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薪资: 面议 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:上海-嘉定区

3年以上酒店或健身房工作经验者优先

薪资: 8千-1万 经验:2年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:广东-汕尾 食宿:提供食宿

Position Summary职位概述:Under the guidance of the Operation Director, to take full responsibility of Health Club operation, and ensure that all operational procedures, codes of conduct and standards of operations, established by the Hotel are adhered to by all staff.  To ensure that the highest standards are adhered to, and that guest experience exceeds expectation.向营运总监汇报工作,全面负责健体中心的日常运作, 确保健体中心员工遵守酒店制定的运作程序、管理章程和运作标准。确保最高的服务标准,从而超越客人的期望。 Specific Job Knowledge, Skill and Ability 工作技能技巧要求:1. Good communication skills, both verbal and written.良好口头及书面沟通技巧。2. Must possess basic computational ability.基本掌握计算机技能。3. Ability to maintain excellent relations with associates and maintain team member and guest confidentiality at all times.与所有员工保持良好关系,在任何时候保守员工及客人的机密。4.Good verbal and written English.流利的口头及书面英语。5. Fitness Certificat

薪资: 5千-6千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:江苏-南京 食宿:提供食宿

  负责酒店健身中心全部工作(有救生员证优先)

薪资: 4千-6千 经验:1年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:河北-石家庄 食宿:提供食宿

Should have a Certificate of Fitness trainer.  Experience of 3-5 years in  responsible positions within Health club.需要具备健身教练证书。3-5年岗位工作的经验Follow up instructions given by Director of Operation and reports back any observations.执行营运总监的指示并及时进行信息反馈。Leads and motivates team members by leading by example and employing competent and consist management practices         通过训练领导和激发团队员工。

薪资: 6千-8千 经验:3年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:四川-成都 食宿:面议

岗位职责:1.确保在部门中为客人提供高水准的服务,让客人喜出望外。2.确保以高水平的服务处理客人的投诉。3.积极地制定健身市场营销项目,以便加强会员的忠实感。4.部门中制定创新的理念。5.创造一个有激励的,充满热情的工作氛围。        6.与客人建立良好关系的程序。7.负责日常安全和业务的正常运转:游泳池、游泳池台、健身房、健身室、更衣室和所有健体部门的区域。8.负责组织和总管所有客人和会员的活动和课程。 任职要求:1.大专以上学历,有相同岗位工作经验3年以上.2.有拓展市场,发展业务的能力。3、全面了解健身中心的设施、设备的种类及相关知识。4、良好的中英文听、说、读写能力。

薪资: 6千-8千 经验:1年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:云南-丽江

职位描述• Co-ordinate the maintenance of all recreational facilities and equipment 协调康乐设施和设备的所有保养工作。 • Coordinate the delivery of all recreational guest services 协调所有对客康乐服务。 • Responsible for the safety of all guest services 负责所有对客服务的安全 。 • Manage all staff in this department 管理部门内全体员工。 • Manage the sale and promotion of departmental products and services 对部门的产品及服务的销售工作进行管理。 • Access sales and marketing data 使用市场销售数据。 • Assist with the development of new products and services 协助新产品和服务的开发工作。 • Assist with the evaluation of sales and marketing activities 协助对销售和市场活动的评估。 • Anticipate economic business level fluctuations and makes action plans 预测业务水平并制定工作计划。 • Comply with all Hotel and corporate guidelines (eg signage guidelines, safety guidelines, etc) 遵守酒店和企业指导方针(如标识指导方针安全指导方针等)。 • Deliver high quality service to guests 向客人提供高品质的服务。 • Adhere to departmental cleaning and maintenance programs 遵守部门清洁和保养规定。 • Attend and input at management meetings as required 按要求参加管理层会议并参与讨论。 • Works with Human Resources on manpower planning and management needs • Works with Director of Finance in the preparation and management of the Department’s budget.职位资格和技能• Communication skills are utilized a significant amount of time when interacting with others; demonstrated ability to interact with customers, employees and third parties that reflects highly on the hotel, the brand and the Company. 拥有在与他人交往时大多数时间所使用的沟通技能;完全代表酒店,品牌和公司与顾客,员工和第三方交往的能力。 • Good writing skills 具有良好写作技能 • Proficient in the use of Microsoft Office 熟练使用微软办公软件 • Problem solving and organizational abilities 具有解决问题和组织能力 Qualifications 学历 • Diploma or Vocational Certificate in Hotel Administration, Hotel Management or equivalent 酒店行政管理,酒店管理或相关专业的大专学历或专业证书 Experience 经历 • 2 years related experience including 1 year experience in SPA operation, or an equivalent combination of education and experience. 2年相关工作经历,包括1年SPA运营经验,或与此相当的教育和相关工作经验结合的背景。

薪资: 4千-5千 经验:3年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:重庆 食宿:提供食宿

一、严格检查健身中心的日常运作情况,确保日常工作正常运转。 二、负责健身中心的日常工作安排及定期的计划工作。                                 三、负责健身中心内外沟通顺畅,信息及时更新。 四、监督定期保养所有的健身设施。 五、对住客或会员的所有健身要求提供帮助。 六、专心协助会员或住客的健身活动。 七、积极主动建立友好的对客关系,积极发展会员,增加收入。 八、有技巧地控制会员和住客在健身中心内任何违反健身规定的行为。 九、确保健身环境及健身设施无安全隐患,及时报告异常情况,杜绝安全事故的发生。 十、具备美容美发常识,能有效控制美容美发的工作效益。 十一、持续不断的分析健身行业的发展变化,不断学习新知识,积极提高个人专业技能。  

薪资: 6千-8千 经验:3年以上 企业类型:精品酒店
地区:浙江-嘉兴 食宿:提供食宿

任职资格:1.负责健身中心的经营策划及日常管理工作;2.根据公司需要对员工进行各种培训以提高工作水平,保护员工热情及动力;任职要求:1.3年以上健身房会籍部经理或私教经理工作经验2.熟悉健身房会员卡与私教课程销售流程;3.熟悉销售团队搭建与培训流程;

薪资: 面议 经验:3年以上 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:广东-深圳

工作职责描述:1、全面负责O Club 的日常管理工作,制定并实施O Club经营发展规划和工作计划,充分利用产品、设备和人力资源为酒店创造经济效益。2、对各健康运动项目做出客源市场分析预测,提出合理经营预算。3、负责组织部门员工实现营业收入指标和利润指标。4、负责筹划和设计健身理疗服务产品。制定各产品的服务程序、质量标准和操作规范,并检查其落实情况,分析解决出现的问题,不断提高服务质量。5、根据市场需求变化不断调整经营策略、经营时间和收费标准。督促员工做好推销工作,提高O Club销售收入;6、组织实施部门培训,提高员工工作和服务技能。 7、协调与其他部门的工作关系,确保宾客得到满意的健身产品和良好的服务;8、有效控制部门成本,提高经济效益。9、建全物资管理制度,对O Club的设备器械、物资等进行严格管理。10、做好部门员工的考核工作,有效地激励员工。       任职资格:1、本科以上文化程度;2、健身教练资格证3、3年以上同岗位工作经验。4、掌握健身会管理理论和技能、营销学、服务心理学、健身理疗专业知识和私教有关知识及技能。5、具有社会活动能力、组织领导工作能力和实际工作能力;善于调动各级管理人员的积极性。

薪资: 5千-6.5千 经验:3年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:湖南-长沙 食宿:面议

岗位职责1.负责管理健身中心,安排健身中心员工的各项工作;2.对员工进行各种培训以提高工作水平,保护员工热情及动力;3.完成健身中心各项指标业绩要求,对健身中心进行推广策划岗位要求1.有相同岗位工作经验1年以上;2.有拓展市场,发展业务的能力;3.掌握酒店基础管理知识,懂得成本管理与核算,熟悉健身设施的维护管理

薪资: 5.5千-7千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:浙江-杭州

专业知识技能:1.全面的计算机技能:Access,、Excel and Word;2.领导一个团队的能力;3.理解预算和P&L的陈述;4.良好的英语技能和沟通能力;5.健身和理疗方面的技术培训;教育:大专以上学历;经验:1.至少5年在水疗康体中心的工作经验;2.至少3年工作于5星级酒店;3.至少2年任职于助理经理或经理;其它技能要求:1.代表能力;2.良好的跟进能力;3.有效地培训和指导能力;4.积极的态度;5.其他外语能力;6.有积极性;7.多元文化;

薪资: 面议 经验:2年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:山东-青岛 食宿:提供食宿

岗位职责1.根据公司需要对员工进行各种培训以提高工作水平,保护员工热情及动力;2.周边市场拓展、合作及外销工作;3.处理重大宾客投诉,维护酒店利益。岗位要求1.大专以上学历,有相同岗位工作经验3年以上;2.有拓展市场,发展业务的能力;3.掌握酒店基础管理知识,懂得成本管理与核算,熟悉康乐设施管理,了解市场营销学和公关知识。

薪资: 4千-5千 经验:2年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:江苏-常州 食宿:提供食宿

岗位职责1.负责健身中心各项目的经营策划,协助前厅经理完成销售任务;2.根据公司需要对员工进行各种培训以提高工作水平,保护员工热情及动力;3.周边市场拓展、合作及外销工作;4.处理重大宾客投诉,维护酒店利益。岗位要求1.大专以上学历,有相同岗位工作经验2年以上;2.有拓展市场,发展业务的能力;3.掌握酒店基础管理知识,懂得成本管理与核算,熟悉健身设施管理。

薪资: 1千以下 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:江苏-无锡 食宿:提供食宿

Communication skills are utilized a significant amount of time when interacting with others; demonstrated ability to interact with customers, employees and third parties that reflects highly on the hotel, the brand and the Company. 拥有在与他人交往时大多数时间所使用的沟通技能;完全代表酒店,品牌和公司与顾客,员工和第三方交往的能力。 Comply with all Hotel and corporate guidelines (eg signage guidelines, safety guidelines, etc) 遵守酒店和企业指导方针(如标识指导方针安全指导方针等)。 Deliver high quality service to guests. 向客人提供高品质的服务。 Adhere to departmental cleaning and maintenance programs. 遵守部门清洁和保养规定。 Attend and input at management meetings as required. 按要求参加管理层会议并参与讨论。Problem solving and organizational abilities. 具有解决问题和组织能力。Proficient in the use of Microsoft Office.熟练使用微软办公软件。 Good writing skills.具有良好写作技能。 

薪资: 3.5千-6千 经验:2年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:浙江-台州 食宿:提供食宿

To ensure the professional attitude of all Fitness Centre Staff and provide the best in Guest Service that exceeds Guest expectations. To maintain a high level of cleanliness and hygiene throughout the facility. Maintain all equipment in proper working and good working condition.确保所有健身中心的员工以专业的态度向客人提供最好的服务。保持各种设备的清洁卫生。维持所有设备的正常运作。

薪资: 6千-8千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:广东-珠海

岗位职责1.负责健身中心各项目的经营策划,协助完成销售任务;2.严格执行公司的各种经营管理决策,根据公司需要对员工进行培训和业务提升;3.有能力拓展对外市场,拓宽客源渠道;4.维护酒店的声誉和利益的前提下,有效处理客人投诉。岗位要求1.大专以上学历,有相同岗位工作经验5年以上;2.有拓展市场,发展业务的能力;3.掌握酒店基础管理知识,懂得成本管理与核算,熟悉健身设施。4.有管理团队的能力,具备较强的领导力、亲和力和执行力。

薪资: 面议 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:辽宁-沈阳

 岗位职责1.负责康乐中心各项目的经营策划,协助总监完成销售任务;2.根据公司需要对员工进行各种培训以提高工作水平,保护员工热情及动力;3.周边市场拓展、合作及外销工作;4.处理宾客投诉,维护酒店利益;5.对员工进行培训,并制定相关管理规范,保证服务质量。岗位要求1.大专以上学历,有相同岗位工作经验3年以上;2.有拓展市场,发展业务的能力;3.掌握酒店基础管理知识,懂得成本管理与核算,熟悉康乐设施管理,了解市场营销学和公关知识。

薪资: 面议 经验:3年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:北京

岗位职责1.负责健身中心各项目的经营策划,协助中心总监完成销售任务;2.根据公司需要对员工进行各种培训以提高工作水平,保护员工热情及动力;3.周边市场拓展、合作及外销工作;4.处理重大宾客投诉,维护酒店利益。岗位要求1.大专以上学历,有相同岗位工作经验3年以上;2.有拓展市场,发展业务的能力;3.掌握酒店基础管理知识,懂得成本管理与核算,熟悉康乐设施管理,了解市场营销学和公关知识。

薪资: 6千-8千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:广东-汕头

The same position experienceHave a lifeguard certificate

薪资: 5千-7千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:云南-西双版纳 食宿:提供食宿

Responsible for co-ordinating the delivery of all recreational guest services, including the spa and gym operations. 负责协调所有康乐中心的宾客服务工作,包括温泉和健身中心的运营。Co-ordinate the maintenance of all recreational facilities and equipment协调康乐设施和设备的所有保养工作。Manage the sale and promotion of departmental products and services对部门的产品及服务的销售工作进行管理。

薪资: 4千-5千 经验:3年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:安徽-合肥 食宿:提供食宿

 专业知识技能:1.全面的计算机技能:Access,、Excel and Word;2.领导一个团队的能力;3.理解预算和P&L的陈述;4.良好的英语技能和沟通能力;5.健身方面的技术培训;教育:大专以上学历;经验:1.至少5年在健身中心的工作经验;2.至少3年工作于5星级酒店;3.至少2年任职于助理经理或经理;其它技能要求:1.代表能力;2.良好的跟进能力;3.有效地培训和指导能力;4.积极的态度;5.其他外语能力;6.有积极性;7.多元文化;

薪资: 5千-7千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:福建-厦门

岗位职责1.负责健身中心各项目的经营策划,协助中心总监完成销售任务;2.根据公司需要对员工进行各种培训以提高工作水平,保护员工热情及动力;3.周边市场拓展、合作及外销工作;4.处理重大宾客投诉,维护酒店利益。岗位要求1.大专以上学历,有相同岗位工作经验3年以上;2.有拓展市场,发展业务的能力;3.掌握酒店基础管理知识,懂得成本管理与核算,熟悉康乐设施管理,了解市场营销学和公关知识。

薪资: 面议 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:黑龙江-齐齐哈尔

岗位职责1.负责健身中心各项目的经营策划,协助完成销售任务;2.根据公司需要对员工进行各种培训以提高工作水平,保护员工热情及动力;3.周边市场拓展、合作及外销工作;4.处理重大宾客投诉,维护酒店利益。岗位要求1.大专以上学历,有相同岗位工作经验3年以上;2.有拓展市场,发展业务的能力;3.掌握酒店基础管理知识,懂得成本管理与核算,熟悉康乐设施管理,了解市场营销学和公关知识。

薪资: 6千-8千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:宁夏-银川

   健身中心经理 Health Club Manager Management/Planning管理/规划   To be responsible for overall operation       of the Health Club which includes the swimming Pool, sauna, locker       facilities, pool bar. 负责康乐中心的运营包括游泳池、桑拿、更衣设备、泳吧 To Direct and supervise the staff of the       Health Club in daily operation. 指导监管康乐中心员工的日常工作 To coordinate training activities on a       weekly, monthly schedule. 安排每周、每月的培训计划 To be very familiar and train all staff       on Hygienic requirements set by both local government and The JW Marriott       Shanghai standards. 熟悉当地政府和JW万豪的卫生标准并按要求对员工进行培训 To supervise and monitor the hygiene       level of Swimming Pool and Jacuzzi. 监督监测泳池和蒸汽池的卫生情况 Maintain and operate the Pool Bar in a       Professional manner whilst meeting all Bar and Beverage requirements set       by local laws. 以专业态度维持泳吧的运作并符合地方法对酒吧和饮料的有关规定 Ensure all gym equipment is well       maintained in clean and working order. 确保体育馆设备的清洁和正常运作 Ensure the Swimming Pool and Jacuzzi       area are very clean and hygienic area. 确保泳吧和蒸汽池的清洁 Develop and Maintain the Health Club       Rules and Regulations. 建立并保持康乐中心的规定 Inventory and maintain the proper       amounts of towels, linen, bathrobe and other Health Club Supplies. 清点存货,维持毛巾、布草、浴衣和其他物品的正确数量 Financial Management/Purchasing Controls财务管理/采购控制 Control the expense and cost of       equipment maintenance and supplies for the Health Club within th

薪资: 6千-8千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:宁夏-银川

   健身中心督导 Health Club Supervisor Ensure guidelines and directives on safety and security for guests’ and hotel’s assets are implemented and followed. 确保对酒店资产及宾客的安全和保密方面的指导方针和指示得到充分执行和贯彻。   Always ensure that the cleanliness of the place is always in excellent condition. i.e. free form dust and dirt, algae or mildew, etc.永远确保工作区域清洁并保持最佳状态,如:飞扬的灰尘和垃圾,藻类和霉斑等。 3.           Carry out all safety practises in all area, mainly the work out room and the swimming pool.            保证所有区域活动安全,特别是健身区和游泳池 4.         Inspect the recreation area frequently and consistently to ensure that all Standards of cleanliness and safety are followed, properly and clearly displayed and that all associates abide to all procedure without compromising them.            定期并多次对工作场所进行检查,确保达到清洁和安全标准,所有员工坚持操作流程。 5.         Report all defects, and unsafe areas for the guests to engineering and keep the Director of Room Operation updated.            向工程部及房物总监报告任何在本中心发生的安全隐患和器材损坏情况并及时更新。 Ensure locker rooms are in good condition and that all associates are checking, cleaning and maintain the area regularly.所有员工对更衣区进行常规检查,清洁和日常维护,确保更衣区处于最佳状态。 Be hands on when managing associate, coach and show process and procedure and do not direct without proper training. 要注意但管理员工时要手把手的进行指导和展示工作方法及流程,而非在没有进行全面培训就直接指挥。 Sourcing for amenities for the shower room as and when required.保证浴室有充足的一次性用品提供。 Dealing with departments own Profit & Loss Statement monthly and budget planning with the Director of Finance annual.每月处理部门的财务损益表,每年要与财务部门完成年度预算。 10.  Any other duties as may be assigned from t

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