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薪资:面议 经验:不限 企业类型:国内品牌酒店(五星/准五星)
地区:广东-深圳 食宿:提供食宿

岗位职责1.起草酒店综合性的业务报告、计划、总结、决议简报及本部门的公文函件。2.参加行政例会,做好会议记录,了解各项决定、决议的贯彻情况。3.汇总各类报表,做好酒店大事记和外事活动日志。4.做好日常接待、来信来访等有关事宜。5.负责总经理的日常电话接转。6.审检对外发文、对内行文。岗位要求1、本科同等学历。具有秘书工作经验1年以上。2、掌握酒店经营管理一般知识,熟悉酒店秘书工作和行政管理知识。3、掌握应用文撰写方法,懂得接待礼仪、礼节。4、了解旅游法规及有关经济法规和政策,熟悉外事纪律5、能处理一般的文件、函电和资料,具有较好的协调、接待工作能力。6、有较好的文字组织能力,能撰写各类应用文稿及计划、总结、报告等。

薪资:面议 经验:不限 企业类型:单体酒店(五星/准五星)
地区:北京 食宿:提供食宿

1、大专以上学历。2、一年以上同岗位工作经验。3、具有高品质的设计思维,能拟写酒店所有宣传品的文案。4、工作认真踏实,责任心强。5、身体健康,五官端正。热爱酒店工作。

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国内品牌酒店(五星/准五星)
地区:上海-浦东新区 食宿:提供食宿

岗位职责1.起草酒店综合性的业务报告、计划、总结、决议简报及本部门的公文函件。2.参加行政例会,做好会议记录,了解各项决定、决议的贯彻情况。3.汇总各类报表,做好酒店大事记和外事活动日志。4.做好日常接待、来信来访等有关事宜。5.负责总经理的日常电话接转。6.审检对外发文、对内行文。岗位要求1、大专及以上学历。具有秘书工作经验1年。2、掌握酒店经营管理一般知识,熟悉酒店秘书工作和行政管理知识。3、掌握应用文撰写方法,懂得接待礼仪、礼节。4、了解旅游法规及有关经济法规和政策,熟悉外事纪律5、能处理一般的文件、函电和资料,具有较好的协调、接待工作能力。6、有较好的文字组织能力,能撰写各类应用文稿及计划、总结、报告等。

薪资:3001-4000 经验:2年以上 企业类型:国内品牌酒店(五星/准五星)
地区:贵州-遵义 食宿:提供食宿

工作单位:贵州茅台酒厂(集团)酒店经营管理有限公司 工作地点:贵州省遵义市仁怀市茅台镇 岗位职责1.起草酒店综合性的业务报告、计划、总结、决议简报及本部门的公文函件。2.参加行政例会,做好会议记录,了解各项决定、决议的贯彻情况。3.汇总各类报表,做好酒店大事记和外事活动日志。4.做好日常接待、来信来访等有关事宜。5.负责总经理的日常电话接转。6.审检对外发文、对内行文。岗位要求1、本科以上或同等学历。具有秘书工作经验两年以上。2、掌握酒店经营管理一般知识,熟悉酒店秘书工作和行政管理知识。3、掌握应用文撰写方法,懂得接待礼仪、礼节。4、了解旅游法规及有关经济法规和政策,熟悉外事纪律5、能处理一般的文件、函电和资料,具有较好的协调、接待工作能力。6、有较好的文字组织能力,能撰写各类应用文稿及计划、总结、报告等。

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国际品牌酒店(五星/准五星)
地区:浙江-宁波 食宿:提供食宿

 岗位职责1.负责前厅部所有文件的收发、归类和存档工作。2.管理前厅的人事档案、印章及各种工作资料。3.为前厅部经理准备各种需要签批的申请。4.负责部门的文印打字工作。5.负责做好上传下达及与各部门的联络沟通,处理日常事务和来访接待工作。6.各类办公用品的领取与发放。7.负责部门员工劳保福利用品及临时工工资的发放。8.协助前厅部经理做好宾客意见的收集整理工作。岗位要求1.具有大专以上文化程度或具备旅游、酒店、文秘方面的专业知识。2.懂得电脑操作,能较熟练地进行中英文打字。3.有一定的写作能力和应变处理问题的能力。4.能用一门外语进行日常会话。5.身体健康、精力充沛、五官端正。

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国际品牌酒店(五星/准五星)
地区:浙江-宁波 食宿:提供食宿

 岗位职责1.负责餐饮部办公室之文件,信函之打印、收发及传送。2.分类整理及保管餐饮部之各种档案,并确保其完整。3.负责餐饮部各种会议之纪录及打印。4.负责整理本部内分部门上呈之文件供给部门主管审阅。5.处理收发到传真与发送。6.接收来电/访、登记留言及时通知有关人员、在必要时按留言内容进行处理。7.在各种定期会议前,为部门主管作有关之准备。8.整理每月或每年之有关数据上呈部门主管及作有关计划及报告之编写准备。9.按餐饮部日常工作及时提醒各有关人员,跟催有关工作及报告。岗位要求1.大专以上文化程度或具备旅游、酒店、文秘方面的专业知识。2.懂得电脑操作,能较熟练地进行中英文打字。3.有一定的写作能力和应变处理问题的能力。4.能用一门外语进行日常会话。5.身体健康、精力充沛、五官端正。

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国际品牌酒店(五星/准五星)
地区:江苏-南京 食宿:面议

 1.形象佳,表达沟通能力良好;2.大专及以上学历,英文读写良好;3.有同岗位工作经验者优先考虑。

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国际品牌酒店(四星/准四星)
地区:广东-广州 食宿:提供食宿

      1.有酒店前台或预订工作经验       2.标准流利的普通话和粤语       3.流利的英语口语       4.良好的沟通技巧       5.优秀的团队合作精神       6.有志于酒店行业的长期发展       7.欢迎英语水平良好的应届毕业生

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国际品牌酒店(四星/准四星)
地区:广东-广州 食宿:食宿情况

      1、中英文流利;       2、熟练电脑操作,能熟练运用Word/Excel/PPT等应用软件;       3、良好的工作态度;       4、良好的沟通能力;       5、能在压力下工作。 

薪资:面议 经验:2年以上 企业类型:国际品牌酒店(五星/准五星)
地区:福建-厦门 食宿:食宿情况

-良好的沟通能力。-熟练使用微软办公软件。-良好的写作能力。-会计或相关专业的大专以上学历或具有相关职业证书。-2年工作经验,或与此相当的教育和工作经验结合的背景-当地法律法规要求的专业会计认证。

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国际品牌酒店(五星/准五星)
地区:福建-厦门 食宿:食宿情况

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国际品牌酒店
地区:湖南-长沙 食宿:提供食宿

工作职责1.经理值班安排的管理;2.每周一至周五做业务早会会议记录;3.每月向总部BSC报表;4.处理办公室的日常工作;5.协调与各部门之间的工作往来;6.处理所有客人的反馈信息;7.安排司机的日常工作;8.P&P的整理和更新9.公司印章的管理任职要求1.本科以上学历,英文达六级以上水平。2.形象气质佳,谈吐大方,良好的英语能力,英文口语和书写熟练。3.有一年以上酒店相关文职工作经验,中文写作能力较强。4.良好的沟通协调能力。

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国际品牌酒店(五星/准五星)
地区:上海-松江区 食宿:面议

 - Ensure the proper distribution of all kinds of documents and communications are observed at all times.确保所有文件的及时分发和信息的传达。- File correspondences, contracts, licenses/permits and other printed materials as instructed by the FC and AFC.对所有信函,合同,执照以及财务总监和副总监签署的文件进行归档。- Ensure that reports and schedules especially the Monthly Financial Reporting Package are sent out on time.确保报表和进度表,特别是每月报表及时发送出去。- Consolidate the Division’s Monthly Attendance Sheet.

薪资:面议 经验:不限 企业类型:单体酒店(五星/准五星)
地区:广东-广州 食宿:提供食宿

1.外形良好,具备良好的沟通表达能力;2.擅长人际沟通,抗压能力强;3.有相应的酒店秘书工作经验;

薪资:面议 经验:不限 企业类型:单体酒店(五星/准五星)
地区:广东-广州 食宿:食宿情况

  协助行政总厨处理日常行政工作及文件翻译工作。

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国际品牌酒店
地区:浙江-杭州 食宿:提供食宿

SCOPE:岗位概述Provides executive assistance including secretarial and interpretation support to the Director,in a professional and efficient manner.为向部门总监提供职业化及高效率的文书和翻译工作。胜任该职位需要在英语、行政管理、电脑及写作等各方面具备娴熟的技能并兼有高水准的个人展示能力和沟通水平。负责所在部门的组织并在总监不在时担当起领导联络员。KEY COMPETENCIES主要技能Proficient in written and spoken English;精炼的英文口语及书写;Good Computer knowledge and ability to use a variety of software packages迅速精确的打字技能.Word-processing, and Spreadsheet skills熟知电子软件及表格系统Good Translation capability良好的翻译能力Fast and accurate typing skills.

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国际品牌酒店(五星/准五星)
地区:海南-三亚 食宿:提供食宿

Admin Assistant - Accounting, Culinary, Engineering, Food & Beverage and RoomsPrevious experience in China is required.Luxury hotel pre-opening experience at the same position is preferred.Proficient in both English and Chinese Mandarin. Marriott International is an equal opportunity employer committed to hiring a diverse workforce and sustaining an inclusive culture. Marriott International does not discriminate on the basis of disability, veteran status or any other basis protected under federal, state or local laws.

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国内品牌酒店(五星/准五星)
地区:广东-广州 食宿:提供食宿

(前厅部、管家部、餐饮部、温泉部、市场销售部、财务部、工程部、保安部)办公室助理岗位职责:1.部门所有文件的收发、归类和存档工作;2.负责部门员工的基本信息统计、人事单据跟进、人事档案及印章存储管理及各种工作资料;3.为部门经理准备各种需要签批的申请;4.负责部门会议纪要的记录及其它文印打字工作;5.负责做好上传下达及与各部门的联络沟通,处理日常事务和来访接待工作;6.各类办公用品的领取与发放;部门员工劳保福利用品发放,7.部门员工考勤、排班、积销假统计管理工作。8.营业部门办公室助理需协助部门经理做好宾客意见的收集整理工作。岗位要求1.具有大专及以上文化程度或具备文秘方面的专业知识。2.懂得电脑操作,能较熟练地进行中英文打字。3.有一定的写作能力和应变处理问题的能力。4.沟通表达能力良好,组织协调能力良好,能用一门外语进行日常会话优先考虑。5.身体健康、精力充沛、五官端正、形象气质佳。人力资源部办公室助理岗位职责:1.为部门召开的会议做记录。2.起草人力资源部经理所布置的通知、报告、计划等文书文件。

薪资:6001-8000 经验:不限 企业类型:企业类型
地区:北京 食宿:食宿情况

 岗位职责:1、负责中英文翻译、组织撰写、设计或校对以公司名义上报外发的综合性文字材料、商务邮件(公文、报告、PPT等);2、协助支持运营部的工作,做好酒店对接、沟通和维护;3、日常各合作酒店的报表及消费数据统计整理;4、协助上级领导进行业务拓展和客户关系维护;

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国际品牌酒店
地区:北京 食宿:提供食宿

岗位职责1.负责餐饮部办公室之文件,信函之打印、收发及传送。2.分类整理及保管餐饮部之各种档案,并确保其完整。3.负责餐饮部各种会议之纪录及打印。4.负责整理本部内分部门上呈之文件供给部门主管审阅。5.处理收发到传真与发送。6.接收来电/访、登记留言及时通知有关人员、在必要时按留言内容进行处理。7.在各种定期会议前,为部门主管作有关之准备。8.整理每月或每年之有关数据上呈部门主管及作有关计划及报告之编写准备。9.按餐饮部日常工作及时提醒各有关人员,跟催有关工作及报告。岗位要求1.大专以上文化程度或具备文秘方面的专业知识。2.懂得电脑操作,能较熟练地进行中英文打字。3.有一定的写作能力和应变处理问题的能力。4.能用一门外语进行日常会话。5.身体健康、精力充沛、五官端正。

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国际品牌酒店
地区:北京 食宿:提供食宿

岗位职责1.起草酒店综合性的业务报告、计划、总结、决议简报及本部门的公文函件。2.参加行政例会,做好会议记录,了解各项决定、决议的贯彻情况。3.汇总各类报表,做好酒店大事记和外事活动日志。4.做好日常接待、来信来访等有关事宜。5.负责总经理的日常电话接转。6.审检对外发文、对内行文。岗位要求1、大学或以上学历。具有秘书工作经验1年以上。2、掌握酒店经营管理一般知识,熟悉酒店秘书工作和行政管理知识。3、掌握应用文撰写方法,懂得接待礼仪、礼节。4、了解旅游法规及有关经济法规和政策,熟悉外事纪律5、能处理一般的文件、函电和资料,具有较好的协调、接待工作能力。6、有较好的文字组织能力,能撰写各类应用文稿及计划、总结、报告等。

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国际品牌酒店
地区:北京 食宿:提供食宿

岗位职责1.部门所有文件的收发、归类和存档工作2.为部门经理准备各种需要签批的申请3.负责做好上传下达及与各部门的联络沟通,处理日常事务和来访接待工作。4.各类办公用品的领取与发放。5.部门员工劳保福利用品及临时工工资的发放。6.协助部门经理做好宾客意见的收集整理工作。岗位要求1.具有大专以上文化程度或具备文秘方面的专业知识。2.懂得电脑操作,能较熟练地进行中英文打字。3.有一定的写作能力和应变处理问题的能力。4.能用一门外语进行日常会话。5.身体健康、精力充沛、五官端正。

薪资:面议 经验:2年以上 企业类型:国际品牌酒店(五星/准五星)
地区:浙江-宁波 食宿:提供食宿

岗位职责1.酒店运营部门综合性的业务报告、计划、总结、决议简报及本部门的公文函件。2.参加行政例会,做好会议记录,了解各项决定、决议的贯彻情况。3.汇总各类报表,做好酒店大事记和外事活动日志。4.做好日常接待、来信来访等有关事宜。5.负责运营总监的日常电话接转。6.审检对外发文、对内行文。岗位要求1、本科以上学历。具有秘书工作经验2年。2、掌握酒店经营管理一般知识,熟悉酒店秘书工作和行政管理知识。3、掌握应用文撰写方法,懂得接待礼仪、礼节。4、了解旅游法规及有关经济法规和政策,熟悉外事纪律5、能处理一般的文件、函电和资料,具有较好的协调、接待工作能力。6、有较好的文字组织能力,能撰写各类应用文稿及计划、总结、报告等。

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国际品牌酒店(五星/准五星)
地区:广东-东莞 食宿:食宿情况

岗位职责1. 协助总经理的日常工作,包括参加行政例会、做好会议纪要、收发各部门的文件资料、起草各类行政文案、日常行政接待、资料整理归档等;2. 接收及回复集团及酒店内部的邮件,包括大量的英文文件;3. 翻译部分英文文件资料;4. 每月完成考勤、排班及会议安排工作;5. 协助总经理与各部门做好沟通及协调工作,了解酒店的动态。岗位要求1.  本科学历,懂粤语及有酒店工作经验者优先;2.  有较好的英语口语、书写能力;3.  了解酒店经营管理和行政管理的一般知识;4.  勤奋好学、乐观上进、虚心有礼、学习能力强;6.  能处理一般的文件、函电和资料,具有较好的协调、沟通能力;7.  有较好的文字组织能力,能撰写各类应用文稿及计划、总结、报告等。

薪资:面议 经验:3年以上 企业类型:国内品牌酒店(五星/准五星)
地区:上海 食宿:提供食宿

岗位职责:- 参加行政例会,做好会议记录,了解各项决定、决议的贯彻情况。- 汇总各类报表,做好酒店大事记和外事活动日志。- 负责总经理的日常电话接转。岗位要求:- 大专及以上学历,相关工作经验3年以上。- 掌握酒店经营管理一般知识,熟悉酒店秘书工作和行政管理知识。- 掌握应用文撰写方法,懂得接待礼仪、礼节。- 了解旅游法规及有关经济法规和政策,熟悉外事纪律- 能处理一般的文件、函电和资料,具有较好的协调、接待工作能力。- 有较好的文字组织能力,能撰写各类应用文稿及计划、总结、报告等。

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