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薪资: 2千-3千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:四川-成都 食宿:提供食宿

1、遵守公司的相关财务规章制度和相关管理规定;2、在审计主管领导下,对全饭店的收入进行审核;3、做好交接和班前的准备工作;4、每天按各班次收银员送审的账单、原始单据、核查数据是否准确,并核对该班次营业报表;5、审查各收银点的转帐帐单,是否按所列的单位帐号入账;6、审核餐厅、小酒吧、商务中心、网球场、车队及其它营业点的收入情况,核查各营业点所输入电脑的挂帐数据与账单是否相符,房号是否相符,宾客的姓名是否一致,以保证客人结账时准确无误;7、审核打折、修改房价、减免收入的签批权限;8、对各收银点送来的营业收入明细表进行审核,汇总做出当天营业收入日报表,餐厅日报表、应收帐日报表以及各种收入分析表;9、对每天审查出的待查事项,以及未按规定办理的事项,应做出详细的审计报告,报上级处理;

薪资: 3千-4千 经验:2年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:湖南-长沙 食宿:提供食宿

 岗位职责: 1.严格遵循现金支付的有关规定报销,然后转交给相关人员审批;2.复核夜审递交的营业收入日报表,做好与夜审的沟通工作,负责向财务经理汇报情况;3.复核前台收入、审核房价差异,任何未授权的房价变动应上报财务经理处理;4.检查每日的折扣、优惠等是否符合酒店要求并汇总;5.比较分析每日报表,与同行对比,检查团队、公司、协议单位、个人的信用;6.负责与各部门沟通 ,行相关手续的申请或补办,确保相关表单按酒店规定 流程操作;7.完成领导交办的其他事项。任职要求:1.年龄要求:25-45岁;2.学历要求:大专以上学历,具有2年以上酒店财务相关工作经验;3.知识要求:熟悉大型酒店收银工作,了解酒店收银系统的运作,熟悉国内财经法律,法规、政策和酒店相关基础知识;4.能力要求:具有良好的沟通能力、协调能力、团队管理能力、抗压能力、适应能力;5.其他:有服务意识、有耐心、思维敏捷,具有一定的亲和力。

薪资: 面议 经验:2年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:广东-广州 食宿:提供食宿

· 确保遵循与财务记账,资金处理及营业执照相关的酒店、公司及当地的政策与法规等,及时准确的汇报财务信息。· 根据财务部的要求月末提供酒店营业收入报表。· 协助进行盘点管理和酒店营运设备和其他设施持续的保存保养。· 充分理解凯悦国际对营收审计的目标,以为酒店所有的营业收入提供高效的审核系统。· 确定酒店每日所有的收入是否入账和正确的记录,包括对夜审、前厅和餐饮部的收银员审计。· 审核每日的总出纳报告及现金流量。· 检查餐饮帐单、外币兑换水单、发票是否连号,对丢失或异常的单据进行调查。· 适当地分配职责和责任,以使员工掌握技能并获得资源;在确保运营及安全标准的同时,关心并发展员工。 · 发展及协助针对提高技能和知识的培训活动。所有广州富力君悦大酒店的职位用以下应聘方式: 请将个人简历及一寸彩色照片电邮至:careers.grandhyattguangzhou@hyatt.com亦或寄信至:广州市天河区珠江新城珠江西路12号邮政编码:510623酒店星期一至星期五9:00 – 15:00 公开面试时间,可直接携带个人一寸彩照到酒店应聘。

薪资: 4千-5.5千 经验:5年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:海南-三亚 食宿:提供食宿

 现招聘审计经理一职,有万豪国际姐妹酒店同岗位工作经验者优先录用岗位要求1.有5年以上国际连号品牌酒店财务工作经验。2.本科及以上文化程度,具有高级流利英文读写水平3.了解酒店财务审计工作及相关知识,熟练掌握计算机运作4.具有强烈的事业心和责任感,高尚的职业道德,良好的纪律修养5.能够按标准进行工作,反应灵敏,机智灵活。员工福利月休八天,包食宿(宿舍全天热水、免费WIFI、空调、洗衣机)上下班有免费员工班车接送,所有员工均购买五险一金工作满年均可享有5天年假和5天奖励假共10天带薪假期酒店完成当月预算,员工当月可享有绩效奖金工作满一年可免费住喜来登海景客房一晚(含双早)每年可为直系亲属申请免费宿舍探亲房福利,最长可达15天员工享有本酒店餐饮五折,集团姐妹酒店优惠客房价和餐饮折扣多姿多彩的员工活动,工作以外让你放松身心,调节压力,享受生活全面完善的培训系统,给每员工提供多方面的岗位技能培训强大的集团力量,提供集团内30个品牌,全球超过6000+姐妹酒店的内部调动机会

薪资: 4千-5千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:山东-青岛 食宿:食宿情况

 岗位要求 1.大专以上学历,财务或相关专业。 2.酒店财务2年以上工作经验。 3.能够全面掌控整套核数流程。 4.具有良好的沟通与表达能力、较高的专业技巧、对工作严谨、认真细致、责任心强

薪资: 2千-3千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:浙江-湖州 食宿:提供食宿

岗位要求1.大专以上学历,财务或相关专业。2.酒店财务实习经验。3.熟悉国家相关法规,熟练掌握相关软件技能。4.熟悉酒店财务与税收制度,能够全面掌控整套财务流程。5.具有很强的财务,税务策划能力。6.具有良好的沟通与表达能力、较高的专业技巧、对工作严谨、认真细致、责任心强。

薪资: 3千-4千 经验:不限 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:广东-深圳 食宿:提供食宿

岗位职责1.审核酒店所有收入,控制内部招待及员工用餐。2.审核由出纳制定的每日现金收入报表。3.根据餐饮收益日报、夜审前厅收益日报、夜审信用卡报表及现金报表审核各种付款方式是否正确。4.编制每天收益报表。5.编制收银员现金收溢或缺月报表。6.登记每日信用卡明细、银行对帐单,对信用卡进行核对。岗位要求1.大专以上学历,财务或相关专业。2.酒店财务一年以上工作经验。3.熟悉国家相关法规,熟练掌握相关软件技能。4.熟悉酒店财务与税收制度,能够全面掌控整套财务流程。5.具有很强的财务,税务策划能力。6.具有良好的沟通与表达能力、较高的专业技巧、对工作严谨、认真细致、责任心强。

薪资: 2.8千-3.2千 经验:不限 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:吉林-通化 食宿:提供食宿

岗位职责1.审核酒店所有收入,控制内部招待及员工用餐。2.审核由出纳制定的每日现金收入报表。3.根据餐饮收益日报、夜审前厅收益日报、夜审信用卡报表及现金报表审核各种付款方式是否正确。4.编制每天收益报表。5.编制收银员现金收溢或缺月报表。6.登记每日信用卡明细、银行对帐单,对信用卡进行核对。岗位要求1.大专以上学历,财务或相关专业。2.酒店财务X年以上工作经验。3.熟悉国家相关法规,熟练掌握相关软件技能。4.熟悉酒店财务与税收制度,能够全面掌控整套财务流程。5.具有很强的财务,税务策划能力。6.具有良好的沟通与表达能力、较高的专业技巧、对工作严谨、认真细致、责任心强。

薪资: 面议 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:上海-浦东新区 食宿:食宿情况

 拥有1年及以上国际品牌酒店相关工作经验。At least 1 years relevant working experience in international brand hotel.

薪资: 4千-6千 经验:3年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:海南-乐东 食宿:提供食宿

 岗位职责1.服从财务经理的安排,按规定的程序与标准进一步审核夜审所做的收入报告,修改入账2.在电脑上修改夜审所做报表,包括收入报告、就餐人数报告、客房统计报告、夜间报表3.完成挂帐报表与应收款对账后,将挂帐报表输入电脑,并打印存档4.根据总出纳送来的交款登记表作长短款报告5.每日将总出纳支票托收的情况作专项记录,月底将记录提供给总账,以便核对6.审核每日海鲜销售、迷你吧销售、各吧台销售、燕鲍翅销售汇总;审核帐单使用情况7.审核酒店内部人员长途电话费用,并作分析报告。复核夜间核数所做的房费、餐饮收入8.复核挂账及信用卡交易单之后,再转交应收款9.审核电话房记录的电话收入是否正确计入客人账单内(在酒店具备电脑店收费系统情10.审核其它营业点收入诸如:桑拿按摩、游戏室、保龄球、洗衣、商务中心、健身房等11.对照收到的宴会通知单,检查如菜谱价格、人数及其它收费项目是否账单相符。12.对照电脑记录是否与实际单据相符。13.符合所有现金代支、扣数等交易都有正当理由、有效批准及附件等,将有疑问的单据14.确保所有餐厅取消或作废的账单都有餐厅经理签批及注明原因,抽查账单上的价格是否与菜谱价格一致  岗位要求1、具备一定的会计基础知识,理解酒店结构和操作2、具备良好的责任感,工作认真、细心3、具备较好的沟通协调的能力,熟练掌握酒店财务系统;4、熟悉酒店审计业务并能独立编译各类审计报告。 

薪资: 5千-6千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:山东-青岛 食宿:提供食宿

 1、分析公司财务状况,研究行业内公司信息,对筹融资策略进行财务分析和财经政策跟踪;2、分析评估各项业务和各部门业绩,提供财务建议和决策支持;3、预测并监督公司现金流和各项资金使用情况;4、参与投资和融资项目的财务测算、成本分析、敏感性分析,配合制定投资和融资方案;5、撰写财务分析报告、投资财务调研报告、可行性研究报告;6、协调公司和部门的其他工作。

薪资: 5千-7千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:广西-桂林 食宿:面议

POSITION SUMMARY: Responsible for ensuring all revenues generated in the hotel are recorded accurately and discrepancies reported on a timely basis.  Produce the daily revenue report and reconciles all revenues against cash banked and accounts receivable movements for each day.  Ensure all revenues are recorded and reported on a daily basis and all control procedures are in place relating to the income process.RESPONSIBILITIES:- Finalize food cover report and photocopies various documentation for food and beverage control and the Finance Department.- Key revenue journal and distributes to Outlet Mangers and management.- Control dockets used in all outlets, maintaining correct sequence used at all times, accounting for dockets and making sure canceled dockets are recorded accordingly.- Control all food and beverage sales by:- Correct recording of guest checks on a timely basis.- Perform spot checks on outlet checks used.- Having all voided checks, corrections and unsettled checks approved by the Restaurant Supervisor or Manager.- Monitor the buffet controls, especially over cash settled checks to prevent reuse ensuring all revenue is recorded.- Ensure banquet controls are being adhered to.- Reconcile total outlet sales to total charges.- Ensure all rebates and miscellaneous charges are supported by documentation detailing the charges.  All rebate credits must be in accordance with Finance Policy.  The rebate credits, miscellaneous charges and paid outs must be summarized and sent to the Assistant Financial Director and General Manager for review daily.- Ensure that programs involving coupons, certificates, and vouchers are adequately controlled and safeguards are in place.- Audit daily collection of the General Cashiers Summary against the bank in slip.- Audit

薪资: 5千-6千 经验:3年以上 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:北京 食宿:提供食宿

岗位职责1.审核酒店所有收入,控制内部招待及员工用餐。2.审核由出纳制定的每日现金收入报表。3.根据餐饮收益日报、夜审前厅收益日报、夜审信用卡报表及现金报表审核各种付款方式是否正确。4.编制每天收益报表。5.编制收银员现金收溢或缺月报表。6.登记每日信用卡明细、银行对帐单,对信用卡进行核对。岗位要求1.大专以上学历,财务或相关专业。2.酒店财务2年以上工作经验。3.熟悉国家相关法规,熟练掌握相关软件技能。4.熟悉酒店财务与税收制度,能够全面掌控整套财务流程。5.具有很强的财务,税务策划能力。6.具有良好的沟通与表达能力、较高的专业技巧、对工作严谨、认真细致、责任心强。

薪资: 面议 经验:3年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:贵州-贵阳 食宿:食宿情况

1.所有的挂帐和客人信用卡单据,确认无误后转去应收账款。2..审核每日房费、餐饮收入汇总报告及所附的经夜审程序后产生的入账报告。3.审核其他操作部门的收入,如停车库、礼品屋、洗衣房和商务中心是否被完全记录。4.确认电脑打印的每日报告所反映的全部业务收入。5.复查现金支款单和调账单。6.审核总出纳每日报告,并且比对现金变动记录。7.每天审查酒店客帐的余额并调查所有存在的操作。8.对收银员的备用现金进行抽查。

薪资: 3.5千-4.5千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:广东-珠海 食宿:提供食宿

 职责描述:• 每日的银行业务,包括从保险箱中收取现金信封,开启,核数,并进行总体结算。• 按要求处理零用现金,每周进行对账• 准备月度账目的出入和结算,然后呈交给相关的业务经理    。• 按要求签发和回收银行合同,并按月准备酒店银行账目总表。• 每日进行补足出纳备用金的工作• 与各部门领导就现金使用的问题进行协调• 监控酒店的外汇兑换汇率,并依照集团的财务制度进行必要的调整任职要求:• 完全代表酒店,品牌和公司与顾客,员工和第三方交往的能力。• 熟练使用微软办公软件• 良好的写作技巧• 具有会计,商业管理或相关的职业证书。• 一年出纳,收银员或相似的工作经验;或与此相当的教育和相关工作经验结合的背景

薪资: 4千-5千 经验:不限 企业类型:民宿客栈
地区:四川-成都 食宿:不提供食宿

 【岗位职责】1、审核各店完成的各种报表,门店所做的报表和电脑报表是否一致。2、审核各店录入的资料是否完整,报表是否正确。3、审核各店当天未结客帐的余额是否正确。4、审核各店营业收入情况报告表和现金结算情况报告表。5、审核各店应收账款是否准确。6、核对各店支付宝、微信订单以及银联收入到账报表,并将其分类,归入各个分公司;7、对各旅行社、挂帐单位、各种渠道的帐务进行整理审核,检查手续是否完整。8、完成各类收入报表。9、对昨日发现的尚未处理的问题要及时了解和处理,并将处理结果报上级。【任职要求】1、1年以上酒店行业同岗位经验;2、责任心强、作事细致、原则性强。工作地点:成都集团A轮融资,近1年进行第二轮融资,意向寻求有经济型酒店及民宿多年运营经验者。

薪资: 4千-5千 经验:2年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:浙江-宁波 食宿:提供食宿

岗位职责1.审核酒店所有收入。2.审核酒店所有收入报表并汇总报表。3.根据餐饮收益日报、前厅收益日报、信用卡报表及现金报表审核各种付款方式是否正确。4.编制每天收益报表,交由管理层参考。5.编制收银员现金收溢或缺月报表。6.登记每日信用卡明细、银行对帐单,对信用卡进行核对。岗位要求1.大专以上学历,财务或相关专业。2.酒店财务3年以上工作经验。3.熟悉国家相关法规,熟练掌握相关软件技能。4.熟悉酒店财务与税收制度,能够全面掌控整套财务流程。5.具有很强的财务,税务策划能力。6.具有良好的沟通与表达能力、较高的专业技巧、对工作严谨、认真细致、责任心强。

薪资: 1万-1.5万 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:广东-珠海 食宿:提供食宿

 岗位职责:1、带领审计员进行项目审计和现场检查;2、负责审计组内的分工和协调,按计划、质量完成项目审计;3、负责定期或不定期对采购价格进行审核;4、对审计发现的问题进行核实并提出意见,根据价格审核情况进行相关报告;5、完成领导交办的其他任务。任职资格:1、全日制本科及以上学历;2、具有5年以上审计工作经验;3、熟悉各类财务制度及会计准则、财税法律规范;4、具备持续严谨、认真负责的职业道德及工作操守;5、具有中级审计师资格证者优先考虑。加入我们,即可享有薪资1.岗位工资2.绩效工资3.月度考评奖4.周年服务奖5.法定加班费6.各类补贴福利1.法定五险一金2.免费提供工作餐3.员工宿舍或补贴4.年度体检5.法定假期及有薪年假6.节日慰问长隆专属福利1.免费游玩长隆主题公园2.酒店入住体验3.长隆公园门票商品折扣4.职业发展机会5.长隆培训

薪资: 4千-5千 经验:2年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:广东-广州 食宿:提供食宿

  岗位职责:1、按规定的程序与标准审核酒店所产生的收入明细汇总,确保每日收入的真实准确。2、制定公司信贷政策,确保及时回收各种应收帐款。监督审核每日收入情况,确保真实准确。    3、负责解决应收帐结算工作的往来函件,佣金结算和分析工作。4、及时向财务经理报告审计中发现的问题,审计工作结束后及时向领导提交审计报告。5、对审计工作的相关资料、文件进行归档管理。6、对下属提供工作指导。7、负责员工绩效、考勤。任职条件:1、 具有财务或相关专业专科以上学历,年龄在22-38岁。2、 具备审计相关的专业知识,熟悉审计的相关流程和方法。3、 具备沟通协调能力,审计工作需要与公司内部和外部的人员进行沟通。4、 具备一定的管理能力。5、 2年以上星级酒店相关职位工作经验

薪资: 4千-5千 经验:3年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:浙江-温州 食宿:提供食宿

 (1) 完成各项财务核算及会计业务,负责成本管理、费用支出控制,预算编制、更新;(2) 审核公司各项支付,清理往来帐户,定期分析,协助财务管理;(3) 制定、维护、改进公司财务管理程序和政策,制定年度财务计划;(4) 严格执行财务管理制度,发挥财务部门的职能对其他各部门形成有效的监督;(5) 参与税务筹划,组织协调内外部审计

薪资: 4.5千-6千 经验:2年以上 企业类型:会展/会务
地区:浙江-杭州 食宿:提供食宿

  职责描述1. 审核有关的报表、凭证、账簿、预算、决算、合同、协议,查阅有关文件和资料、现场勘查实物2. 根据内审工作需要,要求报送有关生产、经营、财务收支计划,预算执行情况、决算、会计报表和其他有关文件资料3. 检查有关的计算机系统及其电子数据和资料4. 提出纠正处理违法、违规行为的意见以及改进经营管理、提高经济效益的建议5. 对因违法、违规行为给企业造成严重损失的直接责任人员,提出处理意见,并报企业高层领导6. 参与研究制定有关的规章制度7.业主方领导安排的其他有关内审的工作任职要求:1. 本科学历优先2. 2年以上工作经验,有会计事务所1-2年工作经验优先3.为人诚恳,做事有效率,有责任心,具备较强的沟通、理解和分析能力,有良好的职业操守及团队合作精神,具有独立工作和学习的能力,有较强的抗压能力

薪资: 面议 经验:不限 企业类型:会展/会务
地区:浙江-杭州 食宿:提供食宿

 岗位职责:1.审核有关的报表、凭证、账簿、预算、决算、合同、协议,查阅有关文件和资料、现场勘查实物2.检查有关的计算机系统及其电子数据和资料3.参与研究制定有关的规章制度4.对内审相关资料进行妥善存档6.完成内审主管安排的其他有关内审的工作任职资格:1.本科学历优先2.2年以上工作经验,有1年IT工作经验优先3.为人诚恳,做事有效率,有责任心,具备较强的沟通、理解和分析能力,有良好的职业操守及团队合作精神,具有独立工作和学习的能力,有较强的抗压能力

薪资: 8千-9千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:上海 食宿:食宿情况

岗位职责1.审核酒店所有收入,控制内部招待及员工用餐。2.审核由出纳制定的每日现金收入报表。3.根据餐饮收益日报、夜审前厅收益日报、夜审信用卡报表及现金报表审核各种付款方式是否正确。4.编制每天收益报表。5.编制收银员现金收溢或缺月报表。6.登记每日信用卡明细、银行对帐单,对信用卡进行核对。岗位要求1.财务或相关专业。2.酒店财务5年以上工作经验。3.熟悉国家相关法规,熟练掌握相关软件技能。4.熟悉酒店财务与税收制度,能够全面掌控整套财务流程。5.具有很强的财务,税务策划能力。6.具有良好的沟通与表达能力、较高的专业技巧、对工作严谨、认真细致、责任心强。

薪资: 7千-8千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:北京-朝阳区 食宿:提供吃

 1.         协助控制库存,信贷及应收款回笼,支出,存款及付款。2.         每天检查城市挂帐记录的准确性,并进行必要的纠正。3.         管理并追收逾期帐款。4.         确保及时寄出帐单。5.         维护应收帐文件存档系统。6.         通过以下方式控制所有食品和酒水的销售:7.         及时

薪资: 8千-1万 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:广东-广州 食宿:提供食宿

 The Income Auditor is responsible to the Chief Accountant. The Income Auditor verifies that daily receipts which should be booked as hotel revenue is correctly done and recorded in the accounting ledgers and prepares the necessary reports. He must supervise the Income Audit clerk and inspect the operation of Front Office Cashiering and Food & Beverage Cashiering.收入审计经理向财务副总监负责。收入审计经理对酒店收入记录是否正确进行核实,并且输入系统,制作每月收入报告。他必须管理日审职员并指导前台收银员及餐饮部收银员。

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