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薪资: 5千-6千 经验:2年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:上海 食宿:提供食宿

职位职责1.对酒店内各项接待、会场布置、场景气氛做好拍摄记录服务跟进工作。2. 向市场销售经理提销售拜访概况报告,提交月销售拜访计划。3. 反馈信息,保持联系及加强相关合作单位间合作。4. 修改有关报价信函、合同、推销文书及《备忘录》。5. 执行订房业务,尤其是旅行社、订房中介及代售异地房业务的预订工作。6. 联系新闻媒体,宣传酒店形象。7.策划酒店内部各部门的推销和宣传活动等方案。8.预留广告位置,审核宣传品的内容,落实悬挂及拆除宣传品等工作。任职条件1.大专以上文化程度,熟练掌握和运用英语,在X星级以上酒店工作X年以上熟悉餐饮、客房、前厅等业务知识。2.外表端庄大方,身体健康、干净整洁。3.善于与人交际,有亲和力,待人热情、友善,有礼貌,性格外向、机警灵活、工作勤奋。 4.熟练掌握销售的方法和推销技巧,并能在工作中灵活运用。5.熟悉酒店各个部门的运作程序,沟通协调能力强。6.形象气质佳。

薪资: 4千-5千 经验:3年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:广东-深圳 食宿:提供食宿

工作职责:1.主管信贷部保证遵守信贷部门的操作标准。2.主管和协调应收账款部门的工作量,对于应收账文员进行值得推荐的指导和培训。3.解决账目问题,包括:协商付款流程、主动推荐第三方收款、坏账销账。4.回复通过电话与邮件的关于账单的询问并解决实际情况的问题。5.关于收款操作问题与其他酒店进行交流与研讨。6.复查账目的现状及准备账单的相关信息及目的。7.保存有关信贷方面的文件和支持说明文档。8.完成上级交给的其他工作任务。

薪资: 面议 经验:1年以上 企业类型:有限服务中档酒店
地区:浙江-杭州 食宿:提供食宿

岗位职责1.负责财务部应收帐款和应付帐款的记帐工作。2.当日审传递过来应收帐款时,要及时的进行整理和登记并放好。3.负责应付款支付时的核对工作,核对准确并签字确认。4.每月做好应收和应付款的分析报告,并及时上报财务总监。5.当销售部催款员来领帐单时必须认真仔细的做好登记工作。6.核对催款员到帐的款项和发票开出的金额和银行的结算户名、金额是否一致。岗位要求1.财务专业(或相关专业)毕业以上文化程度。2.有助理会计师以上职称,1年以上工作经验;3.熟悉国家财经法律、法规、方针、政策和制度,掌握酒店的有关知识。4.具有独立划清两类资金界限和商品流通费与非商品流通费界限的能力,具有正确地进行会计财务处理、能用电脑操作和调用各项数据的能力。5.坚持原则、廉洁奉公。6.身体健康,能胜任本职工作。

薪资: 5千-6千 经验:2年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:北京 食宿:提供食宿

1、根据当地和公司的政策和程序,在酒店维持适当的信贷程序。2、控制和监控所有应收账款项目的及时准确的结算和收款,以尽量减少未付账款。3、负责收集、记录和跟踪所有到期付款,包括押金。确保及时发送提醒和声明。4、每日审核客人分类帐余额,如有不符之处,及时通知财务部相关负责人。负责每月信贷会议的准备和召开。5、负责审核所有信用申请并提出建议。6、负责财务部应收帐款和应付帐款的记帐工作。7、当日审传递过来应收帐款时,要及时的进行整理和登记并放好,核对准确并签字确认= 8、每月做好应收和信贷分析报告,并及时上报财务总监。 9、核对催款员到帐的款项和发票开出的金额和银行的结算户名、金额是否一致。 岗位要求 1、必须有会计相关从业资格证书。 2、有会计职称,1年以上工作经验。 3、熟悉国家财经法律、法规、方针、政策和制度,掌握酒店的有关知识。 4、坚持原则、廉洁奉公。5、身体健康,能胜任本职工作。6、熟练使用Excel和Word,有财务相关系统操作经验的优先。7、熟悉消费信贷相关法律、PCI DSS和当地法规。

薪资: 2千-3千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:江苏-淮安 食宿:提供食宿

岗位职责1. 核对电脑应收账,根据住店客人或团队的订房资料,检查结算方式和结算凭证是否符合规定的要求,若有差误。2.结算单,准确、及时地结转电脑应收账款,分门别类的登记和发送账单。3.准确、及时地将各旅行社、商务公司等支付的款项转到后台。4.按有效的收款程序,包括付款通知书的寄送,向超信用期限或已过付款期的客户催账收款;5.及时催款,根据应收账款不同的类型,按照不同的方法进行催收,严格控制挂账期限。6.及时对有信贷优惠的各大旅行社和商务公司的业务进行沟通。7.及时向信贷主管提供有可能造成坏账的信息。岗位要求1.财务、金融专业本科毕业,持会计职业资格证;招收应届毕业生。2.对往来账款能力进行有效有效管理,并对应收账款进行有效催收。3.有高度的责任心和工作热情。

薪资: 3.5千-4千 经验:3年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:江西-赣州 食宿:提供食宿

岗位职责:1、确保遵守酒店的信贷制度,对信贷事务进行引导和合作,并积极投入到信贷调查工作和对欠 款账户客户的追收工作中。2、直接向财务和业务支持总监汇报并沟通所有与客户帐户和挂账有关的收款和信贷事宜。3、与顾客和其它部门合作,协调和交流有关信贷发放的相关事宜,跟进欠款帐目并协助处理信贷申请。4、负责检查和维护应收帐款的帐龄。5、监控团体和会议的特殊帐目安排要求,确定入帐符合顾客的需求,每天检查挂帐记录的准确性,对准备转入坏账的欠款账户进行审核,在将账户转入坏账账户之前,必须确保已经尽最大努力进行了所有的收款工作;并为每月的坏账准备金准备坏账收回可能性分析和目前实施的收款制度和程序的有效性进行评估。6、协助对欠款的客户账号和城市分类账进行控制和收取账款。7、对欺诈事件调查采取的法律行动,无价值账单和欠款账户的收款工作进行合理的分配。8、及时汇报可能影响到客户信贷水平的不良信息,以便酒店能够采取及时行动。9、对应收账户余额的发展趋势及付款方式的重要改变进行分析,对在收款工作中遇到的主要问题进行汇总,在每月进行反馈。10、负责催收住店客人在酒店消费金额中超过酒店规定信贷限额部分的款项;审查授权持有结算凭证的客人享受酒店信贷政策。11、根据信贷政策和对住店客人所定的信贷限额核查每日住店客人在店内的消费支出状况,出现问题及时与客人联系;负责长住户及协议挂帐旅行社、公司的帐务管理及催收工作。任职要求:1、财务专业全日制大专及以上学历,具有助理会计师证。         2、3年以上酒店财务应收部门工作经验,或至少2年从事信贷工作经验。3、了解收帐和信贷报告程序,具备组织和维护技巧,有效的管理、领导、组织和沟通技巧,适应灵活的工作时间。4、熟练使用各种电脑软件,财务办公系统和酒店软件系统。5、 责任心强,良好的沟通协调能力与职业素养,具有解决问题、推组织管理和培训能力。

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