岗位职责1、负责本公司高尔夫市场推广策划、销售计划编制、组织、执行与完成，本部门日常事务管理与协调、处理其他部门协调事务等，完成全年销售指标；2、组建、完善营销部，制定部门管理制度及周、月、年度工作总计、计划与实施；3、组织实施并完成销售指标，负责市场调研与产品设计，负责各项活动及赛事策划，增加客流与收益，并提升公司形象，负责会员管理与会员服务；4、负责部门日常各项管理工作；5、负责球会VI设计及实施；负责产品制定，熟悉球会会籍相关资料、册子、广告、证卡设计制作；6、负责编制与落实部门资金计划、统计与管理；7、球会总经理授权处理的其他重要事项及部门重大突发事件。岗位要求1、具备一定的管理知识、市场营销与策划学知识、财务与税务知识、高尔夫文化等；2、具有较强的领导能力、判断与决策能力、协调能力、人际沟通能力、影响力、计划于执行能力；3、具备全面的经营管理能力在业界享有广泛的人脉及良好的口碑；4、能独立操作高尔夫赛事，有过实操大型商业比赛组织经验者优先。

(业主方代招岗位)1、负责企业市场营销战略计划的执行，全面管理市场工作，并对本部门的整体工作负责。2、确定市场目标，制定经营计划、业务推广方案。3、在计划实施过程中，对执行过程进行有效控制，做好内部协调关系工作。4、对市场需求做出快速反应，负责公司产品线的研究和开发，对部门进行产品培训。5、负责客户资源的管理和客户跟踪服务工作。6、参与进行企业文化的建设，做好组织、激励工作，积极开展专业及职业道德方面的教育培训工作。

岗位职责：全面负责世界高尔夫博览会(WGE)的统筹工作，包括活动整体策划、落实招商、招展工作，监督及推动各项工作的进展、及时向上级反馈工作进度，确保WGE顺利执行。1、全面负责整体活动的策划及落实，包括招商、招展工作；2、定期组织活动相关人员召开工作进度会议；3、定期评估项目进展情况并向上级领导汇报；4、与各部门及外部协会、合作伙伴建立和保持良好的沟通与合作关系；5、确保项目高质量按期完成；任职要求：1、丰富的会展策划和组织经验，高尔夫行业相关经验者优先；2、有一定英语基础，熟悉办公软件操作；3、工作责任感强，较强的项目管理能力和组织协调能力，善于处理人际关系，能承受较强的工作压力。项目背景：世界高尔夫博览会是亚太高尔夫峰会（Asia Pacific Golf Summit）的继承，亚太高尔夫峰会是过去十三年高尔夫业界的主要峰会。从2021年起，亚太高尔夫峰会及其相关项目将由中国休闲产业领航品牌——观澜湖集团承办。观澜湖高尔夫球会是全球著名的高尔夫度假胜地，拥有22个高尔夫球场。世界高尔夫博览会除了保留以往亚太高尔夫峰会的正常项目，而且在规模上也会出现示范式转变。这个创新博览会旨在使亚太高尔夫业界能有新的目的感及获得感，而且还可以提供平台予全球高尔夫产业的持份者交流合作，并有助于实现高尔夫产业整体发展。

岗位职责1、负责球场、练习场的整体运作，包括部门人员的编制、配置与任用，部门规章制度、工作流程、岗位职责等的编写，和部门年度工作计划、各种营业报表、年度总结及对客分析的编写；2、制定部门年度预算和成本控制，参与制定公司发展战略与年度经营计划；3、负责指导、安排、落实下级员工工作完成情况，并进行考核评定，根据考核情况对下属员工提出奖惩；4、了解球场经营项目与定位及部门中各岗位的工作内容、服务规范，保持与客人沟通，处理现场突发事件与投；5、负责部门客用品、损耗品、办公用品、固定资产的配备与管理；6、负责组织举办各种赛事与推广活动；7、协调球会部门之间及与其它部门之间的配合岗位要求1、大专以上学历，体育教育与管理、市场营销、企业管理、高尔夫等相关专业；2、5年以上高尔夫球会服务运营管理工作经验，至少3年以上球场总监及以上工作经验；3、熟悉高尔夫项目开发相关政策和要求，熟悉高尔夫项目管理、运营全过程；4、具有丰富的商务谈判技巧，出色的沟通、应变能力，有敏锐的洞察分析能力，项目筛选能力和开发统筹组织能力，拥有广泛的高尔夫行业资源；5、具备大型活动的现场管理能力，出色的人际沟通、团队建设、组织开拓能力；6、具有强烈的责任心，优秀的职业素养，能承受压力和接受挑战。

岗位职责1、与前台紧密联系，做好客人预约工作，了解每日客流情况2、负责巡视球场，保证球场运作的顺利畅通3、做好每日球僮下场顺序安排，派发球僮服务用品。及时安排球童为客人服务4、检查球员着装是否符合球会要求5、认真准确的确认客人下场场次及球童出场场次。认真填写客人消费卡6、搞好出发站卫生工作7、认真听取客人意见，接受客人投诉并及时上报8、认真保存球童意见表，做好每日交接班工作并做好工作记录岗位要求1、年龄20-35岁，身高160cm以上，身材匀称，相貌端正，头脑灵活2、形象、气质佳，精力旺盛，综合素质较好，具有服务意识；3、有较强的责任心、服务意识及团队合作精神，善于与人沟通 4、工作踏实，能承担较大的工作压力

岗位职责：1、负责高尔夫会籍销售业务，高尔夫俱乐部相关产品推广，开发并跟踪客户；2、善于沟通，性格阳光，较强的团队合作意识，品德高尚，积极主动，能承受一定的工作压力，完成公司下达的年度销售任务；3、深入挖掘潜在客户，创建客户关系，进行会籍产品推广；4、跟踪和了解客户，及时反馈客户所需服务和产品；5、独立完成客户跟踪、洽谈、签约、售卡、客户关系的维护工作；6、协助会员进行设施使用，与会员、嘉宾建立友好信任的关系，并做好后续服务。任职资格：1、热爱销售行业，有高尔夫俱乐部、奢侈品、高端楼盘、豪车、健身会所销售经验者优先；2、语言表达能力强；勤奋刻苦，有很好的业务执行能力，较好的服务意识及技巧，能承受工作和各方面的压力；有很强的工作主动性，具有与客户沟通和协调能力；3、能熟练操作word 文档、电子表格、档案管理等。

标准高尔夫练习场球童工作内容如下：1. 球包组：负责协助客人到场后的球包送至指定打位、包房。2. 球车组：负责将客户从地下车库送至制定专属打道、包房；离开时送至地下车库。3. 打道组：负责高尔夫公共打击位、包房的球道服务，包括餐饮小食点单、擦球杆等工作。4. 真草果岭区域：负责客户推杆时的服务并且关注客户在真草果岭的推杆须知执行，维护果岭保养。职位要求：1. 形象气质佳，沟通能力强。2. 有服务工作经历。

任职要求：1. 年龄20-35周岁，高中以上学历，五官端正。2. 有高尔夫相关工作经验或高尔夫相关专业优先。3. 具有较强的沟通能力和团队意识，工作认真扎实，有责任心。

岗位职责： 1、为会员、嘉宾及球队提供专业、到位的高尔夫球知识；对球会、高尔夫学院、练习场形象负责； 2、对练习场的日常管理工作负责； 3、做好练习场的日常工作，服务好客人； 4、协助其他部门，完成力所能及的工作。 任职要求： 1、持有中级或以上教练证书，男女不限； 2、两年以上教学经验，特别是青少年的教学； 3、能熟练运用现代教学设备； 4、积极主动、充满热情，具有良好的人际交往能力。

岗位职责 1、与前台紧密联系，做好客人预约工作，了解每日客流情况； 2、做好每日球僮下场顺序安排，派发球僮服务用品。及时安排球童为客人服务； 3、检查球员着装是否符合球会要求； 4、认真准确的确认客人下场场次及球童出场场次。认真填写客人消费卡； 5、搞好出发站卫生工作； 6、认真听取客人意见，接受客人投诉并及时上报； 7、认真保存球童意见表，做好每日交接班工作并做好工作记录。 岗位要求 1、年龄XXX-XXX岁，身高160cm以上，身材匀称，相貌端正，头脑灵活； 2、形象、气质佳，精力旺盛，综合素质较好，具有服务意识； 3、有较强的责任心、服务意识及团队合作精神，善于与人沟通； 4、工作踏实，能承担较大的工作压力。

岗位职责1、为宾客提供球童服务，接受过球童服务培训者优先；2、根据高尔夫规则要求，帮助宾客管理球包、球杆，并按规则协助客人打球；3、熟悉球场结构及球场特点，能回答宾客提出有关打球和球场的咨询；4、熟练掌握高尔夫知识，熟悉高尔夫规则，了解本俱乐部规则。岗位要求1、女身高160cm以上；2、形象端正，体魄强健，性格开朗；3、应变及沟通能力强，普通话流利；4、具有良好的顾客服务意识，能吃苦耐劳。5、本岗位培训期二个月，有经验者约一个月，培训合格后正式上岗。

岗位职责1、为宾客提供球童服务，接受过球童服务培训者优先；2、根据高尔夫规则要求，帮助宾客管理球包、球杆，并按规则协助客人打球；3、熟悉球场结构及球场特点，能回答宾客提出有关打球和球场的咨询；4、熟练掌握高尔夫知识，熟悉高尔夫规则，了解本俱乐部规则。岗位要求1、形象端正，体魄强健，性格开朗；2、应变及沟通能力强，普通话流利；3、具有良好的顾客服务意识，能吃苦耐劳，适应户外工作。

【岗位职责】1、协助高尔夫培训讲师课程教授；2、课后辅导学生练习；3、教授高尔夫礼仪；4、参与制定培训教案及日常培训计划；5、协助参与球僮招聘及球僮实习生到岗工作等。【岗位要求】1、大专及以上学历，英语四级，高尔夫专业者优先；2、半年以上高尔夫运作类工作经验，也可考虑优秀应届毕业生；3、熟练操作电脑，尤其office相关；4、能进行高尔夫球僮培训课程的开发与执行。

五官端正；正直，诚实，勤劳，热情良好的沟通能力具有国际性酒店同岗位工作经验(夜班)

1)    掌握高尔夫相关知识及服务技巧，为打球客人提供优质服务。2)    应做好铺沙、捡草皮、修果岭、拔杂草、捡垃圾等义务工作。3)    有责任催促慢打客人加快打球速度。4)   必须遵守球僮部的出场秩序、点号程序及球包转送程序，以确保 运作顺畅。

【岗位职责】1.负责登记球车出入库，确保出库球车的清洁卫生及正常性能；2.负责入库球车及时充电，保证次日的正常使用。【任职要求】高中以上学历，工作认真负责，主动细心，服务意识佳，热爱高尔夫行业，有相关维修经验者优先。

岗位职责1、向客人发放练习球并登记记录；2、保管客人球包(存包、取包)；3、负责租用品的收、发、保养；4、检查存放室的卫生，定期进行清洁；5、每日清点设施、物品并记录；

岗位职责1、为宾客提供球童服务；2、根据高尔夫规则要求，帮助宾客管理球包、球杆，并按规则协助客人打球；3、熟悉球场结构及球场特点，能回答宾客提出有关打球和球场的咨询；4、熟练掌握高尔夫知识，熟悉高尔夫规则，了解本俱乐部规则。岗位要求1、女身高158cm以上；2、形象端正，体魄强健，性格开朗；3、应变及沟通能力强；4、具有良好的顾客服务意识，能吃苦耐劳。

一、岗位职责： 1、负责足球场草坪日常养护作业； 2、根据养护需求对草坪进行修剪、梳草、打孔、滚压、覆沙、施肥、植保等作业。 二、岗位要求： 1、初中及以上学历，至少1年以上相关工作经验； 2、能够熟练操作各种草坪养护设备（如：三联、五联剪草机、喷药车、拖拉机等设备）； 3、工作责任心强，能够积极主动完成工作； 4、可接受学徒工、养护工。

随时和出发员沟通，保持转场顺畅；以良好的沟通规劝打球速度较慢、不遵守规则、不注意礼节的客人；观察场地异常情况及时通报相关人员；及时修正场地码桩、障碍桩放置不当；总体管控球局，确保球局顺畅。 岗位要求具有良好的服务意识及态度；具有较强的沟通能力，思维敏捷；接受过高尔夫专业知识培训或具有同岗经验优先；户外工作，男性优先。

该岗位平时也有客人的小费收入，如在日均接待量150人次的球场做过出发员同等岗位的薪资可以过来沟通面议。岗位职责1、操作高尔夫远古系统，了解客户订场情况；派发球童安排客人下场；2、掌握假日和赛事营运开球时间、具体事项和接待要求，配合主管做好协调工作；3、做好客人下场出发登记以及相关表格整理；4、负责存包房管理，严格直行存取包SOP流程；5、随时掌握球童出场情况，负责球童每日上班及值班安排；6、统计核对打球人数、做好每日、每月的工作交流；7、回复客人咨询、了解客户需求，预计客人回场时间并做好客户满意回访；8、述职各项价格政策、打球客人身份及掌握预定相关职责；9、使用规范语言接听客人问询并关注预定群消息做好预定等相关工作。10、完成部门主管及总监分配的其他任务。’岗位要求：1、大专或以上学历，熟练操作电脑系统；2、具有1年以上高尔夫工作经验，具有同等岗位工作经验优先；3、五官端正，具有较强的语音表达及沟通能力、有高度工作责任心4、有一定的英语基础、了解高尔夫英语优先。

岗位职责1、引导、维护球场打球秩序，保证球场运行顺畅，确保客人安全打球；2、巡查客人违规情况，及时制止违规行为的发生；3、监督球童服务情况，并做好记录；4、巡视检查球场设施设备情况，发现问题及时上报并督促解决；5、做好每日工作记录并及时上报主管领导；6、始终保持巡场车干净整洁；7、观察并确保球僮的表现符合APLG的行为标准；8、确保对断草皮和球印完成修复工作，确保沙坑障碍平整。岗位要求1、身材匀称，相貌端正，头脑灵活；2、对高尔夫球运动有基本的了解；3、形象、气质佳，精力旺盛，综合素质较好，具有服务意识； 4、有较强的责任心、服务意识及团队合作精神，善于与人沟通； 5、工作踏实，能承担较大的工作压力。

 1、向客人提供专业的球童服务； 2、仔细保管和清洁客人的球具； 3、遵照球童组长的指示及俱乐部的各项规章制度； 4、主动完成上级管理层分配的任务；  5、保证安全驾驶球车，确保无故障回车库。 6、在打球前、打球时和打球后点算并保护好球员的球杆，协助保管客人的私人物品。

一、岗位职责：⒈ 服从部门的工作安排，按照主管要求对工作范围内的绿化进行修剪、补植、除草、施肥、小范围打药等养护措施。⒉ 严格按照操作程序进行工作。⒊ 配合其它工种对球场进行维护。二、岗位要求：1、25_50岁，工作勤勉，能吃苦耐劳2、服从工作安排3、有无经验均可考虑