加强对水疗部门政策的理解，我水疗客人提高公平、安全的环境 4) Handle guest complaints by ensuring guest satisfaction and problem resolution. 保证处理客人投诉,解决问题并使客人满意 5) Monitor the presentation and cleanliness of spa and fitness center continuously. 始终留意和保持水疗区的整齐和清洁 6) Monitor the quality and quantity of the equipments, retail items, guest and operating supplies. 始终留意和保持水疗区的物品的数量和质量 7) Monitor the cleanliness and organization of store room. 保证储备间的整洁有序 8) Update all necessary reports. 更新报表，并填写工整

我们正在寻找一位顾客体验专才（KOAN酒吧服务员）人选，需要独立承担以下岗位职责： 1.维持KOAN威士忌酒吧的正常运营，争取尽可能多的收益。 2.维持食品、酒水饮料的出品质量。 3.确保为客人提供高标准的服务质量令客人满意。 候选人应具备以下特质： 1. 充满活力、积极向上，具有较强的团队合作意识。 2. 善于处理人际关系和团队建设。 3. 具有良好的沟通技巧和理解能力，对工作有激情、热情和责任心。 如果您就是合适的人选，那还等什么呢？请点击下面的申请按键吧！

1、协助副厨师长管理日常工作，使员工能运用他们的知识生产出高质量的产品。向员工培训食品制造，万豪标准，卫生标准30条及酒店标准，贯彻酒店政策程序。副厨师长不在时，能够代替其作好监管工作。 2、完成主管交办的工作。确保食品新鲜、配料恰当、色香味俱全、安全食用。餐厅营业或者宴会开始前15分钟确保自助餐一切就绪。新鲜、配料比例适当，并且符合客人口味。随时学习并且贯彻执行卫生标准30条。进入厨房及回到操作台前先洗手。向员工培训万豪的标准，确保随时达到标准。确保正确补充万豪国际所发的文件并做相应的改变。

RESPONSIBILITIES 职责 · Provide a warm and friendly welcome, leading guests and seating them at their table 提供热情和友好的欢迎，引领客人入座 · Take telephone bookings and maintain a clear and organised reservations book 接受电话预定并保持一个清晰和系统的预订本 · Assist in the set-up of tables and displays 协助桌椅的摆放 · Maintain and update guest database 维护和更新客人数据库 · Be attentive to guests and resolve their complaints where possible, reporting all incidents to Supervisor  关注客人，在可能的情况下解决客人投诉并向主管汇报所有投诉事件 ·  Maintain cleanliness of hostess station and surrounding areas, as well as of all menus 保持领位台和周围区域以及菜单的清洁 · Maintain good working relationship with own colleagues, and all other departments 与本部门同事和其他部门保持良好的工作关系 QUALIFICATIONS 任职资格 · 1 year Hotel experience in F&B 一年酒店餐饮方面工作经验

【岗位职责】 1、掌握客情和菜单，负责备齐加工原料。 2、指导摘菜工工作，负责按加工规格要求对原料进行切割、浆制。 3、负责对腌制食品的原料加工，并根据用量进行适当添补加工，保证一定的周转库存量。 4、与切配岗、点心岗及冷菜岗，密切联系，保证提供加工原料及时适量，不断改进加工工艺，提高出净率。 5、随时保证本岗位的卫生整洁，及时清运垃圾。 6、合理使用和维护好所用器械设备，妥善保管加工用具。 7、及时妥善保藏未加工及加工好的原料，杜绝浪费。 8、负责每日各点所需已加工原料的发放。 9、负责每日菜肴盘饰用品的加工雕刻。 10、完成三砧交办的其他工作。 【岗位要求】 1、热爱本职工作，工作认真踏实。 2、懂得各类原料的加工方法，熟悉宾馆菜肴的加工规格标准。 3、具有熟练的刀工技术。 4、工作两年以上的工作经历。 5、身体健康，精力充沛。

岗位职责: 1、 监督、指导、协调对客服务活动，为酒店住客提供具有规范化、制度化的优质服务。 2、 负责客房的清洁卫生、设备保养、成本核算、成本控制等工作。 3、 保证客房和公共区域卫生达标，服务达到优质服务、设备使用正常。 4、 协调酒店内部工作，为前台提供客房，确保部门工作正常运转。 5、 管理好客房的消耗品，并提出年度布巾消耗计划，采购计划，对物品领用进行审核签字。 6、 制定人员编制，员工培训计划、合力分配及人力调配，并检查员工的礼貌礼节、仪容仪表，工作态度和效率。 7、 与保安部密切协作，确保宾客的人身及财产安全。 8、 拟定上报客房部年度工作计划、季度工作安排。提出年度客房各类物品的预算，并提出购置清单，包括物品名称、牌号、单价、厂家及需用日期。 任职资格 1.良好的沟通技能与协调能力； 2.3年及以上相关工作经验。

岗位职责： 1.根据部门总体市场策略编制销售计划，组织销售计划的审定及落实，并进行督查； 2.配合市场营销总监管理销售团队，共同完成每日工作及部门销售目标； 3.不断开发新市场，代表酒店通过客户关系管理，建立良好的客户关系； 4.深入了解深圳及罗湖市场，不断丰富客户资源，随时关注其变化并适时做出应对； 5.负责本部门客户档案的建立、升级及管理工作，保持客户档案的完整、有效； 6.跟踪团队每日销售及接待活动，并审核销售记录卡； 7.定期向部门总监提交工作报告、市场状况、存在问题及改进方案。 任职资格： 1.大专以上学历 2.具备流利的英语水平 3.具有四、五星级酒店销售经验三年以上；具有丰富的客户资源基础；了解深圳酒店市场及竞争对手，对罗湖客源市场及同行了解者尤佳； 4.具有酒店销售学、酒店管理学、公共关系学相关知识基础；掌握销售及前台电脑系统；了解合同法及付款基本业务知识；具有市场调查和预测能力，能及时掌握市场动态，并能综合分析，提出相应的措施和合理的建议；能撰写市场调研报告，具有较强起草工作计划、总结及业务汇报的能力； 5.具备一定的领导才能；有较强的中英文表达能力和沟通协调能力，形象气质佳。