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薪资:6001-8000 经验:2年以上 企业类型:国内管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:福建-厦门 食宿:提供食宿

 1、男女不限,相关康复理疗专业优先,懂经络穴位,应届毕业生、实习生也可考虑; 2、能熟练操作理疗仪器; 3、性格开朗,亲和力服务意识强,沟通能力良好,具有团队协作精神; 4、有康复理疗工作经验者优先。

薪资:3001-4000 经验:不限 企业类型:单体酒店(五星/准五星)
地区:云南-昆明 食宿:提供食宿

岗位职责:1. 直接对代班经理负责,实施由经理制定的各项工作计划。2. 参与接待VIP客人。3. 建立并维系良好的客户关系。4. 积极主动销售会员卡和保健按摩项目,为客人提供咨询解答、路线指引等服务。5. 协助代班经理开展前厅日常管理工作。6. 积极开展现场以营销,督导前厅员工做好对客服务工作7. 利用现有资源独立或配合其他部门开展对外营销工作。8. 制定温泉营销计划,并报温泉总监出审批9. 组织前厅员工对客户进行宾客意见收集,完善客户投诉及表演的信息收集,并汇总报温泉总监处。10. 完成上级领导交办的其它工作。 素质要求;1、 基本素质:善于建立良好的人际关系,处事稳重、踏实,强烈的服务意识,性格外向,思维敏捷,具有协作精神。2、 工作经验:有两年以上从事桑拿水疗行业同等职位的工作经验。3、 

薪资:15001-20000 经验:5年以上 企业类型:单体酒店(五星/准五星)
地区:重庆-北碚区 食宿:提供食宿

岗位职责: 1.   负责所有健康养生的日常管理,包括协调所有部门和员工以确保在顾客入住期间为其提供无缝式的体验。 2.   全面负责健康养生业务规划和预算的管理,每月审核业务成果以确保公司正常运转,对任何必要的纠正措施进行指示。 为所有健康养生部门主管和负责人提供集中指导以发展一个由健康养生核心员工组成的团队,包括:设定技能培训目标,确保治疗资格、技能水平、治疗标准、治疗结果等符合五星级健康度假酒店的要求。 3.   确保所有健康养生运营都有可用的标准操作程序以保证对标准化程序的描述、培训、理解、应用。 4.   确保所有健康养生员工都有合适的职业发展,他们的福利需求也需要与公司的标准和理念相适应。 5.   负责采购贸易测试与所有客座顾问的日程安排,确保他们在任职时既有利可图又工作愉快。 6.   通过护理团队、医师以及外部服务提供者对所有客人的病症进行管理。 7.   与顾客建立良好关系并进行关系维护,争取回头客。 8.   处理所有涉及到养生服务的顾客要求。

薪资:面议 经验:5年以上 企业类型:
地区:广东-珠海 食宿:食宿情况

 1、大专,2年以上四星级以上度假酒店温泉总监的工作经验; 2、良好的沟通协调能力和执行能力,思维敏捷,积极向上; 3、了解温泉度假酒店温泉管理部的SOP流程,有筹开工作经验; 4、能全面负责温泉部管理模式的建立、运行流程设计及业务操作标准和质检标准的制订; 5、能独立实施岗位培训,确保温泉部门的正常运作; 6、可以全国区域调配。 

薪资:15001-20000 经验:5年以上 企业类型:国内管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:安徽-六安 食宿:提供食宿

1. 负责大剧院、酒吧业态团队的组建、领导和管理;2. 负责大剧院、酒吧前期市场调研等工作,确定KTV建设规模及运营模式;3. 负责大剧院、酒吧开业筹备期各类工作,包括制定KTV管理制度及设备采购等相关工作;4. 负责大剧院、酒吧开业后日常运营工作监督及考核5、制定部门工作计划,建立和健全本部各项规章制度,抓好骨干队伍建设,注意培养、考核和选拔人才。6.负责对员工素质、工作效率、服务水准、技术水准的管理和培训工作;

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