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  • 收益主管

    6千-8千
    深圳 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

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    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    发布于 05-14
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    岗位职责1、预测市场需求,为酒店争取市场关键时机。2、协助各下属酒店公司收益最大化,提高市场份额,同时取得更好的收益。3、与下属酒店公司预订部及销售团队紧密合作以推动针对性收入,在个人和团队预定中始终坚持高标准的客服理念。4、始终能对环境竞争,优化每间可销售客房的平均收益。5、相应敏锐的洞察力,在公司里利用收入管理策略的眼光来领导团队。6、适当调节以保证酒店房间销售和收益最大化,按照标准执行并记录。7、监督各酒店公司房间预订流量,节假日、特定时间段、OTA平台等价格展示情况,并确保操作系统与公司标准相一致。8、具备制订和执行营业预算及经营计划的能力。9、具备制订符合下属酒店公司总体营业目标及行动方案的能力。10、负责跟踪和分析预订流程,团队流量,特别关注和加强团队预留房管理,更好的做好团队适度减量,最大程度提高收益。11、根据下属各酒店公司收益情况做出分析,每周召开收益信息会,每月召开下属各酒店公司收益管理分析会。岗位要求1、3年以上星级综合酒店收益管理岗位工作经验;2、具有团队协作能力和管理能力;3、有较强的创新意识和创新思维;4、出色的沟通、计划管理和问题解决能力;5、对市场不断变化较有很好的敏感性;6、具有一定的英语听说读写能力。
  • 核算主管

    6千-8千
    广州 | 2年以上 | 本科 | 提供食宿

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    有限服务中档酒店 | 500-999人
    发布于 05-14
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    岗位职责:1.编制公司营业日报表;2.负责各部门的提成计提工作;3.负责与各合作商及第三方平台的对账及结算工作;4.负责线下收款(移动支付)的核对及相关退款工作;5.负责公司经营方案和提成方案的数据统计和分析工作;6.完成上级交代的任务(数据统计及分析)任职要求:1.财务类相关专业,本科以上学历;2.2年以上财务核算工作经验;3.有较强的的数据统计及分析能力,精通word、excel、powerpoint等常用软件,尤其精通函数公式运用;4.工作认真细致,积极主动,有条理性、逻辑性,良好的团队合作能力,具有高度的责任心。
  • 会计主管

    5千-6.5千
    深圳 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 年终奖
    • 各类培训
    • 福利用品发放
    • 各项员工活动
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 05-13
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    • 投递简历
    岗位职责 1、协助财务经理作好日常管理工作,对财务经理负责并报告工作; 2、在财务部经理的领导下,组织实施财务核算,具体负责酒店的总帐会计及相关财务明细核算; 3、根据登喜路集团的规定,组织会计部人员做好日常会计核算并编报相关报表; 4、督导会计部人员正确使用好金蝶K3财务管理系统; 5、根据会计制度,定期汇总会计凭证,并与科目明细帐核对相符; 6、认真审核收支原始凭证,帐务处理符合相关财务制度规定,帐目清楚、数字准确、结算及时; 7、负责每月按规定进行预提和待摊费用核算; 8、负责酒店税金台帐登记和税金交纳,负责各部门费用报销业务手续; 9、按每月工资表、水电耗用表、燃料耗用表,编制部门费用分摊表; 10、月末检查会计期间所发生费用是否全部入帐,是否按权责发生制进行入帐,正确合理分配费用; 11、组织人员对酒店会计凭证、帐簿报表、财务计划和重要经济合同等会计资料定期收集、审查、装订成册并登记编号,按《会计档案管理方法》规定妥善保管, 并按规定办理销毁报批手续; 12、定期组织对酒店流动资产清查核实,确保财产准确性,加强对流动资产管理,提高资金利用率; 13、严格按照财务管理制度要求,组织本部人员认真做好记帐凭证的制单,负责会计报表的编制工作,保证财务结算的正确、及时、真实,向各级管理层提供可靠的经营管理资料; 14、负责对外报税,掌握当地财经政策、税务政策,了解各种税项的申报上缴规定,并按是缴纳各项税款及代扣代缴税款; 15、负责保险的索赔工作; 16、完成上级领导安排的其他工作事宜; 任职资格 基本素质:22-40岁,思维敏捷、应变能力强、服务热忱。 教育背景:会计专业,大专或以上文化水平,有会计证。 工作经验:有两年以上的相关会计工作经验。 技能技巧:1、熟练掌握酒店会计的基本理论及实际工作方面的知识,包括熟悉会计的基本原理、常规、假定、标准、原则及限制等方面的基础知识; 2、熟悉经济法、酒店法及本地的法律、法规; 3、与银行、税务保持良好的关系,为酒店经营创造较好的环境; 4、忠诚酒店事业,维护酒店利益; 5、会使用常用的办公软件,并能熟练、快速地操作K3电脑系统; 6、具有一定的培训能力,有良好的语言表达能力善于处理协调各种关系。
  • 应收主管

    4.5千-6千
    烟台 | 2年以上 | 学历不限 | 提供食宿

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 05-14
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    1.检查每日挂账是否准确录入相应挂账账户。2.每日核对所有应收款,录入系统并作结算。3.每月出具账龄报表。4.管理信用卡应收帐、收款和佣金。5.每月编制应收账单并发送给客人和旅行社。6.超出账龄应收款及时跟进并发催款函。7.完成财务经理要求的其他职责。1.2年以上酒店财务相关经验;2.在酒店运营,尤其在前厅、审计和收银等方面实践知识丰富;3.熟练掌握Excel等办公软件4.良好的沟通技巧、抗压力强。
  • 上海 | 1年以上 | 大专

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 05-14
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    To be responsible for the efficient and effective operation of the Credit Department. 确保各借方账目的所有账目和信贷的准确性,并确保其及时过账。   The preparation and mailing of account statements to customers on a timely basis and to monitor the subsequent collection of all accounts. 及时准备客户的账单,及时将这些账单邮寄给客户,监控所有账款的后续收款。   To conduct all necessary credit checks on all new credit applicants, to make recommendations according to existing credit policies and to maintain details of credit given to customers 执行对所有新的信用申请人的所有必需信用检查,根据现有信用政策提出建议,维持提供给客户的信 用详情。   The completion and updating of all individual debtor records. 完成、更新所有单独的信用客户记录。
  • 应收主管

    4.5千-6千
    北京-朝阳区 | 1年以上 | 大专

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    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 05-14
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    应收主管
  • 上海-浦东新区 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 每周双休
    国际高端酒店/5星级 | 50-99人
    发布于 05-14
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    • 投递简历
    1、及时,准确,完整地处理所有应收帐款和月结帐目以加快现金流动和减少酒店坏帐风险2、与前台接待紧密合作,确保准确管理客人帐单及所有超额费用处于控制中3、每日复核超限额帐户余额报告,并在必要时采取相应措施。4、及时通知财务经理关于有问题的帐目。5、完整保存并及时更新所有文件及记录。6、熟悉信贷政策及内部控制程序 任职要求:1、 大专以上学历2、 应收账会计岗位一年以上工作经验3、有酒店行业相关工作经验,熟练操作OPERA软件
  • 北京 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 带薪年假
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    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    • 月度绩效奖金
    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 05-14
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    • 投递简历
    Primary Responsibilities主要职责 1. Ensure that adequate credit control procedures are in place for accounts that are to be settled via City Ledger. 确保所有挂账的账户都通过相应的信贷控制程序。 2.Review the Daily High Balance Report and initiate immediate action collecting the receivables or to take the necessary steps in preventing the non-collectability of the receivables. 审核每日客人余额的报表,并采取必要的程序进行收账。 3.Follow up the Aging Report. 追踪,执行账龄报表。 4.Process Application for Credit Facility and submit recommendation. 对于信贷申请,提供必要信息。 5.Prepare and circulate a list of blacklisted companies, individuals and travel agencies and ensure that none of these aforementioned customers are allowed on credit. 以黑名单的形式列出付款信誉差的个人,旅行社,并传阅给相关部门以确保这些被列者不再享有信誉保证 6.Follow the hotel’s policy regarding collection procedures. 根据酒店有关程序进行收账。 7.Ensure that the subsidiary ledger of receivables agree with the general ledger. 确保应收账款的分录与总账一致。 8.Reconcile cheque list daily to cheques received by General Cashier. 每天核对支票清单,使其与总出纳收到的支票相一致。 9.Coordinate with the credit card merchant all “Charge Back” receivables. 对于不能收回的账款与相应的客户协调。 10.Investigate returned checks and follow up its collection. 调查退回的支票并跟踪其款项的收回。 11.Verify if all billing statements have been sent out promptly. 确保所有账单被及时寄出。 12. Review the Travel Agent’s Commission Report. 审核旅行社佣金的报表。 13.Reconcile payment discrepancies and take action to resolve any; Never allocate overpayments or unallocated cheques towards another account or invoice; if it cannot be resolved immediately, leave it floating. 核查付款中不一致的地方并采取行动解决;不允许将多付的钱款或不可划分的支票划到另一账目或发票上;如果不能立即解决问题,请马上汇报。 14.Organize and conduct a monthly Credit Meeting with the GM and other concerned Division Heads. bad debts, staff accounts outstanding and discuss any accounts causing concern for follow up. 组织每月和总经理及其它部门领导的信贷会议。突出介绍每月业绩、坏账、员工应付未付账目并讨论任何需要继续关注的账目。
  • 上海-闵行区 | 1年以上 | 学历不限 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 技能培训
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    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 05-13
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    • 投递简历
    To verify all accounts receivable transferred from Front Desk, restaurant/lounges and other sources to Back-of-house are fully supported and valid transactions.确认所有从前台,餐厅,酒吧和其它来源的酒店内部事务的凭证齐全并有效To ensure the properly handling of charges made to credit cards and to be familiar with the rules and regulations pertaining to the use of these cards, as well as procedures for billing etc. and credit policies.确保适当的处理信用卡手续费并熟悉使用这些信用卡的规定和法律, 和清算流程及信用卡政策To batch credit card vouchers, reconcile with city ledger accounts and submit to bank for auto-credit.装订信用卡单据, 与公司帐核对并提交给银行自动转帐To ensure credit card charge-back or commission are dealt with in accordance with the merchant agreement signed.确保信用卡手续费冲回或佣金支付符合与商户签定的合同To ensure the credit facilities are granted only to those accounts approved by Director of Finance and the General Manager.取保信用卡设备只授予财务总监和总经理批准的相关人员To ensure the payment received from city ledger agree with the total city ledger credit shown in the Daily General Cashier Report.确保收到的公司信用卡付款与总出纳日报表中信用卡帐户中总数一致To keep good track of and maintain support of all advance deposits and to apply to A/R balance timely.保持良好的追溯记录及完备的原始凭证To process invoices/folios promptly after the check out or after the function, send out interim statements and reminders timely.客人结帐后迅速运行发票程序,及时发出其间报表和催款函To issue statement, invoices, telephone call or personally visit guests in order to speed up the collection of receivables.发出对帐单,发票,打电话或拜访客人以便于快速收回应收帐款To ensure that the travel agent commission payable are processed promptly.确保旅行社佣金及时处理To promptly answer questions from guests and from other departments.快速回复客人及其他部门的询问To prepare accounting journal entries or adjustments as required.编制会计分录或必要时调帐Balance Account Receiving Ledger and reconcile with the General Ledger closing balance periodically and at month-end.定期及月末结帐时与总帐期末余额核对Analyze the monthly A/R Aging Trial Balance and follow up with all long outstanding by an action plan.每月做帐龄分析, 跟进超期帐款并列出行动计划Perform all other Accounts Receivable functions执行其他应收帐款职责OthersTo respond to the changes in departmental functions as dictated by the industry, the company or the hotel适应由于行业, 公司或酒店规定的变化而调整部门功能To provide courteous and professional service and to maintain good working relationships with all hotel associates.与酒店所有同事提供得体和专业的服务并与之保持良好的关系To have a complete understanding of the hotel associate handbook and to adhere to the regulations contained therein.完全理解酒店员工手册并严格执行相关规定To have a complete understanding of the hotel policies relating to fire, safety and hygiene.完全理解酒店关于防火,安全及卫生规定To carry out any other duties and responsibilities as assigned.完成其他被分配的工作及责任
  • 宁德 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 节假日福利
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 05-14
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    • 投递简历
    工作职责:1、遵守财经纪律,执行财务制度,严格执行《会计法》;2、负责月末会计核算处理,确保账账相符、账证相符、账表相符;3、负责统计报表的编制和报送工作,按规定时间及时报送;4、审核各类记账凭证和编制会计凭证;5、审查和清理账户,账簿摘要内容要求完整和精炼;6、协助信贷会计组织资金回收;协助成本会计和资产会计定期进行财产、物资和材料的盘点工作;7、审核每日现金、银行存款日报表,并在签章后,报送财务总监/经理。任职资格:1、大专及以上资历,财务及相关专业和证书,1到3年相关工作经验。2、工作仔细,有良好的人际关系处理能力。3、熟练操作系统Windows, Word, Excel等。
  • 应收主管

    4.5千-5.5千
    惠州 | 经验不限 | 大专

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    • 年底双薪
    • 人性化管理
    • 月休八天
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 05-14
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    • 投递简历
    岗位职责 1、负责公司收入的审核及账务处理,保证其及时性、准确性; 2、负责管理客人、旅行代理人、信用卡公司和其他应收账款,管理交易核对、核销等账务处理; 3、协助财务经理完成日常账务处理及各类报表编制及分析; 4、 根据税务、工商等各类机构的相关要求及时准确完成各项申报及沟通反馈; 5、发票的统计与开具; 6、其他上级交办的工作。 岗位要求 1、财务,会计,等相关专业大专以上学历,有酒店行业会计、经验优先, 2、良好的财务基础知识, 熟练操作用财务软件,熟练使用EXCEL进行数据处理; 3、抗压性强,具有创业精神; 4、具备良好的职业操守。
  • 深圳 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    • 美女多
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    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 05-14
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    • 投递简历
    应收帐款的基本职责是保持对于所有酒店顾客,特许公司,住户,信用卡公司和员工所欠账务的合理记录. 保持对酒店所有应收账款的合理和正确的记录. 1、确保账务和报表及时提供. 2、确保对拖欠酒店款项的(不仅限于)客人,团体,工作人员,宴会,雇员和信用卡公司进行准确的记录. 3、确保掌握每天各个帐户的准确性. 4、检查每日旅行社报告,确保旅行社佣金被准确支付,且只支付给被授权的旅行社. 5、检查账单的支持文件,确保在账单发出前,所有信息均准确. 6、调节每天传输到PMS和POS机的信用卡付款. 7、回应顾客和债权人的疑问,并跟进旅行社拖欠佣金的查询. 8、确保递交账单和必要文件以证明收费并确保及时付款. 9、确保及时发送帐户,账单及跟进信件. 10、确保有关拖欠帐款的必要信息已提供给适当的人负责跟进(比如,信贷经理或财务总监). 11、每天在PMS上检查,调节和平衡所有预付款。 12、每月平衡所有子公司帐户应收分类帐到合适的控制帐户,并准备所有应收帐户账龄的试算表(包括员工的应收账款). 13、协助信贷经理准备所有关于应收帐款的必要报告. 14、协助信贷经理有关月末关账流程的事宜. 15、处理员工挂账,包括库存销售,工资扣除及账单,随后准备折扣凭证以做折扣/调整. 16、维护适当的并且最新的数据档案系统.
  • 福州 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 年底双薪
    • 年度旅游
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 05-13
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    • 投递简历
    岗位职责 1、熟悉会计制度及相关财务规范。 2、负责酒店消费卡余额的对帐、清算工作,确保挂帐正确、帐面余额正确。 3、固定时间做好电脑信用卡到帐的清转工作。 4、负责有关协议合同单位的月对帐、催收工作,对工作中出现的疑难问题应及时汇报。 5、做好各类挂帐消费宾客帐单的整理、保管工作,随时应宾客的要求不定期的配合对帐。 6、月末与收入会计对帐,做应收报表。 岗位要求 1、财会专业(或相关专业)大专毕业以上文化程度。 2、2年以上工作经验。 3、熟悉国家财经法律、法规、方针、政策和制度。 4、具有正确地进行会计财务处理、能用电脑操作和调用各项数据的进行管理报表设计的能力。
  • 神农架 | 3年以上 | 学历不限 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 05-13
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    • 投递简历
    岗位职责: 1.处理有关挂账账目往来和要求,每日结清挂帐及登帐工作,整理并更新应收帐款系统。 2.管理餐厅使用的收据,确保收据号的连贯性,登记收据,被取消的收据均记录在案 3.核算旅行社佣金,编制旅行社支票付款表 4.核对数字的准确性和发票,按照账目表分派挂账代码 5.必要时调查出纳账目的出入并就无法解释的账目不符情况与自己的上级经理交换意见
  • 北京-朝阳区 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 年底双薪
    • 人性化管理
    • 销售提成
    • 加班补助
    有限服务中档酒店 | 100-499人
    发布于 05-13
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    • 投递简历
    岗位职责1.带领下属会计员遵守财经纪律,执行财务制度,严格执行《会计法》。2.负责月末会计核算处理,确保账账相符、账证相符、账表相符。3.负责统计报表的编制和报送工作,按规定时间及时报送。4.审核各类记账凭证和编制会计凭证。5.审查和清理账户,账簿摘要内容要求完整和精炼。6.协助信贷会计组织资金回收;协助成本会计和资产会计定期进行财产、物资和材料的盘点工作。7.审核每日现金、银行存款日报表,并在签章后,报送财务总监。8.负责固定资产相关的账务处理。9.负责应收应付账款的账务处理。岗位要求1.大专以上学历,财务会计专业毕业。2.熟悉酒店帐务税务流程。3.熟悉办公软件及财务软件,熟悉银行、锐务、工商的工作流程。4.能独立核算企业的账务工作,懂得相关法律法规。5.工作细致、严谨,具有较强的工作热情和责任感。6.为人诚实可靠,品质正直,有吃苦耐劳的精神。
  • 运营主管

    5千-6千
    苏州 | 1年以上 | 学历不限 | 提供食宿

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    精品酒店 | 100-499人
    发布于 05-14
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    • 投递简历
    岗位职责: 1、负责酒店各营业点的收银管理工作,检查和监督所属员工按照酒店相关制度,做好收银工作。 2、审核各收银点送来的收入单据。 3、审核宾客超限情况,及时督促前厅主管向客人催款。 4、审核前台收入调减是否合理,各种优惠折扣的手续是否完备,有无审批人签字。 5、每天编写日审备忘录,发现问题,及时向上级汇报。 6、负责消费卡的开卡、储值工作,保管与消费卡有关的各种凭证。 7、负责餐饮菜品的产销核对工作, 8、负责销售佣金、员工促销提成的计算工作。 9、负责检查所属员工的仪表仪容和工作质量情况。 10、协调各种帐单查询,解决收银员长、短款问题。 11、不定时抽查收银员的备用金。 13、积极参加培训,发挥工作主动性。 14、完成上级交办的其它工作。 工作要求: 1.  五年以上财务工作经验及二年以上相等工作经验。 2.  熟悉酒店各部门工作和操作流程。 3.  具有发现问题、解决问题的能力。 4.  具有计划,组织,领导,协调,控制,监督及落实能力。 5.  分析能力及计算能力强。 6.  对相关关联的数字理解能力强。
  • 应收主管

    5千-6千
    北京-朝阳区 | 3年以上 | 本科

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    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
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    • 包吃包住
    • 年底三薪
    • 防暑降温
    • 节日奖金
    • 会议奖金
    • 物质福利
    会展/会务 | 1000-2000人
    发布于 05-14
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    • 投递简历
    1、熟悉财务知识及相关财务法规流程;2、熟悉、有过酒店日审、应收工作经验者优先;3、有良好的理解、沟通、协调能力;4、政治思想过硬,积极上进、保密意识强。
  • 阿坝 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 05-13
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    岗位职责1.检查前一天夜审程序正确完整的执行,各账目平衡、系统时间更改、报表生成并发送到各相关人员。2.确认作废账单,免单和折扣得到适当批准。3.检查所有内部使用和宴请得到批准记录4.及时准确完整地登记应收账款和应收公司账, 以增加现金流动,防止酒店面临坏账的风险。5.登记每日信用卡明细、银行对帐单,对信用卡进行核对。岗位要求男女不限,大专以上学历,持有会计资格证,业务知识娴熟,具备良好的管理能力和沟通协调能力。具有国际品牌酒店同岗位工作经验1年及以上。想来一次在九寨沟边旅游边工作的间隔年生活吗?想来一场独特的藏区风土人情深度体验与探索之旅吗?想找一群工作用心、学习用力、生活有情调、思想有趣、行事风格超酷、前程无限美好的灵魂之友一路前行吗?想加入一支小哥哥帅气、小姐姐美丽、且富有创意和激情满满、注重全员物质与精神双优厚回报的卓越团队吗?那么,快来加入九寨英迪格酒店筹开团队吧,大大的世界可以让我们探索小惊喜!超优厚的薪酬福利待遇、无限可能的创收空间、被尊重被认可被赋能的组织氛围、多元化的职业发展渠道,让您的人生更加有格调有品质、可盐可甜有趣又有爱、快乐满足丰盈又丰收!公司福利:月休八天/五险一金/免费食宿/年终奖金/带薪年假/职业发展/年节福利/多彩团建招聘热线:18040550097(微信同号)招聘邮箱:Fiona.Fang1@ihg.com招聘地址: 四川省阿坝州九寨沟县漳扎镇鲁能美丽汇九寨英迪格酒店筹备办公室
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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
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    岗位职责1、负责财务部应收帐款和应付帐款的记帐工作。2、当日审传递过来应收帐款时,要及时的进行整理和登记并放好。3、负责应付款支付时的核对工作,核对准确并签字确认。4、每月做好应收和应付款的分析报告,并及时上报财务总监。5、当销售部催款员来领帐单时必须认真仔细的做好登记工作。6、核对催款员到帐的款项和发票开出的金额和银行的结算户名、金额是否一致。
  • 日喀则 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 05-14
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    Position Summary职位概述1. To keep a proper and accurate record of all amounts due to the hotel.保持对酒店所有应收账款的合理和正确的记录。2. To ensure that accounts and statements are rendered on a timely basis.确保账务和报表及时提供。3. Ensures the maintenance of an accurate record of all monies due to the hotel from (but not limited to) guests, groups, crew, banquets, employees and credit card companies.确保对拖欠酒店款项的(不仅限于)客人,团体,工作人员,宴会,雇员和信用卡公司进行准确的记录。4. Ensures the accuracy of all charges made to the various accounts on a daily basis.确保掌握每天各个帐户的准确性。5. Checks the daily travel agents report ensuring the accurate amount of travel agents commission is paid, and paid only to authorised travel agents;检查每日旅行社报告,确保旅行社佣金被准确支付,且只支付给被授权的旅行社。6. To reconcile the credit card transmissions to the PMS and POS on a daily basis.调节每天传输到PMS和POS机的信用卡付款。7. Respond to queries from guests and creditors and follow up outstanding commission enquiries from travel agents.回应顾客和债权人的疑问,并跟进旅行社拖欠佣金的查询。8. Ensure that the necessary information in regard to overdue accounts is supplied to the proper persons for follow up (i.e. Credit Manager or Director of Finance).确保有关拖欠帐款的必要信息已提供给适当的人负责跟进(比如,信贷经理或财务总监)。9. All advance deposits to be checked in PMS on a daily basis and any usage of advance deposits to be reconciled and balanced on a daily basis;每天在PMS上检查,调节和平衡所有预付款。10. Balance all subsidiary accounts receivable ledgers to the appropriate control accounts monthly and prepare aged trial balances of all accounts receivable ledgers (including employee’s accounts receivable).每月平衡所有子公司帐户应收分类帐到合适的控制帐户,并准备所有应收帐户账龄的试算表(包括员工的应收账款)。11. Handle employee ledger which include steward sales, payroll deduction and statement, subsequently preparing allowance vouchers to cover discounts/adjustment.处理员工挂账,包括库存销售,工资扣除及账单,随后准备折扣凭证以做折扣/调整。Specific Job Knowledge, Skill and Ability工作技能技巧要求: 1. Must have a proper educational qualification, preferably in accounting.相关的会计专业的学历。2. Previous experience in a managerial operational accounting role.有财务管理经验。3. Solid working experience in hotel accounting with a minimum of 1years in a Account Receivalbe Clerk.在酒店财务至少一年应收文员经验。
  • 广州 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 05-14
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    岗位职责: 1.始终使自己的工作以顾客为核心,积极主动及时地对待顾客的需要和要求。             2.承担个人责任并主动解决问题,清楚地与客户和同事沟通,以取得积极影响。 3.自我激励和承诺,主动承担所有工作并抓住机会学习新的技能或知识,从而提高个人业绩。 4.对改变的要求能够灵活,快速并积极响应,包括要求的任何任务。 5.通过展示对同事的合作和支持,以团队目标为追求,保持以团队为重点。 6.提供意见和建议,以提高酒店的运营/环境程序。 7.积极推销酒店的服务和设施给客人和酒店的供应商。 8.执行所有义务和责任以确保工作中自身和他人安全。 9.通过积极的态度提供礼貌和无障碍服务给客人和下属员工,始终保持愉快的工作环境。 10. 保持对酒店所有应收账款的合理和正确的记录。 11. 确保账务和报表及时提供。 12. 确保对拖欠酒店款项的(不仅限于)客人,团体 岗位要求: 1.大学会计和管理方面的学位。 2.有财务管理经验。 3.在酒店财务至少一年应收文员经验。 4.会计资格。
  • 厦门 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 05-14
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    岗位职责:1.根据信贷制度,审核应收挂账、确保所有费用和回收额被正确的输入到每个帐户;2.核对并催收近期的账单和未收的账目、熟知收入结算每月召开政策,各结算方式;3.根据房费报表和旅行社核对应收款;4.控制所有应收账目的赊账、调查有争议的入账并及时回复挂账客人的疑问;5.检查每日住店客人消费是否超过限额并及时跟踪;6.负责与合约客户、旅行社的合同管理、对协议公司挂账申请进行信用调查并给出意见;7.对已开据发票,款项未到的账目,做好登记记录,及时催收相关人员的未达款项;8.每月召开信贷会议,对长账龄款项进行及时反馈并跟进。9.筹备期间参与运营系统的设置及培训。10.筹备期间给销售部完成酒店信贷政策的培训,并对销售挂账协议进行审核存档。11.筹备期间对接各销售平台,梳理对账、结账流程。任职资格:1.大专以上学历;2.具有全面的财会专业知识,熟悉客户管理知识、信用管理知识,熟悉会议会展酒店旅游度假行业收入控制系统,能熟练运用运营系统,熟悉收入管理程序、工作制度,审核从收入报告中发现的问题,能够分析问题产生的原因,提出解决问题的方法。3.具有两年以上酒店行业相关工作经验。4.具备独立组织部门培训的能力、擅长沟通,有一定的英语基础,有一定组织协调能力;5.具备吃苦耐劳,负责任的态度。
  • 阳江 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 05-14
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    岗位职责 1、熟悉会计制度及相关财务规范。 2、负责酒店消费卡余额的对帐、清算工作,确保挂帐正确、帐面余额正确。 3、固定时间做好电脑信用卡到帐的清转工作。 4、负责有关协议合同单位的月对帐、催收工作,对工作中出现的疑难问题应及时汇报。 5、做好各类挂帐消费宾客帐单的整理、保管工作,随时应宾客的要求不定期的配合对帐。 6、月末与收入会计对帐,做应收报表。 7、负责各订房中心与酒店业务的定期核对、确认工作,并将有关资料存档备查。 8、协助销售人员对客房做好资产信息评估工作,保证信用额度范围的应收帐款质量。 岗位要求 1、财会专业(或相关专业)大专毕业以上文化程度。 2、2年以上工作经验。 3、认同公司理念,坚持原则、廉洁奉公。 4、熟悉国家财经法律、法规、方针、政策和制度。 5、具有正确地进行会计财务处理、能用电脑操作和调用各项数据的进行管理报表设计的能力。 6、身体健康,能胜任本职工作。
  • 应收主管

    4千-5千
    中山 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 05-14
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    • 投递简历
    岗位职责1、负责公司收入的审核及账务处理,保证其及时性、准确性;2、负责管理客人、旅行代理人、信用卡公司和其他应收账款,管理交易核对、核销等账务处理;3、协助财务经理完成日常账务处理及各类报表编制及分析;4、 根据税务、工商等各类机构的相关要求及时准确完成各项申报及沟通反馈;5、发票的统计与开具;6、其他上级交办的工作。岗位要求1、财务,会计,等相关专业大专以上学历,有酒店行业会计、经验优先,2、良好的财务基础知识, 熟练操作用财务软件,熟练使用EXCEL进行数据处理;3、抗压性强,具有创业精神;4、具备良好的职业操守。
  • 应收主管

    4千-5千
    南通 | 1年以上 | 中专 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
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    • 管理规范
    • 包吃包住
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 05-14
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    • 投递简历
    1.熟悉日常会计操作,熟悉相关财务、税收、保险、银行政策2.负责处理所有信贷客户事宜,及时收回应收欠款。3.及时催收应收账款,以确保信贷部的操作顺利而高效。4.审核每日客人余额的报表,并采取必要的程序进行收帐。审核旅行社佣金的报表。等工作   
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