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薪资: 6千-8千 经验:2年以上 企业类型:服务式公寓
地区:广东-惠州 食宿:面议

酒店客房销售经理 职位描述: 【岗位职责】 负责桦语酒店的商务客户、渠道客户、网络客户等的的维护与开拓。 1、负责公司产品的销售及推广; 2、根据市场营销计划,完成部门销售指标; 3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围; 4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析; 5、负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务; 6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划; 7、负责与旅行社、各OTA的对接。

薪资: 1千-1千 经验:3年以上 企业类型:房地产综合开发
地区:四川-成都 食宿:提供食宿

Job Responsibilities1. Responsible in securing and maximizing all sales opportunities from determined market segments to achieve department goals and objectives.2. Assist in the development of sales and promotional marketing plan.3. Actively source new accounts and develop existing accounts that will meet they yield objective of the property from these market segments.4. Participate in developing/reviewing rate structures and conditions applicable to various marketing segments, based on market feedback and conditions.5. Participate in trade shows, conventions and promotional events within the property, the industry and customer organizations as necessary.

薪资: 8千-1万 经验:8年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:广西-柳州 食宿:提供食宿

岗位职责1.制定及执行酒店市场销售计划2.主持酒店市场开发、客源组织和酒店商品客房、餐饮、会议的销售工作。3.分析市场动向、特点和发展趋势,设立市场目标。4.走访客户,根据市场变化,并不断改进服务工作。5.审核服务活动的策划方案,组织员工工作。6.审核住房优惠协议、旅行社房价协议及各种合作协议、认报刊合同、广告宣传服务协议。7.统筹酒店内外的公关宣传工作;审阅酒店对外发布的宣传稿件。8.对外通过接待、出访、新闻媒介等,对内做好各部门的推销和宣传活动等,管理美工制作,以达到酒店经营的宣传目标。9.考核下属工作,并采取有效措施进行有效激励。10.对本部员工的任免,提 拔做出考核评价及意见。岗位要求1.大专以上文化程度;3年以上同岗位工作经验。2.按照公司整体要求,制定和组织实施公司在市场策划、销售管理、客户服务和物业管理的战略规划。3.负责项目可行性比选阶段的市场研究、客户分析、市场定位和营销推广方案设计。4.负责监督和考核公司各项目的营销推广、销售进度、销售回款和客户服务等,支持和保障项目实施。5.负责组织营销推广、销售执行、客户服务等方面专业人员的培训。6.英语口语和书写流利。

薪资: 面议 经验:5年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:天津-和平区 食宿:提供吃

? Responsibilities 工作职责 1.Responsible for the overall management of the Reservations Department and Revenue Management activities of the Resort to achieve budgeted goals; 2.Understanding and applying the principles of occupancy and rate to achieve maximum yield. 1.负责酒店预订部门与收益管理活动的整体管理,负责实现预算目标 2.了解和运用入住率和房价的规则来达到最大的收益 Preferred Qualification and Skills 岗位职责 1.College education required 2.1 – 3 years’ experience in a Revenue Manager capacity with Four Seasons or another related organization 3.Comprehensive computer and analytical skills 4.Superior guest service and salesmanship skills 5.Revenue/Yield Management skills and experience 6.Proven success as a previous Reservations Manager required, ability to manage multi tasks and improve efficiency and productivity 1.大学本科以上学历(或同等学历) 2.1-3年在四季集团或者其他相关公司担任收益经理的工作经验 3.电脑的综合运用以及分析能力 4.卓越的客户服务和销售人员技能 5.收入/收益管理技能和经验 6.以作为一个成功的前预订部经理的要求,有能力管理多任务和提高效率和生产率。

薪资: 1万-1.5万 经验:5年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:北京 食宿:提供食宿

岗位职责:岗位概述:按照年度市场销售计划管理销售工作和活动,完成酒店的预算和销售战略目标。管理所有销售工作与活动 - 发展新客户,维护现有客户。管理各项销售事宜和执行各项市场及销售策略 -为酒店创造最大的收入。职责义务:1.指导销售团队各项事宜,领导团队、激励团队,实施有效的营业与市场推广策略,为酒店创造最大的营业收入。2.开发及维护重要客户以增加团队及会议生意来扩大房间产量。3.维护潜在客户及工业区规划贸易代表以发展公司业务及会议团队。4.制订、实施和监测工作计划,以确保收益计划的目标得以实现5.对现有的和潜在的市场和趋势进行分析,协调各种活动,以通过增加的业务量和提高的价格来保持并增加收益。6.进行市场调研并提供指导。7.监测竞争对手的活动。8.参加大型旅游活动,促进酒店的销售工作。9.为销售经理指导各种销售活动,以确保实现收益计划的目标。10.每周检查销售人员工作,以确保销售计划得以实现。11.制作每月销售报告及预测。12.会见在酒店下榻的大型活动组织者的客户,以保证客户的满意度。13.在酒店内组织和参加大型与销售和公关相关的活动。14.和财务总监一起编制和管理部门预算。15.在市场销售总监不在岗的情况下,全面视察管理包括预订部和市场传媒部在内的营业与市场销售部的工作。16.完成分配的其他任务。岗位要求:一、专业知识技能:1.具有代表酒店品牌和公司与客户,员工和第三方交往的能力2.具有解决问题,推理,号召,组织和培训能力3.精通微软办公软件4.良好的写作技能二、教育:最好具有市场营销,酒店管理,商业管理或相关领域的大专学历或学士学位。三、经验:1.5年相关工作经验或类似的管理经验,或与此相当的教育与工作经验结合的背景。2.熟练使用酒店Opera 系统其它技能要求:1.良好沟通能力及自我激励。2.具备良好团队合作精神。3.易于接受新变化及新思维。

薪资: 8千-1.5万 经验:5年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:河北-邢台 食宿:提供食宿

1、负责政府销售工作;2、负责商务销售工作;3、负责年度销售计划的制定与执行落实;4、负责销售活动的制定、宣传及执行;5、负责销售平面设计工作。

薪资: 8千-1万 经验:3年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:北京-房山区 食宿:提供食宿

任职资格:1、具有二至三年销售部相关工作经验,熟悉各个环节的工作。2、具有较强的社会活动能力、协调能力和实际工作能力,具备良好的团队素质。3、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识。3、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识。4、作风严谨、求实、以身作则、不谋私利,能够很好的保守酒店商业秘密。职责描述:管理、处理酒店网络市场的销售及事务工作;负责团队销售、预定及接待、协调工作,与客户保持联络,发掘潜在客户,扩大酒店市场范围,为客户提供优质服务,做好销售工作。整理客户资料,维护客户关系,了解客户需求,反馈客户意见。

薪资: 1万-1.5万 经验:5年以上 企业类型:房地产综合开发
地区:天津 食宿:食宿情况

岗位职责1.根据本组市场开发计划,制定个人销售活动计划。2.通过开发新客户,稳定老客户,以力争达到所确定的销售收入目标。3.向销售部经理汇报市场信息,包括本市场状况、竞争对手情况、客户反馈意见等。4.以外出销售、电话联络和信函等方式与所辖区客户保持高度联系。5.处理客户的来电、来函。6.协调安排自己所辖客户在酒店的大型活动及VIP的接待工作。7.熟悉自己客户分类情况及各客户的需求特点和主要的竞争对手。岗位要求1.专科以上学历。有从事酒店前台、销售、公关等部门的工作经历。2.具备酒店销售学、酒店管理学、旅游经济学、旅游心理学、公共关系学等知识的储备。3.了解合同法、企业法、旅游法以及有关涉外法规。4.具有市场调查和预测能力,能及是掌握市场动态,并能综合分析,及时地提出相应的措施和合理的建议。5.有较强的语言表达能力,能撰写市场调研报告,具有起草工作计划、总结及业务汇报的能力。

薪资: 2万-3万 经验:不限 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:上海 食宿:食宿情况

 岗位职责:1、规范并监督酒店管理公司旗下酒店,并严格按照规范化销售制度执行;2、对旗下酒店的定价策略及收益负责,并协助新开酒店打开市场,快速提升业绩;3、于OTA保持良好沟通,对酒店在OTA的价格,形象展示以及推广活动负责;4、开拓和维护重点旅行社及MICE客户,签约集团销售协议;5、开拓及维护公司企业客户,签订企业协议;6、定期对竞争酒店群进行数据收集及调研,为酒店销售决策作出参考;任职要求:1、中端酒店行业或旅游行业5年以上工作经验;2、担任销售经理岗位3年以上;3、数据分析能力强;4、渠道会展等资源丰富;

薪资: 5千-6千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:湖南-长沙 食宿:食宿情况

岗位职责1.根据部门总体市场策略编制自己分管的市场的销售计划。2.对本市场中的客源大户要熟悉他们的基本情况,随时关注其变化并适时做出应对。3.组织本组组员对新市场进行开发。4.管理开发好自己的客户。5.负责组织销售计划的审定及落实,并进行督查。6.掌握每位销售人员每日销售接待活动,并审核销售记录卡。7.协助部门经理做好本市场客户的建立及升级管理工作,保持客户档案的完整。岗位要求1.有从事酒店前台、销售、公关等部门的工作经历。2.具备酒店销售学、酒店管理学、旅游经济学、旅游心理学、公共关系学等知识的储备。3.了解合同法、企业法、旅游法以及有关涉外法规。4.具有市场调查和预测能力,能及是掌握市场动态,并能综合分析,及时地提出相应的措施和合理的建议。5.有较强的语言表达能力,能撰写市场调研报告,具有起草工作计划、总结及业务汇报的能力。

薪资: 8千-1万 经验:3年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:上海 食宿:提供食宿

 负责管理MICE客户和地区委派的任务,包括日常的销售拜访,发展新客户,谈判合同和与客户保持良好的工作关系以取得并超过整个酒店的预算目标。The incumbent in the position is responsible for managing the MICE accounts or area of coverage assigned to him / her which includes making regular calls to assigned accounts, developing new accounts, negotiating contracts and maintaining good working relations with actual clients in order to meet and exceed the targets set and the overall hotel budget.

薪资: 7千-9千 经验:3年以上 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:上海 食宿:提供食宿

岗位职责1.执行会议、政府代表团及散客的销售及跟进接待工作。2.组织销售代表走访客户,管理客户资料。3.掌握内外商务、散客市场动态,组织销售人员走拜访,审核销售代表的走拜访计划及拜访记录。4.检查销售代表的工作,审核《会议接待通知》,完成季度销售任务。5.编写、修改报价信函、合同及推销文书及《备忘录》。6.积极宣传酒店服务和设施,树立酒店形象。7.填写《工作报表》,将工作中存在的问题反映给市场总监。岗位要求1.大专以上文化程度;3年以上同岗位工作经验。2.英语听说读写熟练,CET-6或以上。3.行为举止端正大方,仪容仪表符合酒店行业要求。4.应征者需具备以下领导素能:行动力、决策能力、变更管理、适应能力、沟通能力、以客为尊、人际关系技巧、群策群力、组织理解力、诚信、发展人的能力、解决问题的能力、战略方向、商业头脑、时间和任务管理能力。

薪资: 面议 经验:5年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:上海-闵行区 食宿:食宿情况

职位要求1. 5年4-5星国际品牌酒店的相关部门经历2. 3年4-5星国际品牌酒店的相关岗位管理经验3. 具有一定的领导能力及业务拓展能力4. 熟悉部门的操作流程和标准5. 熟悉酒店行业要求6. 较强的团队协作和解决问题的能力7. 较强的语言和沟通能力8. 熟练的英文书面及口头表达能力

薪资: 8千-1万 经验:5年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:上海 食宿:提供食宿

 ·           Competent in the hotel’s sales and catering systems not limited to Opera.能驾驭并运用销售及宴会销售系统但不仅限与Opera。·           Acquire revenues predominantly for Rooms, Catering & Banquet, Food & Beverage revenue and Wellness, mainly focus on Rooms and Banquet revenue to achieve the target.为房务,会议及宴会,餐饮以及水疗获得营业收入,主要针对房务和会议收入的实现目标。·           Competent in the revenue generation processes by Yield and Revenue Management with Director of Sales & Marketing.有能力在获取收入的过程中运用收益管理的方式和市场销售总监一起最大限度地获取利润。 ·           Understand the dynamics of competing hotels, assigned or otherwise, to optimise positive and reverse negative impacts on our business strategies.了解其他竞争酒店的信息,积极乐观对待并切能将消极影响力转化商业策略。·           Understand the total revenue impact of accounts on the hotel for better negotiation and yielding opportunities.掌握每个客户的产出对整个酒店的影响以便更好地谈判及获得增加收入的机会。·           Review business activities with Director of Sales & Marketing and its results to ensure goals are on pace.同市场销售总监回顾销售活动及成效以便与目标步调一致。·           Grow relationships with Group Sales Office Worldwide to solicit business opportunities.与集团销售人员建立良好的关系以便获得更多商业机会·           Coordinate business development with the Events team to ensure seamlessness of events and delivery of the sales promise.协调并与宴会销售同时开展业务发展以便确保在兑现承诺时无失误。·           Initiates direct marketing assignments and organize sales activities to prospect new business at regular basis.

薪资: 面议 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:上海-徐汇区 食宿:食宿情况

Responsible in achieving room and catering sales target objectives of his/her assigned area and business segments. To perform duties within the framework defined by the hotel as supervised by Director of Sales. Represents and promotes the hotel by maintain constant contact with customer base of his/her responsibility through Customer Relationship Management.完成各自负责销售区域的客房及宴会销售目标。在销售总监的监督下,履行酒店赋予的职责。通过保持与其负责区域客户的联系来进一步提高酒店的知名度。

薪资: 1万-1.5万 经验:5年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:江苏-南京 食宿:提供食宿

岗位职责1.制定及执行酒店销售计划。2.酒店市场开发、客源组织和酒店商品客房、餐饮、会议的销售工作。3.分析市场动向、特点和发展趋势,设立市场目标。4.走访客户,根据市场变化,并不断改进服务工作。5.审核服务活动的策划方案,组织员工工作。6.签定住房优惠协议、旅行社房价协议及各种合作协议、认报刊合同、广告宣传服务协议。7.统筹酒店内外的公关宣传工作;审阅酒店对外发布的宣传稿件。8.对外通过接待、出访、新闻媒介等,对内做好各部门的推销和宣传活动等,管理美工制作,以达到酒店经营的宣传目标。岗位要求1.大专以上文化程度;5年以上同岗位工作经验。2.按照公司整体要求,制定和组织实施公司在市场策划、销售管理、客户服务和物业管理的战略规划。3.负责项目可行性比选阶段的市场研究、客户分析、市场定位和营销推广方案设计。4.负责监督和考核公司各项目的营销推广、销售进度、销售回款和客户服务等,支持和保障项目实施。5.负责组织营销推广、销售执行、客户服务等方面专业人员的培训。6.英语口语和书写流利。

薪资: 6千-8千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:广东-广州 食宿:提供食宿

岗位职责:1. 确保每周宴请 (午宴和晚宴)代表和潜在客户,以加强相互合作关系和吸引更多未来业务;2. 根据客户要求基础下准备提议信(菜单和价格应符合 酒店食品要求的百分比);3. 确保完成所有活动询问的追踪 、记录准确的追踪日期,以及在会议成功标准步骤中跟踪,保证 输入电脑,和会见HMQ、希尔顿标准的准确性;4. 跟踪所有的提议,合同,保证金和 取消订单费用,确保所有团队成员遵循酒店政策;5. 进行每周定期向之前有活动记录的原有客户作电话销售,,以及保持客户最新的要求和销售他们满意的酒店产品;6. 处理来酒店参观的客户,发现潜在客户并确保处理所有外来客户的要求;7.与客户进一步商讨活动相关的:菜单,酒水,预算,各方面安排;8.研究新客户市场和潜在活动业务(电话,闪电销售和商务出差).岗位要求:1.

薪资: 面议 经验:2年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:广东-广州 食宿:面议

岗位职责1.执行会议、政府代表团及散客的销售及跟进接待工作。2.组织销售代表走访客户,管理客户资料。3.掌握内外商务、散客市场动态,组织销售人员走拜访,审核销售代表的走拜访计划及拜访记录。4.完成季度销售任务。5.编写、修改报价信函、合同及推销文书。6.积极宣传酒店服务和设施,树立酒店形象。7.将工作中存在的问题反映给市场总监。Promoteand sell to group market in defined geographic region. Generate resortawareness through direct phone sales; direct sales calls, tradeshows andnetworking groups.  Work closely withsales and marketing team to solicit, sell and confirm group business requiredto meet budgeted sales goals.岗位要求1.大专文化程度;2-3年以上同岗位工作经验。2.英语听说读写 - 熟练程度。3.行为举止端正大方,仪容仪表符合酒店行业要求。4.应征者需具备以下领导素能:行动力、决策能力、变更管理、适应能力、沟通能力、以客为尊、人际关系技巧、群策群力、组织理解力、诚信、发展人的能力、解决问题的能力、战略方向、商业头脑、时间和任务管理能力。广州户口及广州有住房者优先考虑,请带上您的个人简历以及照片直接到酒店的人力资源部面试。

薪资: 面议 经验:8年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:上海 食宿:面议

 职责描述 Actively contributes in the development of the sales strategy in conjunction with the Director of Sales & Marketing and achieves goals. Provides positive and aggressive leadership to ensure maximum revenue potential; Supervises subordinates to ensure all daily tasks are completed in a timely fashion. Eliminates insular thinking by fostering a positive climate for work relationships and teams committed to achieving organizational goals and initiatives. Act as deputy of the Director of Sales & Marketing in his / her absence.积极促进与市场销售总监一起发展销售策略并实现预订目标。提供积极的和有侵略性的领导力,以确保最大限度的收益潜力。管理下属保证所有每日工作任务按时完成。鼓励积极的工作氛围及团队致力于达到团队目标,排除孤立思想。在市场销售总监外出时,管理部门内事务。工作职责 1.  Assists in the development and implementation of the Sales and Marketing plan.

薪资: 8千-1万 经验:3年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:海南-三亚 食宿:提供食宿

To manage existing accounts and develop new business for the resort from the wholesale markets.维持度假区在旅游批发市场现有客户和开发新业务。

薪资: 1万-1.5万 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:广东-惠州 食宿:提供食宿

岗位职责1.制定及执行饭店市场销售计划2.酒店市场开发、客源组织和酒店商品客房、餐饮、会议的销售工作。3.分析市场动向、特点和发展趋势,设立市场目标。4.走访客户,根据市场变化,并不断改进服务工作。5.审核服务活动的策划方案,组织员工工作。6.签定住房优惠协议、旅行社房价协议及各种合作协议、认报刊合同、广告宣传服务协议。7.统筹酒店内外的公关宣传工作;审阅酒店对外发布的宣传稿件。8.对外通过接待、出访、新闻媒介等,对内做好各部门的推销和宣传活动等,管理美工制作,以达到酒店经营的宣传目标。

薪资: 1千-1千 经验:8年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:广东-惠州 食宿:提供食宿

岗位职责1.制定及执行饭店市场销售计划2.酒店市场开发、客源组织和酒店商品客房、餐饮、会议的销售工作。3.分析市场动向、特点和发展趋势,设立市场目标。4.走访客户,根据市场变化,并不断改进服务工作。5.审核服务活动的策划方案,组织员工工作。6.签定住房优惠协议、旅行社房价协议及各种合作协议、认报刊合同、广告宣传服务协议。7.统筹酒店内外的公关宣传工作;审阅酒店对外发布的宣传稿件。8.对外通过接待、出访、新闻媒介等,对内做好各部门的推销和宣传活动等,管理美工制作,以达到酒店经营的宣传目标。岗位要求1.大专以上文化程度;8年以上同岗位工作经验。2.按照公司整体要求,制定和组织实施公司在市场策划、销售管理、客户服务和物业管理的战略规划。3.负责项目可行性比选阶段的市场研究、客户分析、市场定位和营销推广方案设计。4.负责监督和考核公司各项目的营销推广、销售进度、销售回款和客户服务等,支持和保障项目实施。5.负责组织营销推广、销售执行、客户服务等方面专业人员的培训。6.英语口语和书写流利。

薪资: 1万-1.5万 经验:5年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:广东-中山 食宿:提供食宿

工作地点:中山古镇利和希尔顿花园酒店      岗位职责1.制定及执行饭店市场销售计划2.酒店市场开发、客源组织和酒店商品客房、餐饮、会议的销售工作。3.分析市场动向、特点和发展趋势,设立市场目标。4.走访客户,根据市场变化,并不断改进服务工作。5.审核服务活动的策划方案,组织员工工作。6.签定住房优惠协议、旅行社房价协议及各种合作协议、认报刊合同、广告宣传服务协议。7.统筹酒店内外的公关宣传工作;审阅酒店对外发布的宣传稿件。8.对外通过接待、出访、新闻媒介等,对内做好各部门的推销和宣传活动等,管理美工制作,以达到酒店经营的宣传目标。岗位要求1.大专以上文化程度;8年以上同岗位工作经验。2.按照公司整体要求,制定和组织实施公司在市场策划、销售管理、客户服务和物业管理的战略规划。3.负责项目可行性比选阶段的市场研究、客户分析、市场定位和营销推广方案设计。4.负责监督和考核公司各项目的营销推广、销售进度、销售回款和客户服务等,支持和保障项目实施。5.负责组织营销推广、销售执行、客户服务等方面专业人员的培训。6.英语口语和书写流利。

薪资: 1万-1.5万 经验:5年以上 企业类型:服务式公寓
地区:浙江-杭州 食宿:面议

岗位职责1.制定及执行饭店市场销售计划2.酒店市场开发、客源组织和酒店商品客房、餐饮、会议的销售工作。3.分析市场动向、特点和发展趋势,设立市场目标。4.走访客户,根据市场变化,并不断改进服务工作。5.审核服务活动的策划方案,组织员工工作。6.签定住房优惠协议、旅行社房价协议及各种合作协议、认报刊合同、广告宣传服务协议。7.统筹酒店内外的公关宣传工作;审阅酒店对外发布的宣传稿件。8.对外通过接待、出访、新闻媒介等,对内做好各部门的推销和宣传活动等,管理美工制作,以达到酒店经营的宣传目标。岗位要求1.大专以上文化程度;五年以上同岗位工作经验。2.按照公司整体要求,制定和组织实施公司在市场策划、客户服务和销售管理的战略规划。3.负责项目可行性比选阶段的市场研究、客户分析、市场定位和营销推广方案设计。4.负责监督和考核公司各项目的营销推广、销售进度、销售回款和客户服务等,支持和保障项目实施。5.负责组织营销推广、销售执行、客户服务等方面专业人员的培训。6.英语口语和书写流利。

薪资: 8千-1万 经验:5年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:广东-佛山 食宿:提供食宿

Job Responsibilities:岗位职责: Work closely with regional sales office and sister hotels for proper positioning and maximum international and regional bookings.与地区销售办公室及姐妹酒店紧密合作,确立酒店在市场的地位,以从地区及国际多方取得最大限度的客房预定。Provide ongoing sales direction to subordinate staff by implementing the call program and providing guidance and direction on the development and execution of customer interviews and action plans.通过执行销售拜访计划、对客户拜访及实施计划提出建议,为下属提供指导。Lead, direct and motivate sales team through all necessary sales action and programs to achieve and excel the annual budget targeted.指导销售队伍的方向并通过采取所有需要的销售行动和程序来达到并超过预期目标。Job Requirements:岗位要求:Fluent in spoken and written English英语口语和书写流利Minimum of 2  years experience as Assistant Director of Sales.最少两年销售副总监工作经验。

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