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  • 客服

  • 销售总监

    1万-1.5万
    合肥 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 节日礼物
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 领导好
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、为商务发展部总监提供专业、有力的支持,以达到战略目标。 2、实施并发展部门和酒店的政策。 3、同商务发展总监和收益经理一同制定市场推广战略和促销活动。 4、通过发展并实施销售市场推广策略达到收益目标。 5、根据外部环境可能对销售产生的因素,制定不同的方案。 6、根据市场变化趋势,寻找竞争优势,提高市场份额。 7、分析市场机会,制定具体目标,发展并有效实施策略和计划。 8、根据酒店的住房及会议情况,评估市场机遇,并协助其他部门(如:餐饮部,公关部等)宣传和推广促销活动。 9、评估、掌握市场动态和趋势。 10、制定销售目标,对于与实际完成销售任务的差额,如何采取补救措施。 11根据客户的需求,不时向客户更新酒店优惠政策。 12、针对特殊客户群体制定特殊的市场销售方案。 13、有效管理时间。 14、分配销售市场、划分客户类型。简而言之,把时间管理概念有效灌输给销售、宴会的同事。 15、维护客户关系,了解客户需求,掌握服务技能、销售沟通技能,做好客户反馈。 16、通过对酒店销售人员的培训、引导,提升住房率,给酒店带来收益。 17、通过对销售人员的培训、引导,制定相应的规则,使团队销售潜力发挥到最大,建立荣誉感,提升忠诚度。 18、与商务发展总监、总经理、部门经理和客户保持良好的沟通。 19、能够为客户呈现良好的酒店介绍及描述。 【岗位要求】 1、具备优秀的销售技能和技巧。 2、通过探讨和聆听,具备善于发掘客户需求的能力。 3、具备果断、自律的性格 4、具备高度的自信心,工作的热情和主动权。 5、擅长交际 6、擅长与不同的人打交道 7、懂得运用心里学技巧 8、具备销售的相关经验 9、酒店专业或相关经验的优先
  • 南宁 | 3年以上 | 高中
    • 投递简历
    【岗位要求】 1、形象气质佳,有美容或美导行业工作经验(能力突出者可无行业工作经验),年龄在28-38之间; 2、销售能力强,有强烈销售欲望,喜欢销售; 3、沟通能力强,语言表达能力良好; 4、有一定的上进心和挑战高薪的欲望; 5、团队合作能力强,能承受一定的压力; 6、能适应长期出差。 【薪资待遇】 底薪+销售提成+节假日福利+奖金 【工作时间】 月休四天
  • 美业卖手

    1万-1.5万
    南宁 | 2年以上 | 高中
    • 投递简历
    【岗位要求】 1、形象气质佳,有美容或美导行业工作经验(能力突出者可无行业工作经验),年龄在28-38之间; 2、销售能力强,有强烈销售欲望,喜欢销售; 3、沟通能力强,语言表达能力良好; 4、有一定的上进心和挑战高薪的欲望; 5、团队合作能力强,能承受一定的压力; 6、能适应长期出差。 【薪资待遇】 底薪+销售提成+节假日福利+奖金 【工作时间】 月休四天
  • 北京 | 经验不限 | 学历不限
    美发养发/美甲/纹绣 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责美容技术及产品的培训课程开发与实施,包括但不限于皮肤管理、仪器操作、产品知识等专业内容; 2、针对不同层级学员(如新人、进阶美容师等)制定差异化的培训计划,确保培训效果; 3、定期组织实操演练与考核,跟踪学员学习进度并提供针对性指导; 4、协助优化公司标准化服务流程,参与美容技术及服务体系的迭代升级; 5、配合市场部门开展客户沙龙、品牌推广等活动的技术演示与讲解。 【岗位要求】 1、熟悉美容行业技术趋势及产品知识,具备扎实的皮肤生理学、美容仪器操作等专业基础; 2、优秀的表达能力与授课技巧,能通过案例教学、互动演示等方式提升学员参与度; 3、具备较强的课程设计能力,能独立完成课件制作及培训资料整理; 4、责任心强,善于观察学员需求并调整教学方法; 5、持有美容师资格证或相关培训师认证者优先,有连锁美业培训经验者更佳。
  • 财务经理

    1.5万-1.5万
    北京 | 8年以上 | 大专 | 提供吃
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 包吃包住
    • 双休
    • 季度奖金
    • 岗位晋升
    • 年度旅游
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责: 1、负责编制酒店各项财务报表,财务计划,编制财务预算,建立财务内部审计流程,执行内部审计职责;2、做好各项税务工作,保证每月税务工作及时准确;3、负责酒店所有资产、存货、资金、收入的安全,合理利用资金;负责编制统计资料报表及资产盘点,为每月财务报表提供必要的资料;4、按归编制每月经营预测,每月财务报告及每月财务经营状况完成情况报表,按时编制每月现金流量报表,并按时向上级呈报财务报表。岗位要求:1、大学专科及以上学历,财务、会计、金融等相关专业及证书;2、会Opera系统;3、八年以上酒店财务经理或总监工作经验;4、有中级会计师资格证。
  • 运营经理

    1.1万-1.5万
    深圳 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 领导好
    • 包吃包住
    综合性酒店 | 500-999人
    • 投递简历
    岗位职责: 1. 全面负责酒店运营工作,制定科学的运营策略,提升酒店整体业绩。 2. 协调各部门工作,优化工作流程,提高酒店运营效率。 3. 深入分析运营数据,为管理层提供决策支持,提升运营效益。 4. 合理控制运营成本,管理预算,提升酒店经济效益。 5. 积极推动服务创新,提升酒店市场竞争力,吸引更多宾客。 6. 及时处理重大问题,确保酒店运营稳定,减少对宾客的影响。 7. 定期培训管理人员,提升运营管理水平,打造高效管理团队。 8. 密切关注市场动态,及时调整运营策略,保持酒店市场地位。 任职要求: 1. 本科及以上学历,具备丰富的运营管理经验。 2. 熟悉酒店运营流程和管理要点,能够合理安排各项工作任务。 3. 具备良好的沟通协调和领导能力,能够有效激励团队。 4. 分析决策和解决问题能力强,能够应对复杂运营问题。 5. 创新意识强,抗压能力强,能够推动酒店持续发展。 工作时间:16:00-24:00
  • 苏州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
    • 投递简历
    岗位职责 1、服从领班的工作安排。 2、按照客房清洁流程和质量标准,做好客房和责任区内日常清洁及计划清洁工作。 3、保持楼层责任区域内环境通道和工作间的干净整洁。 4、负责退客房的检查和报账工作。 5、协助领班做好VIP房和有特殊要求房的布置。 6、按照规格要求布置客房,检查房内各类家具和设备的完好情况,及时报告和报修。 7、负责及时上报,处理突发事故。  岗位要求 1、品貌端正,身体健康,能吃苦耐劳。 2、能够承受工作压力。 3、视力好。 4、至少有1年的酒店工作经验。
  • 湘菜厨师

    1万-1.5万
    邢台 | 3年以上 | 学历不限
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 领导好
    • 年度旅游
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责湘菜菜品的研发、制作及出品质量把控 2、根据酒店标准制定湘菜菜单及成本控制 3、保持厨房区域卫生整洁,符合食品安全规范 4、合理管理食材库存,减少浪费 5、协助厨房其他岗位完成日常运营工作 【岗位要求】 1、熟练掌握湘菜烹饪技法及调味特点 2、能独立完成经典湘菜制作
  • 成都 | 经验不限 | 本科
    • 生日会
    • 节日礼品
    • 每月聚餐
    • 员工餐
    火锅/烧烤 | 1000-2000人
    • 投递简历
    岗位职责: 1、完成门店日常运营管理工作,保障服务流程顺畅; 2、参与顾客接待与服务,提升客户满意度与品牌口碑; 3、负责团队协作与基础人员管理,推动门店目标达成; 4、执行公司标准化运营流程,确保食品安全与环境卫生达标; 任职要求: 1、具备良好的学习能力与执行力,能快速适应餐饮行业工作节奏; 2、有较强的服务意识和责任心,能够承受一定的工作压力; 3、具备基础沟通协调能力,能有效与团队成员及顾客互动; 4、认同企业文化,愿意在连锁餐饮行业长期发展并接受系统培养。
  • 成都 | 10年以上 | 学历不限
    • 生日会
    • 节日礼品
    • 每月聚餐
    • 员工餐
    火锅/烧烤 | 1000-2000人
    • 投递简历
    一、岗位职责 1.厂房战略落地与专项执行 2.厂房各模块精细化管理 3.团队协作与跨部门支持 二、任职资格 1.学历与经验:物流、供应链管理,5年以上食品、快消或餐饮连锁行业供应链管理经验。 2.专业能力: (1)精通食品供应链至少两个以上核心模块。 (2)熟悉食品行业相关的质量与安全标准法规。
  • 成都 | 3年以上 | 大专
    • 生日会
    • 节日礼品
    • 每月聚餐
    • 员工餐
    火锅/烧烤 | 1000-2000人
    • 投递简历
    岗位职责 1、负责整个品牌的视频拍摄,剪辑、其中包括脚本撰写、视频剪辑、发布视频等 2、捕捉当下热门视频、热点事件,结合品牌特性进行创意策划 3、熟悉餐饮市场潮流趋势,热爱美食、熟悉了解各个自媒体平台(比如小红书、抖音短视频、大众点评、抖音直播等 任职资格: 1、28岁以下,本科及以上学历主修策划运营、视频拍摄剪辑、媒体策划等相关专业,文案功底较强 2.工作经历:懂直播,2年策划、手机和相机拍摄经验,熟练剪辑软件,视频拍摄剪辑、营销策划、活动策划领域丰富经验 3.行业知识:具有餐饮行业的营销策划知识 4.能力:候选人要求具有独立思考能力,能够独立组织团队应对市场变化,执行力强,热爱视频拍摄剪辑的优先录用
  • 北京-西城区 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 技能培训
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 补充医疗保险
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    负责酒店会所会籍销售和维护相关客户及酒店宴会销售 具有高端酒店、高端餐饮、高级俱乐部、休闲度假村或类似高端服务场所的销售经验
  • 餐厅主管

    5千-6.5千
    北京 | 1年以上 | 大专
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 职业发展规划
    • 岗位晋升
    • 绩效奖金
    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责: 1、在经理缺席时主持交接班说明会,确保员工了解酒店的活动和运营的要求。 2、统筹餐饮出品服务工作,监督客用设施和服务的标准,监督服务设备的维护保养。 3、进行预测工作,有效的控制存货,通过销售点销售系统分析餐饮统计数据,和上级领导一起进行人力规划和管理需求,和上级领导一起编制和管理部门预算。 4、协助完成餐厅营业收入目标。 5、开餐后注意观察宾客用餐情况。随时满足宾客的各种用餐需求。遇有重要宾客和服务员人手不够时,要亲自服务。 6、督导服务员向宾客推荐特别菜点、饮料,主动介绍菜单。 7、热情待客,态度谦和,妥善处理客人投诉,不断改善服务质量,加强现场督导,营业时间坚持在一线指挥,及时发现和纠正服务中产生的问题。与客人建立良好的关系,并将客人对食品的意见转告总厨师长,以改进工作。 8、严格遵守酒店的所有规章制度,包括酒店的消防和安全政策以及卫生法规。 9、按照领班检查表逐项检查,发现问题,及时报告主管。 10、完成领导交办的其他工作。 任职要求: 【基本资质】 1、大专(含)以上学历,酒店管理专业。 2、1年相关工作经历(中餐优先),包括管理经验,或与此相当的教育和相关工作经验结合的背景。 3、持有当地政府规定的含酒精饮品知识课程证书或食品服务许可证或有效的健康或食品上岗证。 【能力素质】 4、监督所在餐厅的服务和菜单内容的提供情况,确保高品质和一致性,遵守当地的卫生和安全法规,或其它适用的规定,以及品牌规范和当地的规章制度。 5、完全代表酒店,品牌和公司与顾客,员工和第三方交往的能力,具有解决问题和培训的能力。 6、掌握一定的菜肴、食品、酒水、烹饪等方面的知识。 7、具有熟练的服务技能和技巧,能胜任餐厅各种接待服务工作。 8、热爱本职,有较强的事业心和责任感,工作认真负责。
  • 雅安 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 带薪年假
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    职位薪酬面议 【岗位职责】 1、为清扫员分配任务。 2、按顺序巡视整个公共区域 3、按工作需求安排当班员工上班 4、确保在餐厅出口、多功能厅、大堂和洗手间进行合适的清理,如清洗、用吸尘器 5、要及时汇报地毯和家具的损坏,以便急修及降低损失 6、处理所有清洁方面紧急事件 7、跟踪急修事宜,确保维修已经完成 8、检查确保机器的被清洁、正常工作及妥善存放 9、检查所有洗手间,始终处于高卫生标准 10、与客房部、工程部和其它部门合作以确保所有问题都得到沟通和处理 11、在有政务接待或VIP客人时安排充分的洗手间服务员关注卫生情况 12、检查楼梯确保卫生及清洁 13、每班次与公区经理会面交流当班员工情况 14、确保个人仪表、仪容符合酒店酒店要求 15、完成部门经理分配的其它工作 【岗位要求】 1、大专或以上学历为佳 2、至少4的公共区域主管经验 3、具备一定的领导能力 4、视力良好 5、身体健康,能够适应长时间工作
  • 销售经理

    8千-1万
    天津 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 补充医疗保险
    • 意外险
    • 12%公积金
    • 绩效奖金
    • 节假日福利
    • 带薪年假
    • 带薪病假
    • 周末双休
    • 技能培训
    • 投递简历
    【公司】生物科技企业,自有护肤品、头皮护理产品线,西青漱玉坤民连锁药店已全面铺货,产品市场接受度高,复购稳定;现拓展天津美发沙龙、美容会所渠道。 【岗位职责】 1. 负责天津区域美发店、养发馆、美容院线下上门拓店、开发合作门店; 2. 对接门店老板,讲解头皮喷雾、保湿修护乳产品政策,完成铺货、动销; 3. 维护现有合作门店,做售后、活动扶持,提升门店复购; 4. 整理门店资料,同步渠道销售数据。 【任职要求】 5. 有天津美发渠道、养发馆、美业门店拓店销售经验优先; 6. 擅长线下跑店沟通,能独立开发新门店,适应外出跑市场; 7. 懂美业门店运营逻辑,有门店资源者可放宽条件; 8. 沟通亲和力强,长期稳定发展。
  • 助理

    6千-8千
    青岛 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 电话联系
    • 投递简历
    协助老板工作公休8天五险一金都有底薪6000全勤800提成的话100单子给你提百分之2
  • 助理

    6千-8千
    青岛 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 电话联系
    • 投递简历
    老板是干美容美体医美还有网店卖护肤品服装日化彩妆护肤品酒水都有按摩在泰国学的微整在韩国学的公休8天五险一金都有提成的话100万单子给你提百分之2
  • 导医主管

    8千-1万
    北京-朝阳区 | 5年以上 | 大专
    医疗整形/轻医美 | 100-499人
    • 投递简历
    1、负责前台来访客人的接待、来客登记、预约、分诊导诊等工作; 2、运用服务技巧配合各科室完成并满足来院客人的各项需求,发现问题及时解决,不能解决的及时上报上级领导,做到勤观察、勤思考,及时发现并处理各科室或客人之间的隐患和矛盾; 3、积极收集院内、院外及来访客人的各项信息,掌握客人需求的变化,及时更新观念,改变服务方法,以适应客人各项需求; 4、完成主管领导交给的其它工作; 5、导诊团队的管理。
  • 物业经理

    9千-1.2万
    上海 | 3年以上 | 大专 | 提供住
    服务式公寓 | 100-499人
    • 投递简历
    工作地点在 嘉兴市-桐乡市 壹间-乌镇桃源里项目,浙江省嘉兴市桐乡市乌镇镇人才公寓 1500间,10W方 物业经理岗位: (一)统筹管理公寓社区保洁、保安团队: (1)制定并执行保洁、保安工作标准和流程,确保社区环境整洁、安全有序; (2)负责保洁、保安人员的招聘、培训、排班、绩效考核等工; (3)处理业主/租户关于保洁、保安服务的投诉和建议,并及时跟进解决。 (二)一般物业管理工作: (1)负责公寓公共区域的日常维护和保养,确保设施设备正常运行; (2)处理业主/租户报修,并协调相关部门及时维修; (3)负责物业费用的收缴和管理,定期向业主/租户公布物业费用收支情况; (4)组织社区文化活动,提升业主/租户的居住体验; (5)完成上级领导交办的其他任务。
  • 合肥 | 5年以上 | 学历不限
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责粤菜啫啫煲的制作,确保菜品口味正宗、品质稳定; 2、根据餐厅运营需求,高效完成啫啫煲的备料、烹饪及出品工作; 3、严格把控食材的新鲜度及加工标准,确保食品安全与卫生; 4、定期研发新菜品,提升菜单竞争力; 5、协助厨房其他岗位工作,保持团队协作高效运转; 6、维护厨房设备,确保操作规范及安全。 【岗位要求】 1、5年以上粤菜啫啫煲制作经验,熟悉传统及创新烹饪技法; 2、精通啫啫煲的食材选择、火候控制及调味技巧; 3、具备较强的菜品创新能力,能根据市场需求调整菜品; 4、工作细致认真,责任心强,能适应高强度工作环境; 5、具备团队合作精神,服从厨房工作安排及管理; 6、持有健康证,符合餐饮行业卫生要求。 薪资待遇:7000-10000元/月,具体试菜,包吃住
  • 后厨

    4千-5千
    潜江 | 经验不限 | 学历不限
    火锅/烧烤 | 1-49 人
    • 投递简历
    后厨洗碗工 【岗位职责】 1、维护后厨设备及工具的清洁与日常保养 2/完成上级安排的其他后厨相关工作 【岗位要求】 1、身体健康,能适应餐饮行业工作强度 2、工作认真负责,具备团队协作精神
  • 美容师

    4千-1万
    南京 | 1年以上 | 学历不限
    美容院/会所/养生馆/SPA | 2000人以上
    • 投递简历
    圣梦成立于1996年,是一家集研发、生产、销售、生活美容、高科技美容、中医美容、医疗美容服务于一体的专业化全国美丽连锁机构。经过26年的发展,圣梦在全国23个城市设立上百家专业美容连锁机构一圣梦亲体美肤生活馆,26家科美中心,5家医疗美容机构、数10家中医美容诊所。欢迎您加入圣梦这个充满活力而富有朝气的大家庭!希望您能热爱这份工作,投入工作,和我们一起成为传播"美丽、健康、自信、快乐、”的使者! 任职资格: 年龄18-35岁;喜欢美容行业;工作积极热情,能吃苦耐劳。 保底工资3600-5500元/月 综合收入4000-10000 法定节假日正常放假 朝九晚六的上班时间 带薪年假3-5天、五险、年终奖、美容津贴、生日大礼 无经验者提供带薪培训 完善的晋升机制,优秀者一年即可晋升店长 全国连锁直营大品牌 五星级的办公环境 可就近安排,亦可免费提供住宿[玫瑰]
  • 销售总监

    1万-1.5万
    杭州 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 包吃包住
    • 岗位晋升
    • 员工生日礼物
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 管理规范
    • 领导好
    • 年底双薪
    国际高端酒店/5星级 | 50-99人
    • 投递简历
    岗位职责 1、负责规划公司的市场发展策略,把握公司在行业中的发展方向,完成公司在行业中的市场定位,及时提供市场反馈并对公司的市场操作计划不断优化与完善; 2、通过各种市场推广手段完成既定的品牌营销目标,对营销预期目标及实际效果负责; 3、负责大客户开发、渠道拓展、商务洽谈、开发和协调各类媒体资源,建立有效的媒介传播手段等; 4、负责团队的建设与管理,全面安排、管理市场部的年度市场策略和市场计划; 岗位要求 1、学历要求:市场营销或相关专业大专以上学历,广告、市场营销、新闻、大众传播等相关专业优先 2、工作经验及年限:相同岗位经验优先,熟悉杭州市场优先 3、培训:战略管理、组织变革管理、管理能力开发、市场营销、合同法、财务管理及谈判技巧等方面的培训 4、专业技能:对市场营销工作有深刻认知,有较强的市场感知能力、敏锐地把握市场动态、市场方向的能力、密切的媒体合作关系 5、通用技能(计算机/语言等)熟练使用办公软件。普通话、粤语标准流利 6、职业素养及胜任能力要求:高度的工作热情,良好的团队合作精神,有较强的观察力和应变能力、出色的人际沟通能力、团队建设能力、组织开拓能力
  • 海口 | 5年以上 | 大专 | 食宿面议
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 人性化管理
    • 领导好
    • 带薪年假
    有限服务中档酒店 | 1-49 人
    • 投递简历
    寰海阁 销售主管|岗位职责 一、酒店基础简介 寰海阁是海口地标性高端文化主题酒店,对标五星服务标准。立足海南在地文化,主打精品高端旅居、政企礼遇与圈层接待,是海南文化对外展示的精致高端窗口。酒店体量精致、调性高端,深耕品质服务与文化文旅业态。 二、核心岗位职责 1. 线下圈层销售(核心) 精通精品文化酒店销售模式,深耕海口文旅、设计、文化艺术、政企礼宾、高尔夫高端圈层,具备本地高端资源储备,负责高端接待、定制团客、圈层合作开发,稳固酒店高端客源基本盘。 2. 线上OTA全盘运营(必备基本功) 熟悉海口酒店市场运作与竞争环境,负责携程、美团等全平台OTA运营、推广优化、活动对接、流量提升与口碑管理,保障线上渠道稳定营收。 3. 高端会员体系运营(重点职能) 负责酒店会员维护、客户分层、复购激活,通过会员营销盘活淡季房量、提升回头率与私域转化率,搭建酒店长效稳定的会员销售体系。 4. 销售统筹与营收管理 制定适配小体量高端酒店的销售策略,统筹线上线下全渠道销售,完成月度、年度营收目标,维护高端客户接待品质与酒店品牌调性。 5. 店内辅助管理(20%工作占比) 在专注80%销售工作的基础上,协助店长统筹前厅日常管理、服务质控;在前厅主管、店长休假期间,承担值班经理职能,全权负责门店当日运营、客诉与现场应急处理。 三、任职核心要求 1. 具备高端精品文化酒店销售经验,熟悉文旅、政企、高尔夫等高端圈层接待市场,拥有成熟本地高端资源。 2. 精通酒店OTA线上运营、推广、平台规则与海口市场逻辑,具备独立操盘线上销量与排名的能力。 3. 熟悉高端酒店会员体系搭建、维护与私域营销,擅长通过会员运营拉升淡季入住率与复购率。 4. 具备良好商务谈判、客户维系与市场开拓能力,审美高端、服务意识强,契合文化酒店品牌定位。 5. 具备基础门店管理与应急处置能力,自律严谨、目标感强,能适配酒店工作节奏。 6. 热爱海南在地文化,具备高端文旅视野,有精品酒店全盘销售、高端圈层资源对接经验者优先。 四、平台愿景与招募寄语 寰海阁以文化为内核、以高端服务为底色,打造海口精致文旅标杆。 我们招募懂高端圈层、懂线上OTA、懂会员私域、懂精品酒店运营的全能型销售人才,双线驱动营收增长、沉淀高端私域客群,与酒店长期共生成长,共同打造海南高端文化旅居名片。
  • 市场营销总监

    1.3万-1.5万
    万宁 | 5年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责制定并执行酒店市场营销战略,提升品牌知名度和市场占有率; 2、策划并组织实施各类营销活动,包括线上推广、线下活动及合作项目; 3、分析市场趋势和竞争对手动态,调整营销策略以应对市场变化; 4、管理营销预算,确保资源合理分配并达成预期效果; 5、协调与媒体、合作伙伴及客户的关系,维护良好的商业合作网络; 6、带领团队完成销售目标,并对团队成员进行培训和绩效评估。 【岗位要求】 1、具备市场营销或相关领域的专业知识,熟悉酒店行业市场运作模式; 2、出色的策划和执行能力,能够独立完成营销方案并推动落地; 3、优秀的沟通和谈判技巧,能够有效协调内外部资源; 4、具备团队管理经验,能够激励和带领团队达成目标; 5、对市场数据敏感,能够通过数据分析优化营销策略; 6、具备较强的抗压能力和创新意识,适应快节奏工作环境。
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