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  • 客服

  • 果汁店店员

    3.5千-6千
    大理州 | 经验不限 | 学历不限
    小吃饮品 | 1-49 人
    • 投递简历
    薪资范围:3500-6000元/月 发薪日期:12日 职位底薪:3500元/月+提成 岗位职责: 1. 提供优质的果汁店服务,确保顾客满意度; 2. 熟练操作果汁店日常工作流程,包括接待、点单、收银等; 3.维护店面环境清洁,保证卫生标准; 4. 协助库存管理,包括果汁制作和材料准备; 5. 工作时间:每天十小时,加班工资另算。 任职要求: 1.年龄17~25岁,具备良好的服务意识; 2.能者多得,有责任心,能适应团队工作; 3. 对果汁制作有一定的了解和兴趣者优先; 4. 良好的沟通技巧和客户服务意识。
  • 厦门 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 带薪年假
    精品酒店 | 1-49 人
    • 投递简历
    1.负责服务酒店住店客人和水吧台客人用餐 2.培训其他员工餐桌礼仪更专业化服务客人 3.进行厅面服务管理,让客人有更好的在店餐饮服务体验。 4.性格活泼开朗,能跟客人友好沟通!
  • 餐厅领班

    5千-6千
    厦门 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 带薪年假
    精品酒店 | 1-49 人
    • 投递简历
    岗位职责 确保执行酒店政策方针和公司的品牌标准。 对于认可的员工实施培训课程,进行全体员工的培训和评估他们的能力 提前意识到缺少服务标准的对客服务并及时制定发展计划,跟踪和执行改变 在工作中和下属员工沟通,维护已确定的政策和方针。 在用餐期间确保及时纠正错误的餐位。 保持操作台的干净和整齐。 和厨房保持有效的沟通。 为团队准备培训课题。 在培训中借助餐厅经理。 良好的工作氛围和下属员工良好的工作关系。 在团队中展现个人精神和严守时间。 问候客人,处理评论和问题,无论何时都要在用餐中提高销售关注收入。 向客人推荐菜单的食品和酒水,适当的为客人点单和服务食品和酒水。 维护良好的客户关系和提高个人的修养。 依据库存的要求来采购物品。 在经理缺席期间负责运营。 接受餐厅经理安排的其它工作。 为客人服务酒水和食品。 提出好的主意和建议在设计菜单和食品促销的时候。 实施培训课程和时间表格。 全面的食品和酒水知识。 熟练运用客人维护技能。 领导素能。 岗位要求 全面的餐饮服务经验和时尚的管理主义。 至少1年的餐饮运营经验。 至少1年以上的同岗位工作经验。 良好的运营和管理技能。 良好的仪容仪表。 积极主动。 团队有良好的沟通才能,监督和刺激员工的积极性。 良好的英文书面和口语能力。
  • 厦门 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 带薪年假
    精品酒店 | 1-49 人
    • 投递简历
    岗位职责 确保执行酒店政策方针和公司的品牌标准。 对于认可的员工实施培训课程,进行全体员工的培训和评估他们的能力 提前意识到缺少服务标准的对客服务并及时制定发展计划,跟踪和执行改变 在工作中和下属员工沟通,维护已确定的政策和方针。 在用餐期间确保及时纠正错误的餐位。 保持操作台的干净和整齐。 和厨房保持有效的沟通。 为团队准备培训课题。 在培训中借助餐厅经理。 良好的工作氛围和下属员工良好的工作关系。 在团队中展现个人精神和严守时间。 问候客人,处理评论和问题,无论何时都要在用餐中提高销售关注收入。 向客人推荐菜单的食品和酒水,适当的为客人点单和服务食品和酒水。 维护良好的客户关系和提高个人的修养。 依据库存的要求来采购物品。 准备每周排班。 在经理缺席期间负责运营。 接受餐厅经理安排的其它工作。 为客人服务酒水和食品。 提出好的主意和建议在设计菜单和食品促销的时候。 实施培训课程和时间表格。 全面的食品和酒水知识。 熟练运用客人维护技能。 领导素能。 岗位要求 全面的餐饮服务经验和时尚的管理主义。 至少2年的餐饮运营经验。 至少1以上的同岗位工作经验。 良好的运营和管理技能。 良好的仪容仪表。 积极主动。 团队有良好的沟通才能,监督和刺激员工的积极性。
  • 北京-顺义区 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 领导好
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    西式餐饮 | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责餐厅日常服务工作,包括餐前准备、餐中服务及餐后收尾工作 2、热情接待顾客,主动介绍菜品特色及餐厅服务项目 3、准确记录顾客点单信息并及时传达至后厨 4、保持就餐区域整洁,定期维护餐具及服务设施 5、协助处理顾客投诉及特殊需求,确保用餐体验 6、遵守食品安全及卫生管理制度,执行标准化服务流程 7、配合完成月度盘点及物资管理工作 【岗位要求】 1、具备基础餐饮服务意识,有相关工作经验者优先 2、普通话流利,具备基本沟通表达能力 3、能适应早晚班轮换工作制(含周末及节假日) 4、身体健康,无传染性疾病,持有效健康证 5、工作细致认真,具有团队协作精神 6、能承受一定工作压力,服务意识强 7、服从管理安排,遵守企业规章制度
  • 广州 | 1年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    负责包间的商务政务接待服务,董服务礼仪,董董包间区域管理,有接待贵宾厅经验
  • 民宿管家

    5千-6千
    广州 | 5年以上 | 本科 | 提供食宿
    有高端民宿及度假村民宿线上运营管理经验者优先
  • 广州 | 5年以上 | 本科 | 提供食宿
    有冲榜经验懂线上运营优先
  • 天津 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 管理规范
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 每周双休
    • 帅哥多
    • 美女多
    • 员工生日礼物
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责 1.关注宴会时间, 日期, 地点, 客人人数的改变, 安排员工服务。 2.负责所有座位安排表, 保证餐前准备的充分, 提前检查管事部的准备工作。 3.协助其助手或员工摆台,清洁。 4.负责重要人物的宴会, 密切注意他们的任何需要。 5.负责宴会厅厨房的正常运作, 与行政总厨联系以确保出品。 6.在宴会后确认所有的宴会帐单已经结清并显示在帐目上。 岗位要求 1.大专以上学历。具有事业心和责任感,高尚的职业道德,良好的纪律修养. 2.有3年以上餐厅管理经验,具有餐饮管理、市场营销学等方面知识,中级英语水平。 3.掌握餐厅服务的标准和要求,了解宴会、会议服务程序,善于处理各类客人的实际问题。 4.具有很强的语言表达能力,善于评估员工、培训员工并激励下属员工工作。
  • 前台接待

    4千-6千
    成都 | 2年以上 | 大专 | 提供住
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 午餐补贴
    • 领导好
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    服务式公寓 | 50-99人
    • 投递简历
    福利待遇: - 每天9小时(含1小时休息),需要三班倒,每周双休; - 提供免费员工宿舍,每月餐补; - 入职即缴纳五险一金,保障员工权益; - 带薪年假,带薪病假,享受工作与生活的平衡; - 节假日福利+生日礼金,感受公司关怀; - 完善的培训体系及职业晋升通道。 岗位职责: - 负责为客人办理入住、退房、换房等手续,确保高效、准确、礼貌。 - 解答客人咨询,处理客人的需求及投诉,提供个性化服务。 - 熟悉酒店客房类型、设施、服务项目及周边信息,主动推荐酒店增值服务(如餐饮、SPA等)。 - 与客房部、礼宾部等部门协作,确保客人需求无缝衔接。 - 管理房态系统,实时更新房间状态,协调客房清洁与维修事宜。 - 使用英文与外籍客人进行工作沟通(包括电话及面对面交流)。 - 完成每日交接班对账及报表整理。 - 遵循辉盛国际品牌服务流程与标准,维护品牌形象。 岗位要求: - 大专及以上学历,酒店管理、旅游管理或相关专业优先。 - 有2年以上国际品牌酒店/公寓前厅工作经验优先。 - 英文良好,能独立完成外宾接待沟通,掌握酒店行业专业术语。 - 熟悉Opera、Fidelio等酒店管理系统者。 - 掌握第二外语(如日语、韩语等)者优先。 - 形象端正,具备优秀的服务意识与应变能力。 - 善于团队协作,能适应倒班制(含夜班)。
  • 天津-武清区 | 1年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 投递简历
    以简餐为主,做个汉堡,薯条,炸鸡,披萨等等
  • 工程技工

    4千-6千
    三亚 | 经验不限 | 中专 | 提供住
    • 五险一金
    • 午餐补贴
    • 带薪年假
    物业管理 | 500-999人
    • 投递简历
    岗位职责: 1、负责项目公区照明、给排水、设备设施维护和保养等工作; 2、负责定期巡视工作,检查各配电室、消防、水泵等公共设施运行使用情况; 3、负责按要求上报各类工作记录,以及维修耗材与工具保管。 任职要求: 1、初中及以上学历,机电、计算机、电气工程、维修等相关专业; 2、必须持有高压或低压电工证,以及其他职业技术上岗证书; 3、具备同岗位相关工作经验优先,可接受应届毕业生; 4、有较强的服务意识和高度的责任心,抗压能力强。
  • 长沙 | 经验不限 | 学历不限
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    • 节日礼物
    • 管理规范
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责: 1.认真做好餐厅卫生,餐厅铺台等餐前准备工作,确保正常营业使用; 2.接待顾客应主动、热情、礼貌、耐心、周到,使顾客有宾至如归之感; 3.运用礼貌语言,为客人提供最佳服务; 4.善于向顾客介绍本餐厅饮品及特色菜点; 5.服从工作安排,团结及善于帮助同事工作; 6.积极参加培训,不断提高服务技能; 岗位要求: 1.中专及以上学历,酒店管理或相关专业,有一定的餐厅服务经验; 2.良好的沟通能力及客户关系维护能力; 3.有熟练的服务技能、技巧和一定的应变能力,能妥善处理服务中出现的一般性问题; 4.身体健康,普通话标准、良好的仪容仪表;
  • 广州 | 5年以上 | 本科 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 定期体检
    • 技能培训
    会展/会务 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责客房部的整体经营和运作;分配督导员工工作,制定工作计划。 2、确保部门成本及各项费用,得以良好的控制。 3、根据酒店的运营标准,随时对房间和设施设备及各项物品进行检查。 4、制定部门的年度预算,并确保部门的经营费用控制在预算之内。 5、检查客房部的设施和管理,抽查及提升本部门整体工作质量及工作效率。 6、组织编制部门工作程序及工作考评。 【岗位要求】 1、本科毕业学历或同等以上。 2、有5年以上同星级客房管理工作经验。 3、熟悉客房部专业知识,熟练使用电脑,持有客房部经理上岗证或资格证书。 4、掌握熟悉客房管理、服务流程和质量标准。 5、具有组织协调能力、应变能力、经营能力以及文字表达能力和信息管理能力。
  • 青岛 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 出国旅游
    • 节日礼物
    • 包吃包住
    有投必应
    有投必应
    • 投递简历
    1、负责监测、分析、挖掘平台经营和销售业务数据,并定期形成分析报告,帮助决策层及时准确了解经营状况 2、对数据进行监控、分析,建立日常监控和预警机制,提供决策支持。 3、负责外部信息采集,熟悉各项目上下游产业,就行业发展趋势、竞争对手进行分析研究,为公司经营决策提供参考 4、基于对用户数据的分析及用户行为的深入理解,结合业务,建立数据挖掘、优化线上的价格和促销以及相关收益产品。 5、负责平台酒店各项目产品的收益风险管理,保证收益 【岗位要求】 1、2年以上预定/收益管理工作经验,OTA 行业及高星酒店项目经验优先; 2、具备较强的经营分析能力,熟练掌握数据挖掘与经营分析的相关知识,精通多种数据分析工具;
  • 店长

    5千-6千
    厦门 | 经验不限 | 学历不限 | 提供吃
    中式餐饮 | 1-49 人
    • 投递简历
    配合工作
  • 清远 | 2年以上 | 中专
    • 年终福利
    • 专属培养计划
    • 包吃包住
    • 生日福利
    • 节日礼物
    • 购房优惠
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、按工作程序,保证维修单、工作指令单上规定的工作尽快地完成。 2、酒店各区域的家具、木制固定设施的维修、维护。 3、天花、玻璃、镜具、标志牌的维护保养。 4、各种沙发、椅子、柜台、墙面包布的维修和更换。 5、家具油漆(含新制家具)及装修板面的油漆。 6、机电设备及其水管、蒸气管、通风管的油漆。 7、各种砌筑工程、地面贴面修补、墙面刷白、天花批灰、刷白、屋面墙面补漏。 【岗位要求】 1、本科毕业2年或大专比业3年以上或中专毕业6年以上以上;2年以上同岗位工作经验。 2、掌握装修、装潢的基本知识,并具有一定的审美能力。 3、掌握各种装修材料的工艺特性和操作方法,较熟练地掌握木器制作、维修、修补墙纸、各种五金配件的修理、修补地毯等基本技艺。 4、热爱本职工作,努力学习技术,不断提高业务水平,做到一专多能,举止文明礼貌。 5、身体健康,精力充沛。
  • 西双版纳州 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 午餐补贴
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 领导好
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、协助管理前台日常工作,办理入住、退房、客诉处理等。 2、负责协调和督促各部门做好夜间的各种工作。协调夜间各部门的工作关系,处理和解决发生的各种问题和突发的各类事件。 3、指导初级员工完成服务流程,确保服务质量。 4、负责酒店夜间的质量管理工作。 5、编写“夜间工作日记”,记录当天工作的重要情况,发现的问题及处理的意见和结果,及时递交总经理阅示。 【岗位要求】 1、大专以上学历,需要品牌酒店1-3年以上同等职位工作经验。 2、懂得酒店管理一般理论知识和酒店管理制度和工作规范。 3、熟悉各种应急预案的内容和程序,了解接待礼仪、礼节。 4、具有较强的组织、指挥、协调和控制等方面的管理能力,能处理宾客投诉和突发事件。 5、会撰写本职范围内的应用文,语言清晰。 6、能用一种外语与宾客流利交流。
  • 广州 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 管理规范
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 员工生日礼物
    • 领导好
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店品牌在各新媒体平台(如微信、微博、抖音、小红书等)的日常运营及内容策划,提升品牌曝光度和用户粘性; 2、制定并执行酒店新媒体营销计划,包括活动策划、粉丝互动、热点话题跟进等,以吸引潜在客户并促进转化; 3、结合酒店特色及市场趋势,创作高质量图文、短视频等内容,确保内容风格符合品牌调性; 4、监测和分析新媒体平台数据(如阅读量、互动率、转化率等),优化运营策略并定期提交运营报告; 5、与内部团队(如设计、销售、前台等)协作,确保线上线下营销活动的连贯性和一致性; 6、关注行业动态及竞品动向,及时调整运营策略以保持竞争优势。 【岗位要求】 1、熟悉主流新媒体平台(如微信、微博、抖音、小红书等)的运营规则及推广技巧; 2、能熟练运用AI工具,高效产出创意文案、视觉素材进行内容灵感挖掘、用户评论分析等; 3、对热点敏感,善于捕捉用户需求,并能结合品牌特点进行内容输出; 4、具备基础的数据分析能力,能通过数据反馈优化运营效果; 5、工作积极主动,责任心强,具备良好的沟通能力和团队协作精神; 6、有酒店、旅游、餐饮行业相关经验者优先,但无经验者亦可培养。
  • 惠州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    有限服务中档酒店 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责水吧日常运营工作,包括饮品制作、出品摆盘及服务接待; 2、熟练掌握各类饮品(咖啡、茶饮、果汁、鸡尾酒等)的调制配方及操作流程; 3、保持水吧区域整洁卫生,定期清洁设备及操作台,确保符合食品安全标准; 4、根据顾客需求推荐饮品,提供个性化服务,提升顾客满意度; 5、管理水吧物料库存,定期盘点并提交补货申请,避免浪费; 6、协助处理顾客投诉及突发情况,维护良好的服务氛围; 7、配合团队完成上级安排的其他工作任务。 【岗位要求】 1、对饮品调制有热情,愿意学习专业调饮技术(无经验可培训); 2、具备良好的服务意识,性格开朗,沟通表达能力强; 3、注重细节,能高效完成标准化操作流程; 4、适应倒班工作制(含周末及节假日),吃苦耐劳; 5、身体健康,持有健康证优先; 6、有咖啡师、调酒师相关证书或酒店/餐饮行业经验者优先。
  • 惠州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    有限服务中档酒店 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责明档/面档/煎档区域的日常运营,包括食材准备、烹饪制作、出品摆盘等工作; 2、严格按照公司标准操作流程进行食品加工,确保食品安全与出品质量; 3、维护工作区域的卫生清洁,遵守食品安全及卫生管理制度; 4、根据顾客需求灵活调整烹饪方式,提供优质的餐饮服务体验; 5、协助厨房其他岗位工作,确保整体运营顺畅高效; 6、定期检查设备运行状况,及时上报维修需求。 【岗位要求】 1、具备基本的烹饪技能,熟悉明档/面档/煎档相关操作流程者优先; 2、工作认真负责,能适应快节奏的工作环境; 3、具备良好的团队合作意识,服从工作安排; 4、无不良嗜好,身体健康,持有健康证; 5、对餐饮行业有热情,愿意学习提升技能; 6、能适应倒班工作制。
  • 砧板厨师

    5千-6千
    惠州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    有限服务中档酒店 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责食材的切配、腌制、加工等准备工作,确保食材符合烹饪标准; 2、根据菜单要求,准确完成各类食材的切配工作,保证出餐效率; 3、协助厨师完成菜品制作,确保菜品质量和口感; 4、负责砧板区域的卫生清洁,保持操作台、刀具及设备的整洁与安全; 5、定期检查食材库存,协助管理食材的储存与保鲜; 6、配合厨房团队完成其他相关工作。 【岗位要求】 1、具备基本的刀工技能,能熟练处理各类食材; 2、工作细致认真,责任心强,能适应快节奏的厨房环境; 3、具备团队合作精神,服从工作安排; 4、了解食品安全与卫生标准,有相关经验者优先; 5、身体健康,无不良嗜好,能适应倒班工作制。
  • 销售经理

    5千-6千
    大连 | 3年以上 | 学历不限
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    • 包吃包住
    • 美女多
    • 帅哥多
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、与既有的客户和潜在的客户及合作伙伴保持密切的联系。 2、高效认知和掌握销售线索。 3、代表酒店参加国际及国内的销售活动。 4、发挥创造力,为酒店的产品及部门做出应有的贡献。 5、仔细计划与客户的会面,对预定的客户实施客户关系管理,完成销售目标。 6、在所负责的市场区域内,监视和报告市场及竞争者的情况。 7、准备销售报告,确保市场及客户信息的准确性,以便于工作的跟进。 8、积极地传播产品信息,在负责的市场内营造酒店的知名度。 9、在所负责的区域内,与市场销售总监一起计划销售攻势,并确保其实现。 10、主动参与,完成各种销售报告。 11、协助计划和配合销售活动。 12、协助配合开发制作所有酒店促销材料。 13、管理客户档案数据库,手工或以电脑更新客户档案。 14、不断地对下属员工给予持续建议及支持。 15、执行上级要求的任务,完成市场销售目标。 16、遵守酒店酒店的员工守则。 17、遵守酒店酒店的政策及程序。 18、坚持不断的对自己的表现进行分析评估。 19、完成上级交给的其他任务 【岗位要求】 1、具备领导才能,了解所负责部门对各职位的责任。 2、掌握使用互联网及其它主要电脑系统的知识。 3、掌握应用销售及前台的电脑系统。 4、了解商务旅游、旅游业国际市场,会议旅游及餐饮销售。 5、能够掌握和理解市场和竞争。 6、必须具备良好的中,英文读写能力。 7、良好的电脑技能,至少会使用微软2003或以上操作系统、微软办公软件2003或更高版本、互联网及其它的流行出版软件。 8、良好的人际交往和沟通技巧。 9、独立工作和团队工作的能力。
  • 大连 | 2年以上 | 高中 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    • 包吃包住
    • 美女多
    • 帅哥多
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、代表酒店主持酒店夜间的经营管理活动,对前厅部经理负责,并报告工作。 2、负责协调和督促各部门做好夜间的各种工作。协调夜间各部门的工作关系,处理和解决发生的各种问题和突发的各类事件。 3、代表酒店接待和迎送夜间到离店的重要宾客,检查有关部门做好服务工作。 4、负责酒店夜间的质量管理工作。 5、编写“夜间工作日记”,记录当天工作的重要情况,发现的问题及处理的意见和结果,及时递交总经理阅示。 【岗位要求】 1、国际联号酒店工作经验优先,有同岗位工作经验2年以上。 2、懂得酒店管理一般理论知识和酒店管理制度和工作规范。 3、熟悉各种应急预案的内容和程序,了解接待礼仪、礼节。 4、熟悉外事纪律,了解旅游法规,懂得治安、消防条例等法律、法规等基本知识。 5、具有较强的组织、指挥、协调和控制等方面的管理能力,能处理宾客投诉和突发事件。 6、会撰写本职范围内的应用文,语言清晰。 7、能用一种外语与宾客流利交流。
  • vip服务大使

    5.5千-6千
    台州 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 节日礼物
    • 领导好
    • 管理规范
    • 海港城市
    • 带薪年假
    • 员工生日礼物
    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、在宾客面前随时保持整洁友好愉快的形象。 2、 做好开餐前的准备工作, 负责接收宾客的预定,包括电话预定和当面预定。 3、 宾客到店后,迎接问候宾客,并将其领入座位,并合理安排座位。 4、 和宾客交谈,回答宾客提出的问题,包括本酒店的特殊活动和菜单等。 5、 记住所有宾客和常客的姓名。当客人再次光临时热情招呼 6、 负责了解餐厅到客情况,以便随随机应变的安排。 7、  悉菜单和饮料单,为就餐的客人递送餐单。 8、 客人离开时,送客拉门。 9、 对用餐人数、桌数等业务情况做好书面记录,以便参详,将菜单放入指定地点并保管好。
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