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职位分类:
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薪资: 1万-1.5万 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:安徽-六安 食宿:提供食宿

岗位职责:1、执行国家政策、对接政府执法行政部门的检查与监督、如:公安、消防、卫生、工商、安监部门的检查工作;2、负责温泉小镇景区工程、安保部日常工作安排、监督各部门管理人员对工作的执行效率和完成情况;3、制定各部门工作方案、落实集团工作计划、跟进设备、工程、安全等工作的后期维护工作;4、制定部门工作制定与流程、监督各部门制度流程的落实情况、逐渐完善做好后期调整、监督各部门员工技能培训工作;5、对各部门工作完成情况的检查、审核工程交付的资料、合同、对接维保项目的执行情况、和各部门采购、库存、能源管控、后续维保合同的制定与参与;6、对部门人员岗位不定期进行考核、了解每个人员的工作能力、培养员工的综合能力、为企业培养后续人员;7、监督各部门月度计划的落实情况、工程设备保养情况、维保单位的维保情况、消防设备的维护、计划培训、演练、实操情况的落实;8、总结部门日常工作中的问题、进行改正。总结发现工作中优秀事迹、例如:节能、维修、对客服务、突发事件的处理与预防。完成总经理和集团授予的各项工作;对景区工程安保工作负责。任职资格:1.大专以上学历,物业管理或相关专业,持有物业经理岗位证书; 2. 8年以上景区物业管理经验,5年以上知名企业物业总监职务工作经历;3.具有物业服务的管理经验和物业管理前期介入工作经验,熟悉物业运作及全面运营管理流程、行业政策及法律法规;4.具良好的沟通协调、组织及统筹管理能力,良好的团队协作能力,坚持客户至上和优质服务的管理思想;5.较强的应变处事能力,乐于接受挑战,具备积极的工作心态,责任心强。

薪资: 8千-1万 经验:3年以上 企业类型:会展/会务
地区:浙江-温州 食宿:面议

技能要求:写字楼物业,园区物业,物业管理证职责描述:1、完成所辖物业项目的筹建、年度服务指标和经营指标的推进落实; 2、根据物业管理委托合同和有关物业管理的法规、政策,组织员工向辖区提供公共秩序、保洁、绿化养护、房屋及设备设施运行维护保养等服务; 3、拟定年度工作(含财务预算)计划,执行公司各项管理制度,控制管理成本,对本中心的经营管理状况负责;年终有工作总结; 4、负责制定健全所属部门的各类规章制度和防范措施,指导物业服务中心处置公共突发事件的组织指挥和各种处置方法的拟制、演练; 5、对物业服务中心发生的各类安全事故和隐患要认真核实、区分责任,提出处理建议;6、指导检查物业服务中心的清洁卫生和环境绿化、美化工作,建立和完善行之有效的清洁、绿化量化管理运作流程;7、负责与当地政府相关部门、社区居委会、业主委员会、大客户(业主)保持沟通,确保与其有良好的公共关系;8、每周组织一次工作例会,每月组织一次全体员工大会,通过会议贯彻公司的经营思想和质量方针,落实各项工作,及时协调各部门的工作关系,对员工进行培训和教育,促进服务质量的提高;9、每月要完整的对所管理的物业进行一次巡视,以便全面检查服务工作质量情况;对物业服务中心的安全责任; 10、负责对主管以上管理者的业务培训指导和绩效考核。任职要求:1、大专及以上学历,物业管理、工程管理类相关专业; 2、3年以上物业管理工作经验,2年以上商业写字楼项目或公建类等项目管理经验; 3、熟悉物业管理法律法规及掌握物业管理各项工作制度及流程; 4、执行力和规划能力较强,有较强的责任心、统筹、沟通、协调及解决问题的能力;优秀的领导力和团队建设能力。 5、持有企业经理上岗证、物业管理师等相关证书的优先。

薪资: 1万-1.6万 经验:5年以上 企业类型:养老服务
地区:广东-广州 食宿:提供食宿

岗位职责1、领导、监察、审查、评估及修订物业管理的职能及工作的能力;2、执行政府各项法规、法令及物业管理公约,与有关各部门保持良好关系;3、制定项目年度物业管理预算方案,管理日常物业的服务品质、操作管理流程及适当的财务运行情况;4、妥善处理一切紧急及突发事件;5、负责楼宇、设施、设备的验收及设备设施的维修,安排各项维修工程和专业的发标工作;6、负责监管项目资产(如车位、房屋等)的运行情况;7、负责协调和管理绿化、保安等相关工作;8、负责处理租户、业主投诉,保持小区环境卫生及维持治安秩序。岗位要求1、全日制大专以上学历,房地产、物业管理等相关专业。2、管理经验:至少3年以上相同岗位管理经验,有甲级写字楼工作经验优先,有五星级酒店物业管理经验优先。3、知识/技能:熟悉房地产开发和物业管理工作流程和环节;熟悉国家相关房地产、物业管理法律法规政策和政府部门相关办理事项审批程序;受过管理学、战略管理、管理技能开发、公共事件危机管理、房地产和物业管理知识等方面的培训。4、熟悉办公自动化软件操作,良好的口头和书面表达能力。5、资格证书:中级以上职称资格证书,物业管理经理上岗证。6、个人素质:有较强的计划、组织、领导、协调、控制、督导能力,具备全面统筹大型综合物业的能力;有较高的职业素质、责任感,良好的管理理念、服务意识、应急处理能力。

薪资: 8千-1万 经验:5年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:广东-韶关-新丰 食宿:提供食宿

任职资格:1.全日制大专以上文化程度;5年以上同岗位工作经验;           2.熟悉物业管理操作流程且掌握有关物业管理相关法律、法规;3.熟悉供配电、工民建、智能化等专业管理;4.具备较强的语言表达力、协调与沟通能力,有较强的实际操作能力; 5.具有团队协作精神,待人谦和,办事认真,吃苦耐劳,爱岗敬业;6.具有对管理员岗位技术培训的能力。待遇:包食宿、购买五险,月休四天此岗位工作地点在:广东惠州龙门县南昆山

薪资: 1.5万-2万 经验:8年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:河北-廊坊

岗位职责:1、制定和完善物业前期相关制度和流程规范,并督导执行 2、制定和完善前置服务相关制度和流程规范,并督导执行 3、组织、指导各项目开展交房工作 4、负责组织制定各类物业服务业务管理的制度、流程,审批后督导培训、实施 5、通过有效指导和管控,实现各项目物业服务水平的持续提升 6、组织、指导、监督考评年度预算、收费、配套服务 7、负责对康旅各物业公司基础业务及专项工作的开展情况、服务质量进行督导、综合 检查、考评8、负责督导物业管理区域内返租房源运营模式的制定与落地 任职资格:1、5年以上物业管理工作经验,物业管理、房地产及相关专业本科以上学历; 2、熟悉物业相关法律法规,具备物业管理的专业知识,精通物业管理操作流程; 3、具有很强的领导能力、判断与决策能力、社交及应变能力、沟通协调和计划组织能力。

薪资: 2万-3万 经验:10年以上 企业类型:物业管理
地区:海南-三亚 食宿:提供食宿

最低要求:1、 教育程度:专科学历2、 工作经验:10年以上,有商业物业相关工作经验3、 特殊知识:物业项目负责人证书、全国物业管理从业人员岗位证书4、 工作技能:为客户提供服务,处理客户对其分管工作范围内的投诉、突发事件,安排下属工作人员的各项工作。岗位职责:1、带头遵守《员工手册》,按照公司制定的规章制度,全面负责督导客服、工程、保安、保洁及车场工作的开展。2、组织监督实施项目各项规章制度。3、负责贯彻、落实各部门岗位职责及各项管理制度的执行情况,制定工作要求、计划,根据项目实际情况建立各部门相关制度。4、全面主持项目设备管理与维护、秩序维护、消防管理、环境管理等服务工作。5、对责任范围内突发事件进行处理,做好处理结果跟踪,损失降到最低。6、建立健全员工档案,协调员工间的工作关系,加强员工凝聚力。7、负责租户装修、施工申请的审批、监督、检查工作。8、完成上级交办的其他工作。薪资:面议

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