【岗位职责】 1、管理所负责区域的正常运转。 2、管理岗位员工，安排岗位的工作班次和时间。 3、确保礼宾部交班本上记录的每一件事情都已经落实，记录未完成的工作交给下一个班次。 4、确保所接收的行李和包裹的安全，存放在合适的地方。 5、事先检查所有抵达和离店团队的分房名单，确保接待任务顺利完成。 6、管理行李房，确保行李房干净、接收、存放行李及宾客的遗留物品的处理。 【岗位要求】 1、大专以上学历，有同岗位工作经验3年以上。 2、工作认真、作风细致、吃苦耐劳、反应灵活。 3、能进行英语日常会话，开展对客服务。

1、按照酒店的程序，为所有到达客人登记及安排房间。 2、详细了解部门标准及程序。 3、为客人登记、结账及更换房间，按照预定部要求，确保把所有数据完整输入酒店电脑系统。 4、维持现金流动，确保收到现金的准确性。 5、为酒店客人兑换个人或旅游支票，协助客人兑换现金。 6、通过保险箱服务，满足客人要求。 7、了解酒店所有的促销政策，如季节性的打包，宣传单上的促销内容及政策。 8、处理客人投诉，回答客人提出的疑问，在不能解决时，上报给前台主管。

1、运用销售技巧和房间销售升级推广酒店的产品和服务 2、充分了解所在地区的酒店产品和服务 3、发展和保持定期进行销售拜访的模式 4、准备和执行增加预订销售和相关业务的工作计划 5、记录和处理通过电话，传真，电子邮件进行的预订 6、接受等候单上的客人预订 7、修改延期和提前离店等特殊情况的预订记录 8、调查和记录未按预订抵店的预订情况

任 职 条 件  QUALIFICATIONS 1、 教育背景 EDUCATION 大专及以上学历。 2、工作经验 WORK EXPERIENCE 三年以上同类型酒店同部门工作经验。 3、基本技能和素质 SKILL & KNOWLEDGE 1）熟悉前台日常工作，服务意识强，具有良好的个人修养，谈吐举止得体。 2）普通话标准，英语听、说流利；熟悉前厅软件操作系统。 3）良好沟通能力及自我激励。 4）具备良好的团队合作精神。 5）易于接受新变化及新思维。 职 责 义 务 DUTIES&RESPONSIBILITIES 1）积极对待工作，有较强的自我约束力和主观能运性，能为下属树立阳光、热情、标准的工作风范。 2）直接向运营部经理负责，全面了解及执行前厅各岗位的工作职能，依照酒店的规定与程序，以及运营部经理的指示工作，确保宾客的最大满意度。 3）执行部门经理的工作指令，向其负责并报告工作。 4）监督管理和安排接待员的日常工作并帮助本岗位员工提高工作技能。 5）按照要求履行工作职责，尽可能提高工作效率。 6）运用管理技巧调动和提高员工的工作积极性。 7）给予所有的下属理解、支持、鼓励和帮助。 8）同所有的同事和酒店的员工保持良好的工作关系。 9）当出现紧急或者困难的情况，根据工作要求，服从分配。 10）向房务部经理汇报工作中存在的问题及提出合理化的建议。 11）每周准时组织前台例会。 12）坚持服务宗旨和质量管理，负责前台员工的工作安排，检查督促员工严格按照工作规范及服务标准实行规范服务。 13）不断地观察对客服务，尽力获得客人的认可和热忱的关注，确保客人得到最大程度的满足。 14）同所有的客人建立良好的公共关系。 15）向客人提供酒店最新、最准确的各类信息。 16）负责问讯接待、房间控制和管理工作，掌握住店客人及客房出租等营业情况，保证准确排房。 17）负责当日预定工作，掌握客人预定状况，合理控制超额预定，审核和签发订房业务信息，审阅每日预定单，检查房价折扣权限，及时向部门经理报告重要团体和客人的订房情况，并及时向相关部门通报VIP预定信息及特殊需求信息。 18）掌握并贯彻好酒店的最新销售推广制度。 19）熟悉当日酒店住房情况，协助预订部控房，实现房间收益最大化。 20）系统了解酒店的员工手册并遵守其中包含的规章制度。 21）全面了解并遵守酒店关于消防急救，卫生，健康和安全的政策。 22）确保在岗员工熟练掌握前台操作系统，对下属员工进行操作培训，确保下属员工熟练操作上岗，并对其定期的进行岗位考核。

【岗位职责】 1、直接负责礼宾部的工作。 2、对酒店的宾客提供礼貌专业的服务；协助重要宾客的入住和离店。 3、管理行李房，确保所有的行李有行李标签并且安全存放在合适的位置。 4、负责所有的特殊事情和酒店服务的有关信息的公告。 5、确保工作区域内的所有设备处于良好工作状态。 6、参与员工的培训工作。负责员工的日常培训，制定培训计划。 7、宾客有要求时，为预计离店的宾客安排出租车、机场班车的服务。

岗位职责 1.健全各种问讯资料。 2.掌握客房预订情况，向部门经理报告重要团体和客人的订房情况，检查VIP通知单的发送情况，负责VIP接待工作的落实。 3.处理总台工作中的差错，处理宾客有关投诉。 4.负责总台财产、设备的使用管理和保养工作，及各类资料的收集、存档及管理工作。 5.检查每日的报表是否有误，并及时纠正。 6.建立体质良好的宾客关系，努力增加客房销售。 岗位要求 1.大专以上学历，有同岗位工作经验1年以上。 2.有良好的团队领导精神及执行力。工作认真负责，作风正派。 3.熟练掌握前厅部工作的各个环节和程序。 4.身体健康，品貌端正，气质高雅。 5.掌握酒店管理基础知识，善于同宾客交往、沟通，处理周到、果断，能独立处理各种投诉。 6.有筹备经验优先

1、执行有关对客关系区域的服务，如VIP迎接、信息咨询、前台访客登记、协助客户行李寄存、转交等。 2、负责与客户沟通交流，处理客户投诉与需求，按照标准运营程序最大程度满足客户，维护与客户的良好关系。 3、大堂迎宾及指引服务，为客户在大堂逗留期间提供人性化服务。 4、工作区域内的环境卫生、照明、绿植、设备等运转情况监督及检查。 5、负责项目礼宾团队管理工作，包含工作标准执行与监督、培训计划及实施、服务内容创新、人员梯队搭建等。 6、负责与各部门之前的沟通，配合项目执行相关服务工作。 7、日常文化活动方案制作与开展。 岗位要求: 1、需要有一定文书工作经验，会用基础的办公软件。 2、有1-2年客户服务从业者为佳，有大型会务接待、礼仪相关工作经验亦可。 3、形象好气质佳，懂商务礼仪，举止优雅，责任心强、踏实细心、执行力强;具有良好的学习能力、沟通协调能力和团队合作能力。

岗位职责： 1.掌握当日客情及餐饮活动。 2.参与各项前台的工作。发现并上报工作中出现的问题。 3.掌握当天到店及离店的重要宾客，回头宾客。 4.在宾客到店之前准备好登记表、钥匙卡等以确保入住手续方便、快捷。 5.与住店宾客保持良好沟通以了解宾客之喜恶（喜好），协助宾客解决疑难事宜。 6.做好每日对住店宾客的电话拜访工作，搜集宾客意见并及时采取跟进措施与向上级反映。 7.在前台及大堂与商务楼层接待及迎送住离店的宾客。 8.协助入住商务楼层之宾客办理登记入住及离店手续。 技能要求： 1.能够听说读写英语。 2.熟练使用微软办公软件和前台系统。

1.掌握客房预订情况，向部门经理报告重要团体和客人的订房情况。 2.处理前台工作中的差错，处理宾客有关投诉。 3.负责指导前台接待管理财产、设备的使用管理和保养工作，及各类资料的收集、存档及管理工作。 4.检查每日的报表是否有误，并及时纠正。 5.建立体质良好的宾客关系，努力增加客房销售。

岗位职责： 1.配合上级负责酒店前厅部的接待和管理工作，熟知前厅服务流程 2.督导下属，委派工作任务，明确岗位责任，随时调整工作部署 3.协助酒店及更好一层领导处理突发事件 4.带教本部门新进员工，做好培训工作及快速掌握工作要领 5.保持良好的客际关系，能独立有效地处理宾客投诉 岗位要求： 1.大专及以上学历，有相同岗位工作经验3年以上 2.熟悉酒店前台的经营管理工作，具有较强的工作责任感和敬业精神 3.英语对话流利，有较强的协调管理能力，具有一定的销售能力 4.全面掌握前台收银方面的财务基础知识，能日常处理服务环节中所涉及到的财务方面的相关问题

任 职 条 件   QUALIFICATIONS 教育背景 EDUCATION 高中或职高及以上学历 2 、 工作经验 WORK EXPERIENCE 有酒店工作经验。 3 、 基本技能和素质 SKILL & KNOWLEDGE 1 ）熟悉前台日常工作，服务意识强，具有良好的个人修养，谈吐举止得体。 2 ）普通话标准，有一定的英语听、说表达能力；熟悉电脑操作。 3 ）良好沟通能力及自我激励。 4 ）具备良好的团队合作精神。 5 ）易于接受新变化及新思维。 职 责 义 务 DUTIES&RESPONSIBILITIES 1 ）积极对待工作，有较强的自我约束力和主观能运性，能为下属树立阳光、热情、标准的工作典范。 2 ）直接向前台主管汇报工作，全面了解及执行接待处各项工作职能，依照酒店的规定与程序，以及接待处经理、主任的指示工作，确保宾客的最大满意度。 3 ）履行所分配的职责，尽自己所能提高工作效率，要不断地提高对客服务水平。 4 ）同客人建立良好的公共关系；要向客人提供最新，最准确的信息。 5 ）在发生突发事件或者困难的工作情况下，要自觉自愿服从管理都的需要或者分配。 6 ）要随时准备按管理者的要求或者分配承担其它的任何职责。 7 ）理解、支持、鼓励和帮助所有的同事；同酒店的所有的同事和员工保持良好的工作关系。 8 ）服从工作安提成，准确高效地为宾客提供热情、周到、细致的接待服务。 9 ）熟悉酒店各种服务项目和营业时间，积极地为客人介绍酒店的设施，热情的接受客人的订房要求，并妥善处理和跟进。 10 ）掌握酒店当天在店宴会和会议的信息，主动的为客人提供酒店内的推广活动，以及本地区的市内旅游、购物等咨讯服务。 11 ）严格按照服务规范做好代客留言并及时送达客人。 12 ）掌握当天客人抵离店情况和接待服务要求，积极、主动、热情帮助客人办理入住及退房手续。 13 ）住房客满时，委婉向要求住宿的客人说明情况，并主动问询相关酒店，为客联系住宿。 14 ）接受客人的换房、续房要求并准确的做好相关手续，并及时修改电脑记录。 15 ）填报各类营业报表，熟悉酒店客房的种类、数量、分布、价格等，掌握酒店最新房价制度。 16 ）努力促销酒店客房，以获得最大的收入，同时必须让客人满意。 17 ）遵守员工纪律和行为规范，提高自身技能。 18 ）系统了解酒店的员工手册并遵守其中包含的规章制度。 19 ）全面了解酒店并遵守酒店关于消防急救，卫生，健康和安全的政策。 20 ）通过培训可熟练掌握及操作前台系统，为客人提供快速及标准和入住及退房等服务。

职位描述 1. 负责所有与前台相关的活动，如接待、办理入住和退房手续、给客人安排客房、外汇业务以及协助处理客人的问询等。 技能要求 1.普通话标准。 2.熟练使用微软办公软件和前台系统。 3. 具有高中学历或酒店行政管理，酒店管理或相关的职业证书。 4.拥有1年宾客服务部工作经验优先。

岗位职责： 1. 负责接待行政酒廊的客人。 2.良好的服务意识，能跟客人保持良好关系。 3.注意并保证餐厅出品，咖啡机等酒廊设备维护。 4.记录并制作相关数据报表。 5.盘点酒廊固定餐具等。及时做报损。 任职要求 1. 形象气质佳，有酒店相关工作经验； 2. 良好的英语听、说能力； 3. 有酒店相关经验者优先。

职位陈述 宾客服务主管在部长的督导下，负责： · 确保客房预订及入住办理的准确性，跟进销售团队活动，在整个工作过程中始终保持高度的客户服务意识。 · 通过积极主动的销售及促销手段，实现客房及其他收益的最大化。   具体职责 作为宾客服务主管，您将应以最高标准完成以下任务： · 对本酒店产品知识具备高度的认识，积极向客人及供应商推荐酒店服务及设施。了解酒店周边地区的最新信息，为顾客提供方便。 · 确保完成执行前台每日的任务，其中包括但不限于房间分配、报告处理、信用额度核对、电脑数据备份及主帐的核对等。 · 维护顾客档案和信息，确保与预订相关的所有信息输入准确无误，并保证有足够备份以做检查。 · 遵守预先设定的客房供应及房价控制。 · 依照预订为客人办理入住，核对预订信息，确保入住登记表的完整性及付款方式安全有效。 · 确保宾客档案信息及时录入公安申报系统。 · 确保所有帐单消费的精准性，为客人提供高效快捷的结帐服务。 · 收取现金、信用卡、代金券、公司或第三方付费等服务时要严格遵守酒店规定，遵守公司的信用制度并确保所有预期收益能被及时收取。 · 快速高效地转接来电，热情、诚挚、友好地问候客人，快速精准地应对客人提出的问题及要求。 · 帮助客人办理预订、详细记录房型、喜好的位置、价格、电话以及特殊要求，有条理地安放和储存客人的行李并确保安全，如需要帮助客人拿取行李、确保其及时办理离店、安排运送，同时欢迎他们再次光临。 · 在工作过程中始终注意确保顾客隐私，展现良好的精神状态和职业面貌，避免使用冒犯或不礼貌的语言，微笑服务，询问顾客满意度，向上一级经理汇报发生的任何事故。 · 引入新的荣誉客会会员，确保会员应得利益，为会员提供优质专业的服务。 · 遵守酒店及部门制订的所有有关系统和操作流程的规定。 · 积极地参与完成酒店销售任务，为整个部门达到销售预算做出贡献。 · 在主要客户、团队负责人及贵宾到店时欢迎其光临或入住酒店，让活动组织者和客户在活动／团队入住期间让其客人满意。 · 协助销售经理跟进活动细节，负责： - 散客、团队以及协议客户参观酒店，在会议组织者有需求时及时与各部门进行沟通协调、紧密协作，确保始终为客人提供高质量的服务； - 将团队相关的信息分发至酒店各部门，例如：发宴会通知单、团队摘要和准备会前会议； - 定期检查客户帐户的费用入账情况并确保其准确性，和活动组织者一起审查帐单以确保最终账单及发票金额的准确，准备总帐单和发票寄送给活动组织者； - 从客户处获得意见反馈并通过必要行动来跟进。 · 保持积极的工作态度，与各部门进行有效的沟通合作。 · 完成任何其他合理的职责和被指派的职责。如有必要 ，该部门有权更改或补充该职位描述。

岗位职责： 1.管理好前台日常营运 2.在当班期间监督收银活动，包括：现金处理和银行业务程序处理非法支付情况等等 3.主动完成上级交办的工作 4.监督团组预定情况等 岗位要求： 1.具有较强的语言表达能力，工作有责任心 2.具有酒店相关工作经验者优先考虑

岗位职责 1.确保自己的服饰、发型整洁、淡妆等方面全部符合规定的要求。 2.查看交班记录，了解上一班的移交事项，并负责处理。 3.熟悉预订资料，了解客情，尤其要记住即将来店的贵宾、常客的姓名，了解酒店的所有活动。 4.熟悉酒店有关客房销售的各项政策，向来店宾客推销客房，努力争取最好的经济效益。 5.熟练总台各项专业业务和技能，搞好对客服务。 6.熟练掌握店内外信息，提供准确的问讯服务。 7.负责为下榻酒店的宾客办理入住登记手续。 8.负责客房钥匙的管理和发放工作并严格遵守验证制度。 9.制作有关报表，为其它部门提供准确的接待信息。 岗位要求 1.大专以上文化程度，懂得英语。 2.性格开朗、头脑灵活、工作踏实，具有较强的服务意识、推销意识和责任感。 3.通晓酒店各项对客政策、设施设备及服务种类以及总台工作程度和规范。 4.相貌端正，身体健康。

岗位职责 1 、熟悉入住、退房等操作流程； 2 、热情回答客人的咨询，来访宾客接待； 3 、完成领导安排的其他工作； 4 、接受客人投诉，并及时向上级反映客人的意见和信息。 任职资格 1 、男女不限，中专及以上学历 2 、外表端正，有工作经验者优先录取 3 、能适应倒班，能上夜班

1.在一站式预订及服务中心工作，为宾客提供专业，友好，高效，热情的电话接待； 2.负责及时准确的将宾客的留言输入系统中； 3.确保所有宾客的询问和要求，都得到专业的帮助； 4.确保所有电话的转接是按专业标准，并且有礼貌； 5.熟知酒店所能提供给宾客和来访者的服务和设施； 6.了解酒店的餐厅及营业时间和经营范围； 7.熟悉酒店预订现状，并为宾客提供预订服务及变更信息； 8.在商务中心为宾客提供专业的商务会务接待。 岗位要求 1.大专及以上学历； 2.语言清晰，音质优美，反应敏捷； 3.有呼叫中心及客服热线工作经验优先录用； 3.能适应倒班工作。

任 职 条 件   QUALIFICATIONS 4 、 教育背景   EDUCATION 高中或职高以上学历。 5 、 工作经验 WORK EXPERIENCE 三年以上同类酒店同部门工作经验。 基本技能和素质 SKILL & KNOWLEDGE 1 ）熟悉酒店礼宾部日常运作，服务意识强，具有良好的个人修养，谈吐举止得体。 2 ）普通话标准，有一定的英语听、说交流能力。 3 ）良好沟通能力及自我激励。 4 ）具备良好的团队合作精神。 5 ）熟悉岗位相关的业务知识。 6 ）熟悉电脑操作，会使用前台操作系统软件。 职 责 义 务 DUTIES &RESPONSIBILITIES 1) 积极对待工作，有较强的自我约束力和主观能动性，能树立阳光、热情、标准的工作风范。 2 ）直接向前台主管汇报工作，做好礼宾部日常运作。 3 ）准时上岗，注意礼宾专业的仪容仪表，保持正确着装以及佩戴工牌。 4 ）管理行李房，确保所有的行李有序，有行李标签并且存放在合适的位置。 5 ）所有的酒店特殊情况和服务的有关信息的公告。 6 ）确保工作区域内的所有设备处于良好工作状态。 7 ）保证所有的工作区域始终整洁。 8 ） 积极妥善处理或者解决客人的投诉，并且同酒店的客人主动建立良好的关系。 9 ） 按照酒店的规定与程序以及前厅主管的指示对礼宾部进行管理，确保宾客的最大满意度。 10 ）积极、热情、周到、细致地对酒店的客户和客人提供专业的服务。 11 ）为预计离店的客人安排代叫车辆。 12 ）协助 VIP 重要客人的入住和离店。 13 ）日常工作，在门口问候客人、帮助客人提行李、引领客人进房、日常的分送、交通安排工作。 14 ）检查所有的行李车，以确保它们处于正常的工作状态。 15 ）为所有的客人和客户提供礼貌周到的信息服务。 16 ）积极参与部门和酒店举办的培训工作。 17 ）仪容仪表、穿着、个人卫生、行为举止必须符合标准。 18 ）系统了解酒店的员工手册并遵守其中包含的规章制度。 19 ）全面了解并遵守酒店关于消防急救，卫生，健康和安全的政策。

岗位职责： 1.协助酒店高级管理层负责及整个饭店的运作收集对客服务过程中所产生的问题信息。 2.大堂副理在前厅部经理的直接领导下，在当班期间负责整个酒店的正常运作。 3.要负责处理宾客的问题和投诉。 4.要负责重要宾客的迎领工作。 5.进行整个酒店的安全和日常的设备检查工作。 6.解决当班期间发生的安全问题。 7.向其它班次协调交班记录上需要沟通的事项。 岗位要求： 1.大专及以上资历。 2.至少两年相关酒店工作经验。

您的职责是在遵循凯悦酒店集团的企业战略及品牌标准的前提下，保持所在部门的高效营运，并满足员工、客人及酒店业主的期望。 You will be responsible to assist with the efficient running of the department in line with Hyatt Hotels Corporation's Corporate Strategic Priorities, whilst meeting employee, guest and owner expectations. 通过礼貌及有效的方式，处理所有宾客及内部顾客的投诉及要求，跟确保问题得以圆满解决。 Handle all complaints and requests from guests and internal customers in a polite and effective manner to ensure that issues are resolved satisfactorily. 提交所有顾客/员工突发事件报告。 Submit all customer/employee emergency reports. 确保所有的财务记录都遵守酒店、公司及当地的政策和规章，包括及时、 准确地汇报财务信息。 Ensure that all financial records comply with hotel, company, and local policies and regulations, including timely and accurate reporting of financial information. 与客人及相关部门保持良好合作关系。 Maintain good cooperative relationships with customers and relevant departments. 参加必要的培训和例会。 Attend necessary training and meetings.

您的职责是在遵循凯悦酒店集团的企业战略及品牌标准的前提下，保持所在部门的高效营运，并满足员工、客人及酒店业主的期望。 You will be responsible to assist with the efficient running of the department in line with Hyatt Hotels Corporation's Corporate Strategic Priorities, whilst meeting employee, guest and owner expectations. 通过礼貌及有效的方式，处理所有宾客及内部顾客的投诉及要求，跟确保问题得以圆满解决。 Handle all complaints and requests from guests and internal customers in a polite and effective manner to ensure that issues are resolved satisfactorily. 提交所有顾客/员工突发事件报告。 Submit all customer/employee emergency reports. 确保所有的财务记录都遵守酒店、公司及当地的政策和规章，包括及时、 准确地汇报财务信息。 Ensure that all financial records comply with hotel, company, and local policies and regulations, including timely and accurate reporting of financial information. 与客人及相关部门保持良好合作关系。 Maintain good cooperative relationships with customers and relevant departments. 参加必要的培训和例会。 Attend necessary training and meetings.

Responsible for the accurate, courteous and efficient reservation check-in/check-out of hotel guests. 负责酒店客人的准确、礼貌和有效的订房登记。 Process all payments according to established hotel requirements. 按照既定的酒店要求处理所有的付款。 Perform night audit in accordance with predetermined standards. 根据预先确定的标准进行夜间审计。 Resolve guest complaints and monitor/ensure there is ongoing satisfaction. 解决客人投诉并确保客人对处理结果非常满意，并跟进客人入住期间的满意度。 Ensure Front Office staffing deployment is appropriate with business volume. 在工作中合理安排及调整前厅部人员配置，适应当日运作需求。

【工作时间】 8小时做五休二 【薪资待遇】 提供住宿，单人单间 薪资税前8000-10000 【岗位要求】 年龄30岁以下，身高168以上，形象好气质佳； 具有较强的沟通协调能力，服务意识强； 有空乘或大型商务接待经验2年以上； 【岗位职责】 1、负责酒店前厅部的接待和管理工作，熟知前厅服务设施的功能，处于完好状态。 2、配合项目经理或公寓经理做好前台日常管理工作。 3、督促管辖区域员工按照工作程序和标准为宾客提供迅速、准确、礼貌的服务，负责房间管控。 4、督导前台领班完成本职工作。 5、负责前台培训及质量跟踪，及时处理顾客投诉。 7、严格执行服务标准，协助公寓经理做好文档工作，努力树立良好的服务品牌和公众形象。 8、协助酒店与更高一级领导处理突发事件。 9、负责公寓VIP客户接待。 10、完成领导交待的其他工作。