• App

    扫码下载最佳东方App

  • 微信

    扫码关注最佳东方公众号

  • 客服

  • 成都 | 3年以上 | 大专
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、对医美行业看好且有发展欲望、有美业经验优先 2、能接受全国出差 3、男女不限,形象气质佳,性格开朗·思维清晰 4、学习能力、抗压能力、沟通能力强; 岗位职责: 1、负责传播正向及优质的医美内容,树立正确的求美观念. 2、医美合作及引流客源、负责市场开发(经销商,门店)以及客情维护等事宜 3、负责对意向客户进行咨询解答,配合店家做好服务 4、市场部其他工作事项
  • 成都 | 2年以上 | 本科
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、根据部门的规划和业绩需求,搭建部门人员架构; 2、全面支持部门的人员需求分析、招聘培训等工作,分析部门数据,推进部门业务增长及人效提升; 3、分析部门的人效管理,推进薪酬绩效考核相关工作; 4、从人资和业务双向角度出发,做好员工关怀工作; 5、运用人力资源的各种工具,及时有效的提升公司组织内的管理能力,推动业务稳健增长。 【任职要求】 1、二本以上学历,2 年以上HRBP工作经验,有百人以上销售团队BP经验,具备良好的数据分析能力; 2、有大局意识和业务思维,能够以人效提升为目的开展一系列支持工作; 3、较强的沟通能力和适应能力,能快速融入团队并展开工作,善于发现问题并能及时有效的与相关人员进行沟通并解决问题; 4、超强的执行能力和应变能力,能及时接收领导的有关指示并快速进行回应及执行。
  • 医生IP编导

    6千-1.1万
    成都 | 经验不限 | 中专
    • 投递简历
    小红书编导(医生 IP 运营) 工作职责: 围绕专业度、热点及博主人设,在小红书创作医美、变美、审美类视频,以提升曝光量和转化为目标; 负责账号主页运营,优化简介、封面、标题等,突出人设、促进转化,保持页面美观大气; 统筹拍摄现场,跟进剪辑、审片及修改,保障出片效果; 及时复盘,依据目标完成进度,自主调整计划并制定追赶策略。 任职要求: 具备良好审美,关注并乐于探索女性变美相关领域,能将审美能力融入内容创作; 有网感和创意,热爱短视频,富有创作激情,思维活跃; 具备文案创作经验,擅长表达、描述与内容包装; 学习能力强,能快速掌握医美行业文风、创作方式,复刻爆文逻辑与包装重点,并主动学习专业知识用于实践; 拥有一年以上短视频账号运营经验。
  • HRBP

    6千-1万
    成都 | 2年以上 | 本科
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、根据部门的规划和业绩需求,搭建部门人员架构; 2、全面支持部门的人员需求分析、招聘培训等工作,分析部门数据,推进部门业务增长及人效提升; 3、分析部门的人效管理,推进薪酬绩效考核相关工作; 4、从人资和业务双向角度出发,做好员工关怀工作; 5、运用人力资源的各种工具,及时有效的提升公司组织内的管理能力,推动业务稳健增长。 【任职要求】 1、二本以上学历,2 年以上HRBP工作经验,有百人以上销售团队BP经验,具备良好的数据分析能力; 2、有大局意识和业务思维,能够以人效提升为目的开展一系列支持工作; 3、较强的沟通能力和适应能力,能快速融入团队并展开工作,善于发现问题并能及时有效的与相关人员进行沟通并解决问题; 4、超强的执行能力和应变能力,能及时接收领导的有关指示并快速进行回应及执行。
  • 直播助理

    4千-8千
    成都 | 1年以上 | 大专
    专业线厂家 | 50-99人
    • 投递简历
    一、岗位职责 1、配合新媒体工作人员一起做直播前的准备工作,包括直播资料、项目资料等 2、直播中配合主播及时记录并回复直播间客户提出的问题,给意向客户发送项目资料 3、直播后整理客户资料,并跟进客户,进行客户转化 4、平台咨询客户的线索跟进 5、会议线上邀约,无需电话,全程线上交流 6、私域运营 二、岗位要求 1、学历大专以上,有直播助理、招商运营、客户服务相关经验者优先。 2、熟练使用办公软件(Excel、PPT)及直播工具(如抖音、视频号直播后台),具备基础数据分析能力(能看懂留资率、互动率等指标) 3、性格活泼开朗,沟通能力强,应变能力强,能及时解决客户的问题 4、要求无纹身,没有不良嗜好 三、上班时间 朝九晚六不加班,周末双休,节假日正常休假 四、福利待遇 1、试用期两个月底薪3500,邀约成功有额外提成,转正考核通过后另有季度分红,转正后收入4500-20000,上不封顶 2、健全的晋升体系,成熟的团队,免费带薪培训,新人也能很快上手,可往直播负责人,招商团队长方面发展 3、年轻化团队,鼓励主动思考与创新,你的优化建议将直接影响招商策略,成就感拉满 4、生日福利,节日福利,超长春节假期等你来
  • 成都 | 1年以上 | 高中
    专业线厂家 | 50-99人
    • 投递简历
    一、岗位职责: 1、热情接待到店顾客,耐心倾听其美容需求与肌肤问题,依据专业知识提供个性化美容建议,介绍合适的项目及产品,帮助顾客制定合理的美容方案。 2、按照美容院标准流程和操作规范,为顾客提供各类美容服务,确保手法娴熟、保证服务质量,让顾客获得良好体验。 3、悉店内各类美容产品的特点、功效及使用方法,在为顾客服务时,结合其需求适时推荐合适的产品,积极完成销售任务,同时做好产品使用指导。 4、建立并维护良好的客户关系,定期回访顾客,了解其服务后的感受及肌肤状况,及时解答顾客疑问,处理客户投诉与建议,提高顾客满意度和忠诚度。 5、负责工作区域的清洁卫生,包括美容仪器、工具、毛巾、床单等的消毒与摆放,确保工作环境整洁、舒适、安全,符合卫生标准。 6、正确使用和维护美容仪器,定期检查设备运行状况,发现问题及时上报并协助处理。同时,做好产品的清点、盘点工作,确保产品库存充足、摆放有序。 7、认真记录顾客的基本信息、服务项目、消费情况等数据,定期对客户数据进行分析总结,并向店长反馈相关信息,为美容院的经营决策提供参考。 8、配合公司推出的各类活动,在店内准确的给客户介绍 9、配合公司新媒体的工作人员拍摄一些素材用于公司宣传 二、岗位要求 1、年龄在 18 - 35 周岁之间,形象气质佳,具备良好的亲和力。 2、有相关美容行业工作经验者优先,无经验者可接受专业培训。 3、积极参加公司组织的各类培训活动,不断学习新的美容知识、技术和服务理念,提升自身专业素养和服务水平,以适应行业发展和顾客需求变化。 4、身体健康,无传染性疾病,有健康证,符合美容行业健康标准。 5、具备一定的销售能力,能够向顾客推荐合适的美容产品和项目。 三、工作时间: 配合美容院的安排,包括周末和节假日轮班 上班时间早上10点-下午18:30,中间休息一个小时,月休4天 四、福利待遇 1、薪资构成:底薪 + 基本绩效+业绩绩效+提成 + 补贴,入职满一个月购买社保,综合薪资5000-20000,具体薪资可面议,能力优秀者薪资上不封顶。 2、培训机会:提供专业的岗前培训和在职培训,帮助员工提升专业技能和综合素质。 3、晋升空间:公司拥有完善的晋升体系,为表现优秀的员工提供广阔的晋升空间,可晋升为美容顾问、店长等职位。 4、享受带薪年假、节日福利、生日福利等。 5、有创业开店想法的,公司将全力扶持。 如果你符合以上要求,并且对美容行业充满热爱,欢迎随时投递简历!我们期待你的加入,与我们一起为顾客创造更多的美丽与快乐!
  • 医美咨询师

    1万-1.4万
    成都 | 1年以上 | 学历不限
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、公司提供的有效资源,无需自己寻找客源。主要负责整形美容咨询的服务工作,通过网络聊天工具和电话等方式与消费者进行沟通,了解消费者的整形美容需求; 2、根据消费者的整形美容需求,为消费者介绍相应整形美容知识,帮助消费者确定诊疗方向;3、帮助消费者与整形医院沟通; 4、对消费者进行后期跟进、术后回访。 【职位要求】 1、年龄22-30岁之间,对美业感兴趣,有较强的沟通能力,对赚钱有目标和欲望,吃苦耐劳; 2、有一定审美,情商在线,反应灵活,有一定的客户洞察力,能够很好的把握客户心理; 3、有一年以上销售行业经验,保险、教育咨询、房地产、高端化妆品、珠宝、奢侈品等行业销售经验均可,有医美咨询经验或口腔医学专业的优先; 4、抗压能力较强,较好的销售意识、服务意识和目标感; 5、基本电脑操作要会,因为单量比较多需打字速度较快。 培训:前期公司提供全面系统化培训,上手有专门带教老师手把手教学。 月休8天+法定天数(全年11天),排班轮休(每周五排班)。 正常班次:9:30-18:00,午休12:00-13:30 夜班班次(一周最多排1-2次): 当天9:30-14:30上班,结束后回家休息,然后18:00-24:30(夜班期间居家办公) 第二天休息半天上午,下午13:30-18:00 上班 节假日安排上班的,按1:1调休/计算工资,每月结清。 培训前5天 50元/天补贴
  • 成都 | 1年以上 | 大专
    专业线厂家 | 50-99人
    • 投递简历
    一、岗位职责 1、负责日常客户的接待工作,包括热情问候、引导入座、提供饮品等,为客户营造舒适的印象。 2、准确接听和转接电话,记录客户咨询信息并及时反馈,同时做好电话预约的登记工作。 3、协助客户完成预约流程,包括安排美容师、确定服务项目和时间,并及时与美容师沟通确认。 4、负责客户信息的管理,建立和完善客户档案,包括基本资料、服务记录、消费偏好等,确保信息的准确性和保密性。 5、处理客户的投诉和建议,耐心倾听并及时向上级汇报,协助解决问题,维护客户关系。 6、负责美容院的日常收银工作,准确收取服务费用和产品款项,开具票据,确保账目清晰无误。 7、管理美容院的日常物资,如护肤品、毛巾、饮品等,定期盘点库存,及时申购补充。 8、维护前台及美容院公共区域的环境卫生,保持整洁有序。 9、完成上级交办的其他相关工作,如参与美容院的促销活动等。 10、配合公司新媒体的要求,拍摄、搜集素材回传 二、岗位要求 1、年龄在 18-35 岁之间,五官端正,形象气质佳,具备良好的个人卫生习惯。 2、性格开朗、热情,有较强的服务意识和责任心,对待工作认真负责。 3、具备良好的沟通能力和表达能力,能够清晰、准确地与客户和同事交流,善于倾听客户需求 4、具有一定的应变能力,能妥善处理客户的突发问题和紧急情况。 5、熟悉电脑操作,能够熟练使用办公软件(如 Word、Excel)和美容院管理系统,进行客户信息录入、预约管理和收银等操作。 6、具备基本的数学计算能力,确保收银工作的准确性。 7、具备良好的职业操守,严格遵守美容院的各项规章制度,保护客户和美容院的隐私。 8、本科及以上学历 9、有健康证无纹身 10、具备一定的美容行业知识,了解常见的美容项目和产品者优先。 11、工作时间能够配合美容院的安排,包括周末和节假日轮班。 三、上班时间 早上10点-下午18:30,中间休息一个小时,月休4天 四、福利待遇 1、试用期两个月3500元,转正考核完成后享受整店业绩提成 + 整店业绩季度开发分红+补贴,转正后收入4500-8000,上不封顶 2、健全的晋升体系,成熟的团队,免费带薪培训,新人也能很快上手,可以学习到美容知识以及新媒体知识,发展前景为店长 4、享受带薪年假,生日福利,节日福利等 5、有创业想法的,公司全力扶持 如果你符合以上要求,并且对美容行业充满热爱,欢迎随时投递简历!我们期待你的加入,与我们一起为顾客创造更多的美丽与快乐!
  • 服务员

    3千-4.8千
    成都 | 经验不限 | 高中
    • 投递简历
    工作内容:备菜出餐、收银售卖、打包外卖、收摊整理 招聘要求:年龄20-40岁,男女不限,性格外向、细心用心、爱干净 工作时间:7:30~22:30 做一休一 上班有空调
  • 成都 | 经验不限 | 学历不限 | 提供吃
    小吃饮品 | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责门店前台接待工作,热情迎接顾客,引导顾客入座,提供基础咨询服务2、接听订餐电话,准确记录顾客预订信息并及时传达至后厨 3、熟练操作收银系统,完成点单、结账、发票开具等收银工作 4、维护前台区域整洁,确保菜单、宣传品等物料摆放有序 5、协助处理顾客简单投诉及意见反馈,及时上报值班经理 6、每日营业结束后核对账目,完成交接班记录 【岗位要求】 1、年龄16-45周岁,形象端正,普通话流利 2、具备基础计算能力,能熟练使用智能手机及电子支付工具 3、有服务意识,性格开朗,具备良好的沟通表达能力 4、工作时间(10:00–21:30) 5、有餐饮行业前台/收银经验者优先,无经验可培训上岗 6、工作细致认真,具备应对高峰期客流的工作抗压能力
  • 服务员

    4千-5千
    成都 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    其他 | 50-99人
    • 投递简历
    岗位职责 1、负责迎接客人,引导客人入座,为客人介绍场所设施和服务项目。 2、根据客人的需求,提供酒水、小吃等餐饮服务。 3、协助客人点歌、调节音响设备,确保娱乐活动的顺利进行。 4、保持包房或座位的整洁,及时更换烟灰缸,清理桌面垃圾。 5、协调与其他服务员或工作人员的工作,确保服务的连贯性和高效性。 6、确保场所内的消防安全,熟悉消防设备的使用方法,并在紧急情况下能够迅速疏散客人。 7、协助客人进行结账,确保账单准确无误。 岗位要求 1、服务意识强,能够主动为客人提供优质服务。 2、具备良好的沟通能力,能够与客人进行愉快的交流,解决客人的问题。 3、熟悉娱乐场所的服务流程和规范,能够熟练操作相关设备。 4、了解酒水、小吃等餐饮产品的知识,能够为客人提供专业的推荐和建议。 5、具备良好的身体素质,能够适应快节奏的工作环境。
  • 成都 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    其他 | 50-99人
    • 投递简历
    岗位职责 1、负责迎接客人,引导客人入座,为客人介绍场所设施和服务项目。 2、根据客人的需求,提供酒水、小吃等餐饮服务。 3、协助客人点歌、调节音响设备,确保娱乐活动的顺利进行。 4、保持包房或座位的整洁,及时更换烟灰缸,清理桌面垃圾。 5、协调与其他服务员或工作人员的工作,确保服务的连贯性和高效性。 6、确保场所内的消防安全,熟悉消防设备的使用方法,并在紧急情况下能够迅速疏散客人。 7、协助客人进行结账,确保账单准确无误。 岗位要求 1、服务意识强,能够主动为客人提供优质服务。 2、具备良好的沟通能力,能够与客人进行愉快的交流,解决客人的问题。 3、熟悉娱乐场所的服务流程和规范,能够熟练操作相关设备。 4、了解酒水、小吃等餐饮产品的知识,能够为客人提供专业的推荐和建议。 5、具备良好的身体素质,能够适应快节奏的工作环境。
  • 全国 | 经验不限 | 学历不限
    小吃饮品 | 100-499人
    • 投递简历
    7分甜经营技巧: 1、确定七分甜奶茶店销售范围:明确销售区域的边界,锁定目标客户。 2、确定七分甜奶茶店产品特质:对自己产品了解,进一步明确目标。 3、确定七分甜奶茶店销售策略:整合自己的销售思路,找到一个独特的营销方式,总会达到事半功倍的效果。 4、错位经营:进行错位营销,发挥自身独特优势。 5、为顾客着想:站在顾客的立场上,把自己作为顾客来体验自己店面,用更好的服务回馈客户。 6、把握商机:把握时机,多做一些对顾客有利的活动,许多顾客往往就会“贪小便宜”,从而促使店铺发展越来越快,致 使您的创业之路更加成功。 7.诚信经营:做好生意如做人,只有胸怀坦荡,才能显现个人魅力。要做到心坦荡,就要立足“诚”,俗话说“为人不做 亏心事 半夜敲门心不惊”。在零售经营中,对顾客一视同仁,以诚相待,不图一时之快而弃诚信于一边,长久坚持才能“修成正果” 8、投其所好:每个人顾客的需求都是一样的,这时不能张冠李戴,不要因为赚钱而赚钱,而是从顾客的需求出发,多观察,多倾听,为顾客着想,这样可以提高交易的成功率。
  • 成都 | 3年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 领导好
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 管理规范
    • 技能培训
    • 美女多
    • 购买五险
    • 员工生活丰富
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责 1、负责规划公司的市场发展策略,把握公司在行业中的发展方向,完成公司在行业中的市场定位,及时提供市场反馈并对公司的市场操作计划不断优化与完善; 2、通过各种市场推广手段完成既定的品牌营销目标,对营销预期目标及实际效果负责; 3、负责大客户开发、渠道拓展、商务洽谈、开发和协调各类媒体资源,建立有效的媒介传播手段等; 4、负责团队的建设与管理,全面安排、管理市场部的年度市场策略和市场计划; 岗位要求 1、学历要求:市场营销或相关专业以上学历,广告、市场营销、新闻、大众传播等相关专业优先 2、工作经验及年限:三年以上企业市场管理工作经验。 3、培训:战略管理、组织变革管理、管理能力开发、市场营销、合同法、财务管理及谈判技巧等方面的培训 4、专业技能:对市场营销工作有深刻认知,有较强的市场感知能力、敏锐地把握市场动态、市场方向的能力、密切的媒体合作关系 5、通用技能(计算机/语言等)熟练使用办公软件。普通话、粤语标准流利 6、职业素养及胜任能力要求:高度的工作热情,良好的团队合作精神,有较强的观察力和应变能力、出色的人际沟通能力、团队建设能力、组织开拓能力。
  • 成都 | 5年以上 | 大专 | 提供住
    • 双休
    • 五险一金
    • 餐补
    • 免费员工宿舍
    • 带薪年假
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 季度津贴
    • 人性化管理
    服务式公寓 | 50-99人
    • 投递简历
    • Responsible for market development to increase and retain customers. 负责市场开发,增加并保留客源。  • Establish and maintain good customer relationships to increase sales revenue. 建立并维护良好的客户关系以增加销售额。  • Complete the entire sales process, including sales tracking, scene investigation, price negotiations,contract preparation and signing. 完成全程的销售流程,包括销售跟踪,现场勘查,价格谈判,合约准备与签订。  • Serve customers, understand their needs and try to satisfy their requirements. 服务客户,了解需求并尽量满足客户的要求。  • Create and participate in various sales events to enhance customer relationships. 设计并参与各项销售活动来增强客户的关系。  • Prepare and analyze sales reports. 准备,分析销售报表。 • Bachelor degree or above, fluent in listening, speaking, reading and writing English abilities 大学本科以上学历,流利的英文听、说、读、写能力。  • More than 5 years hotel / service apartment sales experience. 5 年以上酒店/服务公寓销售工作经验。  • Good interpersonal communication skills to effectively carry out internal / external communications. 良好的人际沟通能力,能有效地进行内/外部沟通。  • Strong team spirit, organization and planning capabilities. 较强的团队协作精神、组织及策划能力。  • Familiar with EXCEL, WORD, ERP (ORACLE) System. 熟悉 EXCEL, WORD, ERP(ORACLE)系统。  • 富 Full of enthusiasm, can work under pressure. 有工作热情,能承受工作压力 。
  • 成都 | 1年以上 | 中专
    • 带薪年假
    • 餐补
    • 节假日福利
    • 加班补助
    • 包住
    • 交通补助
    • 通讯补助
    • 管理规范
    • 人性化管理
    物业管理 | 2000人以上
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责公寓入住登记、退房等流程办理; 2、负责公寓楼内及周边信息问询及引导; 3、负责公寓前台电话接听; 4、负责公寓客房服务需求接收,并同步相关部门跟进处理; 5、负责抽查公寓卫生清洁情况,常住房要求每周覆盖清理1次; 6、负责周转房清洁卫生情况把控,退房保洁清扫完毕后进行对房屋状态进行巡查,确保呈对客状态; 7、负责处理公寓客户临时性需求及个性化需求满足; 8、负责各种工具、耗材、布草出入库管理,定期盘点; 9、负责管理房屋内拾取的遗留物品,做好相关记录并妥善保存。 【岗位要求】 1、具备良好的服务意识和沟通能力,能够耐心、细致地处理业主/租户需求; 2、责任心强,工作积极主动,具备一定的抗压能力; 3、熟悉物业管理基本流程及相关法律法规者优先; 4、能熟练使用办公软件(如Word、Excel等),具备基础文档处理能力; 5、身体健康,适应弹性工作时间(含节假日轮班)。 【岗位福利】 带薪年假、五险、餐补、节假日福利、加班补助、交通补助、通讯补助
  • 成都 | 3年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 带薪年假
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 年终奖金
    • 人性化管理
    • 工作餐很棒
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    1、协助厨师长管理对整个西厨房所有区域, 保证一切正常, 并有利酒店营运 2、拥护酒店对厨房的食品准备和摆盘标准 3、在保证正确的出品, 盘点 和需求的前提下控制好食品成本 4、主动负责并完成表格, 温度检查表, 清洁日志, 工作订单, 品牌标准(A1, A2, A3等) 5、保证食品卫生并且安全, 包括食品标签, 储藏等 6、安全并专业的协助员工完成工作委派任务 7、每天基本食品安全卫生必须根据集团政策 8、每月对所有厨房区域进行执行万豪卫生检查 9、以每周为一阶段真实的预测营运需求来保证有足够的员工和食品 10、协助厨师长进行新的食品推广, 菜单推广
  • 成都 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 管理规范
    • 领导好
    • 帅哥多
    • 美女多
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 技能培训
    • 人性化管理
    • 包吃包住
    国际高端酒店/5星级 | 50-99人
    • 投递简历
    【岗位职责】 负责酒店数字营销渠道(包括但不限于官网、OTA平台、社交媒体、搜索引擎等)的日常运营与管理,制定并执行数字营销策略,提升线上曝光率和转化率; 监控和分析各数字渠道的流量、转化率、ROI等关键指标,定期提交数据报告并提出优化建议; 与市场部、销售部协作,策划并执行线上促销活动、品牌推广活动,提升酒店线上销售额; 维护与OTA平台、社交媒体平台等合作伙伴的关系,确保合作顺畅并争取更多资源支持; 关注行业动态及竞品分析,及时调整数字营销策略,保持酒店在线上渠道的竞争优势; 负责酒店官网的内容更新与优化,确保信息准确、用户体验良好。 【岗位要求】 至少2年以上酒店 OTA 运营管理或数字营销工作经验; 熟悉各大 OTA 平台的运营规则和营销策略; 有一定的审美素养,对拍摄、修图技能、视频剪辑技能掌握者优先; 良好团队合作精神,较强的执行力及责任心,独立思考能力 ,观察力和应变能力; 有新媒体运营经验者优先,具备项目运营能力者优先; 具备良好的数据分析能力和营销策划能力与际交往能力和沟通技巧。
  • 成都 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 忠诚店龄奖
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    1. Audits the daily revenue figures, supporting reports and vouchers. 审计每日收入数据,支持报告和凭证. 2. Ensure that Daily and Monthly revenue and settlement reconciliation is prepared on a timely basis. 确保每日及每月收入和付款及时调节. 3. Ensure that all revenue is captured and reported. 确保所有收入被记录和报告. 4. Ensure all gifts or entertainment voucher are controlled as per the policy. 确保所有礼券或免费券根据政策得到控制. 5. Reviews all entertainment dockets and officers checks, ensuring that all are authorised and signed and have appropriate level of detail. 审查所有宴请账单及高职用餐,以确保所有被授权和签署并有合理的解释. 6. Checks that complimentary rooms have been appropriately authorised. 检查免费房被合理批准. 7. Audits the telephone interface report to ensure all telephone revenue has been posted. 审计电话自动挂账报告以确保所有电话收入已被挂账. 8. Audits the internet interface report to ensure all internet revenue has been posted. 审计宽带链接报告以确保所有因特网收入被挂账. 9. Ensures the relevant Front Office & Outlet reports are printed, audited and filed in date order. 确保相关前台人员和零售点报告被打印,审计并按日期存档. 10. Verifies transactions posted in the daily report, including but not limited to credit cards, city ledger, crew allowances, paid outs, allowances & rebates, miscellaneous charges, voiding, car park revenues, and room safe keys. 核对挂入每日报告中的交易,包括但不限于信用卡,城市分类帐,员工折扣,支出,折扣及减免,杂费,作废,停车场收入及房间安全钥匙.
  • 成都 | 1年以上 | 大专
    • 五险
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责】 1、负责酒店销售策略的制定与执行,完成公司下达的销售目标; 2、开发并维护客户资源,拓展新客户市场,提升酒店市场份额; 3、定期分析市场动态及竞争对手情况,调整销售策略以应对市场变化; 4、协调酒店各部门资源,确保客户需求得到高效响应与落实; 5、策划并组织销售推广活动,提升酒店品牌影响力; 6、定期提交销售报告,汇总销售数据,为管理层提供决策支持; 7、完成团队管理与培训工作,提升团队整体业绩。 【岗位要求】 1、大专以上学历,1年以上同等岗位工作经验,具备较强的市场开拓能力及客户管理能力,能独立完成销售任务; 2、熟悉酒店行业销售模式,对市场趋势有敏锐的洞察力; 3、具备优秀的沟通协调能力,能与客户及内部团队高效协作; 4、抗压能力强,适应快节奏工作环境,能接受一定程度的出差; 5、具备团队管理经验者优先,有酒店行业销售经验者更佳; 6、工作积极主动,责任心强,具备良好的职业素养。 工作地点:仁寿
  • 成都 | 经验不限 | 学历不限
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 人性化管理
    • 员工生日礼物
    • 节日礼物
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 午餐补贴
    • 年底双薪
    国际高端酒店/5星级 | 1000-2000人
    • 投递简历
    工作职责:一、协作经理开展管理工作参与制定餐厅的经营计划、服务标准、规章制度等,并协助经理组织实施。协助经理处理餐厅的财务、物资管理等工作,控制成本,提高效益。二、客户关系维护热情接待顾客,及时了解顾客的需求和意见,妥善处理顾客的投诉和建议,提高顾客的满意度和忠诚度。关注顾客的消费体验,根据顾客的反馈及时调整服务策略和菜品口味。建立和维护良好的客户关系,定期回访重要客户,促进餐厅的业务发展。三、负责日常运营管理协助负责餐厅的日常运营工作,包括开餐前的准备、餐中的服务监督、餐后的收尾等环节,确保服务质量和菜品质量符合标准。监督餐厅的环境卫生、设施设备的维护保养等工作,确保餐厅环境整洁、安全、舒适。四、营销与推广协助协助经理开展餐厅的营销活动和推广工作,提高餐厅的知名度和美誉度。积极向顾客推荐餐厅的特色菜品和服务,促进销售额的增长。五、安全与合规管理严格遵守国家和地方的法律法规,以及餐厅的各项规章制度,确保餐厅的运营合法合规。加强餐厅的安全管理,包括消防安全、食品安全、人员安全等,预防各类安全事故的发生。定期组织安全检查和培训,提高员工的安全意识和应急处理能力。任职资格:1.男女不限,形象气质良好2.大专学历或同等学历以上 3.三年以上奢华酒店餐饮、高端社会餐饮运营管理经验 4.五官端正,沟通能力良好,处事灵活,服务意识强 5.熟知餐饮行业的运营模式 6.具备良好的职业道德和餐饮服务精神
  • 宴会管家

    3.8千-4.5千
    成都 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 负责中餐宴会的全流程策划(各类喜宴、商务宴、寿宴、升学宴等),根据客户需求定制主题、菜单、流程及场地布置方案; 协调厨房、服务、工程等部门,确保宴会服务标准与酒店品质高度一致; 现场督导宴会执行,处理突发情况,提升客户满意度; 对接客户需求,提供专业咨询及方案报价,完成合同签订; 定期回访客户,维护长期合作关系,挖掘潜在二次消费机会 结合传统中餐礼仪与现代服务理念,设计差异化宴会体验; 收集行业趋势与客户反馈,持续优化服务流程 【岗位要求】 1、具备良好的服务意识与职业素养,能够以客户需求为导向提供优质服务; 2、出色的沟通能力与商务谈判技巧,能捕捉客户需求; 3、具备一定的抗压能力,适应高强度工作节奏,能灵活应对突发状况; 4、有酒店、餐饮或相关服务行业经验者优先; 5、形象端正,举止得体,普通话流利,具备基础英语沟通能力更佳; 6、工作细致认真,责任心强,具备团队合作精神。
  • 成都 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 领导好
    • 包吃包住
    • 美女多
    • 人性化管理
    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、协助餐厅日常运营工作,包括餐前准备、餐中服务及餐后收尾等环节 2、负责餐厅区域卫生清洁及餐具摆放,确保用餐环境整洁有序 3、配合厨师团队完成传菜工作,准确高效地将菜品送达指定餐桌 4、协助处理顾客服务需求,及时反馈顾客意见至上级管理人员 5、学习并掌握餐厅服务标准流程,参与定期服务技能培训 【岗位要求】 1、对酒店餐饮服务行业有基本认知,愿意从基层岗位学习成长 2、具备良好的服务意识和团队协作精神,能适应快节奏工作环境 3、身体健康,无传染性疾病,能够胜任站立服务工作 4、普通话流利,具备基础英语交流能力者优先 5、可接受弹性排班制,包括周末及节假日轮班工作
  • 成都 | 2年以上 | 高中 | 提供食宿
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 节日福利
    • 包吃包住
    有限服务中档酒店 | 100-499人
    • 投递简历
    1.熟悉并严格遵守酒店各项规章制度。 2.熟悉掌握当日订房情况,做好接待工作。 3.负责按照星级标准,为客人办理入住、换房、续房、退房等手续。 4.负责提供问询、留言、预定叫醒等服务。 5.负责为住店客人提供贵重物品寄存服务。 6.负责当班各项记录,做好交接班工作。 7.正确使用和检查维护本岗位设施设备、器材,确保设施设备的完好。 8.熟悉、掌握各种突发事件应急预案,及时、有效应对突发事件。 9.严格执行反违章禁令,杜绝违章。 10.负责落实本岗位治安保卫、保密工作措施,防止治安、失泄密事件的发生。 11.完成领导安排的其他工作任务。
  • 成都 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 节日礼物
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    有限服务中档酒店 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责: 1.负责驻地业主一日三餐制作,就餐人数约10人。 2. 严格把控食材新鲜度和处理流程,按照标准配方和操作规范进行备料、烹饪,保证菜品质量与安全。 3. 负责灶台及周边区域的卫生清洁,定期检查厨具设备,确保工作环境整洁有序。 任职要求: • 1-2年以上川菜烹饪经验,熟悉家常菜制作流程和调味技巧,能独立完成菜品制作。 • 了解川菜常用香料、调料的特性及搭配,对麻辣、鲜香等口味有较好的把握。 • 工作认真负责,具备良好的卫生习惯和团队协作精神。 • 适应集体生活,能与业主友好相处,配合团队作息。 • 替班厨师需自带车辆,会开车。 福利待遇:购买社保、提供员工宿舍。单休。 面试地址:电话商议 联系电话:15301376991
  • 列表
  • 明细
0086
获取验证码
注册/登录
上传简历一键注册

    热门职位

    热门地区