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职位分类:
列表 明细
薪资: 4千-5.5千 经验:5年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:海南-昌江 食宿:提供食宿

岗位职责1、负责小区门面商铺及房间的招商出租。2、检查监督小区制度落实情况并及时将情况向公司领导进行反馈,同时协助各部门进行整改。3、负责小区设施设备的维护管理。4、负责组织好各级接待,处理来信、来访和投诉,正确把握公司政策界限,协调各方面工作与人际关系。5、不断加强部门自身建设和队伍建设,提高人员素质,提高办事效率,及时完成领导交办的其它工作任务。岗位要求1、中专及以上学历,物业管理等相关专业。2、5年以上相关职位工作经验,其中3年以上商业物业主管或物业经理工作经验。3、具有全面整体的管理知识和控制能力,熟悉工程维修、消防、安保、监控、清洁等管理流程。4、熟知物业管理相关的政策、法规和行业发展状况。5、具有较强的沟通协调能力和强烈的服务意识,高度的责任心及协作意识,具有良好的职业道德,能够承受工作压力。

薪资: 4千-4.3千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:广东-佛山 食宿:提供食宿

·督促员工要节约能源,做到人离灯熄、电断、水关·核对刷卡记录重复时及时找物业公司更正,员工一餐刷两次卡者,找员工本人签单扣除一餐的费用。·有空房及时退还给物业,减少房租与物业费的费用。·关心爱护员工,努力帮助员工解决与入住宿舍有关的具体困难,督促员工互相尊重,和睦相处,及时发现并调解员工间的矛盾和纠纷的处理及上报。·作好员工宿舍住宿登记。·作好员工宿舍日常维修记录。·好员工宿舍日常管理日志。·经常听取员工对宿舍的建议,及时向有关领导汇报与反映。·为给员工营造舒适的住宿环境,如有需要定期更换宿舍布草。·为员工提供热情、快捷、优质的住宿体验。·定期同员工交流,维持良好关系。

薪资: 3千-4千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:山东-济南 食宿:提供食宿

1.   负责员工宿舍管理政策的沟通及落实。2.   确保每个工作日巡视员工宿舍, 检查清洁卫生及维护保养,垃圾桶的垃圾及时得到清理。3.   检查宿舍楼的用电、用水量,及时报告并采取相应行动。4.    确保每天检查员工宿舍楼、活动室、洗衣房、宿舍电梯、及经理楼的门、窗、家具、门锁、厕所、水、电、空调等设备处于完好工作状态。如有问题,及时填写维修单报工程部维修,并跟进落实。5.    在巡视的过程中填写工作日志,记录检查结果及所发现的问题,并及时采取措施解决问题。6.   与员工交流与沟通。了解员工的意见,及时反馈,提出合理化建议

薪资: 3千-4千 经验:1年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:四川-成都 食宿:提供食宿

如需立即申请,请点击以下链接登录费尔蒙集团官方求职网站进行在线职位申请。如您未通过费尔蒙集团网站申请,可能导致我们无法看到您的求职信息,并可能延误您的岗位申请。谢谢理解!https://frhi.taleo.net/careersection/ext_fairmont/jobdetail.ftl?job=CHG00378&lang=Zh-CN工作职责: 直接汇报上级为员工公寓经理,该职位的责任和基本职能包括但不仅限于以下内容: • 遵守公寓的一切规章制度,协助员工公寓经理管理好员工公寓。• 在公寓经理的直接领导下工作,协助业主清洁、工程团队和公寓小区物业,负责定期检查各楼层房间清洁卫生及楼层公寓的设施设备管理,按照时间计划表,监督公寓日常清洁维护、定期深度清洁的落实情况、以及设施设备保养情况。• 协助业主安保团队和公寓小区的物业,维护员工公寓的正常秩序和安全,对公寓房间进行抽查和定期的巡检,确保公寓的安全用水、用电,设施物品安全,以及外来人员遵循公寓的访客制度。• 协助公寓经理,对公寓日常的能耗、消耗品进行监督、控制和管理,并且进行记录。定期对公寓库存进行盘点,并且协助财务部的审核。• 及时跟进公寓各个房间&区域的维护保养申请,协助业主工程团队和公寓小区物业及时完成维修和保养的申请需求。• 协助业主团队和公寓小区物业,严格遵循员工公寓管理制度,对违反公寓管理制度和纪律的个别行为提出及时的提醒和记录,必要时报告公寓经理及酒店人力资源部。• 协助公寓经理开展各类庆祝活动、节庆装饰&活动、运动比赛,丰富公寓入住生活。• 在公寓经理及副经理不当班时,独立负责公寓的日常运作&管理,必要时报告公寓情况。• 协助公寓经理,按照公寓的制度,为新入住者办理入住登记手续和入住介绍,并且协助退宿者完成退宿手续。• 协助公寓经理严格考勤及公寓部门内部的例会。• 上级领导安排的其他任务。任职资格:• 要求有在领导岗位上工作的经验。• 要求能熟练操作计算机,尤其是微软应用程序。• 有相关领域的本科/大专学历者优先。• 出色的沟通和组织能力。 • 出色的人际交往和问题处理能力。• 有耐心、高度责任感,并且积极的应对各种问题。• 高度负责和可靠,能够承受工作压力。• 能够作为团队的一员协调工作。 • 能够将注意力集中于宾客(公寓入住者)的需求,在任何时候始终保持冷静和礼貌。签证要求: 必须拥有在中国合法工作权。酒店将协助合适的外籍人选办理工作签证。立即申请: 无论您是事业刚起步还是正在寻找有意义的职位,我们都邀请您访问 http://www.fairmontcareers.com/,详细了解有关费尔蒙酒店及度假村的信息,把握难得的就业机会!

薪资: 3千-4千 经验:1年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:浙江-温州

岗位职责:1、负责员工宿舍管理政策的沟通及落实。2、确保每个工作日巡视员工宿舍, 检查清洁卫生及维护保养,垃圾桶的垃圾及时得到清理。3、检查宿舍楼的用电、用水量,及时报告并采取相应行动。4、确保每天检查员工宿舍楼、活动室、洗衣房、宿舍电梯、及经理楼的门、窗、家具、门锁、厕所、水、电、空调等设备处于完好工作状态。如有问题,及时填写维修单报工程部维修,并跟进落实。5、在巡视的过程中填写工作日志,记录检查结果及所发现的问题,并及时采取措施解决问题。6、与员工交流与沟通。了解员工的意见,及时反馈,提出合理化建议,体现酒店员工关爱精神岗位要求1、有相关工作经验者优先2、普通话表达清晰,中文书写清晰3、团队协作能力和服务意识

薪资: 8千-1万 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:云南-临沧

岗位职责1.在领班的直接领导下工作;2.遵守公司一切规章制度,严格考勤,管理好员工宿舍,严格遵守公司宿舍管理制度,对违反员工宿舍管理制度和公司纪律的个别员工提出批评,纠正不良行为,记录在案,必要时报告主管及员工所在部门处理;3.负责定期检查各楼层房间卫生及楼层宿舍的安全管理,协助搞好各宿舍的维修保养工作,以确保员工宿舍的清洁和安全;4.协助保安维护员工宿舍正常秩序,制止员工在宿舍区内乱扔垃圾、倒脏水,维护宿舍区清洁卫生;5.保证员工宿舍区水、电的供应,发现跑、漏情况要及时上报主管通知维修,以保证职工的生活用水、用电;6.配合保安密切注意出入人员,发现可疑的事或物要及时处理,注意防盗、防火;7.严格执行公司各项规章制度,准时上下班,上班时间不擅离工作岗位,不做与本岗无关之事,交班要将本班情况向接班员交代清楚,重要情况及时记录,加强防火、防盗巡视工作;8.负责员工宿舍房间钥匙管理。岗位要求1.身体健康,工作认真;2.能协助员工宿舍经理做好酒店员工后勤保障工作;3.诚实、守信。

薪资: 3.5千-4.1千 经验:1年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:福建-厦门-海沧区 食宿:提供食宿

1、要求:做事细心,具有较强的组织协调能力,从事相应岗位工作一年以上;2、主要工作内容:1)组织开展员工生日会、周年庆等活动(每两月一次);2)管理员工宿舍,跟进宿舍物品报修,定期检查宿舍卫生(每月一次);3)更衣室管理等员工后勤保障工作。

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