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职位分类:
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薪资: 1万-2万 经验:不限 企业类型:美容/SPA
地区:广东-深圳-宝安区 食宿:提供食宿

工作职责:1、负责协助运营经理确保运营部顺利有效运作。2、负责对门店销售活动工作指导,进行客户答疑,完成每月恶意指标。3、对门店活动筹备、专业话术考核、销售配合流程、价格优惠设定、方案设定、店庆、年终活动、会议参加等销售及提升业绩方面的工作指导。岗位要求:1、美容行业相关销售专业,有经验的有优先录用。2、有较强的销售能力,能接受长期出差。

薪资: 6千-1万 经验:3年以上 企业类型:精品酒店
地区:浙江-杭州 食宿:面议

岗位职责:1、指导、监督、检查公司下属酒店的工作流程、工作标准的执行落地情况并提出整改意见、处理措施;2、 监督各运营酒店品质和安全管理状况,定期组织运营品质和运营安全检查,跟进问题整改落实情况,确保下属酒店服务与管理质量的稳定和提升;3、 拟定年度、季度、月度质检与培训目标计划并落地;4、 统计每周的客评,像门店提出提升、改善意见并督导落实;5、完成上级交办的各项工作。任职资格:1、 大专;酒店管理、旅游管理、工商管理等相关专业。——35岁以下,条件优秀者可适当放宽限制——3年以上酒店运营或管理工作经验;——担任过1年(含)以上四、五星级酒店部门主管级职务或亚朵、桔子水晶等知名品牌连锁酒店主管级及店助理职务。2、工作技能:——擅长沟通、处事灵活、应变能力强;——执行力强。知识技能:——熟悉酒店餐饮与房务工作,熟知其工作标准、工作流程;——能熟练使用相关办公软件;

薪资: 6千-7千 经验:2年以上 企业类型:有限服务中档酒店
地区:北京 食宿:提供食宿

西餐厅主管:1、热爱酒店行业;2、热爱本职工作,工作勤勤恳恳,认真负责,抗压能力强;3、至少2年以上同岗位工作经验;4、有一定的组织和管理能力,有团队协作精神;5、具有熟练的餐饮服务技能;6、身体健康,形象好,仪表端庄。中餐厅主管:1、热爱酒店行业;2、工作勤勤恳恳,认真负责,抗压能力强;3、有一定的管理能力及相关岗位工作经验;4、形象好,身体健康,仪表端庄;5、具有熟练的餐饮服务技能等。

薪资: 6千-7千 经验:2年以上 企业类型:有限服务中档酒店
地区:北京 食宿:提供食宿

西餐厅主管:1、热爱酒店行业;2、热爱本职工作,工作勤勤恳恳,认真负责,抗压能力强;3、至少2年以上同岗位工作经验;4、有一定的组织和管理能力,有团队协作精神;5、具有熟练的餐饮服务技能;6、身体健康,形象好,仪表端庄。中餐厅主管:1、热爱酒店行业;2、工作勤勤恳恳,认真负责,抗压能力强;3、有一定的管理能力及相关岗位工作经验;4、形象好,身体健康,仪表端庄;5、具有熟练的餐饮服务技能等。

薪资: 4千-5千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:上海 食宿:提供食宿

岗位职责1、对酒吧经理负责,具体实施对大堂吧的日常营运管理工作。2、负责制定大堂吧工作计划,并有效组织实施。3、每日参与并检查、指导大堂吧工作执行情况,及时发现问题、处理问题并做好记录。4、负责主持大堂吧每日例会;参加大堂吧/酒吧每周周会、每月月会、楼面协调会、餐饮部经营分析会,并确保上情下达、下情上呈。5、负责部门新员工培训和员工的在岗培训工作,确保员工的素质、技能符合岗位要求。6、合理调配人力,保证部门日常工作的人员配置并保持楼面清洁卫生和服务质量水准。7、负责作业前菜单或工作单的查看,主动了解每位客人对服务和出品的特殊要求,并及时将信息传达给服务人员和出品部门,且须一一检查落实。8、全程负责并参与每次的VIP服务,服务结束后,及时召集服务人员工进行总结。9、依据客人需求对大堂吧各项管理制度、政策以及部门操作程序、出品及服务标准提出有建设性的意见和建议。10、与餐饮部其他部门的有效协调和沟通,使工作顺利进行。11、与客人建立良好的公共关系,并及时处理发生在部门的各类投诉、意外和突发事件。12、关注市场,积极参与部门经营推广方案的讨论,并提出对经营有建设性的建议。13、参与部门营运现场的操作、检查、监督,并及时予以工作指导。14、对直接下属进行约谈和工作评估,并适时有效的激励各级员工士气。15、定时与成控部主管联系,确保大堂吧酒水成本得到有效控制。16、与营业部及其他部门密切联系出色完成各项接待任务。17、负责执行大堂吧设备、设施的维护保养工作,使之经常处于完好的状态并得到合理的使用,防止事故发生。18、负责检查大堂吧员工个人、区域环境等卫生及员工操作安全状况,贯彻执行饮食卫生制度,确保部门各项卫生及安全措施的实施。岗位要求1、同岗位工作经验X年以上2、性别不限,XX岁以下,工作认真负责,并有一定的管理水平和经营理念3、懂各种酒水知识,有一定英语对话能力

薪资: 3.5千-3.8千 经验:不限 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:江西-上饶

司机:1、年龄30-45岁;2、薪资:试用期3500元/月,转正3800元/月。

薪资: 5千-6千 经验:2年以上 企业类型:中式餐饮
地区:海南-三亚 食宿:提供食宿

工作内容:1、到各门店、各部门、广场公共区域巡查,每天向运营总监汇报巡查日志;2、监管物业部、保安部、客服部等部门日常工作,及时向运营总监汇报问题;3、保障并提升公司各餐厅QSC;按时保质保量的完成总监布置的临时性工作。任职要求:1、形象好气质佳,富有亲和力;良好的沟通能力,良好的理解能力;2、善于团队管理;良好的执行力,有一定的抗压能力;5、2年以上工作经验,男女不限;熟练使用办公软件;其它要求:1、有酒店或餐饮行业运营、质检相关工作经验优先;2、俄文或英文良好的口语沟通能力优先

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