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    有限服务中档酒店 | 2000人以上
    发布于 02-08
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    岗位职责 1.全面负责处理门店的总体事务,带领酒店全体员工,及时完成酒店所确定的各项经营目标; 2.负责审定各类营销方案以及对外宣传推广计划,审定部门业务计划的实施细则,并督导这些计划、方案的实施,建立健全良好的区域性营销渠道与方法; 3.建立、健全酒店的组织管理系统,使之合理化、精简化、高效化。主持每周总经理室的办公例会。传达董事长(会)、集团公司的有关指示、文件、通知,协调各部门之间的关系,使酒店有一个高效率的工作系统; 4.督导巡视酒店各区域及各部门的工作情况,检查服务态度和服务质量、环境、卫生、物品摆放、提示提醒、广告宣传、安全等,及时发现问题、解决问题。对各部门主要管理人员进行考核、评估,量化日常工作内容,提高日常工作效率; 5.培养人才,指导各部门的工作,提高整个酒店的服务质量和员工素质; 6.加强酒店工程维修保养工作和安全管理工作; 7.与集团公司协商选聘、任免酒店副总经理、总经理助理、部门经理等,按权限报批酒店运营组织机构设置、员工编制及重要人事变革。负责酒店管理人员的录用、考核、奖惩、晋升等; 8.与社会各界人士保持良好的公共关系,树立良好的酒店形象,并代表酒店接待重要贵宾。 岗位要求 1.酒店管理、旅游管理、工商管理类相关专业专科以上学历,普通话流利; 2.从事大型洗浴、养生休闲酒店综合体、温泉度假高档酒店中层管理5年以上,副总3年以上工作经验,精通酒店经营管理和各部门的实际运作,熟知酒店日常运行标准与服务规范; 3.熟悉现场管理,协调参建各方关系,精通酒店功能使用及风格建筑工程装修等; 4.能够清晰准确的把控酒店整体的定位和运作,熟悉酒店市场行情,熟悉行业市场运营情况以及前沿动态; 5.对商务型、养生休闲、度假型、会务型酒店的全面运营管理有着丰富同业经验,具备优秀的酒店团队管理能力及客户资源; 6.接受过国内外大型专业酒店管理培训,具备建立、完善酒店运营标准化管理体系、管理流程和有效推进实施能力; 7.有国内外知名四星级酒店和大型洗浴、温泉、养生休闲综合体酒店同等岗位工作经验,国内外知名酒店管理咨询公司相关经历优先; 8.良好的职业操守和开放的心态。
  • 运营总监

    1万-2万
    深圳 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    KTV | 100-499人
    发布于 02-07
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    岗位职责 1、提升会所的服务意识和销售业绩; 2、维护企业形象和品牌效应,竭力帮助公司形成独特的企业文化; 3、稳定店内各部门人员的不安定情绪,不断对员工工作热情进行提升; 4、日常营运等工作的合理安排; 5、控制各项成本核算; 6、内部员工的定期培训,员工潜力的挖掘与提升; 7、处理职权范围内的投诉事件,超出职权范围的投诉的妥善处理与协调; 岗位要求 1、酒店、健身、餐饮等服务性行业工作经验5年以上; 2、良好的英文听、说能力,良好的接人待物及沟通协调技巧; 3、出色的计划、分析、组织和资源整合能力,经营才能和执行能力; 4、有知名度较高的餐饮、酒店、休闲会所场所工作经验者优先考虑。
  • 杭州 | 1年以上 | 学历不限 | 提供食宿

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    发布于 02-08
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    岗位职责: 1、负责连锁门店正常运营; 2、完成总部交待的临时工作; 3、协助总经理处理日常事务; 任职资格: 1、男女不限,年龄35岁以下,为人踏实,做事可靠; 2、有SPA、美容、足浴、酒店等相关行业经验者优先录用; 3、包吃住,底薪+提成,志同道合者,可投资入股分红!
  • 店长

    1.2万-1.5万
    广州 | 经验不限 | 学历不限

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    发布于 02-08
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    有投必应
    有投必应
    岗位职责 1、处理日常的会所中心的工作。 2、妥善和及时处理客户的要求、询问和投诉。如有需要,及时向上级汇报。 3、确保并遵守相关的政策、程序和标准。 4、领导交办的其他工作。 岗位要求 1、有餐饮经验优先考虑。 2、良好的沟通能力。 3、良好的仪容仪表,熟悉前厅工作流程。 4、 善于沟通,能够承担较大的压力。
  • 成都 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 02-08
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    卓越雇主
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    工作地点:牛背山景区超市(唯一购物店) 面积:150平 任职要求: 1.景区购物店销售经验优先; 2.景区购物店管理经验优先; 3.能接受跨部门协同;
  • 青岛 | 5年以上 | 中专 | 提供食宿

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    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    发布于 02-07
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    1、 全面负责精品店的日常工作。 2、 负责精品店商品的销售及盘点工作。 3、 负责宾客信息的收集及运用。 4、 负责酒店品牌形象的维护。 5、 负责参与前厅部制度建设,并落实。 6、 负责精品店质量控制和改进工作。 7、 负责精品店账务的处理。 8、 负责组织精品店的研发创新工作。 9、 负责精品店的考核工作。 10、负责做好精品店的培训工作。、 11、负责精品店的安全管理工作。 12、负责精品店设备设施的管理工作。 13、负责本班组节日礼品销售任务的完成。 14、负责做好关爱员工制度的实施工作。  15、完成上级安排的其他工作。 岗位任职资格要求     1、年龄:25—45周岁,身体健康,相貌端正,气质佳。 2、中专以上学历,两年以上大中型商超班组管理经验。  3、普通话标准;基础的英语口语和书面表达能力。 4、具有责任感;工作积极主动,勇于创新;处事公平、公正、原则性强;具有团队精神。 5、了解国家相关法律法规知识;掌握精品店管理专业知识;熟悉饭店产品、销售、财务知识。 6、具有较强的组织协调能力、执行力;善于发现、分析、解决问题;熟练运用电脑系统。
  • 景区总经理

    1.5万-2万
    随州 | 5年以上 | 本科 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 02-02
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    • 投递简历
    (一)掌握好景区经营管理的决策权和景区业务运营的指导权。如景 区的年度计划、长远规划、经营决策、职工培训计划、工资调整方案、景区留成资金的使用分配方案、福利计划的实施、机构设置和人员配备、重要规章制度的建立、修改和废除等。 (二)掌握市场信息,市场拓展营销业务,制定市场价格,确定经营 策略,增加经营收入。 (三)协调各职能部门的关系,做好员工的思想政治工作,调动员工 的积极性,带领全体员工创办有特色的景区。 (四)积极协调景区与县政府以及建设、旅游、公安、公路、交警、 工商、环保、交通、卫生、文化等相关管理部门的关系,确保景区顺利开展工作。同时,积极协调与当地县、镇党委政府的关系,积极处理好景区在运营中出现的问题。 (五)注重旅游市场调研,倾听游客意见,及时调整旅游产业结构, 做好旅游产品的开发,不断提高旅游服务水平和旅游产品质量。 (六)健全消防安全治安保卫制度,完善景区抗洪救灾和预防地质灾 害预案,落实防范应急措施,保障游客的财产及生命安全。 (七)充分发挥统帅的作用,使各职能部门和负责人尽展所能,并及 时纠正下属的错误行为和错误思想。 (八)认真履行职责、正确行使职权。听取群众意见,采取群众的 合理化建议,及时改进工作。
  • 三亚 | 3年以上 | 中专 | 提供食宿

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    • 做五休二
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    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 02-08
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    职位描述 Job Summary: -Prepares and cooks food according to standard procedures, recipe cards, photographs and given instructions. Assists the Sous Chef in training associates -Participates in product development and in controlling the smooth operation of the kitchen. Prepares and cooks food in all areas of the kitchen as and when directed. -Participates in the control of associates. Participates in associate’s development Participates in the control of food quality, food taste, food presentation, and food requisition.   岗位概述: - 根据工作标准、备料单、照片及上级指示准备食物,协助厨师长培训员工。参与提高食品质量, - 保证厨房运作的顺利进行。当接到指示时厨房的所有区域都要进入工作状态。协助管理员工, - 为员工发展提供帮助,参与食物的质量控制,提高产品的菜色和味道。   Job Knowledge / Skill: -Have a good knowledge of cuisine to carry out the duties and responsibilities for the position in an efficient and productive manner -At least has 2-3 years kitchen experience in 5 star Hotel at supervisor level -Good communications skills   专业知识技能: - 具备有与本职位相配的烹饪知识,高效率,高质量完成本职工作 - 至少有二、三年五星级酒店厨房管理的工作经验 - 良好的沟通技巧
  • 茶艺师

    6千-8千
    金华 | 2年以上 | 高中 | 提供食宿

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    健身中心/运动场馆 | 1-49 人
    发布于 01-19
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    有高级茶艺师证,形象气质佳
  • 储备店长

    1.2万-1.5万
    北京-海淀区 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿

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    西式餐饮 | 50-99人
    发布于 01-10
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    负责店面整体运营
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