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  • 销售经理

    4千-6千
    海口 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 05-17
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    岗位职责 1.根据本组市场开发计划,制定个人销售活动计划。 2.通过开发新客户,稳定老客户,以力争达到所确定的销售收入目标。 3.向销售部经理汇报市场信息,包括本市场状况、竞争对手情况、客户反馈意见等。 4.以外出销售、电话联络和信函等方式与所辖区客户保持高度联系。 5.处理客户的来电、来函。 6.协调安排自己所辖客户在酒店的大型活动及VIP的接待工作。 7.熟悉自己客户分类情况及各客户的需求特点和主要的竞争对手。 岗位要求 1.大专以上学历,应届毕业生均可。 2.具备酒店销售学、酒店管理学、旅游经济学、旅游心理学、公共关系学等知识的储备。 3.了解合同法、企业法、旅游法以及有关涉外法规。 4.具有市场调查和预测能力,能及是掌握市场动态,并能综合分析,及时地提出相应的措施和合理的建议。 5.有较强的语言表达能力,能撰写市场调研报告,具有起草工作计划、总结及业务汇报的能力。
  • 上海 | 1年以上 | 学历不限

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 05-17
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    【岗位职责】 1、在日常工作上,协助市场传讯经理,保证部门内所有任务按照标准准时完成。 2、完成分配的任务,与酒店的目标和营业方向一致,以争取最佳的效果。 3、保持与各相关部门和酒店总部的良好沟通合作。 【岗位要求】 1、在日常工作上,为市场传媒经理提供协助支持。 2、在市场传媒经理需要的时候,协助酒店市场方面的工作。 3、准备好致客人的道歉信。 4、准备每周/月报告至市场传讯经理。 5、监督,指导和支持性地与美工紧密合作。 6、与房务总监联系,确认在VIP客人到达之前客房及客用品准备完毕。 7、根据公关活动情况,与媒体保持联络并负责发表信息。 8、领客人参观酒店。 9、维护酒店形象。 10、保留酒店宣传资料,包括酒店照片资料及幻灯资料。 11、参加部门会议。 12、参加酒店促销活动。 13、协助市场传讯经理,确保在所有酒店举行的活动中最大限度的宣传本酒店。 14、必要时主动组织文本材料。 15、符合酒店标准,政策及程序。 16、协助市场传讯经理撰写酒店宣传文案。 17、管理酒店展现材料并确认其符合标准和政策。 18、完成上级交代的其他任务。 19、遵守酒店酒店的员工守则。 20、遵守酒店酒店的程序及政策
  • 商务销售

    5千-6.5千
    深圳 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    发布于 05-17
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    销售经理 岗位职责 1、根据部门制定的市场销售计划,具体执行争取商务 、散客及团体的销售工作; 2、制定销售计划,确定销售目标、销售重点和行动方案;并对市场销售计划中所负责部门在执行中所存在的问题提出改进意见; 3、检查督导客房经理的工作,带领客户经理完成规定的营业销售计划; 4、按计划走访客户,了解客户意见,增强与客人的沟通,与客户及代理机构建立长期稳定的合作关系; 5、正确运用和选择各种销售渠道,不断扩大销售网络,争取最佳的营业收益。 6、积极配合有关部门做好客人接待工作。 7、准备并按时上交各项报告 。 8、完成上级交给的其他任务。  岗位要求 1、 大专以上学历,有同岗位工作经验2年以上。 2、 具备销售学、酒店管理学、旅游心理学等知识储备。 3、 了解合同法及付款基本业务知识。 4、 有较好的语言表达能力,具备起草工作计划及业务工作报告的能力。 5、 能熟练使用电脑及其他现代办公自动化软件系统。
  • 唐山 | 2年以上 | 大专

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 05-16
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    根据IHG市场传讯标准操作流程,管理酒店的重要市场传讯活动,包括:市场推广计划、印刷品与广告的设计制作、内容管理、公共关系、酒店推广及活动和社交媒体 制定并执行酒店的所有活动,公共和媒体关系,忠诚度和渠道营销以及其他市场推广活动的全年计划 保持市场推广活动与酒店主要业务细分市场的一致性,确保活动中对投资回报率 (ROI)有明确的时间和预算支持 发展良好的媒体关系,策划新闻发布会以及其它公关活动。代表酒店与媒体沟通,以促进良好的公关形象,提高酒店知名度和抵销负面影响 通过发送新的酒店报道、推广或活动的新闻稿给媒体、商业刊物和本地社区,建立持续的酒店知名度 管理酒店的市场活动,包括预算,客人名单、议程/计划、媒体参与、摄影/视频及礼品 根据品牌标准,设计并制作酒店和市场推广的宣传印刷品 管理IHG酒店HCM内容管理系统,更新文字和图像,优化内容质量并最好地呈现品牌标准 管理酒店图像数据库包括官方酒店照片、活动照片和员工照片等,用于酒店推广 管理酒店社会化媒体平台,支持策略性促销活动,建立酒店客户数据库 管理酒店和品牌在当地城市和主要客源市场中的声誉和知名度 关注竞争对手的知名度及推广活动并在制定策略时充分利用信息
  • 西安 | 经验不限 | 学历不限

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    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    发布于 05-17
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      工作职责 保存以前、现有客户的资料和档案。 安排销售拜访。在酒店接待重要客户。 记录上月的销售活动或其它相关活动。 向市场销售总监提交拜访概况的报告,提交月销售拜访计划。 每月提交客人客房使用量的总结报告。 工作要求 男女不限,大专以上文化程度;三年以上同岗位工作经验。 熟悉酒店领域的销售工作。 有较强的团队合作意识,及强的团队领导能力。  熟悉市场营销部的业务,能协调各岗位的工作。  具有一般的公关和社交能力。
  • 青岛 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 职业规划
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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 05-17
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    • 投递简历
    岗位职责: 1.锁定每一笔可能的生意 将适当的房间在适当的时间以适当的价格销售给适当的顾客 2.有效的利用科技手段去支持生产力和利润率 3.与客户和商业合作伙伴建立良好的合作关系  4.高效地发现并处理潜在的销售机会、持续地接触并维护现有及潜在顾客 5.通过有计划的顾客拜访,达到销售目标并履行客户关系管理的职责 6.在独自的细分市场中监控并报告市场变动及竞争状况 7.协助、协调所有促销活动的开发 8.执行由销售总监或市场销售总监分配的任务 9.了解市场及其竞争对手
  • 销售经理

    8千-1万
    天津 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 05-16
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    岗位职责: 1、了解市场及竞争对手的信息和动态,协助上司策划营销推广计划,切实执行和实施; 2、 随时收集小组销售人员所提供的客人意见和建议,及时向上司反映,以便完善和提高酒店的销售及服务水平; 3、合理分配小组销售人员的工作任务,在工作上予以指导,在纪律上予以监督,在业绩上予以考核; 4、 每日联络或拜访与酒店建立业务关系的商务(政府)客户,了解商务(政府)客户近期的商务活动,传递酒店的业务信息,尽可能争取每一宗生意; 5、安排每天、每周的营销活动,通过拜访、电话问候及宴请等方式进行营销工作,并呈交营销情况报告; 6、呈报商务公司组的月度销售计划和总结; 7、收集客人意见和市场信息,对酒店的价格结构和销售策略提出建议,拓展市场; 8、建立客户资料档案,分析客户的潜在开发能力,根据客户的综合表现对客户提供不同的优惠或折扣等级; 9、协助做好商务聚会活动的具体工作,跟办客户在酒店举办的有关商务活动后的一切善后工作; 10、 处理往来商业信函,做好与商务客户洽谈的详细记录,并做好有关文件的存档工作; 11、协调各营销主任之间的合作关系,合理调配客户的销售工作安排; 12、开展员工的思想工作和业务培训工作,定期评估员工的工作表现,严格执行奖惩制度。协调内部人事工作; 13、执行酒店的行销方针及价格策略。 任职要求: 1、第一学历大专以上,具有3年以上酒店工作经验; 2、具有丰富的销售理论和经验,有敏锐的市场触觉,掌握熟练的销售技巧,具备良好的管理、组织、判断、决策、创新、应变及组织协调能力; 3、具有高度的责任心、进取心和敬业奉献的精神; 4、具有较强的社会活动能力,能对外界建立广泛的业务网络,熟悉主要客户的基本状况,同客户保持良好关系; 5、具有较强的管理,有良好的思想素质和职业道德,组织纪律性强; 6、了解酒店的设施设备,各项服务项目,酒店产品的特点; 7、有一定的销售理论和经验,掌握熟练的销售技巧,协作性强,理解力高,具有公关能力,谈判能力,善于接触各类客人; 8、了解本地及周围地区各企业情况,并保持经常性联系,掌握商务销售机会; 9、具有较强的社会活动能力、应变及判断能力,能独立进行业务活动。
  • 长沙 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 包吃包住
    • 月休八天
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    • 五险一金
    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 05-16
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    • 投递简历
    职位描述 1.收集市场客房信息,进行市场调研与分析,确立目标市场,建立潜在客户资料; 2.调研分析客房市场,制定并实施客房的销售方案; 3.调研竞争对手信息,建议制定客房及配套服务价格体系,建议价格政策及销售策略; 4.运用灵活多变的营销技巧和方法,积极开展销售活动,不断开拓新的市场,吸引新老客户; 5.整理客户服务需求; 6.资料的收集整理,建立客户档案 岗位要求: 1.有国际连锁酒店的相关经验者优先。 2.具有良好的沟通技巧。 3.能在强压下胜任工作。 4.了解本地客户的情况并具有很强的市场分析能力。 5.有能够接下酒店客户资源的能力!
  • 北京-延庆区 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿

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    • 管理规范
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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 05-16
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    • 投递简历
    岗位职责 1、计划与实施酒店的市场传媒,公关计划和预算; 2、起草和积极推动市场推广,广告和公关以提升酒店于市场的品牌知名度; 3、与媒体、本地社区、客户及酒店总部保持密切联系,代表、宣传酒店形象; 4、保证所有的宣传资料和广告都达到集团的标准,维护酒店的良好形象和定位; 5、开拓并实施公关活动,负责制作促销资料;对媒体宣传资料及安排在媒体对饭店的报道; 6、开发并跟进酒店的各项市场活动。 岗位要求 1、大专以上学历,三年以上工作经验,市场营销、会展策划、新闻传播学、广告学、市场策划等相关专业及有酒店和广告策划工作经验优先; 2、有较强的沟通能力、积极主动,思维开阔、责任心较强及有团队协作精神; 3、有较强的观察和应变能力,优秀的人际交往和协调能力,较强的社会活动能力; 4、有较强语言表达能力强,文笔出色,形象气质佳,有极强的应变能力,能够在公关活动中进行富于感染力的演讲及对外沟通能力和谈判能力; 5、了解电子商务,大众传播,平面创意和具有创新性的写作与编辑能力; 6、具备一定广告营销、市场营销知识,及一定的对广告的审美观及评判能力; 7、个性积极主动,工作认真负责。
  • 乐山 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 人性化管理
    • 职业发展
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 05-16
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、依据公司整体运营战略,负责公司活动方案的提案、策划、执行、和效果评估,跟踪和反馈方案的推广执行情况; 2、负责公司的形象宣传、形象推广、形象监控的等; 3、对公司承办的一些大型活动进行策划、活动后进行分析总结活动的成果和不足; 4、协同项目评估引进项目,并负责项目的整案策划和撰写; 5、负责项目外部公共场地的活动组织、策划、实施工作; 6、负责与客户企业的沟通工作;直接对客户企业负责。负责官方微信公众号推文的编辑以及推送; 7、指导审核酒店市场宣传推广活动图片以及日常节日节气图; 8、负责酒店日常拍摄宣传及酒店日常产品直播宣推(直播平台为抖音&携程); 9、负责本地媒体的对接与沟通,促进良好的公关形象,提高酒店知名度,通过本地媒体和线上媒体对酒店进行宣推。 【岗位要求】 1、大专以上学历,从事公关活动策划1年以上经验 2、熟悉活动运营和各类型活动策划技巧 3、有较强的语言和文字表达能力 4、有较强的观察力和应变能力,优秀的人际交往和协调能力 5、注重细节,具备较强的执行力 6、熟练的操作办公软件 7、高度的工作热情,良好的团队合作精神 8、有大型活动实操案例 9、熟悉掌握客户沟通、方案策划、执行统筹、成本控制
  • 绍兴 | 3年以上 | 本科 | 提供食宿

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    游乐园 | 100-499人
    发布于 05-16
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    • 投递简历
    岗位职责:1.负责公司的品牌活动(不限于餐饮.酒店.地产等品牌合作),以及节假日主题宣传推广活动;2.各种形式的品牌推广活动的新闻稿.软件的撰写;3.负责推广渠道,组织和策划全年营销计划,策划月度线下.线下营销活动并落地执行;4.负责公司形象宣传策划.品牌推广及公司品牌传播策划方案的组织实施,协助做好内外部沟通与交流;5.负责统领规划新媒体部门的日常工作,如跟进视频.设计.媒介等部门工作进度并给予相应的指导意见。 岗位要求:1.本科及以上学历,市场相关专业优先;2.3年以上相关市场工作经验,具有广告传媒行业工作经验优先;3.懂得策划营销.热点营销.事件营销,令宣传策划效果达到最大化;4.良好的沟通力及执行力,熟练使用PPT等办公软件;5.具备较强的市场策划能力.文案撰写能力和市场推广组织实施能力;6.熟悉市场分析及调研工具,有品牌推广工作经验者优先考虑。7.英语口语.读.写良好的优先考虑。
  • 上海-静安区 | 5年以上 | 学历不限

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    • 年终奖金
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 05-15
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    • 投递简历
    1.根据本组市场开发计划,制定个人销售活动计划。 2.通过开发新客户,稳定老客户,以力争达到所确定的销售收入目标。 3.向销售部经理汇报市场信息,包括本市场状况、竞争对手情况、客户反馈意见等。 4.以外出销售、电话联络和信函等方式与所辖区客户保持高度联系。 5.处理客户的来电、来函。 6.协调安排自己所辖客户在酒店的大型活动及VIP的接待工作。 7.熟悉自己客户分类情况及各客户的需求特点和主要的竞争对手。
  • 上海-闵行区 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿

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    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    发布于 05-16
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    • 投递简历
    岗位职责 1.拟定酒店促销活动,完成团队和散客销售目标。 2.监督销售量、调整销售活动,完成计划目标。 3.与会议相关部门的沟通,取得销售方面的信息和支持。 4.在部门年度预算内,推行销售计划。 5.保存以前、现在有潜力客户的资料。 6.制定临时时间表,记录上月的销售活动,收集每天的销售拜访记录并存档。 7.以周销售计划为基础,向市场销售总监提交销售拜访概况,和月销售拜访计划。 岗位要求 1.大专以上文化程度;1年以上同岗位工作经验。 2.有强烈的事业心,责任感和勇于开拓的精神,拥有良好的沟通协调能力,良好英语能力。 3.精通市场开发,公共关系,经营策划,贵宾接待及形象推广等。 4.有周边酒店客户资源,具备独立组织项目营销工作能力,兼备项目策划和市场分析能力。
  • 上海-长宁区 | 3年以上 | 大专

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    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 05-16
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    • 投递简历
    岗位职责 1.执行会议、政府代表团及散客的销售及跟进接待工作。 2.组织销售代表走访客户,管理客户资料。 3.保持对酒店的服务、特色及运作时间有充分的了解 4.达到开展和维护客户的拜访要求;外出拜访客户,处理询价单。 5.随时都能及时地预计和满足客人的需求,认知所有客户。 6.跟进住店客人,确保为其提供持续的服务。 7.通过监督对酒店有益的预订来确保酒店的财政收益。 岗位要求 1.3年以上同岗位工作经验。 2.英语听说读写熟练。 3.行为举止端正大方,仪容仪表符合酒店行业要求
  • 宁波 | 2年以上 | 大专

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    • 年度旅游
    • 精彩活动
    • 社区活动
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 05-16
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    • 投递简历
    Minimum 2 years work experience in the hotel industry    from a sizeable international organization. 在酒店业至少有两年的工作经验有国际酒店从业经历。    Knowledge of local market and business practice 熟知当地市场和商业运作实践。    Be proactive in identifying leads and covert them into business opportunities. 分析潜在的客户市场并能把它们转化成商业机会。    Ability to comply reports as required using appreciate computer software. 能够运用合适的电脑软件使报告合乎需求。    Good interpersonal skills and listening skills.          良好的人际交往技能和倾听能力。    Ability to communicate effectively with various departments 能够和各部门进行有效沟通。 ·         High proficiency in written and spoken English and Mandarin    熟练运用英语和普通话进行交流与写作。 ·         Good general education, preferably University graduates. 良好的教育背景最好是大学学历。
  • 市场经理

    1万-1.5万
    梅州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 50-99人
    发布于 05-15
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    • 投递简历
    温德姆品牌,轻奢&轻商务体验; 新开业门店,酒店产品优质; 岗位职责 1、带领团队完成酒店制定的销售计划,具体执行争取商务、散客的销售工作。 2、掌握本地区及国内外商务、散客市场动态,定期向部门经理提出销售调研报告。 3、研究市场,预测商情,及时掌握市场动向,协助销售经理做好促销计划。 4、制定、修改和审核有关报价信、合同及推销信件。认真做好商务、散客档案资料管理工作。 5、定期进出销售计划中所负责部分的执行情况报告,并对计划执行中存在的问题提出意见。 6、按计划走访客户,了解客户对酒店的意见,增强与宾客的的沟通,建立良好的客户关系。 岗位要求 1、大专以上学历。有从事酒店前台、销售、公关等部门的工作经历。 2、具备酒店销售学、酒店管理学、旅游经济学、旅游心理学、公共关系学等知识的储备。 3、了解合同法、企业法、旅游法以及有关涉外法规。 4、具有市场调查和预测能力,能及是掌握市场动态,并能综合分析,及时地提出相应的措施和合理的建议。 5、有较强的语言表达能力,能撰写市场调研报告,具有起草工作计划、总结及业务汇报的能力。 6、形象良好,无不良习惯。
  • 上海-闵行区 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿

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    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    发布于 05-16
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    • 投递简历
    岗位职责 1.根据本组市场开发计划,制定个人销售活动计划。 2.通过开发新客户,稳定老客户,以力争达到所确定的销售收入目标。 3.向销售部经理汇报市场信息,包括本市场状况、竞争对手情况、客户反馈意见等。 4.以外出销售、电话联络和信函等方式与所辖区客户保持高度联系。 5.处理客户的来电、来函。 6.协调安排自己所辖客户在酒店的大型活动及VIP的接待工作。 7.熟悉自己客户分类情况及各客户的需求特点和主要的竞争对手。 岗位要求 1.大专以上学历。有从事酒店前台、销售、公关等部门的工作经历。 2.具备酒店销售学、酒店管理学、旅游经济学、旅游心理学、公共关系学等知识的储备。 3.了解合同法、企业法、旅游法以及有关涉外法规。 4.具有市场调查和预测能力,能及是掌握市场动态,并能综合分析,及时地提出相应的措施和合理的建议。 5.有较强的语言表达能力,能撰写市场调研报告,具有起草工作计划、总结及业务汇报的能力。
  • 三亚 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 做五休二
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    • 年度旅游
    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 05-16
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    岗位职责 1、拟定酒店促销活动,完成团队和散客销售目标。 2、监督销售量、调整销售活动,完成计划目标。 3、与会议相关部门的沟通,取得销售方面的信息和支持。 4、在部门年度预算内,推行销售计划。 5、保存以前、现在有潜力客户的资料。 6、制定临时时间表,记录上月的销售活动,收集每天的销售拜访记录并存档。 7、以周销售计划为基础,向市场销售总监提交销售拜访概况,和月销售拜访计划。 8、熟悉韩国市场。 岗位要求 1、大专以上文化程度;2年以上同岗位工作经验。 2、有强烈的事业心,责任感和勇于开拓的精神,拥有良好的沟通协调能力,良好英语能力。 3、精通市场开发,公共关系,经营策划,贵宾接待及形象推广等。 4、有独立组织项目营销工作能力,兼备项目策划和市场分析能力。 5、针对海外市场,韩语熟练。
  • 苏州 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿

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    发布于 05-15
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    Main Responsibilities主要职责: 制定并执行酒店的广告预算和对外广告发布; 结合酒店经营目标、市场定位、外部形势等因素,协调、执行各营业部门的活动和促销计划的沟通与执行(如销售,餐饮等); 与媒体建立良好的关系(电视、平台、出版物、广播等),执行酒店的市场宣传活动; 全面监督酒店所有印刷产品以确保和千禧集团指导方针的一致性; 及时发布酒店活动新闻稿至各类媒介; 组织管理国内外媒体的摄影,摄像和采访; 负责准备,策划和执行酒店各类对外公关宣传活动的计划;   Requirements聘用要求: 了解苏州市场; 具备向大众、消费者、酒店业、各职能机构推广全新品牌、提升全新品牌认知度的能力,尤其在酒店筹备期; 具备与各类媒体和政府机构建立良好合作关系的能力,并能积极争取正面的酒店曝光度,从而为酒店在市场上建立一个坚实地位和良好口碑; 有创新精神,对艺术、潮流等前沿信息有敏锐的感知度和独到的视野; 有异业、跨界合作经验; 具备酒店筹备工作经验; 积极、外向、有进取心; 英语书写、口语能力标准、流利;
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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
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    财务回报: ·监督竞争对手的活动并协助监察市场动态。 ·在洲际酒店集团的范围内将销售线索提供给适合的人员。 ·根据在销售策略中既定目标,向新的、现有的、有可能的客户进行销售,并与其谈判商定最适合的价格以争取最大的利润。 ·通过客户管理,向现有的客户提供服务。 ·销售酒店的所有设施。 ·管理公司总部档案和了解公司优先使用的酒店记录。 ·设立和保持定期的销售拜访模式,与目标市场的主要人物会面。 ·指导和进行市场调研和分析。 ·根据酒店的营业需要,与业务联系人、会务策划者、游客和会展局、旅行社、旅游运营商、航空公司、公司客户、政府部门和其它客人发展并保持联系。 ·通过参与当地市场的各种活动在当地市场上树立良好形象。 ·对客户进行拜访。 ·招待客户。 ·策划并实施使客人熟悉环境的现场考察活动。 ·需要时出差对酒店进行推销,发展潜在的业务机会通过参与当地市场的各种活动在当地市场上树立良好形象。 ·与所在区域内的洲际酒店集团成员和区域预订办公室保持定期联系。观察竞争对手的活动并利用此类信息发展战略。 ·监测现有业务,并在销售策略会上提出建议以扩大业务。 ·发展现有业务,并建立和寻找发展业务的机会。 ·起动和筹备业务招标工作。 ·评估市场销售数据。 ·协助新产品和服务的准备工作。 ·协助评估市场销售活动。 ·分析销售综合计划和可能对酒店目标产生的影响。 ·按市场销售总监与地区经理们的指示执行相关工作。 员工团队: ·     认识到各项培训的必要性以确保部门的培训计划根据公司的标准持续发展。 ·     利用自己参与员工意见计划等来与员工们保持双向沟通。 ·     完成上级交代的其他工作任务。 宾客体验: ·    通过有效及有组织的计划来确保持续的高质素服务。 ·    通过品质管理清单、培训及宾客回馈来不断改善以满足宾客的要求及提供超一流的服务。 ·    通过不断创新和改进以令宾客对酒店称心满意。 ·    保持与客户接触以得知他们的期望和需求。 ·    询问客人的名字并且在整个交谈过程中称呼客人的名字至少3次 ·    我们真诚的关心宾客,并通过每天践行真正的待客之道的承诺体现这一点: ·    诚挚态度-提供细致周到的关怀并发挥积极作用,与宾客建立真诚的情感联系。 ·    真正自信-具备工作必需的知识和技能,并让宾客相信我们可在他们入住期间提供帮助与支持,值得他们的信赖。 用心倾听-重视宾客表达的观点,留意到通常被忽略的身体语言,了解宾客的愿望与需求。 积极响应-准确机敏,及时周到的满足宾客需求。 企业责任: 本着保护环境的原则,督促员工使用环保纸,以及配合酒店的节能计划。 配合人事部,做好酒店对社区的义务工作。 致力于集团希望在动计划的推动。
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    发布于 05-16
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    MAJOR FUNCTION 主要功能 : Proactively develops and manages catering sales associates and sales efforts. Communicate hotel’s catering sales strategy and ensures that sales staff executes against sales strategy.  Manage annual planning process for goal setting, budgeting and staffing. Manage department budget and sales administrative functions.  As appropriate, responsible for achieving individual sales goals and account management. 管理宴会销售部员工及其销售成果。与销售人员交流宴会销售战略,确保销售战略被有效执行。负责每年销售目标,预算制定及员工管理流程;履行部门销售行政管理职能。完成个人销售目标及客户管理。 MAJOR RESPONSIBILIES 責任概要 : Responsible for the catering sales through development and management of catering sales associates, communication of hotel’s sales strategy, and management of annual planning process. 管理宴会销售部员工及其销售成果。与销售人员交流宴会销售战略和制定年度计划。 SPECIFIC DUTIES 工作任务 : 1.Assist DOM on administration and overall sales planning of the catering sales office 协助市场销售总监在销售部的行政管理和制订整体销售计划。 2.Select, develop and manage on event sales staff 选择,发展,和管理本部门销售员工。 3.Be in charge of internal staff training program, such as event professional knowledge, sales skills, etc. 负责部门员工的培训事宜,包括宴会专业知识、销售技能等。 4.Focus on the event operating process, timely communicate with DOM, and provide some constructive plans. 关注每日宴会生意进展,及时与DOM交流,提供建设性的方案。 5.Focus on the information about competitors, and arrange appropriate staff to follow up. 关注竞争对手信息,并安排合适人员跟进。 6. Responsible for obtaining personal sales objects and account management 完成个人销售目标的取得和客户管理。 7.Daily sales report 进行常规的每日销售报告。 8.Meet with key banquet customers to build relationship. 拜访主要的宴会客户并与其建立良好的关系。 9.Act as hotel sales contact for customers. Serve as customers advocate. 作为酒店的销售代表联系客户。 10.Work closely with DOM and Reservation Sales to formulate strategy optimizing sales / revenue. 与市场销售总监和前摄销售团队紧密合作,战略性地实现销售收益最大化。 11Work closely with Even Managements Team to ensure a smooth event operation to up sales and maximize revenue potential, as well as increase guests’ satisfactions. 和宴会运作团队紧密合作,确保宴会顺利运行,完成升级销售和收益最大化,同时提高客户的满意度。 12.Account Management   客户管理 a)To input information related to all accounts into Opera S&C. 在OperaS&C中输入与客户有关的信息. b)Manage the Opera S&C database and ensure all information in the system is up to date. 管理OperaS&C数据库,确保系统内的所有信息及时更新. c)Responsible for setting up plans and actions for each account 负责为每一个客户制定计划和行动方案。 d)Work towards achievement of stretched catering sales goals. 为达到扩展的宴会销售目标而努力。 e)Participate in account review and account audit to ensure that all relevant information is obtained for each of the accounts. 对客户资料进行回顾和审核,确保为每一个客户获取相关的信息。 13.Fully utilize all Marriott Resources  充分运用万豪的资源 a)Cross sell sister properties when the hotel product does not fit into customers’ requirements or when customers have potential for other properties. 当酒店产品不能满足客户需求或者客户对其他酒店有潜在需求时,可以交叉销售万豪集团下兄弟酒店的产品。 b)Constant communication with market sales, alliance account team and GSOs to discuss on needs of the hotel and to ensure full coverage of all accounts. 持续不断地与市场销售,联盟客户团队以及GSO们进行交流,讨论酒店的需求,确保能覆盖住所有的客户。 c)Make good use of Marriott Rewards and Rewarding Event as a key sales tool. 很好地运用万豪的奖励制度,把它作为一个主要的销售工具。 d)Work closely with the other sales teams in the cluster to share marketing information, discuss on account servicing issues and cooperation. 与集团内其他的销售团队紧密合作,分享市场信息,讨论客户服务以及合作的问题。
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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 05-15
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    职位描述 1、根据本组市场开发计划,制定个人销售活动计划; 2、通过开发新客户,稳定老客户,以力争达到所确定的销售收入目标; 3、向销售部经理汇报市场信息,包括本市场状况、竞争对手情况、客户反馈意见等; 4、以外出销售、电话联络和信函等方式与所辖区客户保持高度联系; 5、协调安排自己所辖客户在酒店的大型活动及VIP的接待工作; 6、熟悉自己客户分类情况及各客户的需求特点和主要的竞争对手; 任职要求 1、具备酒店销售学、酒店管理学、旅游经济学、旅游心理学、公共关系学等知识的储备; 2、具有市场调查和预测能力,能及是掌握市场动态,并能综合分析,及时地提出相应的措施和合理的建议;
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    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 05-16
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    客房销售岗位职责: 1.做好与商务团体、旅行团体等进行业务洽谈,积极推销酒店客房,开拓客源,在满足酒店最高利益的前提下,签订销售合同,并确保销售计划的完成。 2.处理主要客户订房的函电,接待他们的来访,与他们保持和发展良好的业务关系。 3.与所有部门搞好沟通和协调工作,检查落实合同执行情况以及重要订房、入住安排,确保实现销售时的承诺。 4.建立各种业务会谈的档案。详细建立入住常客的个人档案。 5.维护酒店的利益,严格遵守酒店的销售和动作规程。 6.进行销售拜访,经常对商务公司、旅行社和政府客户进行个人拜访,建立良好的合作关系和将来业务的联系。 7.礼貌问候酒店的住店消费贵宾,了解是否满意酒店的服务,是否有需要协助解决。 8.入住通知单上每项工作要根据与客户签订的协议执行,并注意店内安排合理性和正确性。 9.了解本地及外埠企业市场情况,与有订房潜力公司保持经常性联系,掌握销售机会,并跟跟进好所负责区域客户。 岗位要求: 1、有国际连锁酒店的相关经验者优先。 2、具有良好的人际关系和沟通技巧。 3、能在强压下胜任工作。 4、了解本地客户的情况并具有很强的市场分析能力。 5、拥有一定的客户资源。
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    国内高端酒店/5星级 | 2000人以上
    发布于 05-16
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    1. 根据酒店运营需要进行宣传和推广,PR和KOL方面工作较为擅长 2. 根据酒店产品推广需求,编写推广与活动策划案。 3. 与美工紧密合作,力求图文并茂。 4. 根据公关活动情况,与媒体保持联络并负责发表关联信息。 5. 规范建档,保留酒店宣传资料,涵括酒店各类图文资料。 6. 参加酒店促销活动。 7. 确保在所有酒店举行的活动中最大限度的宣传本酒店。 8. 确保所有宣传推广资料符合酒店标准,政策及程序。 9. 完成上级交代的其他任务。
  • 上海-浦东新区 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 计件多得
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 05-15
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    • 投递简历
    岗位职责: 1.执行会议、政府代表团及散客的销售及跟进接待工作。 2.组织销售代表走访客户,管理客户资料。 3.掌握内外商务、散客市场动态,组织销售人员走拜访,审核销售代表的走拜访计划及拜访记录。 4.检查销售代表的工作,审核《会议接待通知》,完成季度销售任务。 5.编写、修改报价信函、合同及推销文书及《备忘录》。 6.积极宣传酒店服务和设施,树立酒店形象。 7.填写《工作报表》,将工作中存在的问题反映给市场总监。 上海市区办公
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