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  • 客服

  • 票务收银经理

    5.5千-7.5千
    嘉兴 | 经验不限 | 学历不限

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    • 双休
    • 五险一金
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    • 年度旅游
    • 带薪年假
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    • 岗位晋升
    • 节日礼物
    其他 | 500-999人
    发布于 02-26
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    • 投递简历
    票务收银经理
  • 应付主管

    5千-5.5千
    北京 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿

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    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    发布于 02-05
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    • 投递简历
    岗位职责 1.负责财务部应付帐款的记帐工作。 2.负责应付款支付时的核对工作,核对准确并签字确认。 3.每月做好应付款的分析报告,并及时上报财务总监 4.核对催款员到帐的款项和发票开出的金额和银行的结算户名、金额是否一致。 岗位要求 1.会计专业大专及以上文化程度。 2.有会计从业资格证,1年以上工作经验; 3.熟悉国家财经法律、法规、方针、政策和制度,掌握酒店的有关知识。 4.具有独立划清两类资金界限和商品流通费与非商品流通费界限的能力,具有正确地进行会计财务处理、能用电脑操作和调用各项数据的能力。 5.坚持原则、廉洁奉公。 6.身体健康,能胜任本职工作。
  • 应收主管

    4.5千-5千
    北京-顺义区 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 带薪年假
    • 岗位晋升
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    • 免费健身
    • 活动多
    • 五险一金
    • 节日礼物
    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    发布于 02-06
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    • 投递简历
    岗位职责/职位描述 岗位职责 1.负责财务部应收帐款和应付帐款的记帐工作。 2.当日审传递过来应收帐款时,要及时的进行整理和登记并放好。 3.负责应付款支付时的核对工作,核对准确并签字确认。 4.每月做好应收和应付款的分析报告,并及时上报财务总监。 5.当销售部催款员来领帐单时必须认真仔细的做好登记工作。 6.核对催款员到帐的款项和发票开出的金额和银行的结算户名、金额是否一致。 岗位要求 1.会计专业(金融专业)毕业以上文化程度。 2.有助理会计师以上职称,2年以上工作经验; 3.熟悉国家财经法律、法规、方针、政策和制度,掌握酒店的有关知识。 4.具有独立划清两类资金界限和商品流通费与非商品流通费界限的能力,具有正确地进行会计财务处理、能用电脑操作和调用各项数据的能力。 5.坚持原则、廉洁奉公。 6.身体健康,能胜任本职工作。
  • 宜春 | 2年以上 | 中专 | 提供食宿

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    • 节日礼物
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    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 帅哥多
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    • 人性化管理
    温泉 | 500-999人
    发布于 02-08
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责财务部应收帐款和应付帐款的记帐工作。 2、当日审传递过来应收帐款时,要及时的进行整理和登记并放好。 3、负责应付款支付时的核对工作,核对准确并签字确认。 4、每月做好应收和应付款的分析报告,并及时上报财务总监。 5、当销售部催款员来领帐单时必须认真仔细的做好登记工作。 6、核对催款员到帐的款项和发票开出的金额和银行的结算户名、金额是否一致。 【岗位要求】 1、财务专业(或相关专业)高中学历。 2、有助理会计师以上职称,2年以上工作经验; 3、熟悉国家财经法律、法规、方针、政策和制度,掌握酒店的有关知识。 4、具有独立划清两类资金界限和商品流通费与非商品流通费界限的能力,具有正确地进行会计财务处理、能用电脑操作和调用各项数据的能力。 5、坚持原则、廉洁奉公。 6、身体健康,能胜任本职工作。
  • 茶艺师

    3千-5千
    洛阳 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿

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    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 年度旅游
    • 包吃包住
    • 缴纳社保
    • 提成补助
    • 节日礼物
    • 人性化管理
    • 管理规范
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 02-20
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    • 投递简历
    岗位职责 1、鉴别茶叶品质,根据茶叶的品质,选择相适的水质、水量、水温和冲泡器具,进行茶水艺术冲泡。 2、选配茶点;懂得中国功夫茶的泡制。 3、向宾客介绍及饮茶知识、茶叶保管方法等茶文化,为宾客进行茶艺表演,能耐心细致的为宾客解答各类问题。 岗位要求 1、大专以上学历,英语熟练者优先。 2、在茶艺馆、茶室、俱乐部或高档茶餐厅从事茶饮艺术服务1年以上。 3、接受过茶艺师职业培训,具有初级以上《茶艺师国家职业标准》资格证书最佳。 4、熟练掌握接待、准备与演示、服务等能力。 5、形象气质佳,具有良好的服务意识。
  • 费用会计

    3千-4千
    郑州 | 1年以上 | 本科 | 提供食宿

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    • 舒适员工公寓
    • 健康营养餐厅
    • 优厚福利待遇
    • 岗位晋升渠道
    • 助力成长平台
    • 带薪年假
    • 健康体检
    • 年终奖金
    • 技能提升
    • 高效赋能
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 02-19
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    • 投递简历
    (一)根据前台夜审报表,制作收入凭证,并确保挂账客户名称、消费金额准确无误。 (二)负责其他应收款、预收账款、应收账款的核算及管理。 (三)负责与前台核对往来(应收、预收)款项。 (四)负责整理外部租赁合同,并配合物业部催收外部租金,催收外用户水电费工作。 (五)负责其他应收款账务处理,包括个人借款、停薪留职人员三金催收和内部关联单位借款等。 (六)负责销项税款的核对工作。 (七)负责营业外收入的核算。 (八)完成所负责账目的核算工作 任职条件: (1)遵守财务工作人员职业道德和保密工作要求。 (2)有一定财务工作经验,可以胜任财务账目核算、报表出具、财务分析等工作。 (3)可以熟练操作财务软件,具备财务工作相关资质。 (4)工作严谨细致,团结同事,有团队合作意识。
  • 总账经理

    6千-8千
    北京 | 5年以上 | 大专 | 提供吃

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    • 五险一金
    • 带薪年假
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    • 管理规范
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    • 年底双薪
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 02-20
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    • 投递简历
    1、大专以上学历。 2、四、五星级酒店3年以上同岗位工作经验。 3、具有良好的团队管理能力,沟通协调能力。 4、踏实认真,能承受工作压力。 5、身体健康,形象端庄。 6、热爱酒店工作。
  • 会计

    4千-4.5千
    玉溪 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 领导好
    • 人性化管理
    • 包吃包住
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 02-21
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    • 投递简历
    岗位职责 1、在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求,并能独立处理和解决所负责的任务; 2、协助财务预算、审核、监督工作,按照公司及政府有关部门要求及时编制各种财务报表并报送相关部门; 3、负责员工报销费用的审核、凭证的编制和登帐; 4、对已审核的原始凭证及时填制记帐; 5、准备、分析、核对税务相关问题; 6、审计合同、制作帐目表格。 任职资格 1、财务、会计专业大专以上学历,持有会计证; 2、有财务会计工作经历者优先; 3、熟悉会计报表的处理,会计法规和税法,熟练使用财务软件; 4、良好的学习能力、独立工作能力和财务分析能力; 5、工作细致,责任感强,良好的沟通能力、团队精神。
  • 会计主管

    3千-4千
    宁波 | 经验不限 | 学历不限

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    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 年度旅游
    • 包吃包住
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 技能培训
    • 年底双薪
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 02-22
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责财务部应收帐款和应付帐款的记帐工作。 2、当日审传递过来应收帐款时,要及时的进行整理和登记并放好。 3、负责应付款支付时的核对工作,核对准确并签字确认。 4、每月做好应收和应付款的分析报告,并及时上报财务总监。 5、当销售部催款员来领帐单时必须认真仔细的做好登记工作。 6、核对催款员到帐的款项和发票开出的金额和银行的结算户名、金额是否一致。
  • 酒店会计

    5千-7千
    广州 | 1年以上 | 大专

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    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 节日礼物
    • 专业培训
    • 员工活动
    • 五险
    • 服务奖
    • 营业奖
    • 年终奖
    有限服务中档酒店 | 100-499人
    发布于 02-22
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    • 投递简历
    工作内容: 1、固定资产管理、低值易耗品管理、材料物资进销存管理及成本管控 2、债权管理及与客户对账;债务管理及与供应商对账管理 3、收入管理及监督检查 4、发票及税务管理 5、会计档案管理、经济合同管理 6、成本及费用管理 工作地点: 广东嘉鸿国际酒店(广州市天河区瘦狗岭路313号庆云街) 要求: 1、大专以上学历,有初级会计证书。 2、一年以上账户处理经验。 3、有酒店会计工作经验。 待遇:试用期薪资5400,转正6000元/月,包吃住(空调热水器洗衣机电冰箱,免费WiFi),大小周工作制,入职即购买社保。上班时间:9:00—18:00
  • 佛山 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 节日礼物
    • 员工生日礼物
    • 管理规范
    • 年终奖
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 02-26
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责财务部应收帐款和应付帐款的记帐工作。 2、当日审传递过来应收帐款时,要及时的进行整理和登记并放好。 3、负责应付款支付时的核对工作,核对准确并签字确认。 4、每月做好应收和应付款的分析报告,并及时上报财务总监。 5、当销售部催款员来领帐单时必须认真仔细的做好登记工作。 6、核对催款员到帐的款项和发票开出的金额和银行的结算户名、金额是否一致。 【岗位要求】 1、财经类专业(或相关专业)大专学历。 2、有助理会计师以上职称,3年以上工作经验; 3、熟悉国家财经法律、法规、方针、政策和制度,掌握酒店的有关知识。 4、具有独立划清两类资金界限和商品流通费与非商品流通费界限的能力,具有正确地进行会计财务处理、能用电脑操作和调用各项数据的能力。 5、坚持原则、廉洁奉公。 6、身体健康,能胜任本职工作。
  • 收银主管

    6千-8千
    佛山 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
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    • 节日礼物
    • 员工生日礼物
    • 管理规范
    • 年终奖
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 02-26
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、对前厅部及销售部交来的团体资料或收费情况,进行分析并制定简表,以方便收银员的工作。 2、帮助收银员做退房工作及解决客人的查询。 3、对新员工进行培训及纠正她们工作上的错误。 4、在收银员因用餐或其它情况缺岗时,顶替收银员的工作。 5、查看所有退房宾客的帐单,确定所有房间都已在电脑办理退房手续。减少错误发生。 6、确保所有收银点都有足够零钱、帐单、凭证及发票,以减少阻碍宾客结帐。 【岗位要求】 1、大专学历,英语口语流利。 2、2年以上收银主管工作经验,熟练操作收银软件系统。 3、为人诚实,责任心强,具备一定的管理能力,有本市户口或可提供担保者优先考虑。 4、可以独立完成岗位工作及部门员工培训。 5、有良好的职业操守。
  • 宁波 | 1年以上 | 高中 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 员工生日礼物
    • 酒店内部兼职
    • 包吃包住
    • 人才培养计划
    • 人性化管理
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 02-25
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    • 投递简历
     岗位职责: 1、执行部门工作指令,向主管报告工作。 2、负责收银员排班、考勤等日常管理工作。 3、做好收款工作的准备工作,做好账单、发票、信用卡交易单等保管工作。 4、配合收银员解决在结账过程中遇到的各种情况。 5、在收银岗位临时缺人的情况下,负责顶班,保证酒店正常经营。 6、完成领导交办的其他工作。   任职要求: 1、高中以上学历。 2、一年以上收银领班工作经验,熟练操作收银软件系统。 3、为人诚实,责任心强,具备一定的管理能力,持有会计上岗证,有本市户口者优先考虑。 4、有良好的职业操守
  • 应付主管

    4千-5千
    厦门 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 年底双薪
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 环境好
    • 领导好
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 02-26
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    • 投递简历
    岗位职责: 协助财务经理确保应付帐款部门正常运行。 负责支票付现,确保金额的正确,交易合法并附有完整的凭证资料。 准备必要的日记账分录。 对原始发票进行归档。 把分录过账到系统里。 必须在原始凭证上注明“已付款”和“已过账”,防止重复付款。 应付账款应与收货记录相匹配。 列出每月未付款报表。 追踪,查询临时账户中物品的情况。 回答债权人的询问并校对其余额。 准备支付所有税款。 完成指派的其它任务。
  • 上海-闵行区 | 2年以上 | 大专

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    • 五险一金
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    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 帅哥多
    • 美女多
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    • 包吃包住
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 02-26
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    • 投递简历
    应付岗位描述: Obtain, date-stamp and file copies of all documents which support authorized purchases (PR’s, PO’s, Delivery Notes, signed Receiving Tickets, etc.) for future matching to invoice. 取得与发票敲章,存档一致的结束采购授权的采购资料复印件(采购申请单,采购订单,送货单,收货单,等等)。 Compare details of quantities, unit costs, etc., on regular purchase orders to those on authorized purchase requests. 将定期采购订单中的如数量、单价等明细项目与采购申请单做比较。 Spot-check periodically internal purchase orders for food and beverage items against their appropriate market lists. 定期抽查内部的食品和饮料采购订单,对比其正确每日货单。 Audit price and quantity variances as per daily Receiving Variance Report. 审核每日收货差异表中的单价和数量的差异。 Process daily invoices; that is, to match them to their supporting authorizations and receiving records. 对每日发票进行整理,并核对所有附件及收货记录。 Check accuracy of account allocations. 检查科目分类的准确性。   Co-operate and assist in reconciling the month-end inventory book balances to actual physical counts. 协作和帮助月底存货帐户与实际盘货的核对登记平衡表中实际物资数量。 应收账款岗位描述: Be fully conversant with the credit policy and procedures. 熟悉信贷政策和程序。 Ensure that all transfers to City Ledger through Income Auditors agree with the control account. 确认所有从收入审计转至的外客帐,必须同控制帐户相一致。 Prepare and forward to the Chief Accountant for review and the Financial Controller for approval all City Ledger adjustments that need to be made before inputting them through the Sales Ledger. 在输入帐户之前,将所有调整的挂帐交给总会计师检查复核和财务总监批准。 Ensure the accuracy of all charges and credits posted to the individual accounts. 确保所有费用和回收额被正确的输入到每个帐户。 Process invoices / folios promptly and to render interim and monthly statements on a timely basis. 及时处理发票、帐单,以便及时编制月报表。 Ensure that the posting of invoices and settlements is up-to-date and that payments are correctly aged. 确保发票的及时输入,却要时时更新,并正确的记录帐龄。 Ensure that returned checks are recorded in the City Ledger, that unapplied credit balances are reconciled and that minimal variances in payments are cleared at the time of receipt. 在挂帐帐户里,确认每张退票要有记录,要与未销帐时保持一致,减少付款帐户最小差异。 Monitor and maintain support of all advance deposits and to balance them to the general ledger at month-end. 在月底检查所有定金的附件及总帐的余额。
  • 薪资主管

    3千-4千
    哈尔滨 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 人性化管理
    • 岗位晋升
    • 领导好
    • 帅哥多
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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 02-26
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    • 投递简历
    薪资主管岗位职责: 1.负责发薪和月终工资封账。 2.对实际的工资支付进行控制。 3. 用实际工资额与预测或预算进行比较,然后向各部门领导汇报比较结果。 4.确保申报的加班附有完整的签字审批手续。 5.工资单输入工作包括:工作小时、离职、调薪、年薪、病假和休假。 6.处理员工有关工资问题的询问。 7.为离职员工结算工资。 8.其他财务助理的工作内容 。
  • 三亚 | 2年以上 | 中专 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 员工生日礼物
    • 年度旅游
    • 包吃包住
    • 年底双薪
    • 住宿补贴
    • 话费补贴
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 02-26
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    • 投递简历
    岗位职责 1.负责财务部应收帐款的记帐工作。 2.及时整理和登记应收帐款。 3.每月做好应收款分析报告,并及时上报财务总监。 5.审核酒店所有收入账单及制作每日收入报表。 岗位要求 1.中专以上学历,至少两年以上同等岗位工作经验。 2.熟悉国家财经法律、法规、方针、政策和制度,掌握酒店的有关知识。 3.具有正确进行会计财务处理、能用电脑操作和调用各项数据的能力。 4.坚持原则、廉洁奉公。 5.身体健康,能胜任本职工作。 "国企旗下三亚五星级酒店聘: 福利政策: 行政班,每周双休,免费提供三餐、住宿、工装(代为清洗),带薪年假,五险一金、节假日生日福利、话费/工龄/加班补贴,技能培训,岗位晋升,团队活动,往返三亚市区荔枝沟班车。
  • 应付文员

    4千-5千
    杭州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    • 年轻时尚
    • 帅哥多
    • 领导好
    • 包吃包住
    • 五险一金
    • 人性化管理
    • 超长年假
    • 美女多
    • 高端精品酒店
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 02-26
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    • 投递简历
    【岗位职责】 • Checks receipt records and documents for financial processing. 核对收货记录及单据以便进行财务处理。 • Checks and reviews the payment applications submitted by various departments, and passes them for signatures in a timely manner. 检查审核各部门提交的付款申请,及时传签。 • Registers and process various payment services. 登记并处理各项付款业务。 • Reconciles accounts with suppliers according to regulations every month, checks received invoices, and operates the verification and write-off of input invoice. 按规定与供应商对账,核对收到的发票,并操作进项发票的认证核销。 • A list of required payments is prepared and submitted for reviews every week. 每周准备所需付款的清单并提交审核。 • Reconciles supplier statements with establishment records and follows up on any discrepancies 根据现存记录核对供应商的单据并跟踪处理发现的出入。 • Maintains the batch register and balance daily to general ledger. 保持每日将记帐记录输入到总帐中,并确保账目平衡。 • Checks the adjusted cost account with the Cost Controller at the end of the month, and checks the adjusted open account with the Receivable Supervisor. 月底将调整的成本科目与成本负责人核对,调整的挂账科目与应收主管核对。 • Participates in other department stock-takes and month end close as appropriate. 必要时参与其它部门的盘点和月末关账工作。 • Registers the receipt of expense reimbursement invoices. 登记费用报销发票的收取情况。 • Completes VAT invoice input authentication. 完成增值税发票的进项认证。 • Works with Supervisor on manpower planning and management needs. 与上级一起制定人力资源规划和管理需求。 • Prepares monthly accounts payable aging report and submits it to the Finance Leader. 每月编制应付账龄报告交给财务负责人。 • Follows other arrangements of the Finance Leader. 遵循财务负责人的其他安排。 【岗位要求】 1、大专以上学历(或相关专业)。 2、有相关行业工作经验者优先; 3、熟悉国家财经法律、法规、方针、政策和制度,掌握酒店的有关知识。 4、坚持原则、廉洁奉公。 5、身体健康,能胜任本职工作。
  • 上海 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 节日礼物
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    • 包吃包住
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 08:32
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    • 投递简历
    五官端正 正直,诚实,勤劳,热情 良好的沟通能力 具有国际性酒店同岗位工作经验
  • 收银主管

    6千-8千
    北京 | 经验不限 | 学历不限

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    • 带薪年假
    • 包吃包住
    • 岗位晋升
    • 人性化管理
    • 管理规范
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    • 技能培训
    • 五险一金
    • 领导好
    • 节日礼物
    经济型酒店/3星级 | 500-999人
    发布于 2023-12-23
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    岗位职责: 1.巡视各收银点工作情况,检查岗位卫生、仪容仪表、礼节礼貌。 2.检查各收银点办公设备的运转情况,做好设备维护保养工作。 3.检查各收银点有关规章制度,工作内容的落实情况,及时纠正问题。 4.检查各班现金、票证的上交和保管情况,不定期检查各收银员的备用金和账款交接记录,防止出现漏洞。 任职要求: 1.财经专业专科(含)以上学历。 2.2年以上酒店收银管理相关经验。 3.具备较强的沟通能力,具备良好的职业道德和协作精神,熟练使用收银系统及办公软件。
  • 焦作 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 01-23
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    负责酒店全部应收帐款的核对、统计和管理工作 负责审核酒店对外签订的结算协议、合同的收费标准、结帐时间及方式,并负责合同、协议的存档 负责审核收入会计转来的帐单票据与相关协议、合同是否一致,复核帐单金额 负责做好应收帐款的催收和结算工作,防止错结、漏结、迟结,及时登记反映客户欠款情况,确保应收帐款数据的正确性 负责配合销售部门做好帐单、票据的准备和查询工作 负责编制应收帐款发生、回收报表及帐龄分析表并及时报送相关部门 负责发票的领取、保管、发放和管理工作 负责应收帐款回收凭证的编制,及时核销应收帐款 负责统计营销部营销专员的销售业绩,负责营销部人员的业绩工资核算工作 负责每月账务处理结束后,将当月的凭证的装订成册并存档的工作 负责协助前台进行开票软件的维护、更新和故障排除工作 负责宾馆低值易耗品的管理工作(兼职) 负责上级交办的其他临时工作
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